办公室商务主管岗位职责(范文五篇)

时间:2024-02-18 23:43:41 作者:网友上传 字数:957字

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第一篇:办公室后勤岗位职责

1、负责对客户资料进行核实进行网签录入,规范房屋的填写,跟进买卖双方签名、盖章等整套资料准备与手续办理;

2、负责客户资料文档整理、录入、存档;

3、负责房管局网签系统的维护及管理,与客户保持良好的`沟通;

4、协调部门之间的工作内容,完成领导交办的其他任务。

第二篇:行政商务主管岗位职责

1、负责管理公司行政部的日常工作;

2、负责新员工入职培训,安排组织公司日常培训工作,协助总部做好培训计划与统计;

3、协助部门进行定期绩效考核及绩效结果的运用,熟练薪资制作;

4、负责公司固定资产、各类办公及后勤物资的请购审核、盘点等日常管理工作;

5、员工入离职办理、档案管理、福利及社保管理等工作;

6、组织开展公司会务管理工作并对会议决策予以监管执行;

7、组织开展企业文化建设工作,策划并组织各项员工活动;

8、完成上级交办的其他工作。

第三篇:办公室后勤岗位职责

1、 在分管副总经理的直接领导下,负责本部门的日常管理工作。

2、制定并组织实施行政后勤管理发展规划、规章制度、实施流程,编制年度行政后勤计划,拟订成本预算,并监督执行;

3、协助各部门制定部门、岗位职责和各类规章的实施细则,协调各部门的'工作关系;

4、负责各项大型活动会议的总体规划与管理;

5、指导、检查与监督公司安全、消防等后勤保障工作;

6、定期检查公司办公环境、办公设施及其他固定资产情况;

7、组织重要来宾的接待工作和相关外联工作;

8、负责行政部门日常管理及部门员工的管理、考核、培训等。

第四篇:办公室后勤岗位职责

1、负责人员招聘工作:招聘需求确定,刷选,预约/接待者;

2、新员工手续办理,培训等;

3、负责公司办公环境维护及办公用品、日常用品采购订购;

4、负责固定资产购买登记入库等资产管理工作;

5、负责行政相关制度监督执行(考勤,报销,差旅等);

6、负责日常员工福利落实(大型活动、节假日礼品);

7、协助行政经理安排的日常工作;

第五篇:办公室后勤岗位职责

1、通过我们系统回访已经办理过业务的优质客户,了解客户需求,解决客户疑虑;

2、通过微信与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;

3、不需要出去跑业务,也不需要自己开发客户,不用强制销售;

3、维护、整理老客户资料,协助部门领导挖掘老客户转介绍的'潜力;

4、完成上级交代的任务;

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