森林防火执法改革实施方案(范文5篇)

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第一篇:森林防火工作方案

一、指导思想

为切实做好森林防火工作,保护森林资源,促进林业发展,按照国务院《森林防火条例》、《xx省森林防火实施办法》、《xx镇森林防火预案应急预案》的规定,围绕防火责任、火源管理、队伍建设、设施建设、扑火指挥、扑救战术等六个方面的内容组织开展森林防火工作。通过防火工作实施方案,全面提升全镇森林火灾预防和扑救工作能力建设,促进森林防火工作上一个台阶,确保森林资源安全,促进我镇经济和社会事务持续快速发展。

二、主要任务

(一)成立森林防火工作领导小组

组长由XX镇人民政府党委副书记、镇长XX担任,分管林业工作的副镇长X为副组长,领导小组下设办公室,X任主任,XX任副主任。负责森林防火的日常工作,成员由镇政府相关部门负责人和村(社区)负责人组成。

(二)建立和规范森林防火责任

1、建立健全镇人民政府森林防火责任制。依照《森林防火条例》第10条、第16条第3款、第22条的规定和区森林防火指挥部的要求,制定镇政府与各村(社区)委会森林防火责任状。

2、建立健全森林防火“三包”责任制。制定镇党政领导、联点镇干部包村、村干部包组、有工作责任心的老党员老同志包山头地块的责任制。

3、建立林地经营联合体和个人森林防火责任制。组织林地经营联合体和个人按照《森林防火条例》规定的责任制、责任区、责任人以及加强设施、设备建设的要求,全面签订责任状。

4、建立森林防火责任制考核办法。制定森林防火考核办法,规定考核内容、方法、程序、评定及惩罚措施。

(三)进一步完善野外火源管护机制

1、建立森林防火宣传机制。重点从宣传教育的时机、内容、形式、手段、组织方式等方面健全完善工作机制。在林区道路、易燃性高的地点、重点坟场、景点、寺庙等地设立宣传警示牌及固定标语。

2、全面推行“四个100”野外火源管理制度。(1)护林员100在岗在位巡山护林,高火险时段,巡山管护100覆盖林地;(2)林区农事和林事生产性用火要100执行用火许可证制度;(3)林区的聋、哑、痴、呆、精神病人要100落实监护人责任;(4)对偏僻地方的山中墓主、山边田主、进山业主、寺庙“蔡公”实行100实名登记。

3、建立森林火险预警响应机制。按照《xx省森林火险预警警报响应主要工作内容及一般程序》的要求,对镇、村(社区)两级的工作内容和程序进行细化分解。

4、组织开展计划烧除工作。重点是计划烧除区域、责任单位、用火审批程序、用火规程、烧除组织实施以及经费保障等环节进行研究,形成工作机制。

5、建立野外火源巡查机制。重点对野外火源检查进行分类梳理,从日常巡查、重点时段督查、重要部位严查的组织实施和处罚切入,形成规范工作机制。重点是建立督查和奖罚机制。

(四)推进森林火灾扑救队伍建设。

1、制定镇扑火队伍建设管理。明确镇、村扑火队伍人员数量、装备标准,管理制度和保障机制。镇政府扑火队人数x人,配备头盔、手电筒、迷彩服、高帮胶布鞋等个人防护装备。各村级扑火队伍人数为x人。

2、组建镇村(社区)两级扑火队伍。按照《森林防火条例》规定完成镇扑火队伍和村扑火队伍的组建。

3、组织队伍进行演练。组织镇扑火队进行演练、点演。

(五)强化扑火指挥体系建设。

1、完善森林火灾应急预案。注重针对性和可操作性,从提高快速处置能力建设方面入手。

2、落实指挥场所建设。按照规定完成指挥场所(值班室)建设,并配备必要的设备。

3、明确指挥程序。组织制定指挥程序、指挥职责,并认真落实。

(六)加强森林防火基础设施建设。

建立扑火物资储备库,制定森林防火物资储备仓库建设管理制度。建立和规范扑火物资储备库建设,明确物资品种、数量、要求和日常管理制度。

三、工作方法

(一)防火工作方案按照分级组织,上下联动的原则实施。具体工作由区森林防火指挥部、区林业局具体指导,镇政府负责组织实施,并邀请区森林防火指挥部派员指导,形成以下为主、上下联动机制。

(二)防火工作应采取“三先三后”方法开展。即先梳理(问题)后研究、先研究后开展、先总结后推广。

(三)防火工作应全面而有重点。做到急需先干,逐步完善,各村(社区)对防火工作内容可分项实施,成熟一项,实行一项,确保工作取得成效。

四、工作要求

(一)加强组织领导。森林防火不仅是一项社会工作,也是一项经济工作,更是一项政治工作;必须从讲政治、顾大局、保稳定、促发展的高度,时刻把森林防火工作摆在突出的位置,森林防火是乡镇考核一票否决的硬指标。切实履行职责,杜绝森林火患是建设xx“璀璨明珠”的具体要求,更是打造xx生态文明的`现实需要。提高对防火工作重要性的认识,精心组织,周密部署,切实抓好组织实施。镇政府主要领导要经常深入各村(社区)指导检查防火工作的开展,帮助基层协调解决防火工作中的困难和问题。领导小组办公室要充分发挥职能作用,指导各村(社区)按照防火工作方案抓好各项工作的落实。

(二)强化指导监督。镇政府要采取领导包村和加强督查的方式,落实防火各项责任。镇森林防火指挥部将制定防火工作检查指导方案,定期进行督导检查,确保如期完成防火工作。

(三)严格落实责任。按照“分级负责”和“谁包村包点,谁负责”的原则,镇联点干部及所在村的村支书为所在村的森林防火的第一责任人、村主任及各村分管领导为所在村的森林防火工作直接责任人,护林员、守点员守卡员为具体责任人;细化方案,层层分解任务,确保森林防火工作内容落实到实处。同时,将防火工作列入各村(社区)森林防火目标管理责任书的重要内容,对防火工作开展好的,镇政府将给予通报表扬。凡对试点工作马虎应付,未如期达到防火工作目标,将给予通报批评,并取消评先评优的资格。

(四)落实经费保障。镇村两级在森林防火工作上,做到要人有人,要钱有钱,人有专责,集中精力落实工作。

第二篇:森林防火实施方案

森林火灾是一种破坏森林资源和自然生态环境,危及国家和人民生命财产的严重自然灾害。为了加强森林防火宣传教育工作,不断提高中小学生的森林防火意识和法制观念,最大限度减少森林火警火灾的发生,保护森林资源安全。根据阳城教育局护林防火通知精神及中心学校的紧急通知,结合我校实际,特制定如下工作方案。

一、指导思想和活动目的。

认真贯彻落实“隐患险于明火,防范胜于救火,责任重于泰山”的工作原则,坚持“预防为主,坚决消除火灾隐患”的工作方针,落实责任,全体动员,千方百计做好森林防火工作。

二、加强领导,落实责任。

1、成立义城完小森林防火领导小组:

组长:杨云鹏(校长)

副组长:xxx正(政教主任)

成员:杨晓绍(教导主任)郭扭雄(后勤总管)各班班主任

2、领导小组下设办公室在教导处,负责学校资料收集及整理归档等工作。

三、时间安排和活动对象。

此森林防火期内开展,将森林防火宣传作为一项经常性、长期性的工作来抓,并纳入对学生思想道德教育、素质教育范畴,让广大师生牢固树立“爱护森林资源,严禁玩火、弄火”的防火意识。

四、宣传教育活动的主要内容。

一是在每个班级上一堂森林防火专题课(要有教案)。二是出一期森林防火黑板报。三是给每个学生家长致一封信。四是每位学生写一篇关于森林防火的作文、出一期森林防火黑板报。五是学校张贴一幅森林防火宣传标语。

充分利用班会、黑板报、宣传栏、班级墙报等多种宣传阵地,宣传防火的重大意义和森林防火的基本常识。春季来临,要教育学生不玩火,严禁携带火种进入山区、林区,严禁焚烧地堰、枯草,消除火险隐患,防患于未然。同时,要进一步加强对中学生安全防火、避火常识的教育和遇险自救知识的教育,并通过学生将有关知识宣传到家庭和社会,增强全社会的防火意识,提高每个人的防火自救能力,不准组织女教师和学生上山救火,确保安全工作万无一失。

五、活动要求。

(一)健全机制,加强领导。

1、加强管理,把此项活动列入议事日程,成立工作机构,明确任分工,指定专人负责相关事项的联系、协调和督导工作。

2、加强领导,学校领导作为活动的学习者、传播者、实践者自觉参与、精心部署,抓落实,抓成效。

(二)讲究方法,务求实效。根据中小学生的身心发展特点和认知水平,宣传教育的内容和方式要贴近实际、贴近生活、贴近学生,宣传教育课可以利用每周一的升旗时间进行。

(三)深化研究,总结经验。要积极探索有效途径和方法,及时研究和解决工作中遇到的新情况、新问题,不断改进工作方法。

第三篇:森林防火网格化管理方案

为加强我县森林防火工作,有效预防和扑救森林火灾,保护森林资源和生态环境,努力实现减少一般森林火灾,确保不发生大的森林火灾。确保不发生人员伤亡事故的目标。进一步落实森林防火责任制,根据国务院《森林防火条例》和《内蒙古自治区森林草原防火条例》的有关规定,结合我县实际,制定森林草原防火管理办法。

一、森林草原防火实行野外火源管控管理。

森林草原防火事关经济社会发展和社会稳定的大事,是林草建设的重要组成部分,落实防火责任,森林草原防火实行管理,按照属地管理、条块结合、群防群治、相互配合、有效防范、综合促管的原则,分层次建立乡镇、管理站、自然村有机结合的管理机制,实行乡镇管理站一把手负总责包责任区,分管领导包项目区,机关干部职工包片,村委会、护林员包山头、地块,形成防火责任体系,真正做到山有人管、林有人护、火有人防、责有人担。

全县林业资源丰富,林地面积大,现已形成特殊火险区2个,李齐沟云杉自然保护区、哈达门国家森林公园。12个重点火险区分别是:

1、呼―武新旧公路两侧项目区;

2、6603公路两侧项目区;

3、哈乐淖儿梁高山草地;

4、井尔沟管理站大梁林区、毛林坝林区、东坡林区;

5、五家村管理站照阳河林区;庙沟林区;

6、五道沟管理站;二道洼林区;

7、县六乡连体工程项目区;

8、定相营水土保持工程治理区;

9、西北三乡连体工程及二份子乡灌丛草退耕还林项目区;

10、南山生态园;东河绿化区域

11、2013―2016新建林地;

12、一镇两带三线工程绿化区。实行属地管理,以乡、镇、管理站、草原监理所、园林绿化办为单位,将全县防火分为14个大网格,按行政管理区域实行森林防火网格化责任划分和责任人管理。

(1)哈达门森林公园防火责任单位:五道沟管理站、大青山乡森林草原防火指挥部。主要责任单位及责任人为五道沟管理站及场长。森林草原防扑火工作主要由五道沟管理站森林草原防火指挥部组织实施,大青山乡森林草原防火指挥部配合其工作。

(2)李齐沟天然云杉林保护区。防火责任单位:井尔沟管理站、得胜沟乡森林草原防火指挥部。主要责任单位及责任人为井尔沟管理站及场长。森林草原防扑火工作主要由井尔沟管理站森林草原防火指挥部组织实施,得胜沟乡森林草原防火指挥部配合其工作。

(3)呼―武新旧公路两侧项目区。大青山乡巨金山项目区主要责任单位及责任人为大青山乡森林草原防火指挥部及大青山乡乡长,五道沟管理站配合其工作。

(4)6603公路两侧项目区。主要责任及责任人为哈乐镇森林草原防火指挥部及哈乐镇镇长配合其工作。

(5)哈乐镇淖尔梁高山草地主要责任单位哈乐镇政府,镇长是主要责任人。

(6)县退耕还林工程六乡连体项目区。主要防火责任单位:上秃亥乡、西乌兰不浪镇、得胜沟乡、哈拉合少乡、可镇,各乡(镇)长是主要责任人。

(7)井尔沟管理站大梁、毛林坝、东坡林区。主要责任单位:井尔沟管理站,场长是主要责任人。

(8)五家村管理站照阳河、庙沟林区。主要责任单位:五家村管理站,场长是主要责任人,上秃亥乡、哈拉哈少乡森林草原防火指挥部。

(9)五道沟管理站二道洼林区。主要责任单位:五道沟管理站场长是主要责任人,大青山乡森林草原防火指挥部,极乐山庄公墓由民政局管理负责森林防火工作。

(10)西北三乡连体工程及二份子乡灌丛草退耕还林项目区。主要责任单位:二份子乡,乡长是主要责任人,二份子森林公安派出所配合其工作。

(11)定相营水土保持工程治理区。主要责任单位:可镇政府,镇长是主要责任人。

(12)南山生态园区、东河公园主要责任单位:可镇、园林绿化办,可镇镇长、绿化办主任是主要责任人。南山公墓由民政局管理负责森林防火工作。

(13)2013―2016年新造林地,主要责任单位,大青山乡政府、哈乐乡政府,乡镇长是主要责任人。

(14)一镇两带三线绿化工程项目区主要责任单位:可镇、上秃亥、耗赖山、哈乐、乡镇长是主要责任人。乡镇、管理站将大网格具体分解小网格,以地块、山头进一步细化落实到村委会和各林区。落实责任人、乡镇干部、管理站职工、村委会干部、护林员要明确防火责任,每个网格责任区都落实一份责任书、一张网格图、一个扑救预案,突出网格的责任落实和追究制度。

二、实行野外火源管控网格化管理的责任和内容

(一)乡、镇、管理站的职责

1、森林防火期,严格落实森林防火行政首长负责制,要层层落实责任制,签订责任书,加强监督检查、严格火源管理、禁止野外违规用火、加大野外违规用火的查处力度,在重点防火区入口、重点公路沿线设立临时性防火检查站,加强对进出车辆及人员的检查和防火安全教育的宣传,乡、镇、管理站主要领导要在森林防火期内做到深入防火一线,督促检查网格内的防火工作,对存在有火险隐患的部位,立即汇报。分管领导要严格管理好半专业扑火队伍和护林员,检查落实人员巡护和在岗情况,抓好领导带班和24小时值班制度,实行第一责任人火情信息首报制,做到源头严查、过程严管、后果严惩。

2、加强队伍管理,物资储备,加大防火宣传力度。在森林防火期内,要设置和保护防火宣传牌,防火标识配备、刷写防火标语、重点地段悬挂防火条幅,配备防火设施设备及必要的交通、通讯工具,开展经常性的防火隐患排查,管理站组建不少于20人的半专业扑火队伍,乡镇组建不少于15人的半专业扑火队伍,组织和参加扑救森林草原火灾的应急演练。物资储备库不少于20平米,储备必要的防火应急物资,实行台账管理。

(二)、村委会职责

村委会要成立防火指挥组,组建防火应急分队,划定护林防火责任区,并合理调整上岗、巡护时间,确保区域、时段责任明确、界域清楚,做到块块有人看、时时有人管,同时村委会要协助乡、镇人民政府,做好森林草原火险应急处置工作。村委会要对森林、林木、林地、经营单位和个人加强管理,建立森林防火责任制,划定森林防火责任区,确保森林防火责任人落实到位,并配备森林草原防扑火工具。

(三)、护林员巡护职责

1、做好森林防火工作,按照要求,按时上岗巡查,做到不脱岗不漏岗,制止责任区内野外用火,监测火情,确保责任区内不发生森林火灾,一旦出现火灾,要做到及时发现,及时向乡、镇、管理站报告,及时扑救,协助森林公安机关调查森林火灾案件。

2、做好林木保护管理,监测病虫害,要及时发现,及时报告,保护森林资源,制止乱砍滥伐、乱捕滥猎、放牧毁林和开矿毁林行为,对发现的案件及时举报,协助森林公安机关查处涉林案件。

三、森林草原防火野外火源严格火源管理

1、进入防火期前,通知辖区电力部门,及时对林区、项目区周边的高低压线路、变电站、电器设备进行安全检查,防止因线路短路、线路老化引发火灾。

2、进入防火期后,按规定在林区、项目区主要路口、主要公路沿线设卡、检查,严禁闲杂人员进入林区、项目区,对过往车辆严格登记,不准携带火种进入森林防火区。

3、森林高风险期内,对进入森林高风险区的施工单位和个人,做到严格检查。

4、森林防火期,在森林防火区无违规用火行为,重点部位实行严防死守。

四、科学制定森林火灾应急预案

乡、镇、管理站结合本地实际制定切实可行的森林草原火灾应急预案,做到主管领导熟练掌握并进行演练。

第四篇:森林防火网格化管理方案

为全面推行林长制工作,有效落实各级林长、监管员和护林员的职责,实现我镇森林资源网格化、专业化和智慧化管理,切实提高森林资源的管理水平,结合我镇实际,特制定本工作方案。

一、目标要求

认真贯彻执行《森林法》《中共福建省委办公厅 福建省人民政府办公厅印发〈关于全面推行林长制的实施意见〉的通知》(闽委办发〔2021〕2号)、《中共龙岩市委办公室 龙岩市人民政府办公室关于印发〈龙岩市全面推行林长制实施方案〉的通知》(岩委办发〔2021〕6 号)、《中共永定区委办公室 永定区人民政府办公室关于印发<永定区全面推行林长制实施方案>的通知》(永委办发[2021]18号),对全镇森林资源保护实行网格化管理,督促指导护林员及时发现和制止各类破坏森林资源的违法行为,及时依法查处各类破坏森林资源违法行为,为有效保护森林资源,推动我镇林业高质量发展,建设有温度的幸福城郊提供良好的生态保障。

二、主要内容

按照“属地管理、分级负责、条块结合、全面覆盖、责任到人”的原则,在全镇建立“镇-村”护林巡护网格化管理体系。

(一)网格划分

永定区城郊镇行政区域内的林地为镇级网格,各村行政区域内的林地为村级网格,护林员责任区林地为护林员网格。

镇网格划分若干个护林员网格,镇林长办根据本镇行政区域林地面积,以行政村为单位,原则上按8000-20000亩面积划分管护网格(管护责任区),各管护网格间无缝衔接;对于面积较小行政村,以集中连片,易于管护为原则,采取跨行政村界组合形成管护网格。

(二)网格职责

各级网格将护林相关的工作任务细化分解落实到每个网格,每个网格确定责任人,标清边界,绘制成图,建立档案,制定工作绩效考评制度,构建权责明晰、机制健全、运行高效,纵向到底、横向到边,全覆盖、无盲区的护林网格化管理体系。

(1)乡镇网格

网格责任人为镇林长,负责全镇内村级、护林员网格划分和管理。科学合理设置打卡点,组织开展护林员业务培训,监督村、护林员网格责任人履行职责,定期考核网格责任人(监管员、护林员),及时通报护林员网格管护情况。

(3)村级网格

网格责任人为村林长,负责监督本行政区域内网格护林员开展巡护工作。

(4)护林员网格

网格责任人为该网格护林员,负责巡护责任网格内森林资源,及时发现、制止和上报破坏森林资源的行为。

区、乡两级网格设立网格管理员,负责本级网格的维护和管理,登录护林巡护系统管理员账号,及时处理下级网格上报的巡护事件,并将上报的巡护事件处理情况向本级林长办报告。

(三)护林员网格管理

每个护林员网格管护责任人员为3-4人,即一名镇副林长(包村领导)、村林长、监管员和护林员组成。

1.护林员

(1)护林员选聘

聘用基本条件为:

①执行党的林业各项方针政策,遵守国家法律法规和各项规章制度;

②遵守职业道德,热爱护林事业,有强烈的事业心和奉献精神;

③身体健康,没有不适合野外巡山护林的身体问题;

④年满18周岁,男性,不超过57周岁,初中以上文化;

⑤同等条件下,退伍军人、常居本地人员、建档立卡贫困户、符合条件的林业相关专业毕业生、曾经从事过林业工作人员、有摩托车或小车驾驶证的人员优先聘用;

⑥行政村(社区)两委主干原则上不担任护林员。

(2)护林员职责

①宣传森林、林木、林地、湿地、野生动植物保护等有关法律、法规、政策;

②熟悉网格区域内地形地貌、森林资源等状况,开展日常巡山护林,做好巡护记录,报告网格区域内的生产经营活动;

③及时管制野外用火,及时制止、报告和协助处理火情;及时报告网格区域内林业有害生物的危害和发生情况,及时制止报告网格区域内破坏森林资源、湿地和野生动植物资源遭受破坏的行为,及时在护林巡护系统上报各类巡护事件;

④加强巡护,发现非法猎捕野生动物,非法采集野生植物,破坏野生动植物栖息地、不文明鸟导观鸟捕鸟等行为要及时制止并报告;

⑤完成镇林长办(林业站)和村级林长交办的其他林业相关工作。

(3)护林员管理

①承包期管理。护林员实行“承包管护制”,原则上三年一包,承包期内违反有关规定按规定处理;

②账号管理。所有护林员必须配备使用护林巡护系统,每个护林员网格单独使用一个的12位数的网格编号,统一用经营县6位代码+乡镇(场)3位代码+3位数的网格编号,并对应一个护林员;

③巡护管理。原则上要求护林员非森林防火期每月至少完成10天护林员网格内的全面巡护(所有打卡点全部到位)和5天日考勤巡护任务(至少50%打卡点到位);森林防火期每月至少完成15天护林员网格内的全面巡护(所有打卡点全部到位)和7天日考勤巡护任务(至少50%打卡点到位);在防火戒严期,护林员还应服从当地森林防火规定开展巡护。

④ 薪资管理。护林员工资原则上不低于当地最低工资标准,具体根据实际情况制定。

⑤“五统一”管理。护林员实行统一服装,统一巡护装备,统一巡护职责,统一管理制度,统一考核奖惩。

(4)护林员考核

有以下情形的(以下数字均包含本数),对护林员给予解聘:

①网格护林员当年超过2个月未完成出勤考核;5次以上未完成林长办交办巡护任务的;

②护林员网格内当年有2个以上新增的违法图斑或新发生1起破坏森林资源刑事案件,护林员未发现或制止,且未及时在护林巡护系统报告的;护林员网格内每年发生2起15-150亩森林火灾,或发生1起150亩以上森林火灾,或出现人员伤亡事故造成社会影响的森林火灾,护林员未及时发现或报告,且未及时在护林巡护系统上报的;护林员网格内发生15亩林业有害生物危害或有20株以上不明原因松枯死木,护林员未及时发现,且未及时在护林巡护系统上报的;

③网格护林员监守自盗,徇私枉法、索贿受贿、收受他人财物致使森林被破坏的;网格护林员聘期内因违法犯罪受到刑事处罚的;

④网格护林员履职不到位或群众反映强烈的,由村级林长、监管员提出建议,按合同规定予以辞退、解聘。

有以下情形的,对护林员给予表扬奖励:

①护林员网格内连续3年无发生森林火灾、盗砍滥伐、乱捕滥猎、违法征占用林地等刑事案件、无重大森林病虫灾害,无破坏林业保护标志现象的;

②护林员网格内森林资源保护成效显著的,在拯救、保护国家和省重点保护野生动植物有重大贡献的;

③网格护林员及时报告森林火灾、制止破坏森林资源违法行为,敢于与违法犯罪分子作斗争,并为查处破坏森林资源行为提供有效线索和协助调查的。

区林长办每年开展一次护林员考核工作;连续三年获得区级优秀的护林员优先推送参加市级先进护林员评选;年度考核优秀或获得市级先进护林员称号的护林员在下期聘用时优先聘用。

2.村级林长

村级林长由行政村党支部书记(主任)担任。

(1)村级林长职责

①协调解决村级网格内的森林资源保护存在的问题。

②督促村级网格内护林员开展日常巡护工作,及时上报和协助调查破坏森林资源案件。

③及时完成上级林长交办的工作。

(2)村级林长考核

有以下情形,应当给予问责或惩戒:

①所监督护林员当年超过2个月未完成出勤考核的;

②村级网格内当年发现有3个以上新增的违法图斑或新发生1起破坏森林资源刑事案件,所监督护林员未发现或制止的;村级网格内每年发生2起15-150亩森林火灾,或发生1起150亩以上森林火灾,或出现人员伤亡事故造成社会影响的森林火灾,所监督护林员未及时发现或制止的;村级网格内发生15亩林业有害生物危害或有20株以上不明原因马尾松枯死木,所监督护林员未及时发现的。

3.监管员

监管员由乡镇(街道)林长办指定的人员或林业站工作人员担任。监管员可以监管1个或多个护林员网格。

(1)监管员职责

①每月在责任网格内开展1-2次护林巡护工作,监督检查网格护林员履行职责情况;

②及时登录护林巡护系统,处理护林员上报的巡护事件并向乡镇林长办、网格镇副林长报告(监管员权限范围内可以解决的巡护事件无需上报);

③根据责任网格实际情况,科学分配和调整护林员工作任务,对护林员的工作成效进行评估,对不合格护林员提出解聘建议;

④落实镇林长办交办的其他工作。

(2)监管员考核

有以下情形,应当予以问责:

①网格监管员未履行监管职责,致使网格护林员履职不到位造成森林资源重大损失的;

②网格监管员未及时审核处理护林员上报巡护事件,致使网格森林资源受到重大损失的;

③网格监管员监管不到位,网格内发生重特大破坏森林资源刑事案件的。

4.镇副林长(包村领导)

(1)镇副林长(包村领导)职责

①配合镇林长每季度开展1次以上护林巡护活动,每月在责任网格内开展护林巡护活动1次以上;

②及时处理监管员上报的巡护事件并向镇林长报告,本级林长无法解决的,由镇林长办向区级林长办报告。

(2)镇副林长(包村领导)考核

由于履职不到位,没有及时处理监管员上报的巡护事件,造成森林资源重大损失的,应当予以问责。

三、保障措施

(一)加强组织领导。各级林长要切实加强组织领导,充分认识到全面推行林长制和护林实行网格化管理的重要意义。林长办要进一步细化分解落实网格林长、监管员、护林员的职责,完善相关制度,强化管理考核,真正实现“林长治”。

(二)落实经费保障。各级人民政府要将护林工作经费列入财政年度预算,制定护林网格化资金投入保障机制,全面统筹资金,落实经费保障,确保护林网格化的正常运行。

(三)强化科技支撑。各级林长要充分利用大数据,加快建立林长制智慧平台,进一步完善巡护系统功能。要加大存储数据应用,通过精准统计和数据分析,不断优化巡护管理,提高护林员巡护效率和护林巡护智慧化管理水平。

(四)加大宣传监督。各级林长要加强护林宣传,增强全民护林意识,鼓励群众参与森林资源保护。乡镇林长办要在各网格显眼位置设置网格公示牌:公示内容应包括乡镇副林长(包村领导)、监管员、村林长、护林员姓名,联系电话、监督举报电话、二维码、网格示意图等,保障群众知情权和监督权。要主动接受社会和舆论监督,充分利用报纸、电视、网络等新闻媒体宣传森林资源保护法律法规,曝光重大破坏森林资源的违法行为和处理结果。

第五篇:森林防火工作方案

一、指导思想

通过学习、培训森林防火工作的有关知识及法律法规,使全校师生掌握森林防火的相关法律法规以及业务技能,提高学校领导及师生的森林防火思想和业务素质,提高学校安全管理水平,确保减少我校森林火灾的发生。

二、培训组织机构

组长:卢xx副组长:王xx金x成员:余xx陈x

三、培训对象

全校全体教师,重点是各班主任及相关任课教师,本次参加培训的'全体教师,有义务和有必要向全校学生负责宣传工作。

四、培训时间

培训时间:20xx年12月25日14:30――17:30(星期六)

五、培训地点:

灼乐多小学会议室

六、具体培训议程:(主持人:卢春雷)

1、我校校长卢xx作重要讲话;

2、我校分管安全副校长王xx讲话;

3、我校余xx作森林防火业务培训;

4、我校陈xx森林防火业务培训;

七、其他事项安排

参加培训的全体教师,培训后结合我校实际情况,完成对学生的宣传和教育工作,并做好相关培训心得和资料的收集整理。

《森林防火执法改革实施方案(范文5篇).doc》
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