售后客服人员管理岗位职责(大全)

时间:2023-06-02 00:22:21 作者:网友上传 字数:2195字

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第一篇:客服经理岗位职责

岗位职责:

1、对接客户方,根据客户方要求制定工作目标,并建立目标实现的反馈机制;

2、持续改进和完善运营流程,有效控制运营成本、确保服务质量;

3、关注项目关键岗位员工的工作情况,定期进行人员分析、培训培养人才和人才梯队建设、控制人员流失;

4、提前预警并高效处理各种突发事件,对存在问题进行分析并提出整改方案。

任职要求:

1、28-40周岁,大专及以上学历,性别户籍不限,英语口语良好优先考虑;

2、3年以上呼叫中心团队(30人以上规模)管理经验;

3、熟悉呼叫中心BPO服务管理体系、流程及制度;

4、具备优秀的团队管理能力,出色的'问题分析及解决能力,有成功的人才开发培养案例;

5、具有强烈的事业心和责任感,能承受较强的工作压力。

6、3年以上服务行业相关工作经验,熟练使用Word、excel、PPT、visio等办公软件,团队合作意识强,善于沟通。

第二篇:售后服务管理制度

建筑装饰工程的回访和保修制度是在工程竣工交付使用后,在一定的期限内(投标文件规定2年)由施工单位主动到建设单位或用户进行回访,对的确属由于施工单位责任造成的建筑物使用功能不良或无法使用的问题,由施工单位免费负责修理,直至达到正常使用的'标准。

回访保修制度属于建筑工程竣工后管理的范畴,在工程项目管理中,可以体现出我公司对由建设单位发包给我单位承包的工程项目负责到底的精神,体现了我公司遵循的施工前为用户着想,施工中对用户负责,竣工后让用户满意的工作宗旨。

1、在工程竣工验收的同时(最迟不超过3天)由我方向建设单位发送《建筑装修安装工程保修证书》,详明工程简况;保修范围和内容;保修时间;保修说明;保修情况记录。并附上我单位地址,电话,联系接待部门和联系人。

2、求检查和维修

在保修期内,建设单位或用户若发现装修的使用功能不良,又是由于施工质量影响所致,可以用口头或书面方式通知我单位,说明情况,要求派人前往检查修理。我单位承诺尽快派人前往检查,并会同建设单位共同甘共苦作出责任鉴定,提出修理方案,并立即组织人力,物力进行修理。

3.验收

在发生问题的部位或项目修理完毕后,要在保修记录栏内做好登记,并经建设单位验收签字,以表示修理工作完结。

4.经济责任处理

由于装修工作情况比较复杂,有些维修项目往往是由于多种原因造成的,因此在经济责任处理上必须根据维修项目的性质,内容,结合检查,维修诸种原因的实际情况,由建设单位和施工单位共同商定经济处理办法,一般有以下几种:

4.1维修项目确属由于施工单位施工责任造成的,或施工责任造成的隐患,则由施工单位承担全部检修费用;

4.2维修项目是由于建设单位和施工单位共同责任造成的,双方应实事求是的共同商定各自理应承担的费用;

4.3维修项目是由于建设单位所提供的设备,材料,成品,半成品等质量问题造成,维修工作施工单位可以进行,但其间各种费用(包括材料,人工,机具所有费用)应由建设单位负担。

第三篇:售后管理人员岗位职责

售后管理人员岗位职责

1、认真贯彻执行公司对售后工作的制订的各项决议和经营方针,并执行公司的各项规章制度,组织完成本部门工作标准规定的各项工作。

2、对车间工作计划的修订,并组织和具体实施,对生产设备及设施进行定期组织检查,维护,确定下属主管的分工及职责全面掌握生产,经营,运作情况,合理调配人力物力,努力完成各项任务,并从中发现问题立即改正,从而提高服务标准和工作理念,以达到更高生产。

3、可建议调整售后的组织机构,员工的考核,从而以便提高员工的晋升机会,给公司提供人力。

4、在配合拟定公司的维修价格和处理事故纠纷的权限,并会同人事行政部有关人员协助的权限,并会同人事行政部有关人员协助解决,抓住安全生产,搞好环境保护努力创建一流的公司品牌,一流的公司形象。

5、每月定期向总经理汇报工作和上交各种经营情况的报表。 6、检查督促及协助车间,前台的各项工作。

7、如发生事故应向公司呈报责任事故的经过,分析,处理报表给公司。

8、每天观察车间的每项工作并提高安全意识。 9、提高个人管理能力,为公司创造更好的业绩。

第四篇:售后服务人员岗位职责

岗位职责:

1)负责主管售后服务部的全面工作,保证售后服务工作正常有序的开展;

2)负责部门各项管理制度建立、修订、完善工作,并监督落实到位;

3)定期组织开展部门岗位技能及服务培训,提高团队工作效率并不断加强售后团队建设;

4)认真做好本部门相关资料和文档管理工作;

5)负责对公司企业文化和经营理念的宣传与推广,树立良好的企业口碑与形象;

6)完成上级安排的其它工作。

任职要求:

1)大专以上学历(理科专业);

2)3年以上电器、电子类企业售后工作经验,具备一定的技术维修能力;

3)沟通表达能力强,应变能力佳,熟悉售后工作、管理流程;

4)能独立开展工作,具有较强的危机处理经验和能力。售后服务人员岗位职责6

工作职责:

1、负责公司渠道类存储产品(ssd/sd卡/usb盘/内存条)客诉处理工作,建立、维护客诉和rma处理流程

2、收集客户品质要求和客户端质量数据;

3、推动和组织内部的相关团队及时分析产品质量问题,总结内部的失效分析结果并向客户报告;

4、追踪内部质量改进的'进度,参与质量问题引起的临时方案,或产品召回的研究和执行;

第五篇:售后服务人员岗位职责

1、统筹对接售后部相关事宜;

2、制定并执行客服流程、服务标准,监督并指导客服工作日常;

3、在线/电话解决售中、售后订单问题处理、跟进客户在订单过程中的疑问解答;

4、处理客户投诉处理、客户回访、退换货处理、客户满意度调查等,做好部门的售后服务工作;

5、售后部人才培养;

6、跨部门沟通并总结售后问题,给出解决方案,向上级反馈

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