KTV工程部岗位职责范例(大全)

时间:2022-04-23 15:04:02 作者:网友上传 字数:10595字

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第一篇:工程部岗位职责

工程部职责范围

1. 参加项目管理策划,组织项目的施工调查,提出施工技术方面的调查报告和施工部署方案。编制实施性施工组织设计及项目管理计划,并按规定报批执行。

2. 在项目总工程师的主持下审核设计文件,对施工图进行现场核对和确认,复核工程数量,填报审查记录,及时办理变更设计。

3. 负责对项目分部(作业队)编制的单位工程施工组织设计进行审核。负责重、难点单位工程的技术交底。

4. 负责进行交接桩和施工复测,检查、复核项目部分部(作业队)的测量资料。 5. 负责检查各工点开工前的准备工作,办理工点的开工报告。定期检查项目分部(作业队)工程日志的填写是否满足要求。

6. 督促项目分部(作业队)编制特殊过程及关键工序作业指导书。

7. 制订施工临时设施方案,大型临时设施按照中铁一局《施工临时设施设计鉴定管理规定》要求执行。

8. 制订项目的工程质量通病预防措施和安全生产技术措施。

9. 积极推广“四新”技术,为推广工作培训有关人员,拟定推行步骤措施;指导项目分部(作业队)组织开展QC小组活动。

10. 按时编制、上报、下达月度、季度、施工计划,掌握施工生产计划完成情况,并及时进行调控。

11. 认真执行调度值班制度,掌握工程进度及动态信息,及时填制有关台帐、报表,负责建设工程项目所在地区气象资料的收集整理和传达。

12. 识别评估风险后,制定规避和转移风险技术措施,收集分析与风险相关信息,并进行风险因素监控。负责制订项目的防寒和防洪措施,并督促落实。

13. 指导项目分部(作业队)收集整理竣工文件所需资料,按合同要求编制工程竣工文件。 14. 指导项目分部(作业队)对自验和验交中查出的工程质量缺陷问题制订纠正措施,并督促按时完成。

15. 负责工法开发和工程施工技术总结工作。

16. 严守保密制度,一切施工原始记录、资料数据,未经领导允许不得对外提供。 17. 按月、季度、施工计划向物资设备部门提供材料设备需求计划。 18. 配合计价部门做好工程变更、索赔的基础工作。

19. 根据施工承包合同、设计文件、项目施工组织设计编制月、季、年施工生产计划

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工程部部长岗位职责

1. 认真贯彻党和国家方针、政策、法律、法规以及上级的各项管理制度;认真执行行业标准、技术政策。

2. 认真落实中铁一局《工程项目管理标准》、《施工技术管理条例》的规定。根据中铁一局的各类规章制度围绕合同文件、项目目标完善本部门的工作制度,做好内部分工。 3. 组织全体工程人员认真学习、贯彻合同文件、施工指南、技术规范、规程及上级颁发的施工技术管理制度。

4. 负责做好部门的质量、环境、职业健康安全体系正常运行。

5. 参与项目管理策划,主持编制项目整体实施性施工组织设计。识别评估风险后,制定规避和转移风险技术措施,收集分析与风险相关信息,并进行风险因素监控。 6. 组织对设计文件进行审核。

7. 检查、指导作业现场按规范和设计要求组织施工。

8. 指导、督促项目分部(作业队)做好分部、分项及隐蔽工程的安排、检查、签证及资料整理工作。

9. 督促、检查、指导各项目分部(作业队)的技术交底工作。

10. 确保项目调度系统的正常运转,分析实际与计划之间的差距,并做出调整方案。 11. 参加项目经济活动分析,负责组织工程竣工资料的收集、整理、归档,负责组织工程项目的阶段性验收、竣工验收。

12. 指导项目分部(作业队)开展项目QC活动。

13. 根据施工承包合同、设计文件、项目施工组织设计编制月、季、年施工生产计划 14. 负责与其他部门的联系、协调工作;负责与外单位、上下级单位的联络工作。 15. 负责考核本部门的日常综合管理工作。

工区总工程师岗位职责

1. 在工区经理和工程部长的领导下,全面负责所辖工区的技术管理工作和技术人员日常工作的安排,协助工区经理做好本工区的安全、质量、环保、文明施工等现场施工管理及组织协调工作。

2. 组织本工区工程技术人员对设计文件进行审核,组织形成审核记录及施工图现场核对记录并上报项目部工程部,由工程部统一汇总整理上报监理处。

3. 负责本工区内各个分项工程开工报告的编制、技术方案及交底的审核工作,并督促技术人员将交底下发到协作队伍学习签到。

4. 负责组织本工区技术人员建立工程数量、总材料计划台帐,建立健全各种内业资料台帐,

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按规定日期收集资料编制工程月、季度统计表格。

5. 各工区总工要在每月30日前按下月施工计划制定材料计划(标明材料型号、规格),并报工程部长审核,然后由工程部长统一报物资部。材料计划必须在两日内提交。 6. 负责每月将工区的计量基础资料编制完成上报工程部长复核汇总,负责施工过程中对内对外的工程量收方清理工作,对协作队伍进行工程量结算时,要严格按照与之签订的劳务合同内容条款,进行工程量结算计价。

7. 负责协调现场监理完成本工区各分项工程报检签认工作。

8. 贯彻落实施工组织设计分部、分项技术方案,检查、指导作业现场按规范和设计要求组织施工,参加安全质量措施及安全应急预案的制定和实施工作。

9. 负责变更设计基础资料的收集整理,并上报项目部工程部统一办理变更手续。 10. 督促检查本工区的测量工作,及测量技术资料的检查工作。

11. 配合生产领导做好人工、材料、机械设备的合理安排,对施工重点工程、隐蔽工程进行全方位检查指导,确保工程质量和施工安全;对现场存在的质量问题和隐患及时采取有效措施并上报工区经理和总工程师。

12. 组织工区技术人员开展项目QC活动,负责做好本工区的质量、环境、职业健康安全体系正常运行。

13. 参加项目施工调查,熟练掌握征地、拆迁的有关程序和事宜,参与驻地、施工场地、便道等临时征地的踏勘和确定。做好临时用地丈量和临时用地界内青苗、拆迁物的清点及其所有人的调查工作。

14. 参加项目经济活动分析,负责组织本工区工程竣工资料的收集、整理、归档。

现场工程师岗位职责

1. 在工区总工程师和工程部长的领导下开展工作,严格执行施工组织设计、技术交底及质量体系文件。

2. 全面负责所辖工点的技术管理工作,配合工区经理做好所辖工点的安全、质量、环保、文明施工等施工现场管理。

3. 负责分部分项工程开工报告、施工方案、技术交底、作业指导书的编制工作,并上报工区总工进行审核。

4. 负责对所辖工点技术资料、各种施工放样,检测原始记录资料的收集、整理工作,负责所辖工点有关的竣工文件收集、整理工作。

5. 贯彻落实施工组织设计及分部、分项技术方案,对现场施工质量进行检查监督,随时对不符合规定的技术工作及现场施工质量、安全行为等进行制止,并下发书面检查记录,

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督促其进行整改落实。

6. 对工序负技术指导及施工组织责任。对各分项工程中的安全、进度、质量文明施工、材料节约负责。

7. 对现场工人进行技术交底,有必要时进行岗位培训和考核。对技术文件、作业指导书的执行情况进行检查监督。

8. 坚持每天对负责的工序质量、安全进行检查,负责各分项、分部工程的整改、预防措施的实施,及时填写、整理施工记录。。

9. 参加每日安全巡检工作,检查持证上岗情况。组织工人安全教育,学习安全操作规程,制止违章作业,坚持贯彻执行施工安全制度,不违章指挥作业。及时消除事故隐患,发生工伤事故及时上报,保护现场,参加调查处理工作。 10. 参与质量、安全事故的调查、分析、处理,落实纠正措施。

信息管理员(资料员)岗位职责

1. 在工程部部长的领导下开展工作,并接受业主、监理、公司施工部的检查。

2. 根据建设单位及合同文件的要求,提出内业资料整理标准,及时系统地收集整理工程各个时期的有关资料,为竣工资料的编制积累资料。

3. 负责设计文件的收发和登记,具体包括设计图纸、设计通知、设计变更等,设计图纸分施工图、通用参考图等,分别进行登记编号发放,并加盖受控章。

4. 负责建立和完善本部门的有效文件清单和受控文件清单,并登记整理、分类、发放。 5. 收集保存好项目及相关部门的会议文件和其他单位、上级单位来文。

6. 负责本系统各种施工过程记录的原始资料和工程影像资料的收集整理,及时做好资料的审查备案工作,负责建立档案信息资料计算机管理系统。 7. 负责天气情况信息的收集,并绘制晴雨表。

8. 分工区建立详细的工程量台帐,并督促工区建立各自的工程量台帐。

9. 负责本系统各种内业资料的整理,并指导各工区技术人员完成竣工资料的整理,负责竣工资料的交验,负责工程日志的收集整理工作。

10. 督促、指导相关人员认真填写工程资料,要求真实及时、字迹工整,装订整齐。负责定期检查各工区内业资料的填写及归档情况。

11. 负责每月计量支付资料的收集和整理,并及时提供计划合同部配合完成验工计价。 12. 及时与建设单位资料管理人员进行联系,积极配合部门其他工作人员的工作。

测量工程师岗位职责

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1. 在项目部工程部长的统一安排下工作。

2. 熟悉领会标书文件,核对设计图纸及数据,绘制项目的有关样图及施工辅助图,填写项目测量原始资料,为工程施工提供准确的测量资料。

3. 坚持测量双检制,做好控制测量工作,熟悉控制标志的位置,保护好测量标志。熟悉、核对设计图纸及数据,做好施工放样工作,放样前认真查阅图纸,准确计算,精心放样,确保测量结果准确无误。

4. 负责完成设计交接桩工作,组织人员进行复测,并上报复测成果,主持完成控制点的布网及测量。

5. 负责对控制点和工区布设的加密桩进行定期复测,并完成成果分析,形成复测结论。 6. 定期对工区施工中的重点项目放样及标高进行复测检查。 7. 做好各项控制桩位的资料收集和整理。

8. 负责测量仪器的保管和维护,完善相关测量仪器台帐管理。

9. 负责测量资料的计算复核工作,包括设计中与测量有关的数据的复核。

10. 负责解决工区测量方面的技术问题和图纸问题,对各测量仪器进行监控管理。

施工调度计划岗位职责

1. 迅速、准确传达上级和本单位领导有关施工方面的指示、决议和要求,并检查、收集、反映执行情况。

2. 根据施工承包合同、设计文件、项目施工组织设计编制月、季、年施工生产计划。 3. 根据施工组织设计和年、季、月施工计划,切实掌握工程进度和存在的问题,督促检查计划执行情况,分析施工形势,发现工期滞后时,要向领导及时汇报,采取有效措施,确保项目在业主要求工期内完成。

4. 严格执行日、周、半月、月汇报制度。按规定时间及时上报各种报表,编制能够反映施工生产任务和工程进度情况的各种图表、台帐,每月及时编制施工简报。

5. 根据工程信息管理系统要求,及时做好系统录入和维护工作,确保项目基本信息不漏项,按时上报有关生产数据及情况,利用工程管理信息系统及时传输更新施工图片,便于领导查阅了解施工进展和计划落实情况,分析生产形式和指挥生产。

6. 掌握本项目劳动力、主要机械设备、施工机具、材料供应情况,配合有关部门做好调配工作,保证施工生产正常进行。

7. 熟悉有关加强安全生产、保证工程质量的文件和要求,对现场发生的人身、质量、机械及水、火灾事故和社会事故等,要立即向项目领导和公司调度汇报,并及时协同有关部门紧急处理。

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8. 保持上下密切联系,接收和发布调度命令、通知、报告,了解执行情况,并及时向领导和有关部门反映施工现场出现的问题,实行24小时值班制度,以保证项目调度系统通讯、信息畅通。做到当班工作当班清,未完工作有交待;要及时了解施工中存在的问题,反馈处理结果,并认真做好记录。

9. 认真收集各方面对在建工程的满意度信息,及时做好信息传递和交流。对收集到的业主、监理对在建工程提出的表扬、批评、处罚、整改指令或函件及业主、监理组织的专项大检查或分阶段、季度进行的评比结果等满意度信息,要立即上报公司值班调度和有关部门,对存在问题整改情况追踪了解并及时向公司调度反馈。

10. 根据工程信息管理系统要求,及时做好系统录入和维护工作,确保项目基本信息不漏项,按时上报有关生产数据,利用系统及时传输施工中存在问题的图片和文件,以供各级领导决策。每项工程都应建立电子档案,当工程完工后将有关文件、记录、台帐、图表、图片、影像等历史资料刻成DVD光盘保存,以备查检。

11. 收集掌握气象、地震、洪水、塌方、森林火灾等方面的信息和资料,及时向领导汇报并通知有关部门采取预防措施,防止和减小损失,并积极参与防洪抢险组织协调工作。

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第二篇:工程部岗位职责

工程部经理岗位职责

1、根据城市公司经营计划,编制本部门工作计划,并组织落实。在集团指导下,配合城市公司总经理制定和完善所辖业务领域流程制度的实施细则,并负责组织执行。

2、配合城市公司总经理和管理部进行人员招聘,组织所辖人员的业务培训和交流。负责部门工作安排,指导下属人员完成各项工作。负责直接下属的绩效管理工作。

3、控制部门管理费用支出,配合公司成本部采购工作。负责权责范围内施工类投标单位的选择。根据现场实际情况,提出战略合作范围内总包单位选择建议。

4、负责权责范围内的直接发包方案及备选方案,负责权责范围内施工类定标工作。参与集团集中类、非集种类供方评估。审核确定权责范围内的施工合同、监理合同、非集中采购合同的主要条款。

5、审核项目工程管理规划书、项目总控计划。对所辖项目上报的施工组织设计、专项施工方案等进行备案。审批所辖项目上报的分户验收方案。协助管理部或开发部进行各种报批报建手续工作。

6、负责综合协调所辖各开发项目的工程管理和组织工作,定期、不定期对项目施工现场质量、进度、安全等方面进行检查。参与审核施工图,参加设计交底与施工图会审。负责本部门相关资料的收集、归档和移交工作。

7、负责对权责范围内的设计变更和工程签证进行技术审核。负责监控所辖各开发项目组织的样板验收、分户验收、竣工验收。审核所辖城市各项目部上报的工程周报、工程月度计划与总结。

8、组织对所辖城市各项目部的施工信息进行分析,提交分析报告。汇总所辖各项目进度、工期等方面的信息和数据,负责将项目进度的信息、数据和分析报告及时提交城市公司总经理、集团相关部门。

9、为集团制定内部质量标准体系提供建议和意见,负责审核项目工程部编写的工程质量分析报告,组织一般事故专家会审,参与集团工程管理部组织的重大质量事故专家会审。

10、配合集团进行系列化、标准化和创新研究,结合施工过程中的相关信息,提出反馈和改进意见。协助总经理完成土地踏勘、项目投资可行性研究工作。

土建工程师岗位职责

1、负责项目施工前期与施工单位的接洽,协助施工单位做好临时房屋建设、现场平面布置等工作,负责市政配套条件的调查与落实。协助管理部或开发部的报批报建工作。

2、参与现场布置、总包与分包单位、材料供应、监理单位的协调,参与周边环境、设计部协调。审核施工组织设计、监理规划、监理实施细则及专项施工方案,提供专业意见。

3、参与施工图审核,参加施工图会审和设计交底。参与项目工程管理规划书、项目总控计划的编制。配合成本部编制甲供、甲定乙供材料需求计划及其材料的进场验收,参与乙供材料的进场检验。

4、参与权责范围内的施工类招标、配合材料供应商的招标工作,提供专业意见。负责审核施工单位的施工总体计划和月度施工计划,负责监控施工进度。协助施工单位进行土建工程及各专业配套工程施工,确保各项工程按期完成。

5、负责对专业监理工作的监控,对非监理工程提出方案并实施监督管理。 执行样板引路制度,审核施工单位样板引路专项施工方案,落实项目工程样板引路控制措施,参与样板工程验收。 参与审核设计变更和工程签证,负责审核月度验收合格完工量。

6、参加隐蔽验收、工程验槽、基础验收、主体验收,参加分户验收、竣工验收,参与物业移交。为集团制定内部质量标准体系及创新研究等提供建议和意见,监控质量标准的实施。

7、按施工验收规范及集团质量管理标准,组织监理及施工单位对各分部、分项工程的质量进行严格控制。发现专业施工质量问题,及时上报工程部经理,参与制定质量整改措施,负责措施落实。

8、负责对质量事故组织专家会审,跟踪监督检查,组织验收。 负责收集项目进度、工期、完工量等方面的信息,及时上报工程部经理。协助工程部经理进行数据分析,参与落实进度纠偏工作。组织施工单位、监理单位进行项目现场安全施工、文明施工,做好成品保护工作。

电气工程师岗位职责

1、参与项目施工前期与施工单位的接洽,协助施工单位做好现场临电等工作,负责市政配套条件的调查与落实。参与项目工程管理规划书、项目总控计划的编制,提出专业意见。参与审核施工图,参加施工图会审和设计交底。

2、审核施工组织设计、监理规划、监理实施细则及专项施工方案,根据现场情况提供专业意见。配合成本部甲供、甲定乙供材料需求计划的编制,根据现场情况,及时提出调整建议。 负责甲供、甲定乙供材料的进场验收,参与乙供材料的进场检验。参与权责范围内的施工类招标,配合材料供应商的招标工作,提供专业意见。

3、参与审核施工单位的施工总体计划和月度施工计划,负责对施工单位的专项施工进度进行监控。协助施工单位进行电气专业及配套工程施工,确保各项工程(电力、电梯、通讯、有线电视、安防等)按期完成。负责对专业监理工作的监控,对非监理工程提出方案并实施监督管理。

4、参与审核设计变更和工程签证,提出电气方面的专业意见。负责审核月度验收合格电气完工量。 执行样板引路制度,审核施工单位样板引路专项施工方案,落实项目工程样板引路控制措施,参与样板工程验收。参与隐蔽工程验收、电气性能测试、系统调试等工作,参加分户验收、竣工验收,参与物业移交。

5、配合集团进行系列化、标准化、创新研究和重大技术问题处理,结合施工过程中的相关信息,提出反馈和改进意见。为集团制定内部质量标准体系提供建议和意见,监控质量标准的实施。按施工验收规范及集团质量管理标准,组织监理及施工单位对各分部、分项工程的质量进行严格控制。

6、发现专业施工质量问题,及时上报工程部经理,参与制定质量整改措施。负责对专业质量事故组织专家会审,跟踪监督检查,组织验收。负责收集项目进度、工期、完工量等方面的信息,及时上报工程部经理。

7、 协助工程部经理进行数据分析,参与落实进度纠偏工作。组织施工单位、监理单位进行项目现场文明施工、安全施工,做好成品保护工作。负责电气工程的过程控制资料、竣工图纸和技术资料的收集,及时进行整理、归档、移交。

水暖工程师岗位职责

1、参与项目施工前期与施工单位的接洽,协助施工单位做好现场临水等工作,负责专业市政配套条件的调查与落实;参与项目工程管理规划书、项目总控计划的编制,提出专业意见;参与审核施工图,参加施工图会审和设计交底;协助管理部或开发部进行各种报批报建工作,提供相关资料;审核施工组织设计、监理规划、监理实施细则及专项施工方案,根据现场情况提供专业意见。

2、配合成本部甲供、甲定乙供材料需求计划的编制,根据现场情况,及时提出调整建议; 负责甲供、甲定乙供材料的进场验收,参与乙供材料的进场检验; 参与权责范围内的施工类招标,配合材料供应商的招标工作,提供专业意见; 参与审核施工单位的施工总体计划和月度施工计划,负责对施工单位的专项施工进度进行监控;协助施工单位进行水暖专业配套工程施工,确保各项工程(给水、中水、污水、雨水、供热、太阳能、天然气等)按期完成。

3、负责对专业监理工作的监控,对非监理工程提出方案并监督管理; 参与审核设计变更和工程签证,提出水暖方面的专业意见;负责审核月度验收合格水暖完工量; 执行样板引路制度,审核施工单位样板引路专项施工方案,落实项目工程样板引路控制措施,参与样板工程验收。

4、参与隐蔽工程验收、灌水试验、通球试验、压力试验、系统调试等工作,参加分户验收、竣工验收,参与物业移交;配合集团进行系列化、标准化、创新研究和重大技术问题处理,结合施工过程中的相关信息,提出反馈和改进意见;为集团制定内部质量标准体系提供建议和意见,监控质量标准的实施。

5、按施工验收规范及集团质量管理标准,组织监理及施工单位对各分部、分项工程的质量进行严格控制;发现专业施工质量问题,及时上报工程部经理,参与制定质量整改措施;负责对专业质量事故组织专家会审,跟踪监督检查,组织验收。

6、负责收集项目进度、工期、完工量等方面的信息,及时上报工程部经理;协助工程部经理进行数据分析,参与落实进度纠偏工作;组织施工单位、监理单位进行项目现场文明施工、安全施工,做好成品保护工作;负责水暖工程的过程控制资料、竣工图纸和技术资料的收集,及时进行整理、归档、移交。

工程内业岗位职责

1、配合工程部经理编写部门内部工作计划。

2、监督部门内部工作计划执行情况。

3、配合其他部门完成计划及完成情况的编制。

4、协助编制每月付款计划。

5、对部门内部相关文件、技术资料、设计图纸、工程签证资料、图书资料、合同资料、招投标资料等进行收集整理、分类整理工作。

6、负责部门对外的文件传递,办理付款、签证流程。

7、配合集团对工程资料的定期检查监督。

8、做好部门内部会议、会谈的安排、记录等相关工作,负责会议中所需资料的打印和发放,并督办落实会议决定的有关事宜。

9、协助有关部门对部门内部资产进行分类登记管理。负责文件资料整理、打印、内部沟通等工作。负责部门内部报销及办公用品的发放等。

第三篇:职责二ktv主管岗位职责

一、上下班负责开班前班后会。

1、 上岗前监督组长检查所有人员仪容仪表是否附合公司规定;

2、 向员工宣达公司相关事宜及内容;

3、 及时把当天发生的问题解决处理并向员工宣达;

4、 下班后把上班次所存在的问题及解决办法向员工宣达,及本班次的注意事项。

5、 总结当天的工作情况、营运状况、人员情况、收取组长日志总结评估。

二、服从领导安排的工作及在工作中的注意事项。

1、 领会领导意图,完成上级指派的工作任务;

2、 向下级传达工作要点,并切实落实到每位服务人员;

3、 要及时注意并调查工作中的一些事项,并向上级提出合理化建议。

三、询视询查营运现场并及时调整、解决问题。

1、 主管要对楼面人员的情况了解;

2、 听取组长汇报各包厢人员情况及时掌握区域人员工作情况及组长工作情况;

3、 根据营运现场实际情况及时对人员起先调查调配;

4、 要及时解决处理营运现场当中发生的问题。

四、填写主管交接表,检查组长交接表。

1、 到岗前要先查看上一班次主管填写的交接表,根据实际内容出据相应的处理办法;

2、 下班后要认真填写交接表,把当天的工作情况及营运当中出现的问题及组长的工作作汇总,填写交接建议;

3、 检查所有表格并签字,同时把相应出现的问题要当日解决。

五、教育工作。

1、 针对组长在工作当中出现的问题要及时纠正并解决,此项工作在下线后进行会议总结当日工作并作记录;

2、 对员工定期进行帮教宣导工作;

3、 要了解下属及员工的工作态度和情况。

第四篇:职责三ktv主管岗位职责

1、 以身作则,严格遵守并执行《员工守则》及公司各项规章制度;

2、 按时上、下班,并树立一个模范榜样;

3、 负责每天KTV部员工的工作安排,并予以严格、细致的监督;

4、 参加公司各项会议活动,充分了解总办工作安排的意图;

5、 主持召开每日部门例会工作,起到公司意见上传下达的作用;

6、 监督及评估部门员工在工作中的表现和出现的失误;

7、 对表现出色的员工进行必要的表彰和对员工违章现象进行及时的处理;

8、 每月总结出优秀员工和最差员工的成绩表;

9、 关心员工的业余生活,了解员工的心态,对出现困难的员工进行必要的帮助;

职责四:ktv会计主管岗位职责:

1、在财务部经理的领导下,具体负责公司会计组的管理工作。

2、负责指导、监督、检查和考核本组成员的工作,及时处理解决工作中发生的问题,保证本组的会计核算工作正常进行。

3、负责领导所属的出纳员、记账员、会计员按时、按要求记账收款,如实反映和监督公司的各项经济活动和财务收支情况,保证各项经济业务合情、合理、合法。

4、根据会计制度,定期汇总会计凭证(登记总账不超过十天),并与科目明细账核对相符。

5、按时编制月、季、年度会计表,做到数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚、报送及时。

6、负责专用款项的明细核算,正确反映各项专用基金运用和情况以及专项工程支出和完工情况。专用基金的往来款项要及时对账清算。

7、负责企业管理费核算,认真审核收支原始凭证,账务处理符合制度规定,账目清楚,数字准确,结算及时。

8、负责公司税金合账的登记和税金的交纳。

9、负责每月各项按规定进行预提和待摊费用的核算。

10、负责公司各部门的费用报销业务手续。

11、对公司的会计凭证,账簿报表,财务计划和重要经济合同等会计资料定期收集、审查、装订成册,登记编号,按照《会计档案管理办法》的规定妥善保管,并按照规定办理销毁报批手续。

12、按每月工资表、水电耗用表、燃料耗用表等费用项目编制部门费用分摊表,根据工资表提取福利基金、工会经费,并按规定上缴工会经费。

13、严格按照财务管理制度的要求,认真做好记账凭证的稽核,组织会统报表的编审工作,保证财务结算的正确、及时和真实,为领导提供可靠的经营管理资料。

14、定期组织对公司固定资金和流动资产的清查、核实,确保财产的准确性,加强对固定资产和流动资金的管理,提高资金利用率。

15、督导所负责岗位的工作情况,并对工作完成的效果负有直接的责任。

16、及时掌握流动资金使用和周转的情况,定期向财务部经理汇报工作。

17、定期组织所属部门员工学习有关国家财政政策、法规、财经纪律和财会制度,不断提高员工的思想水平和业务工作能力。

[ktv主管岗位职责]

第五篇:商场收银主管岗位职责

导语:商场收银主管岗位职责有哪些?下面小编为大家整理相关文章,欢迎阅读!希望对大家有所帮助!

商场收银主管岗位职责

1、组织收银员开班前例会

在例会上,前台主管的工作具体有:回顾收银员在工作中遇到的技术问题,分析产生的原因,是否需要统一协调的问题;汇总所有收银员的促销业绩(包括收款金额、收款速度、顾客数量等);分析收银员的扫描率并进行评比,以利于提高收银员的业务技能;分析前一天的营业额情况,使收银员心中有数;总结前台防损方面的工作;强调服务;分析解决顾客投诉的方法及技巧。

2、检查本区域的供给品并熟知前台供给品的领取及存放

前台供给品包括:购物袋、验*机、打印纸、各类文具等。每次由主管到行政部填写自用品领取单并领取物品。这些前台供给品一般存放在服务台,由主管在每天收银员进岗后发放。

3、做好早班前的准备工作

具体包括:由前台主管与防损部员工同时到现金办领取起始现金袋并办理领出手续,然后同防损员把每一个现金袋设置在收银机现金抽屉里。前台主管把设置完好的空现金袋放入押款车内,由防损员送回到现金办;安排好当天的收银员岗位;督促收银员必须在开业前10分钟做好所有准备工作,包括钱*清点、封闭所有未开启的收银机通道等。

4、准备工具与零*

前台主管为工作上的方便,当班时必须携带零*腰包、现金抽屉钥匙,并保*零*腰包中有充足的零*(1500元/每位主管)。具体工作有:向现金办签入手续;清点腰包内零*是否准确;零*腰包签还时需现金办员工进行核实。

5、帮助收银台兑换零*

收银员零*周转很快,因此主管在现场为收银员兑换零*是一项很频繁的工作。需要注意的是,前台主管给收银员兑换零*时要认真、仔细,当面点清,不要同时给两名收银员兑换零*,以免分散精力而出现差错。其中,服务台收银机的钱*设置共计**2000元,前台收银机的钱*设置共计**500元。

6、巡视

主管在工作中应不停地巡视走动,这是其现场管理的主要内容。通过巡视走动,可以检查区域内的设施是否井然有序以及正在工作的收银员的工作状态,如发现问题立即做出反应。

7、控制收银员手工键入次数

为防止出现失误和漏洞,需严格控制收银员手工键入次数,因为手工*作收银机有诸多弊端,如容易出错,不仅影响效率,而且还容易造成商品损失,所以只有经过仔细核实后,*该商品无条码或不在商品档案内,方可批准进行手工键入。手工键入后立即填写csc卡(顾客满意卡),并及时把csc卡送到upc电脑房。

8、灵活反应、及时调度

当每台开启的收银机旁均有3位以上顾客排队时,应立即安排收银员开启更多的收银机。在顾客购物高峰,如果收银台排队的顾客有不均匀的情况,应主动疏导顾客到较少甚至无人的收银台付款;当顾客稀少时应安排收银员离岗,并做区域整理或整理货架,或协助其他部门工作。比如说,用卡板搬运购物袋,补充供给品,返还顾客遗留商品,协助他人做一些文书方面的工作等。

9、检查收银员的离岗工作

具体工作包括:检查通道的封闭及区域整理;检查收银台抽屉内是否有csc卡等;检查收银机周围是否有钱*被遗留;将检查过的现金抽屉保持开启的状态;整理前台所有促销商品;登记所有的顾客遗留物品。

10、熟悉pos收银系统

必须熟悉pos收银机的外部结构与连接,并能排除简单的故障和进行简单的维修。

《KTV工程部岗位职责范例(大全).doc》
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