快递合同(合集)

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第一篇：快递合同

甲方(用人单位)： 乙方(快递员)：

根据(中华人民共和国劳动法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同。

一、合同期限

1、从20xx年11月17日起至20xx年11月17日止。

2、试用期从20xx年11月17日起至20xx年12月17日止。

二、工作内容 乙方的工作岗位为：快递员，主要从事本公司的快递派送及收取工作(即每天快递到以后打电话，打完电话进行派送、有客户寄件的上门取件)等。

三、工资及其待遇1、乙方试用期工资800元/月;试用期满工资基本工资(800)+提成+奖金。乙方每月全勤，设有月全勤奖50元，月无业务问题，设月无业务问题奖50元，月服务态度好，设服务态度奖50元。

2、乙方每月交200元押金，如果当月考核无任何问题次月返还前月押金。

3、提成：送出1个包裹0.5元，收到1个包裹5kg以下1元1个，5kg以上0.25元/kg。

4、乙方在职期间不得迟到早退，如有发现按矿工处理，扣除当天工资(当月个人工资的平均数)。请假25元一天。超过3天，每天35元。

5、在派件和上门收取件时收好快件及面单，如果丢失快件及面单，造成公司的损失，由乙方本人全部负责。

6、在快递费用收取是严格按价格表计算，算错，多算又不算在内占为己有的每次罚款100元，少算的有自己补上少算费用。7、乙方必须树立服务态度就是形象，服务态度就是饭碗的意识，如果乙方因为服务态度差，被投诉的，一经核实，每次扣工资50―100元。

四、劳动纪律

(一)甲方根据国家和省的有关法律、法规通过民主程序制定的各项规章制度，应向乙方公示;乙方应自觉遵守国家和省规定的有关劳动纪律、法规和企业依法制定的各项规章制度，严格遵守安全操作规程，服从管理，按时完成工作任务。

(二)甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩。

(三)如乙方掌握甲方的商业秘密，乙方有义务为甲方保守商业秘密。

(四)乙方解除本合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方，如果乙方没有提前告知甲方的，甲方有权扣发其乙方一个月工资。

五、其他(一)本合同未尽事宜，按国家和地方有关政策规定办理。在合同期内，如本合同条款与国家、省有关劳动管理新规定相抵触的，按新规定执行。

(二)下列文件规定为本合同附件，与本合同具有同等效力：

1、乙方在业务(即快递派送及收取)操作过程中属于乙方失误造成公司损失的，由乙方承担。

2、在工作期间(派送件及收取件过程中、上下班过程中)注意自身安全，如果出现不安全事故，责任自负，与本公司无关。

3、乙方必须维护公司形象，统一服装，服从公司管理，不得做有损公司形象的事，用最好的服务态度对待每一个顾客。

4、业务员在有事时，如果公司要求乙方暂时顶替业务员工作时，乙方应该无条件接受。

甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________　　　　　法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

第二篇：快递客服工作职责

快递客服工作职责

下面是的快递客服工作职责，欢迎参考。

快递客服工作职责(一)

1.受理及主动电话客户，能够及时发现客户问题并给与正确和满意的答复。

2.与客户建立良好的联系，熟悉及挖掘客户需求，并对客户经行系统的应用培训。

3.具备处理问题，安排进展，跟进流程、沟通及疑难问题服务的意识和能力，最大限度的提高客户满意度，遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理。

4.具备一定的销售能力，针对公司现有的客户进行营销，并让客户接受更为广阔的网络产品，达到最好的营销效果。

5.不断接受公司的各项业务和技能提升培训。

快递客服工作职责(二)

1.在公司总部的领导下，负责公司全国所有代理 商、加盟店的服务工作;

2.负责全国代理商、加盟店配货服务工作：产品、物料等;

3.负责全国代理商、加盟店的退、换货工作与跟 踪服务;

4.建立顾客档案，根据顾客的情况制定适合顾客 的各种解决方案;

快递客服工作职责(三)

5.负责货品物流的跟进工作;

6.负责定期和不定期的跟踪客户，接待客户的各 种投诉工作;

7.记录客户咨询和投诉并有技巧地解答，重大问 题及时汇报上级;

8.有目的和主动地跟进客户，并做动态记录，完 善客户档案;

9.传达公司总部的命令和信息至全国代理商、加盟店;

快递客服工作职责(四)

1.衔接物流部(如确认的发货、订单等);

2.完成公司总部下达交办的其它工作任务。

3.负责对外来人员的接待。

——文章来源网，仅供分享学习参考

1

4.规范接听电话，做好日工作记录，认真填写《客户服务部工作记录表》，并通知相关人员进行处理。

——文章来源网，仅供分享学习参考 2

第三篇：快递工作总结

一年的时间很快过去了，在一年里，我在领导、部门领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的提高。物流部能够圆满完成公司制订的任务，我作为物流部人员感到非常光荣。

20xx年初公司制定了新的员工考核制度，对完成年终计划有很大的作用，考核制度直接和工资挂钩是体现的公司发展的硬道理，但是事物不是一成不变的，20xx年公司也有新的变化，恳请能改变完善制订出新的员工考核制度，在实践中让公司更好的发展。能奖罚分明，不要因为当月目标金额没有完成就扣员工工资，挫伤员工工作的积极性，而当月目标完成员工没有奖励。应该有奖有罚。因为总的目标已经圆满完成。

20xx年自身存在不足，工作中不够沉稳，不够老练，经验不足，对一些要求比较高的客户不能及时服务到位，感觉有点欠缺，在新的一年工作中加强自己的服务意识，提高自己服务水平。更加仔细认真的完成仓库工作和现场人员加强沟通。

一、存在的问题

1、订单颜色看错，递减错，size看错，订单颜色做错检查工作没做好。

2、与车间及其他部门配合、协调不够好，造成交期没法赶出。

3、色卡追踪没到位。

二、通过这段时间的努力，使我个人的耐心、细心程度及对工作的合理安排得到了锻炼。

1、把握生产进度。为了完成事先预排的生产计划，生产管理者必须不断地确认生产的实际进度。起码要每天一次将生产实绩与计划作比较，以便及时发现差距并树立有效的补救措施。

2、按计划出货，如因某原因没办法按交期出货，及时跟客户沟通好，以免造成扣货款。

通过一年来的工作，我也清醒的看清自己还存在许多不足，主要是：了解还不够多，由于能力有限，对一些事情的处理还不太妥当，工作方法上还有待改善，这些不足，我将在今后的工作中努力加以改进提高，争取把自己的工作做到最好。

三、明年工作打算

尽职尽责抓重点。严格按照发文标准，提高发文质量；做到文件及时收发、传阅、明确印鉴管理程序，完善使用登记，无审批用印现象的发生；完善各项规章制度，禁止无登记、无审批用印现象发生；完善各项规章制度，按照各项制度办事，做到收文有规范、办事有制有纪律，各项工作都有章，有据。

1、认认真真，做好本职工作。

坚持完成领导交办的各项任务，尽量做到让领导，客户满意。协助经理做好办公室的日常工作，如打文件，打印，复印。认真完成档案的整理工作，对各类文件及时收集，归档，做到了分类存放，条理清楚，便于查阅。

2、严于律已，自觉遵守各项制度

做事要谨慎认真；向领导汇报的全面；日常工作要记录并及时上报待人处事要有礼貌；待同事要坦诚宽容；严肃办公纪律，不做与工作内容无关的事情。

四、努力做好新的职能工作，对领导按排的工作，不折不扣的完成。

1、订单下来一式四份（交期），每个部门一份，包装明细要准确。

2、色卡，交期向客户确认追踪到位。

3、与车间及其他部门配合、协调好。

4、按制定的进度计划及相关要求出货。

5、与客户确认相关的出货资料后，整理好单据。

6、协调好生产部门，按客户不同的包装要求，按排出货。

7、将出货资料整理至25号交财务。

第四篇：圆通快递违禁品检讨书

圆通快递违禁品检讨书

【篇1：使用违禁物品检讨书】

使用违禁物品检讨书

尊敬的老师：

对于今天被学校组织没收了违禁物品一事，我感到万分的惭愧。学校一再强调遵守校纪校规，老师也时刻提醒我们，尤其是不要私用电器这方面。为此，我必须做出深刻的检讨。

今天下午，学校保卫处对宿舍楼进行了安全检查，我们寝室的电水壶被没收了。当老师拿走水壶时，我意识到了事情的严重性，除了担心、害怕，更多的是深深的懊恼与后悔。作为学生，不触犯校规，不违反纪律，做好自己的事是最基本的责任与义务。作为预备党员，在学习、生活中起带头模范作用也是最基本的义务。作为星级宿舍成员，我们更要以身作则，严格遵守校纪校规。想想这些，更加觉得羞愧万分，我犯了最基本的错误，更不要说起带头作用了。

我这次违反纪律的错误行为，首先是自己的思想、纪律意识太过薄弱。在做出错误行为之前完全没有清楚认识到自己所作所为将产生的不良后果，以为这种随波逐流的做法是一种无关紧要的行为，却不知就是这种错误的想法给学校，更是给老师的管理工作带来了巨大的麻烦与影响。

其次，我觉得我对自己的纪律要求不严格，各方面的约束能力还有所欠缺，安全观念也很薄弱。学校制定的校纪校规，老师的三令五申无非都是从我们学生的角度出发，想为我们创造一个安全的学习、生活环境。一旦脱离学校、老师的监督管理，大肆使用违禁电器，后果将不堪设想。

由于自身的种种不全面的错误意识，导致了这次事件的发生。我们的行为不仅给我们自己带来了麻烦，在同学中也会造成不良影响，还会产生安全隐患，也破坏了老师的管理制度，更是伤害了老师对我们的期望与信任。

在此，我真的深刻意识到了自己犯了严重的错误，我知道我必须为自己犯的错误付出代价，承担责任。我会以这次的错误行为作为警示，时时反省、批评和教育自己，自觉接受同学、老师的监督。

我也要通过这次事件，提高我的思想认识，强化责任措施。今后，我必须进一步深刻学习各种规范纪律，查找自己思想以及行为上的不足。更要对自己的言行举止做严格要求，加强自己的规范纪律意识，遵守校纪校规，绝不违反。

通过这份检讨，我会让自己牢记老师的教诲，让自己时刻敲响警钟。希望老师能认可我的悔过态度，对于这一切我将继续深刻反省，希望老师能够我们一个改过的机会，我们能保证今后绝不再犯。今后，我会严格遵守学校的各项规章制度，我们会相互督促，不会再让老师以及学校的各位领导失望，不会再做出任何给年级抹黑的行为。请老师相信并监督。

【篇2：快递员检讨书】

篇1：检验员工作失职检讨书

检验

员工作失职检讨书

由于本人工作失职，

对前后挡风玻璃密封条检查不到位，使不良品流入仓库，出货时oqc发现，造成批量性返工，

严重耽误了出货时间，我深刻地认识到这次失职而造成的严重后果有：

1 导致下一道工序

因此而查一点停线。 2 浪费了大量的人

员及时间来反工。 3 造成了材料的严

重浪费。

对此事件所造成的

结果使我感到深深的自责，我愿意接受上级领导对我的处罚及教导，并决定以此为戒，在往

后的工作中，我将认真履行自己的本职工作，确保往后无此类事故的发生。为此，我将做到

以下几点：

1 监督好生产线上

的员工是否运用正常的操作手法，作到在源头上断绝不良品的出现。 2 对所生产的产品

依照制成的检验规范严格的检验。一旦发现不良品在第一时间将情况反映给相关人员，并进

行进一步的跟踪及处理。 3 对生产过程中的

产品进行检验的同时，做好相关的记录。

请领导在往后的工

作中对我多加指点和教导，我相信我一定能更好的完成本职工作。

篇2：公司员工违规检讨书

痛心之过 深刻检讨

——公司员工违规

检讨书

尊敬的部门领导： 7月19日一上班，

我就受到领导问责，因为被公司领导查出自作主张，假冒领导在请假条上签了字。原本以为

这事算不上什么，但经过反复思量，整个人从上午到现在一直沉浸在不安之中，我觉得，事

件的发生，有违公司制度的执行，作为一家大型国有企业一名行政人员，本应带头遵守公司

各项规章，但自己主动犯错，内心久久不能平静并且深怀愧疚之心。

记得2010年进入

公司时，我满怀信心和激情。一晃4年过去了，4年来，自己每天都在和身边的同事努力工

作，也从没有过如此念想，没想到如今自己做出了这样的糊涂事来。

本事件发生之后，

我对事件的发生进行了认真的、深层次的分析，查找出了问题发生的原因。在我所工作的行

政岗位发生了这样的事情，不是表面上的一次简单的违规，而是思想随意造成的，在此，向

公司

领导做出深刻的检讨，并愿意接受公司领导对我的处理。本人以为，产生问题的原因主要表

现在以下几个方面：

一是工作要求不严。

在日常工作中，没有严格地执行公司各项规定，而是把更多的时间用到了日常的本职工作之

中，放松了甚至忽略了日常行为规范的严格要求。

二是责任心不足。 单位纪律和作息制度，是我们每个员工都必须严格遵守的，而我总觉得工作时间办自己的一

点点小事算不了什么，这样的心态充分暴露出我得过且过、散漫敷衍的不负责心理，万万要

不得。

三是没有预计后果。

看似一个人在违纪，殊不知在同事中间会造成不良的影响。假如我一个人带了头，有可能造

成别人的效仿，影响单位的纪律。

通过本次事件的发

生，使我更清楚的认识到，每一名员工的行为，不仅仅代表着个人的形象，更重要的是代表

着我们公司的形象，发生了违法违纪事件，受损的是我们公司。社会上的人会认为我们的管

理有多乱，员工的素质有多差，以至于受屋及乌，对我们公司的经营产生影响。可以说，这

种事情的发生，是一颗老鼠屎，坏了满锅汤。同时，我还认识到，日常的工作不仅仅是经营

目标的实现，还包括员工的思想工作。通过这一次事件，使我更加认识到了做好思想教育工

作的重要性。没有教育，员工就没有好的思想和好的作风，就容易发生违规违纪事件。

面对错误，我决心

彻底改正，为了避免今后再次发生类似违纪事

件，我决心在今后的工作中做好以下几点，在此，特向领导作如下深刻检讨和承诺。

第一，我必须彻底

改正这种违规行为，以后不论大事小事，凡领导分管的事就必须做到请示汇报，经领导同意

再认真实施，不得擅自作为。

第二，我必须就此

次错误向领导做出深刻检讨与道歉，向全体同事表示深深的歉意，并且现身说法，提高大家

的守纪意识，以我为鉴，下不为例，自觉接受全体人员的监督。

第三，我必须倍加 珍惜工作，爱岗敬业，勤奋努力，将功补过。最后，我恳请领导与单位同事的原谅。

总之，在日常工作

中，思想上要与公司保持一致，要不断努力，不能丢失自我，忘记了根本。最后，我恳请组

织上监督我今后的一言一行！

以上是我的检讨和

思想汇报，不当之处，请领导批评。针对本次事件，我愿意接受公司的任何处理。

检讨人：xxx

2013年7月19日

篇3：2015邮递员工作检讨书 2015

邮递员工作检讨书

第1篇：

尊敬的领导： 对于我目前在邮递工作当中没有能够正确处理好要投递的信件，导致了这些信件递送错误。回顾错误，我在工作上犯了严重的疏忽是导致这次问题的主要原因。

面对错误，我感到非常的愧疚与懊悔，我确信自己的粗心大意是导致此次错误的主要原因。为此，我必须深刻反省，认真揪出错误根本，从源头上斩断这样的错误产因。 此外，我这段时间由于个人生活原因也犯了一定错误，这导致我在工作上更是出现了不良状态。回首错误，我痛心疾首，我这觉得很对不起领导，很对不起关心照顾我的历届同事。

在此，我郑重地向领导保证：从今往后，我一定认真地做好相关邮递员工作，再也不在工作当成过于疏忽了。 此致!

第2篇：

每个人都会犯错误，犯错误不要紧，最主要的犯了错不知悔改，还一味地犯同一种错误。我们在犯错误被找出后应该及时反省自己的错误，做好是写一份检讨书，来总结自己的错误。如果您对检讨书不了解，您可以登录出国留学网检讨书频道。

尊敬的领导： 您好!我知道邮递员最重要的职责就是正确的把东西送到别人手上，可是我却出来错，这给公司带来了影响，真是抱歉。

面对错误，我感到非常的愧疚与懊悔，我确信自己的粗心大意是导致此次错误的主要原因。为此，我必须深刻反省，认真揪出错误根本，从源头上斩断这样的错误产因。 此外，我这段时间由于个人生活原因也犯了一定错误，这导致我在工作上更是出现了不良状态。回首错误，我痛心疾首，我这觉得很对不起领导，很对不起关心照顾我的历届同事。

在此，我郑重地向领导保证：从今往后，我一定认真地做好相关邮递员工作，再也不在工作当成过于疏忽了。 此致!

篇4：检讨书

尊敬的各位领导，各位同事

对于此次错误，造成了不良影响，为此我感到十分愧疚，经过自我反省与批评之后，特写下此检讨书，以表明我已经深刻认识到自己的错误，并已经端正了自己的态度。从而让公司造成损失。

分析这次错误，我作为 ，此次寄件负责人，对此次事件付上全部责任，接受全部处罚，经过一番反省，我觉得问题出现在这些方面：

第一，

第二，

在此，我向领导对我的错误进行一番反省，这次错误说明我当时不够严谨，对于发生这件事，我知道无论怎样都不足以拟补我的过错，因此我不请求领导的宽恕，无论领导怎样从严从重的处分我，我都不会有任何意见，同时!我请求领导在给我一次机会，让我可以通过自己的行动来表示自己的

觉醒，以加倍努力的工作来为公司的工作做出积极的贡献，请领导相信我。我一定要正视这些问题，在今后的工作当中，一定会仔细核对客人的信息及账号，确保每一个件准确无误得交到快递员手里，并且做好跟踪物流工作。

望领导能念在我是初犯，我保证以后不再有类似的情况发生，我真诚地接受批评，并愿意接受处理。对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，恳请领导相信我能够记取教训、改正错误! 篇5：公司员工犯错检讨书

公司员工犯错检讨书

尊敬的领导同志： 经过此次错误，我感到深深的自责和内疚之余，更认识到我这样行为的结果是严重的，对于经理指出的不诚信问题，也是我感到最内疚的一点。

然而，经过经理的严肃指正错误之后，我已经意识到再怎么遗憾和难过都对我弥补错误无济于事，第一我应该严肃地承认错误，认真地面对它，我必须努力地反省错误、检讨错误。我检讨错误之外，更应该积极地去承担因我犯错带来的一些影响，今后我一定要对自己的言行方面严加要求，尽力杜绝此类错误的发生。我必将以最最踏实的工作态度，诚实守信地对待未来的工作。第一，今后我无论是在工作方面与严肃自律方面，我都要提起十分的重视。我发誓从今往后不再怠慢工作。此外，我还要在每周工作中认真对待工作的每个环节，积极地去发现一些工作中存在的问题，去发现问题，解决问题，并且将所发生的工作问题，认真地写在每周的总结报告当中。

第二，我个人思维方面薄弱，思想不够成熟也是直接导致此次错误的原因之一，因此今后工作中，我要加强思维处事能力的培养。就我这次的错误而言，归根结底来说。经理的电脑换系统，我就怠慢工作，而我却未曾想到经理电脑终有修好的时候，其实从始至终我就不应该有怠慢工作想偷懒的投机心理。通过这次教训，今后我会认真地意识到问题的存在，认识思考事情发展，尽最大可能纠正自己投机心理的毛病。要积极认真地对待工作，让自己不再犯这些表现得不成熟的错误。

第三，关于我的个人诚信问题，通过此事，我意识到一个人的诚信问题其实需要经过一次次的经验教训所积累。其实通过此事我也庆幸经理能够指出我在诚信方面的缺失，能够让我彻底醒悟，让我真正认识到诚信对于一个人的重要性，这次的教训在今后的工作中对我来说是无比宝贵的经验。 在此，也希望领导能够针对我的过错来责罚我，这样才让我能够深刻地改正错误。

【篇3：快递员的检讨书】

篇1：2015邮递员工作检讨书 2015

邮递员工作检讨书

第1篇：

尊敬的领导：

对于我目前在邮递

工作当中没有能够正确处理好要投递的信件，导致了这些信件递送错误。回顾错误，我在工

作上犯了严重的疏忽是导致这次问题的主要原因。

面对错误，我感到

非常的愧疚与懊悔，我确信自己的粗心大意是导致此次错误的主要原因。为此，我必须深刻 反省，认真揪出错误根本，从源头上斩断这样的错误产因。 此外，我这段时间由于个人生活

原因也犯了一定错误，这导致我在工作上更是出现了不良状态。回首错误，我痛心疾首，我

这觉得很对不起领导，很对不起关心照顾我的历届同事。

在此，我郑重地向

领导保证：从今往后，我一定认真地做好相关邮递员工作，再也不在工作当成过于疏忽了。

此致!

第2篇：

每个人都会犯错误，

犯错误不要紧，最主要的犯了错不知悔改，还一味地犯同一种错误。我们在犯错误被找出后

应该及时反省自己的错误，做好是写一份检讨书，来总结自己的错误。如果您对检讨书不了

解，您可以登录出国留学网检讨书频道。

尊敬的领导：

您好!我知道邮递

员最重要的职责就是正确的把东西送到别人手上，可是我却出来错，这给公司带来了影响，

真是抱歉。

面对错误，我感到

非常的愧疚与懊悔，我确信自己的粗心大意是导致此次错误的主要原因。为此，我必须深刻

反省，认真揪出错误根本，从源头上斩断这样的错误产因。 此外，我这段时间由于个人生活

原因也犯了一定错误，这导致我在工作上更是出现了不良状态。回首错误，我痛心疾首，我

这觉得很对不起领导，很对不起关心照顾我的历届同事。

在此，我郑重地向

领导保证：从今往后，我一定认真地做好相关邮递员工作，再也不在工作当成过于疏忽了。

此致!

篇2：检验员工作失职检讨书

检验 员工作失职检讨书

由于本人工作失职，

对前后挡风玻璃密封条检查不到位，使不良品流入仓库，出货时oqc发现，造成批量性返工，

严重耽误了出货时间，我深刻地认识到这次失职而造成的严重后果有：

1 导致下一道工序因此而查一点停线。 2 浪费了大量的人员及时间来反工。 3 造成了材料的严重浪费。

对此事件所造成的结果使我感到深深的自责，我愿意接受上级领导对我的处罚及教导，并决

定以此为戒，在往后的工作中，我将认真履行自己的本职工作，确保往后无此类事故的发生。

为此，我将做到以下几点：

1 监督好生产线上的员工是否运用正常的操作手法，作到在源头上断绝不良品的出现。

2 对所生产的产品依照制成的检验规范严格的检验。一旦发现不良品在第一时间将情况反映

给相关人员，并进行进一步的跟踪及处理。

3 对生产过程中的产品进行检验的同时，做好相关的记录。

请领导在往后的工作中对我多加指点和教导，我相信我一定能更好的完成本职工作。

篇3：检讨书

尊敬

的各位领导，各位同事

对于此次错误，造

成了不良影响，为此我感到十分愧疚，经过自我反省与批评之后，特写下此检讨书，以表明

我已经深刻认识到自己的错误，并已经端正了自己的态度。从而让公司造成损失。

分析这次错误，我

作为 ，此次寄件负责人，对此次事件付上全部责任，接受全部处罚，经过一番反省，我

觉得问题出现在这些方面：

第一， 第二，

在此，我向领导对

我的错误进行一番反省，这次错误说明我当时不够严谨，对于发生这件事，我知道无论怎样

都不足以拟补我的过错，因此我不请求领导的宽恕，无论领导怎样从严从重的处分我，我都

不会有任何意见，同时!我请求领导在给我一次机会，让我可以通过自己的行动来表示自己的

觉醒，以加倍努力的工作来为公司的工作做出积极的贡献，请领导相信我。我一定要正视这

些问题，在今后的工作当中，一定会仔细核对客人的信息及账号，确保每一个件准确无误得

交到快递员手里，并且做好跟踪物流工作。

望领导能念在我是

初犯，我保证以后不再有类似的情况发生，我真诚地接受批评，并愿意接受处理。对于这一

切我还将进一步深入总结，深刻反省，恳请领导相信我能够记取教训、改正错误!

篇4：检验员工作失职检讨书

检验

员工作失职检讨书

由于本人工作失职，

对前后挡风玻璃密封条检查不到位，使不良品流入仓库，出货时oqc发现，造成批量性返工，

严重耽误了出货时间，我深刻地认识到这次失职而造成的严重后果有：

1 导致下一道工序

因此而查一点停线。 2 浪费了大量的人 员及时间来反工。 3 造成了材料的严

重浪费。

对此事件所造成的

结果使我感到深深的自责，我愿意接受上级领导对我的处罚及教导，并决定以此为戒，在往 后的工作中，我将认真履行自己的本职工作，确保往后无此类事故的发生。为此，我将做到

以下几点：

1 监督好生产线上

的员工是否运用正常的操作手法，作到在源头上断绝不良品的出现。 2 对所生产的产品

依照制成的检验规范严格的检验。一旦发现不良品在第一时间将情况反映给相关人员，并进

行进一步的跟踪及处理。 3 对生产过程中的

产品进行检验的同时，做好相关的记录。

请领导在往后的工

作中对我多加指点和教导，我相信我一定能更好的完成本职工作。

篇5：员工检讨书

员工

检讨书

员工检讨书

尊敬的领导、同事：

当我拿起笔写这份检讨的时候，我心情十分沉重，对领导和同事造成的伤害自己悔恨不已。

心里有说不出了懊悔和苦涩，深感不安和惭愧，我只能对你们说：对不起！请你们多多谅解

和包涵我愚蠢的举动和行为，接受我发最自内心的歉意和改悔吧。回想起这几个月我的工作

表现，我觉得自己主要是存在如下错误：

一是没有分清工作和生活的角色转换，常常把生活中的不如意带到工作现场，不能及时调节

好自己的情绪，端正自己的工作态度，以至于造成在工作中的不良后果。二是在窗口优质服

务的制度职责和员工起码的道德约束没有入心入脑，说到底是工作意识淡薄，职业意识欠缺，

业务能力不强的表现，对客户态度冷漠，服务能力下降，导致客户投诉，给银行服务想象抹

了黑。三是组织观念不强，不服从领导安排，说到底是目无领导，我行我素的不良表现，不 但干扰了银行工作的正常进行，而且在严重损害银行管理流程和秩序。四是工作中态度消极，

得过且过，没有团队意识，更没有团队荣誉观念，自己恶劣的行为影响到了整个现金区里面

其他同事的情绪与工作的积极性。说到底是自己对岗位的制度职责和职业操守认识浅薄，缺

乏足够的理解。作为现金区里的普通一员，说小是个人素质差，说大是破坏支行的良好服务

形象，每每想到由于自己的错误和过时，给行里带来的损失，我心如刀绞，悔恨交加，倍感

自责，深感不安。我对不起上级领导和主管领导对我的教诲和期望，对不起同时的帮助和关

爱，更对不起自己的岗位和薪水，因此我在深刻认识自己错误的基础上，在这里做深刻的检

讨。

一是改掉自己的坏习惯，端正工作态度，明确工作目标，服从上级和主管的领导和安排，尽

最大的努力调节自己的情绪，力求做到在服务中视顾客如上帝，视同时如朋友。力争做到在

服务中把错留给自己，把对让给客户。二是在工作中从大局出发，不斤斤计较，不小肚鸡肠，

不钻牛角尖，不自作主张。坚决服从组织安排，尊重领导意见，有什么想法主动与领导和同

事沟通，妥善处理工作存在的问题。三是重视人际关系，注重团队荣誉，力争通过自己的努

力，建立良好的同事合作关系和工作关系，工作上是合作关系，生活上是朋友关系。在工作

中积极主动，做到眼勤，嘴勤，手勤，腿勤，站在团队的角度考虑问题，积极主动帮助其他

同事处理手头上的事情。

和问题。我检讨的态度是积极的，认识错误改正错误的意图也是明确的，恳请领导给我一次

机会，谅解我所犯错误，我会努力改正这些缺点，以全新的面貌服务支行。

第五篇：劳动合同

甲方(用人单位)名称：

法定代表人(主要负责人)姓名：

乙方(劳动者)姓名： 性别：

出生年月：

住址：

联系方式：

居民身份证号码：

甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规的规定，在平等自愿，协商一致的基础上签订本合同，以资共同遵守。

一、合同期限

第一条 本劳动合同期限为年，自 年月日起至 年 月日止。 其中试用期为 月，自 年月日起至 年月日止。

二、工作任务

第二条 乙方负责牌号为的汽车驾驶工作。

第三条 乙方应爱惜公司的车辆,注意车辆的平时保养,经常检查车辆的主要机件。每周实施定期检查及保养,以维护机件的寿命,确保行车安全。

第四条 乙方应每天清理所驾车辆,以保持车辆的清洁(包括车内、车外和引擎的清洁)。

第五条 出车前,要例行检查车辆的水、电、油、车灯、刹车系统、轮胎及其它部件的性能是否正常;发现不正常时,要立即加补或维修。出车回来,要检查存油量,发现存油不足一格时,应立即加油。

第六条 乙方发现所驾车辆有故障时，要立即检修;不能自行检修的,应立即报告主管,提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)。

第七条 乙方对所驾车辆的各种证件的有效性应经常检查,出车时一定保证证件齐全。

三、工作时间和休息休假

第八条 因工作性质特殊，乙方需机动作业。经双方协商同意，乙方实行不定时工作制。

第九条 乙方在合同期限内按国家规定休假。

四、劳动报酬

第十条 甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为 元。其中试用期工资为 元。

五、社会保险第十一条 甲方在合同存续期间应按国家和当地政府的有关规定为乙方办理社会保险，其中单位应缴部分由甲方缴纳，个人应缴部分由乙方缴纳，由甲方从乙方的工资中代扣代缴。

第十二条 乙方因工负伤的待遇，按国家和当地政府的有关规定执行。

第十三条 乙方患病或非因工负伤的医疗期及其待遇，按国家和当地政府以及甲方的有关规定执行。

第十四条 乙方因工或非因工死亡的丧葬补助金、供养直系亲属一次性工亡补助金或救济费、供养直系亲属的抚恤金或定期生活补助费等，按国家和当地政府的有关规定执行。

六、劳动纪律及奖惩

第十五条 未经批准,不许私自出车，不许私自将车辆送厂维修。

第十六条 出车在外或出车归来停放车辆,一定要注意选取停放地点和位置,不能在“不准停车的路段”或“危险地段”停车。乙方离开车辆时,要锁好保险锁,防止车辆被盗。 第十七条 乙方在晚间要注意休息,不准开疲劳车。严禁酒后驾车。

第十八条 乙方驾车一定要遵守交通规则,文明开车,不准危险驾车(包括超速、爬头、紧跟、争道、赛车等)。

第十九条 乙方因违章或证件不全被罚款的,费用不予报销;如属用车人执意所为,则乙方和用车人共同负担。

因乙方违章导致的.赔偿费用超过保险公司理赔金额的部分,由乙方自行承担。因违章造成的其它后果概由乙方自行负责。

第二十条 上班时间内乙方未被派出车的,应在甲方指定的工作地点随时等候出车,不得擅自外出;出车回来,应立即向主管报到。

第二十一条 乙方必须身带手机，随时与甲方保持联络。

第二十二条 乙方下班后,应将车辆停放适当地点保管,不准私自用车。

第二十三条 乙方未经甲方领导批准,不得将所驾车辆交给他人驾驶或练习驾驶;严禁将车辆交给无证人员驾驶。任何人不得利用甲方车辆学开车。

第二十四条 乙方违反上述有关规定的，按照甲方有关劳动规章制度进行处罚，“万公里行车安全奖”参照铜川供电局驾驶员安全行车奖有关考核办法执行。

甲方：

乙方：

日期