无忧范文网小编为你整理了多篇《幼儿园教师备课教案模板(范文六篇)》范文，希望对您的工作学习有帮助，你还可以在无忧范文网网可以找到更多《幼儿园教师备课教案模板(范文六篇)》。
第一篇：幼儿园教师备课表
幼儿园教师备课表
备课，是教师重要的基本功，也是教师的职责和应遵守的规则。因而，作为一名教师不能不知道如何备课，不能不研究备课艺术。
一、为何备
"凡事预则立，不预则废"。无论要完成什么工作，都需要做好充分准备，否则就会事倍功半，收效甚微，劳而无功，教学亦然。为使教学工作获得成功，教师必须认真、充分、精心地准备。有经验的教师都懂得：即使备课，有时还教得不成功，不备课就更无把握。因此，备课是教学工作中一个极为重要的环节。讲什么?怎样讲?事先都要周密考虑，精心设计。教师好比导演，如果对剧本不了如指掌，对演员不彻底了解，也就不会导演出内容生动、剧情感人的好戏来。教师只有对教材内容、教学对象、教学方法经过深思熟虑，了然于胸，才能把课讲得妙趣横生、引人入胜。备好课不仅是讲好课的重要前提，是提高教学质量的基本保证，也是教师不断丰富自己教学经验和提高文化水平、专业知识、业务能力的重要途径。对青年教师来说，更是如此。
对待备课采取什么态度是衡量教师思想觉悟、工作态度和职业道德的重要尺度。教无止境，备课也无止境，必须精益求精、坚持不懈。在科学技术突飞猛进、知识更新日益加快、教学管理不断加强、教育改革日趋深化的今天，更需如此。
二、备什么 备课，不等于"背课"。尽管很多内容需要教师牢记，但备课的含义远比背课要广泛得多，深刻得多，概括地讲应包括：
(一)备内容
1．备大纲。教学大纲是国家根据培养目标制定的指导性文件，是编写教科书和进行教学的基本依据，是检查教学质量的主要标，尺。它规定了课程的性质、任务、目的、要求，确定了教学实施的原则、教学内容的安排、教学方法的指导及教学中应注意的问题和理论教学与实践教学的比例、实践教学的方式、课内与课外如何配合等，它对教学工作有直接指导意义；所以，学习、理解和熟悉教学大纲是备课的基本内容；只有钻研教学大纲，才能了解所授课程在本专业教学计划中的地位和作用；了解所教学科与其它学科之间的联系；弄清本课程的教学目的、任务、教材体系和"三基"内容及要求；掌握本课程内容的深度、广度及要点、重点、难点、疑点和弱点；从总体上明确在"加强基础、培养能力、发展智力、注重实践"上达到什么程度，合乎什么规格；考虑对知识、能力、思想等方面提出明确而恰当的要求。
2．备教材。教材，包括教科书、参考资料、电化教材等，它是教学大纲的充实和展开，它反映了教学大纲的内容和要求，把学科的整体和各部分的教学目标反映得更加清晰；有了教材，教师对教学大纲的精神更易领会，学生对教学内容更易掌握。备教材或钻研教材，可分为三步或说三个层次：
熟悉教材要求：
首先，通览教科书，熟悉其全部内容，包括编者意图、组织结构，同时，兼顾前后，了解与本学科有关的"已学教材"和"后续教材"的相应内容，即从教材体系上把握教学内容，弄清前后关系；
然后，精通教科书，不仅知其结构、系统、梗概，而且对插图的构思、练习的安排了如指掌；不仅对每一章节、单元，明其宗旨，知其特点，而且对每一字句、每一概念，精通其文，搞懂其意，逐句"过堂"，多问几个为什么，即把教材内容搞深搞透。最后，不仅掌握教材内容的系统性、科学性，而且熟知教材内容的思想性、教育性，即从教书育人两个方面把
握教材内容。
分析教材要求：
首先，对章与章、节与节，都要弄清其本质联系，找出其内在规律。明确让学生掌握的基本知识、基本理论、基本技能，分清让学生掌握知识的三个不同要求：了解(对知识的涵义有感性的、初步的认识，能知道"是什么"，并能在有关问题中识别它们)、理解，(对概念和规律——定律、定理、公式、法则等达到了理性认识，能说清"为什么"，以及与其它概念和规律之间的关系)、运用(在理解的基础上，能运用所学知识迅速、灵活地解决一些问题，即知晓"做什么"、"怎么做"，从而形成能力)；
然后，找出哪些是重点章节和各章节(单元)的重点、难点、弱点，进而根据每章节(单元)的教学目的，确定每节(次)课的教学要求；最后，带着问题阅读有关参考书、资料、文献，增加知识的深广度，寻求问题的讲解角度，同时做到：深入挖掘教材的科学性，考虑如何突出重点、攻克难点、杜绝弱点；挖掘教材的思想性，使思想教育寓于教材讲解之中；挖掘教材中有利于学生智力发展的潜在因素，使智力发展寓于知识传授之中；挖掘教材的趣味性，寓教于乐，使学生处于要学、爱学、好学之中；挖掘教材的实践性；考虑理论联系实际，使能力培养寓于知识运用之中。
处理教材要求：
首先，按照教学目的，结合学生实际，恰当安排教学内容。先讲什么、后讲什么，哪些精讲、哪些简略，补充哪些、省略哪些，与已知有联系的部分怎样衔接、与其它学科相关的内容如何分工；
然后，根据科技进步、社会发展，把教材中滞后内容、欠妥之处，不符合要求的地方及各地区、各行业、各专业要求掌握的侧重点，进行慎重而必要的调整、增添或删减；对必要的新思想、新观点、新技术、新工艺，要科学地结合，及时地反映。同时也要防止盲目删减或不必要的"拔高"。亦即，应按照学生的认知过程，对教材进行科学地剪裁和恰当的调整，做到增删得当，详略适度，突出重点，把握关键，以形成一个崭新的、适宜的、完善的知识结构与体系；最后，根据教学目的和教学内容，设计教学程序，考虑相应方法，以使教材变为学生易懂、爱学的材料。
另外，还要善于使用教材。善于使用教材的标准：其一，能按教学大纲的要求选用知识系统、图文系统及作业系统三者俱佳的教材；其二，能将文字语言变为教学语言，使学生乐学、易学、爱学。为此，应以教科书为依据，既不摆脱教材，海阔天空、让学生理不出头绪；又不照本宣科，拘泥原文，使学生觉得索然无味。要恰到好处地运用教材，既注重科学性，对教材内容进行再创造；又追求艺术性，对教学方法进行再加工。既使教材更有系统性、针对性；又使讲解更加通俗化、趣味化，成为学生能够接受、乐于接受的内容。
3．备教参。"给学生一杯水，教师需有一桶水"。教师要广泛阅读有关教学参考资料，开拓知识领域，掌握必要的新知识、新理论、新技术、新科学成就。教师知识丰富了，方能得心应手，讲解自如。在备教学参考资料时，要特别注意教材的"缝隙"，即潜伏在教材深处不易察觉的"隐蔽点"；要把握知识的"障碍点"、"闪光点"，这些内容往往隐藏着开发学生智力的"引爆点"，常常能发挥意外的作用。
首先，要注意教材的"缝隙"是哪些，在哪里，它们常常是一个词、一句话、一个标点、一幅简图或是一种构思、一种表现手法……
第二，必须用心搜集、；整理和运用资料，勤查工具书，多做资料卡，以丰富自己的知识仓库，建立一个与教材相关的"知识圈"。
第三，须用心研究和分析学生的知识结构、学习志趣和思维方法，从中揣摩出学生可能出现的"意外发问"，做到知己知彼，方能"临阵不乱"。'
通过备内容，最终要做到：所谓懂、透、化。所谓懂，就是对教材基本结构、基本思想、
基本内容和基本概念都一清二楚；所谓透，就是对教材了解得详尽而深入，熟悉而精确，能理清纵横关系，掌握"字里字外"之意，融会贯通，运用自如；所谓化，就是教师的思想情感和教材的思想性、科学性融化在一起，这是备课的最高境界。
第二篇：幼儿园管理制度
1、室内外卫生分片包干，每天一小扫，每周一大扫，进行抽查检查。
2、幼儿玩教具每周消毒一次，一巾一杯天天消毒，餐具餐餐消毒，活动室寝室每日消毒，每月翻晒被褥一次，每月清洗床褥一次。
3、要求幼儿饭前便后要洗手，饭后漱口，每周剪指甲。
4、保持室内空气流通，午睡后开窗通风，保持室内空气新鲜。
5、幼儿及工作人员患传染病要立即隔离。所在班彻底消毒，患者待隔离期满痊愈后，经医生证明方可来园。
3、对患儿专人护理，仔细观察，按时服药和喂饭。
4、对患传染病的幼儿所在班和传染病患者接触过的幼儿进行检疫、隔离、观察，检疫期间不收新幼儿，幼儿不混班，不串班，检疫期满后无症状者方可解除隔离。
5、离开幼儿园满一个月以上或外出（离本市）返回时，应向家长询问有无传染病接触史。并要经过医务人员重新检查，未接触传染病的观察两周，有传染病接触史，应待检疫期满后方可回班。
第三篇：幼儿园管理制度
为进一步严明纪律，优化教风园风，促进我园教职工队伍管理规范化、制度化、科学化，根据上级有关文件规定精神及我园实际，现将我园教师考勤细则公布如下：
一、考勤
全园教职工在工作日期间，每天两次按照规定时间签到。一月内无迟到、早退、请假、中途外出、脱岗视为全勤。全勤者第一个月奖30元，下一个月连续全勤，每月增加10元(至学期末)。中间出现非全勤月，下一月全勤从30元重新算起。
二、对事假的规定
(一)工作人员因公、因私请假，都必须履行请假手续，经批准后方可离开岗位。
因公请假，应按工作人员管理权限，事先向园长申请，特殊情况可电话请假。外出开会、办事、学习一律向园长请假。
因私请假，半天向分管园长请假，一天以上(含一天)向园长请假，一律提前一天申请，批准后方可休假，如遇特殊情况不能提前请假时，应在当天到岗前两小时内请示，获得批准后方可请假，上班一天内找园长销假。离开岗位一律要事先履行请假审批手续，填写《请假申请单》(由单位存档)，园长准假后，方可离岗。只有两位教师在岗的班级，在无人接替的情况下不准请假。
请假超过3天的，报局人事科备案。
事假期满，须及时向准假人销假，单位及时将请销假情况记入《请销假情况登记表》。无正当理由超假的，作旷职处理。
(二)因私请假期间的工资，7天以内的，按每天扣发月工资总额的1%;累计超过7天的，按每天扣发月工资总额的1.5%;学期事假累计超过1个月的，按每天扣发月工资总额的2%;超过2个月的，按每天扣发月工资总额的3%;考核年度内请假累计超过4个月的，停发工资，年度考核不合格，不能参加职称评聘。
(三)不履行请假手续，擅自离开工作岗位的人员作旷职处理。旷职期间停发工资。对旷职或者无正当理由逾期不归，连续超过10个工作日，或者一年内累计超过20个工作日的，作自动离职处理，终止用人关系;无正当理由连续旷工15个工作日，或者一年内累计旷工超过30个工作日的予以辞退。
寒暑假、双休日及法定节假日外出(本县以外),1天以内(含1天)的，向园长请假，经批准后方可外出。否则，按事假(三)条相关规定处理。
三、对病假的规定
(一)工作人员因病不能上班，凭医院病情证明履行请假手续，并按工作人员管理权限(参照事假)报批。请病假连续超过1个月(含1个月)的，需持县级及以上医院主治医师出具的病情证明、相应医院医务科出具证明以及病历卡和医药费账单(原件及复印件)经县教育局人事科审核后，方可按本规定享受病假期间的工资。病情证明若有弄虚作假者，一经查实，请假人员作旷职论处。对给其出具假病情证明者通过教育局报请县政府，建议医疗主管部门予以处理。
(二)工作人员请病假7天以内，按每天扣发月工资总额的0.2%;7天以上不满1个月的，按每天扣发月工资总额的0.25%;学期病假累计满1个月，按每天扣发月工资总额的0.5%;病假超过2个月不满6个月的，从第3个月起，工作年限不满10年的，按每天扣发月工资总额的1%，工作满10年及其以上的，按每天扣发月工资总额的0.5%;病假超过6个月，从第7个月算起，工作年限不满10年的，按每天扣发月工资总额的2%，工作年限满10年及其以上的，按每天扣发月工资总额的1.5%。
(三)工作人员中获得国务院工作部门联合授予的劳动模范、先进工作者称号和获得国家、省授予的有突出贡献的专家称号、省级劳模，仍保持荣誉的，病假期间工资全额发放。
(四)享受教科研津贴的人员，其津贴病假期间以实际工作时间计发。
(五)学年累计病假6个月以上，当年不参加年度考核，不能参加职称评聘。
(六)工作人员病假期间从事有偿收入活动的，停发病假期间的全部工资。并视情节，按事假第三条规定处理。
(七)病假期满，须及时销假。确因病情原因，需续假的，要及时办理续假手续。无正当理由超假的，按事假超假处理规定执行。确有重大疾病者，须报请主管部门领导批准。
(八)补充规定
1、教职工请病假应有医院证明，出示医生诊断证明、假条、药费单据等，并及时报告园长。
2、教职工有病当天不能上班，须在上班前两小时请假，上班后持医院相关证明补办手续。
3、教职工在工作时间看病，应事先取得园长同意。急诊就医者可以由家属代为请假，但病愈后必须持医院出具的急诊证明向园长补假。
四、对上班时间外出的规定
上班时间因私事外出，需持园长签字的请假条外出，回来销假。每次超过2个小时的，按请假半天计算;每次不超过2小时，每月累计按每2小时半天计算(四舍五入)。
五、对婚假、生育假、丧假的规定
(一)工作人员享受婚假正常7天，丧假(直系亲属死亡)可批准3～6天的假期。如结婚双方不在同一县工作，或者在外地的直系亲属死亡，可根据实际情况另给路程假。婚、丧假期间工资照发，路程费自理。
(二)享受产假的女工作人员，产假90天，难产的增加15天，多胞胎生育，增加产假15天。对实行晚婚并晚育的女工作人员增加产假60天(共计不超过150天)，对实行晚婚并晚育的男工作人员，根据工作实际情况，可享受7天以内的护理假。
(三)享受上述假期人员，在假期内，工资和各项补贴照发。凡病假、婚假、丧假、生育假发生在假期间的，上班后假期均不另加。各种假期发生的时间有交叉的，亦不重复计假。期间上班的，按加班执行，每天不少于20元。
六、其他规定
1、工作时间不得擅自离岗、串岗。本班教师有特殊情况确需倒班、替班的，需报园长批准备案。非园长同意，不得自行倒班、替班。自行倒班、擅自离岗串岗的，在班级和个人考核中按规定分别扣分。
2、教师跨班顶班：空班顶副班，每天补助20元;空班顶主班，每天补助40元。
七、附则
(一)每月5日前，将上月考勤汇总表报局人事科，复核无误后送交局计财科。
(二)以上各项扣发、停发的款项一律由幼儿园收缴后，于每季度末统一交局计财科，由局计财科将该款项计入本单位账户，用于本园职工临时代课、津贴补贴等补充支出，并实行专项审计。
(三)对以上各项规定，本人拒不执行者，从严处理。
(四)幼儿园执行不严，每学期出现瞒报漏报2人(含)以下者，给予分管园长行政处分，园长通报批评;瞒报漏报4人(含)以下者，分管园长撤职，园长行政处分;瞒报漏报5人(含)以上者，给予园长、分管园长撤职处分。
第四篇：幼儿园管理制度
1、经常组织教职工学习消防知识，参加消防安全知识培训，增强消防安全意识。不定期向幼儿传授简单、基础的消防安全知识。
2、认真执行消防安全条例的有关规定，高度重视，做好单位内部火灾预防工作。
3、加强对幼儿活动室、午睡室、教师办公室等人员密集区域的防火安全检查，杜绝火灾事故隐患。
4、经常检查伙房、食堂等明火使用场所的防火安全工作，防止火灾发生。
5、按消防要求，在显眼的位置配备必要的消防器材，并定期检查。
6、严禁在园内焚烧垃圾等物。幼儿午睡室禁止点蜡烛、蚊香。
7、严格控制电水壶、空调等电器的使用，禁止使用电炉，防止电线超载引发火灾事故。下班前要关掉活动室、午睡室、办公室及各功能用房电源。
8、幼儿园重要场所如电脑房、伙房、档案室等，严禁吸烟，杜绝火种。
9、重要部位（如食堂、幼儿午睡室、活动室等）安排专门人员定期检查电器及电路设备，及时更换破旧的消防器材，防止因电路老化引起事故。
第五篇：幼儿园食堂工作计划
为了认真贯彻落实国家教委《幼儿园炊事员工作条例》加强幼儿园卫生工作的管理，特制定下列幼儿园工作计划，以求全面地遵照。
一、组织：
幼儿园决定建立炊事员工作管理委员会，组长由_担任，副组长由_担任，组员有_、_。
二、职责：
1、_负责领导统筹全园的炊事卫生工作，负责划分各处各班的卫生区域，抽查卫生工作。
2、_负责制定全园的20年卫生工作计划并负责布置检查，督促各处各班卫生工作以及评比总结工作。
三、措施：
1、加强思想教育，让人人知道卫生工作的重要性，知道卫生工作是精神文明建设和物质文明建设均不可缺少的条件。
2、划分清洁做到卫生工作没有死角。
3、做到卫生工作层层有计划、有布置、有检查、有总结评比，并落实到人。
4、把个人卫生列为个人评优，班级评优，单位评优的重要条件。
5、环境美化工作选派专人负责，并教育大家爱护幼儿园一草一木，使幼儿园一年四季保持常绿，能见到不同的花开。
6、成立幼儿常见病传染病卫生领导小组。
四、卫生制度：
1、从讲卫生，要求穿戴整洁，不留长发、勤洗脸、洗脚、洗头、洗澡、早晚刷牙，喝水用自己的杯，不随地吐痰，不随地仍纸屑、果皮、大小便入厕。
2、饮食必须要卫生，厨房餐具要每天消毒，炊事人员和医务人员在上班时间穿戴工作服和工作帽，保教人员包括炊事员持健康证才能上岗。
幼儿园炊事员岗位职责：
1、每天早上七点半到岗，穿上干净的工作服，戴好工作帽，做好个人卫生准备工作，上灶和接触 熟食前须用肥皂、流动水洗手。
2、根据幼儿年龄特点，努力钻研烹调技术：饭菜做到色、香、味俱全以及四个搭配：荤素搭配、米面搭配、粗细搭配、干湿搭配，营养素调配合理。自制点心花色多样，美味可口。
3、根据师生作息时间，按时供应饭菜，注意冬暖夏凉，每天留好样。
4、定期巡视幼儿进餐情况，及时听取老师和幼儿对伙食的反应，不断改进工作。
5、严格执行伙食卫生要求，按“操作一条龙”规范操作。食物要烧熟烧透。
6、加强物品管理，摆放整齐;做好厨房清洁卫生工作，坚持“每周一大扫，每日一小扫”。
7、下班前关闭所有电器开关、液化气、门窗，做好防火安全工作。
8、参与制定合理的食谱，并严格按菜谱制作饭菜、点心
第六篇：幼儿园保育员入园应知应会
保育员应具备的职业素质
一、 身心健康。
保育员与幼儿密切接触和一定的体力劳动，应具备良好的身体素质、心理素质。没有各类传染性疾病。
二、爱岗敬业，优质服务，具有劳动快乐之心。热爱幼儿并尊
重幼儿。用平等和民主的态度对待每一位幼儿，满足每一位幼儿的合法权利。
三、具备善良仁爱之心，要做有爱心、耐心、诚心和责任心的
保育员，站在儿童的角度考虑问题。以饱满的热情投入到工作中去，全心全意为幼儿及家长服务。
四、具有一定的现代观念和科学育儿的专业知识。以及广泛的爱
好和宽泛的知识。
五、遵纪守法，诚实守信。
遵守国家法律法规及幼儿园的规章制度。诚实守信不欺诈 不做有损于幼儿园的事，不说不利于团结的话。
六、 善于沟通，具有与人合作的能力和解决问题的能力。
七、 勤奋学习，认真学习保健及保育知识，做到与时俱进。
八、 爱清洁，勤劳，做事有条理，工作有创新。
保育员岗位职责
一、热爱幼儿，热爱本职工作、忠于职守。关心、耐心、细心、
热心对待幼儿，配合教师，全面细致地照顾幼儿每日生活，培养幼儿良好的行为习惯和生活卫生习惯。
二、负责全园房舍、设备、环境的清洁卫生工作，经常保持寝
室、教室内空气的流通，做到幼儿园时时干净整洁，保证幼儿有一个舒适、干净的环境。
三、指导督促幼儿餐前、便后洗手，帮助幼儿剪指甲，培养幼
儿养成良好的生活、卫生习惯。
四、按照消毒制度的规定，认真做好每天幼儿水杯、毛巾、碗、
筷的消毒（每天负责把碗、勺、毛巾、水杯送入厨房让其蒸汽消毒），认真做好活动室和寝室的消毒工作。
五、严格执行各项安全制度，做好幼儿的生活管理和卫生保健
工作。上班时做到精神集中，不聚众聊天，每天及时统计幼儿就餐人数。
六、细心观察幼儿情绪、食欲、睡眠及大小便情况，发现病情及时报告。班上发现有传染病要及时对玩具、被褥、用具 进行定期消毒。
七、了解幼儿体质情况，对体弱幼儿要作特殊照顾。如有幼儿尿床， 要及时换衣、晾晒被褥，严禁斥责幼儿；根据季节注
意保暖与通风。收拾床铺，仔细检查被、褥下是否有影响幼儿安全的物品，创设安静、整洁的睡眠环境。
保育员一日工作流程及内容
工作时间及工作环节：
八、根据季节保证幼儿有足够的温度适宜的饮用水，并提醒幼儿饮
7:2每天7:20到岗 ，7：30—8：00做幼儿来园的准备。
水。每天早晨为幼儿贮备好本班级幼儿饮用开水。每日让幼儿
准备8杯温水。
九、帮助幼儿整理衣着，检查幼儿大小便后整理服装的情况，幼儿
便溺后及时处理，清洗衣物帮助把湿衣裤吹干。根据天气及活
动量及时为幼儿增减衣物。做好防暑降温、防寒保暖工作。
十、妥善保管幼儿的衣物和本班的设备、用具，防止霉烂、损坏、
丢失。
十一、掌握幼儿生活照料、护理、教育的专业知识和技；了解幼儿
发育的特点和规律，用科学的方法喂养和教育。
十二、宣传科学育儿，保教并重的基本理念。平等对待每一位幼儿，
让他们充分享有安全感、自信心和自尊心。
十三、根据家长和社会有关方面反应的意见，不断改进和提高工作
质量。
一、开窗通风，准备开水，保证幼儿一日饮水量。
二、餐前准备，0.1%84消毒液消毒餐桌、取碗，分发餐具等。
三、用0.8%84消毒液擦拭水杯架、玩具柜、水笼头、等幼儿易接触到的地方。
四、打扫室内卫生，擦灰尘、整理物品。
五、帮助和指导幼儿正确洗手的方法，教育不玩水和肥皂，
节约用水。
六、接待带药的家长，登记记录，将药品放在指定的幼儿触
及不到的地方，按要求准时为幼儿饭前或饭后半小时服
药。
8：00—8：40生活环节（早餐）
一、领取早餐，照顾幼儿愉快进餐。掌握幼儿进食量，及时
添饭，引导体弱儿、肥胖儿合理进餐，培养幼儿良好的饮食习惯：细嚼慢咽、不挑食、不浪费、保持桌面干净。
二、向幼儿介绍饭菜营养成分，描述色香味，增进幼儿食欲。
三、饭后带小朋友去洗手间把小手洗干净。餐后打扫，保证
桌面及地面清洁。
四、流动水清洗餐具，然后消毒餐盘、餐桌及擦桌毛巾
五、消毒擦拭窗台、门把手等幼儿经常触及到的地方。
六、检查幼儿挂毛巾是否挂好。
8:40-9:40课间操、户外活动
七、保育员参与幼儿做操，并协助管理幼儿。
八、协助教师进行户外体育活动，密切观察幼儿的情绪变化、
精神状态，关注体弱儿、肥胖儿和正在服药的幼儿的活动情况。
九、活动前注意幼儿衣服、鞋子是否适宜运动，及时提供有效
帮助。
十、玩大型玩具时，应分工合作，保护指导幼儿进行活动。鼓
励幼儿保持愉快情绪，调动幼儿参加运动的积极性。 十
一、协助教师户外游戏指导、安全管理，注意掌握幼儿运动
强度，随机对幼儿进行安全保健等自我保护知识的教育和指导。
十二、及时为出汗较多的幼儿擦汗、减被子、垫毛巾。
10:10-10：30 生活环节-上午水果加餐
一、按幼儿人数领取加餐，并按要求淡盐水浸泡10分钟后 流水清洗干净。
二、平均分配给每一位幼儿，有对水果过敏史或忌口的特殊
幼儿，特别领取加餐。
三、餐后处理好餐具并消毒。
9:40-10:10第一次教学环节；（集体教育活动） 10:30-11:00第二次教学环节（集体教育活动）
一、 配合教师完成主题教育活动
二、 活动后喝水及入厕环节，要随机冲刷便池、擦拭盥洗室及厕所地面。
三、在教师指导下，做好教育活动的配合工作。
四、注意幼儿正确坐姿、用眼卫生、书写姿势等习惯的培养。
五、引导幼儿按需饮水（每日喝水8小杯约800-1200ml）、及
时入厕，便后帮助幼儿冲便池。 11:00-11:30角区活动
一、有时间同教师、幼儿一起进行区域活动。活动后同幼儿
一起收拾整理活动区。
二、 提醒幼儿及时入厕、按时饮水，协助教师做好幼儿区域活动的配合工作，并在教师需要的情况下做好活动前的
准备工作。
三、 观察幼儿活动情况，引导幼儿主动解决活动中出现的问题。
四、引导幼儿对活动区物品简单分类，协助幼儿有序整理。
五、 鼓励幼儿在园大便，遵守入厕规则，懂得自我保护。 11：30—12:00生活环节
一、午睡准备工作，备好床铺，拉好窗帘儿，营造安静睡眠境。
二、餐前准备（同早餐）
三、为幼儿准备好小毛巾。
四、帮助和指导幼儿正确洗手。
五、用0.1%84消毒液擦拭桌面，将消毒好的毛巾凉晒。①为幼儿铺好被子，清洁消毒餐桌。
六、教幼儿正确洗手的方法，教育不玩儿水、肥皂，节约用水。 中餐
一、发放餐具（大班可指导值日生完成）。分发午餐。掌握幼儿
的进餐情况，随时舔加饭菜，不催饭,培养良好的饮食习惯。
二、同教师一起组织幼餐后漱口，入厕，脱衣上床午睡。
三、收拾餐具，清理桌面、扫拖地面。清洗消毒餐盘、餐巾、
擦桌毛巾、餐具等物品。并消毒。
四、擦拭消毒水龙头，冲刷消毒洗手池、便池、墩布池。
五、下班时关好灯、水、电扇 餐后环节
一、提醒幼儿做到“三净”（碗里净、桌面净、身上净），“三
轻（走路轻、说话轻、拿放东西轻）
二、提醒、帮助（小班）幼儿擦嘴、漱口。引导幼儿爱牙护齿，指导幼儿掌握正确漱口方法。
三、指导帮助幼儿按顺序脱衣服，培养自我服务意识。小班
保育员老师必须协助老师帮幼儿脱衣服上床以后方能做其他事情。
12：00—14：30午间休息14：30—14：50起床
一、同教师一起组织幼儿起床、入厕、喝水
二、消毒桌面,打加餐、准备温开水，备好餐点。
三、开窗通风，整理床铺，打扫卧室，用0.1%84消毒液消毒
床帮和地面。
四、帮助女孩梳头。
五、指导幼儿按顺序的穿衣方法，注意自我服务能力的培养。 下午加餐环节
一、吃加餐时注意营养均衡的教育，告诉幼儿水果对身体的益处。
二、午点后提醒幼儿认真漱口，全面保护牙齿。 15：10—15：50下午游戏活动同幼儿一起进行室内游戏
一、手工作业后清理场地卫生。
二、提醒幼儿及时如厕，按时饮水。
三、协助老师进行作业准备，分发、收放学具，整理教具。需
要时配合教学活动，给个别幼儿加以指导。
四、观察幼儿活动情况，及时提供积极有效的指导帮助
13：50—16：10分发午点。
一、加点餐后整理，打扫卫生。
二、督促和帮助幼儿擦净嘴、脸、手。
三、注意幼儿饮水，帮助和指导幼儿正确洗手，培养幼儿良好
的卫生习惯。
16：10—16：50户外体育活动（同上午）16：50—17：00离园准备
一、协助老师帮助幼儿整理着装.
二、将水桶清理干净，倒掉垃圾。
三、提醒帮助幼儿整理衣服，拿好自己的物品 。
四、教育幼儿离园时讲文明、有礼貌，与老师、同伴说再见。
五、与教师交换一日工作意见，做好第二天工作准备。
备注：
一、至少每周消毒玩具一次，半月洗一次床单、枕套。
二、听从领导安排做户外大型玩具的清洁卫生。
公共保洁员工作流程
一、保持所管辖区域的卫生清扫和消毒工作。
如：公共洗手间、楼道、走廊及楼梯扶手等公共场所的清洁和消毒工作。
每天7:20到岗，首先开窗通风。然后用0.1%84消毒液消毒楼梯扶手，然后定岗在小洗手间。
二、卫生间
1、及时冲洗洗手间，做到厕所槽内、墙面、地面无污垢，保持厕所内清洁无臭味。
2、保持厕所空气流通。
3、保持地面干燥清洁，避免滑倒孩子。
4、每日用0.1%84消毒液喷洒，凡幼儿能触及到的地方每 天喷洒2-3次。如：水龙头、台板、地面、墙面、门把 手及便池等地方。
三、楼道卫生
1、垃圾桶及时清理。每日中午、晚上各清倒一次。
2、楼道及地面随脏随清理，每天下午六点后（即下班后） 用0.1%84消毒液喷洒地面消毒一次。
3、下雨或下雪天气要保证楼道口及台阶干燥，防止接送家长或孩子滑到。
四、服从领导分配的临时工作安排。
消毒方式和方法
幼儿园是个公共场所，是人口密集的地方，需要每天每餐消毒，那么，我们幼儿园是怎样消毒的呢？什么时候、什么地方需要消毒呢？
一、环境消毒。
1、凡是幼儿经常触及的地方都要消毒。如：地面、墙面、桌面、小椅子、门把手、水龙头、床帮等等。这些地方我们每天都要用0.1%84消毒液消毒，1-2次/日。并做记录。
2、洗手间的地面、便池等细菌繁殖较快的地方每日用0.1%84消毒液消毒3次/日。疾病流行期间，随时消毒并做记录。
3、小便盆要及时清洗干净，并用0.1%84消毒液浸泡至少半小时，并做记录。
4、寝室和活动室经常开窗通风，天气允许的情况下，要全天通风。并定时用紫外线灯消毒30分钟，2小时后再开窗通风换掉臭氧空气，并做记录。
5、室内拖布要跟厕所拖布分开，用后清洗干净并用0.1%8
4消毒液浸泡消毒15分钟后，挂起，阳光暴晒。
6、室内地垫、笤帚、簸箕、垃圾桶也要每日清洗干净，定
期消毒。（每周至少消毒一次）
二、餐具消毒
1．餐具要每餐消毒。用餐后，流动水清洗干净，控干摆放
到盆里，早餐、午餐后放到消毒柜高温消毒。下午加餐后洗净送到厨房蒸车高温消毒。注意：一定把水控干。
三、玩具消毒
1、塑料玩具每周至少用0.1%84消毒液浸泡30分消毒后清洗干净并晾干。
2.、室外大型玩具每周清洗一次，幼儿经常摸到的地方每天用84消毒液消毒。
四、其他消毒
1、被褥罩每两周清洗一次，被褥每周至少暴晒要暴晒一次，反正各晒2小时，并做记录。
2、不能用84消毒液消毒的物品消毒，如：书本、图书、纸张等。每周阳光暴晒一次。（紫外线消毒）
