无忧范文网小编为你整理了多篇《生产管理人员岗位职责(合集)》范文，希望对您的工作学习有帮助，你还可以在无忧范文网可以找到更多《生产管理人员岗位职责(合集)》。
第一篇：生产管理岗位职责
1、贯彻执行国家、行业和地方有关安全生产的方针、政策、法律、法规、标准和安全生产规章制度及操作规程，落实关于安全管理的决定，并监督、检查执行情况。
2、按规定对分包单位安全生产工作进行监督、检查和指导。
3、协助上级部门的安全检查，组织项目部安全生产检查，对查出的安全隐患，发出整改通知单，限期整改，并做好记录。
4、负责项目部安全生产的日常管理工作，组织开展安全生产、劳动保护方面的宣传教育和竞赛评比工作，总结和推广安全生产先进经验。
5、督促、检查安全教育培训工作，建立、健全安全管理台账。
6、对施工全过程的`安全实施监控，并做好记录;对纠正和预防措施的实施情况进行验证。
7、参与事故调查和处理，参与制订纠正和预防措施，防止事故再发生。
第二篇：生产管理岗位职责
1、负责计划组织安排生产工作，确保生产进度;
2、合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷提高生产效率;
3、组织生产例会，生产报表、员工考核、全面协调车间工作;
4、参与产品质量问题的分析和制定并实施纠正预防措施;
5、监督检查生产过程中的.自检和互检，防止不合格品流入下一道工序;
6、建立现场管理制度，并指导培训现场管理知识;
第三篇：生产管理部部门职责
生产管理部部门职责
一、生产管理部部门职责
1 负责贯彻国家、行业有关生产、节能减排、清洁生产等方面的法律、法规、生产技术标准，建立健全公司相关的各项生产管理规章制度，组织审定生产技术管理标准，编制生产操作规程，审核新产品开发方案并组织试生产。
2负责编制集团各子公司年度经营目标责任书，报集团公司领导审批，协助集团相关部门对各子公司经营目标责任书落实情况的监督检查和考核。
3负责编制公司年度、季度、月度生产计划，报集团公司主管领导审批并组织实施。
4负责统计、汇总集团公司产品产量、消耗等生产数据，收集各子公司生产报表，建立健全公司生产台帐，并定期组织公司生产运行 情况分析会。
5协助集团财务部，根据生产计划、原材料供应情况、产品销售情况、生产装置运行情况等信息，做好集团经济运行情况分析。
6负责收集、整理、审核公司生产过程控制情况，定期组织检查、监督各子公司生产工艺指标执行情况，督促子公司排除各项生产安全隐患，编制公司生产系统事故应急预案。
7负责集团公司节能减排、清洁生产工作管理标准的制定，负责集团辖属各子公司节能减排、清洁生产工作的监督、检查、考核。8负责公司主要生产资源的管理，组织开展生产过程成本控制，实现资源最优配置。
9负责协调、监督集团公司辖属各子公司生产装置大修方案的落实，并参与生产现场管理检查考评工作。
10做好与集团各职能部门、各子公司的工作协调，共同推进集团生产的安全、稳定、高效和长周期运行。
11负责组织公司生产管理人员的专业培训与业务指导。
12承办集团公司领导交办的其他工作任务。
二、生产管理部部长职责
1、在集团分管副总经理的领导下，负责主持本部门的全面工作，组织并督促部门人员全面完成职责范围内的各项工作任务；
2、贯彻落实本部门岗位责任制和工作标准，密切与财务、安全、设备、质量等部门的工作联系，加强与其他有关部门的协作配合工作；
3、负责组织编制集团各子公司年度生产经营目标责任书，报集团公司领导审批下达，并层层分解落实；协助集团相关部门对各子公司经营目标责任书落实情况进行监督检查和考核；
4、负责组织编制集团年度、月度生产计划，定期组织召开公司月度生产计划安排会，及时组织对生产计划的实施、检查、协调、考核；
5、组织与配合集团技术中心参加技术管理标准、生产工艺流程、新产品开发方案审定工作，及时安排、组织试生产，不断提高公司产品的市场竞争力；
6、组织做好生产统计核算、经济运行分析等基础管理工作。重视生产用原始记录、台账、报表管理工作，及时组织编制、审核上报年、季、月度生产等有关统计报表；
7、负责节能减排、清洁生产相关法律法规的宣传、贯彻、落实，组
织或协调推进节能技术改造项目的实施；
8、及时掌握各子公司生产设备维护检修工作情况，对影响生产计划完成情况影响较大的检修，统筹协调安排设备检修时间；
9、强化生产管理，科学地平衡综合生产能力，协调各子公司合理安排生产作业时间，平衡用电、节约能源、节约产品制造费用、降低生产成本；
10、负责组织各子公司生产计划、统计、工艺管理等人员的业务指导和培训工作，并对其工作定期检查、考核和评比；
11、负责组织拟定本部门工作目标、工作计划，并及时组织实施、指导、协调、检查、监督及控制；
12、负责组织生产管理部员工学习领会集团公司的各项规章制度和会议精神，确保各项规章制度和公司决议得以正确、顺利地贯彻执行。
13、努力将集团规范化管理工作和其他管理要求落到实处，不断深化、提高，并将改进建议及时报告集团总部。
14、按时完成公司领导交办的其他工作任务。
三、工艺技术主管职责
1、在生产管理部部长的领导下，协助部长做好工艺技术管理工作，组织并督促各子公司工艺技术管理人员全面完成职责范围内的各项工作任务；
2、贯彻落实本部门岗位责任制和工作标准，做好所分管的本职工作，加强与相关部门的协作配合工作；
3、针对各子公司生产过程控制过程中出现的问题组织相关技术人员进行分析、讨论、总结，共同提出整改措施并组织实施；
4、协助部长制订生产技术管理标准，做好生产工艺流程、新产品开发方案审核工作，根据公司安排、组织试生产；
5、负责各子公司生产装置运行情况、工艺指标控制执行情况、生产现场等的指导、监督、检查和考核工作；
6、协助部长强化生产平衡管理，掌握生产装置运行动态，合理安排生产作业时间，督促平衡用电、节约能源、节约产品制造费用、降低生产成本；
7、负责和参与组织工艺技术员的业务指导和培训工作，并对其工作定期进行检查、考核；
8、根据本部门工作目标、工作计划，对公司安排的的工作，协助部长组织实施、指导、协调、检查、监督及控制；
9、协助部长对各子公司生产操作规程的进行修订和完善；
10、负责节能减排、清洁生产工作的日常管理，督促节能技术改造项目的实施和推进；
11、按时完成公司领导及部长交办的其他工作任务
四、统计经济分析主管职责
1、在生产管理部部长的领导下，制定公司计划统计工作管理制度，建立生产统计报表体系，并督促、检查、考核制度执行情况；
2、负责集团辖属各子公司各类统计数据的收集、整理、汇总、上报，建立生产数据统计模型；
3、协助部长制定公司各项技术经济指标，编制年度生产经营目标责任书，并督促、检查、考核经营目标责任执行情况；
4、督促各子公司按时提交各类统计报表，并进行检查和复核；
5、负责编制公司月度、季度、年度统计报表，做好统计分析，做到正确、完整，并按要求及时上报；
6、负责收集原材料采购、产品销售、财务核算等数据，结合生产计划执行情况，采用科学的统计方法，对公司年度、季度、月度经济运行情况进行分析、上报；
7、协助部长编制下达公司年度、季度、月度生产计划，跟踪生产计划落实情况和执行进度；
8、负责行业协会、工业主管部门、统计部门所需生产统计数据的统计、汇总、上报，确保数据准确、完整。并负责收集与交流省内外同行业企业生产统计资料。
9、负责指导和审核各子公司生产统计、能源统计工作，建立健全原始记录和台账，并对各子公司统计工作进行检查、考核；
10、根据本部门工作目标、工作计划，对公司安排的的工作，协助部长组织实施、指导、协调、检查、监督及控制；
11、负责做好各类统计资料、技术资料、文件等的归档管理工作；
12、认真学习有关统计工作法律、法规，做好统计数据保密工作；
13、按时完成公司领导及部长交办的其他工作任务。
生产管理部岗位职责
生产管理部技术员岗位职责
技术质量部岗位和生产管理部岗位职责
生产管理部周工作汇报
工艺部部门岗位职责
第四篇：资产管理部部门及岗位职责
资产管理部
部门组织架构14.1
总经理
运行保障处风险管理处交易管理处权益投资处固定收益处
固固
定定
综投信风交权权
交收收
合资用险易益益
易益益
管核评管管投研
岗投研
理算级理理资究
资究
岗岗岗岗岗岗岗
岗岗
部门主要职能14.2
1.负责组织制定资产战略配置规划和年度资产配置策略，经 经营管理层审议后报董事会投资决策委员会批准。
负责制定公司保险资金投资管理的投资指引，根据授权执 2.行公司年度资产配置策略和投资指引。
在公司规定的范围和规模内组织实施资金运用业务，管理 3.交易过程，控制投资风险。
公司保险资金第三方托管的，履行委托人职责。4.建立和健全资金运用业务体系和风险管理体系，确保公司 5.资金运用稳健合规、保值增值。
为公司的投资决策提供信息支持。6.相关法律法规、监管规定以及公司赋予的其他职能。7.资产管理部总经理主要工作职责14.2.1 负责本部门职能的高效实施和落实； 1.负责制定本部门的全年工作计划及相关规章制度； 2.负责本部门团队建设和员工培养； 3.4.负责本部门员工的绩效考核。
总经理助理岗主要工作职责/资产管理部副总经理14.2.2 协助部门正职落实部门工作； 1.负责分管工作的组织落实； 2.3.负责分管下属团队建设和员工培养；
负责分管下属的绩效考核。4.固定收益处主要职能及岗位职责14.3 利率及固定收益投资产品市场，货币政策、研究宏观经济、1.为资产管理部资产负债合理配置提供决策支持；
在资产管理部整体投资策略和资产配置范围内，拟定固定 2.收益投资产品资产配置计划；
实施固定收益投资计划； 3.负责资产管理部现金头寸管理； 4.研究与人民币存款业务相关的政策，定期进行市场询价和 5.利率分析，持续开展存款渠道开拓和存款产品创新；
第五篇：生产运营部部门及岗位管理职责教学内容
生产运营部部门及岗位管理职责
一 部门职责
1、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规和安全技术标准、规范。结合技术状况，制定贯彻实施的具体措施，并检查落实执行情况。
2、对公司矿山生产中一切安全技术工作全面负责。将安全技术工作列入到重要议事日程，每次研究、规划、布置、检查、总结评比施工生产技术工作时，必须同时考虑到安全生产技术问题，并及时研究解决重大安全技术难题。3、组织编制、审查施工组织设计、施工方案时，要贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，从工程设计的图纸审核，施工方法的确定，施工机械设备的选用，实施方案等每个环节，都要渗透进安全技术措施。要针对性强，实用效果好，成为科学指导安全生产的技术依据。
4、负责公司矿山生产计划制定、生产经营管理、生产技术管理工作，完成公司下达的各项年度生产计划和经济指标。 5、参与对员工进行安全技术知识培训和考核工作，不断提高广大员工安全技术水平和预防事故的能力。
6、新建、改建、扩建工程结构的审查或提出设计方案时，必须同时提出安全技术、工业卫生设施方案，并要检查实施情况。
7、及时修订和完善技术管理制度，建立技术标准体系，搞好标准化管理，积极研究和推广应用新技术。
8、经常深入现场，检查生产技术措施的实施情况，及时解决生产中的安全技术问题。
9、严格按规定的标准认真验收采掘工程和各种作业项目的质量，做好验收记录。
10、建立健全统计制度，及时准确地统计和报告统计信息，各种报表、台帐、图件齐全。
11、根据生产掘进情况及时进行地质编录和生产探矿设计。 12、按时完成季度、全年储量平衡工作。13、及时测绘各种矿山工程图件。二 生产运营部岗位职责和任职要求 1 经理岗位职责及任职要求 1.1直接上级:主管生产总经理助理
1.2所属下级:地、测、采主任工、主管；安全、综合主管 1.3职责和权限 1.3.1职责
①负责组织编制、审核生产运营部管理范围内工程的年度、季度、月份生产计划及实施考核；
②负责组织采掘工程设计、论证和审核工作；负责常规采掘工程设计和审批； ③组织对外承包采掘工程的队伍选择、资质审查、合同拟制、施工监督；依据合同对承包工程队进行管理。④负责采掘工程的监督、质量验收和工程结算工作。⑤负责采掘生产数据统计分析工作；贯彻、执行公司的成本控制目标，确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本；
⑥随时掌握生产过程中的质量状态，协调各部门之间的沟通与合作，协调部门内部各专业之间的工作，及时解决生产中出现的问题；
⑦负责组织制订部门内部责任制、工作标准及考核实施办法；
⑧完成公司领导交办的临时性工作。1.3.2权限
①有权对部门内部责任制进行修改完善，并对责任制行使检查、落实权，并提出奖罚意见。
②有权对矿山生产过程中出现的重大问题进行协调处理。③有权根据工作需要，调整部门工作人员的工作范围和工作权限，并及时上报。
④对本部门的生产计划、考核情况等有行使指导、审批、调整、否决权利。⑤对本部门的工作有广泛的知情权和上报的权利。1.4任职要求
①矿山地、测、采等专业大专及以上学历；专业工程师资格；从事相同或相关工作10年以上。
②具备丰富的矿山安全生产组织管理经验。③熟悉矿山安全生产各环节和工作流程。
④全面掌握生产计划、生产管理、生产技术、成本核算等。⑤熟练操作WORD、EXCEL等办公软件，掌握计算机基本应用知识和网络办公知识。
⑥具有良好的书面语言组织表达能力及口语表达能力。2 地质主任工岗位职责及任职要求 2.1直接上级：生产运营部经理
2.2所属下级：地质主管、地质员、刻样工 2.3职责和权限 2.3.1职责
①负责开展地质探矿、验证、地质成矿规律研究、探矿增储、储量平衡工作；
②负责生产现场的地质技术管理和指导工作； ③负责勘探的设计、计划编制、监督管理工作；
④负责地质技术管理，完善地质技术管理规定及工作标准； ⑤负责编制地质报表等工作；
⑥随着采掘工程的进展，根据地质编录和地质取样成果，及时修改地质资料和勘探设计。开展采场二次圈定工作，做好地质技术管理，指导探采作业。
⑦严格按工业指标和矿床地质特征进行矿体的圈定和连接，正确确定和求的储量计算的各项参数，掌握储量的保有和变动状况。
⑧配合测量、采矿专业做好采矿、出矿及副产矿石的质量管理工作。对矿山合理利用资源和矿产开采损失与贫化进行检查监督。
⑨积极推动技术人员的技术水平的提高，提高责任意识和服务质量，力争管理的工程按标准化施工，确保安全环保“双零”目标的实现。
⑩完成领导临时交办的其他任务。2.3.2权限
①对所辖地质勘查项目工程的检查权、监督权、验收权。②对所辖地质勘查项目地质资料、报表的审核权。
③对工作方法及工作程序的改进向部门经理的建议权。2.4任职要求
①矿山地质相关专业大专及以上学历；专业工程师资格；从事相同或相关工作10年以上。
②熟悉矿山地质工作程序及矿山地质规范。③熟练使用各种地质勘查仪器。④熟练应用地质专业软件及办公软件。3测量主任工岗位职责及任职要求 3.1直接上级：生产运营部经理 3.2所属下级：测量主管、测量员 3.3职责和权限 3.3.1职责
①负责测量技术管理，完善测量技术管理规定及工作标准，做好测量技术服务；
②随着采掘工作进展，及时、准确的进行实测并绘制各种矿山测量图件，全面反映坑内、外工程变化情况，提供各项测量资料；
③负责项目验收审查,负责对项目执行过程中使用的控制和设计资料进行检查；
④参与生产计划（年度、季度、月度等）的编制和实施工作； ⑤会同地质、采矿专业对矿山生产矿量、矿石开采损失与贫化进行定期计算，并提出分析意见和改进措施；
⑥深入现场，做好测量技术交底工作，对工程施工质量和管理进行监督和检查，发现问题及时提出整改措施，及时上报部门领导；
⑦建立健全测量台帐和各项测量资料；
⑧积极推动技术人员的技术水平的提高，提高责任意识和服务质量，力争管理的工程按标准化施工，确保安全环保“双零”目标的实现；
⑨完成领导临时交办的其他任务。3.3.2权限
①对所辖施工单位工程质量情况行使检查权、监督权、验收权、考核权；
②对所辖施工单位工程测量资料、报表的审核权； ③对工作方法及工作程序的改进向部门经理的建议权。3.4任职要求
①地球物理勘探、控制测量、矿山测量等相关专业大专及以上学历；专业工程师资格；从事相同或相关工作10年以上。②熟练掌握和应用工程测量、控制测量、测量平差、地形测量、数字化测图、地籍测量、GPS应用、矿山测量等系统原理。
③熟练掌握高等测量平差、变形监测与数据处理、地籍测量、控制网优化设计、工程制图等测量内业计算和制图工作。④熟练应用测量专业软件及办公软件。4 采矿主任工岗位职责及任职要求 4.1直接上级：生产运营部经理 4.2所属下级：采矿主管 4.3职责和权限 4.3.1职责 ①负责生产计划（年度、季度、月度等）的编制、调整和实施工作，保证完成公司下达的生产任务。
②负责采掘技术管理工作，组织采掘工程设计、论证和审核，负责常规采掘工程设计审批；完善采掘技术管理规定及工作标准。
③编制开拓系统设计、采场设计，并及时向施工单位进行技术交底。负责采掘设计的指导、审批和监督实施。④负责组织并参加适合我矿特点的采掘新技术、新工艺、新设备、新材料的实验、研究和推广工作。
⑤深入现场做好新设计工程的技术交流工作。对工程施工质量和管理进行监督和检查，发现问题及时提出改进措施，及时上报部门经理和主管领导。
⑥负责采场工艺施工及工序协调，控制采矿损失率、贫化率。⑦参与采掘工程的监督和质量验收工作，协助地、测专业完成采场回采前准备。
⑧建立健全各种采矿台帐和各项采矿资料；做好技术资料的收集整理和立卷存档；及时完成采矿生产数据统计、分析、审核。
⑨积极推动技术人员的技术水平的提高，提高责任意识和服务质量，促进采掘质量的提高。力争本部门管理的工程按标准化施工，确保安环的“双零”目标。⑩完成领导临时交办的其他任务。4.3.2权限
①对所辖施工单位生产计划的实施情况行使检查、监督、指导、审批及调整权。
②对所辖施工单位工程质量和管理行使监督、检查、验收和考核权；
③对工作方法及工作程序的改进向部门经理的建议权。4.4任职要求
①矿山采矿相关专业大专及以上学历；专业工程师资格；从事相同或相关工作10年以上。
②掌握矿区开采、矿井开采、巷道开拓的方法。
③掌握矿山压力及岩体工程监测、矿井通风与空调、矿山安全及矿井灾害防治技术。
④熟练应用采矿专业软件及办公软件。5地质主管岗位职责及任职要求 5.1直接上级：地质主任工程师 5.2所属下级：地质员、刻样工 5.3职责和权限 5.3.1职责
①负责各采掘工程的采样地质编录工作。
②及时更新各采区地质平面图、剖面图、垂直纵投影图。③及时提交采场设计所需的矿块地质资料。④做好采掘工程的地质技术指导，及时填写设计变更通知。⑤负责收集、整理、完善地质技术资料、图纸的归存档工作。⑥负责本部门地质勘查项目设计工作，实施技术质量跟踪监督。⑦负责地质勘查项目工程验收与管理工作，对验收工程量与决算进行审核工作。
⑧全面跟踪管理各工程中的地质工作，及时审核地质资料并提交报告。
⑨完成领导临时交办的其他任务。5.3.2权限
①对工作方法及工作程序的改进向地质主任工的建议权。②对地质工作中矿体出现变化等问题及时向地质主任工的报告权。
③对所辖地勘项目的工程质量情况有检查、监督和考核权。④对本部门所辖地质勘查项目地质资料、报表的审核权。
5.4任职要求
①矿山地质相关专业大专及以上学历；专业工程师资格；从事相同或相关工作3年以上。
②熟悉矿山地质工作程序及矿山地质规范。
③熟练使用各种地质勘查仪器和各种办公、制图软件。
④能熟练应用地质专业软件及办公软件 6测量主管岗位职责及任职要求 6.1直接上级：测量主任工程师 6.2所属下级：测量员 6.3职责和权限 6.3.1职责
①负责矿区地面控制系统和井下测量工作，负责矿区地形图、井上下对照图、采掘工程平面图的测绘、制图工作。②负责对井下所有掘进巷道的测量及重要贯通的复测算工作，对井下各掘进头及时准确的提供中腰线，并经常校正，确保工程质量。
③严格遵守测量规程和有关规定，保证测量资料的精确性，对其测量资料和结果负责。
④负责井巷工程指挥、测量及日常管理工作。
⑤严格按设计进行指导施工，按设计做好采掘工程规格、质量的验收和监督检查工作。
⑥负责月度工程验收及工程结算工作。
⑦负责建立健全各种测量台帐，做好测量记录、计算成果和图纸等资料的收集、保管和存档； ⑧完成领导临时交办的其他任务。6.3.2权限
①深入施工现场，发现质量问题、安全隐患问题及时向测量主任工的报告权。②对工作方法及工作程序的改进向测量主任工的建议权。③对所辖生产单位工程质量情况有检查权、监督权、验收权。6.4任职要求
①工程测量相关专业大专及以上学历；专业工程师资格；从事相同或相关工作3年以上。
②熟练掌握和应用地形测量、GPS应用、地籍测量、矿山测量等系统原理。
③熟练操作测量绘图软件（ca软件）与数据处理、工程制图等测量内业计算和制图软件。④熟练应用测量专业软件及办公软件。7采矿主管岗位职责及任职要求 7.1直接上级：采矿主任工程师 7.2所属下级： 7.3职责和权限 7.3.1职责
①负责采掘、采矿工程设计。设计必须符合《金属非金属矿山安全规程》等有关法律法规和规程的要求，符合国家有关的技术规范，在设计中要有确保安全、防尘和劳动保护措施。②在进行工程施工设计和编制计划时，必须编制安全技术和组织措施，并付诸实施，无安全技术措施的工程禁止施工。③负责建立健全各种采矿台帐，做好采矿设计、图纸等资料的收集、保管和存档； ④设计必须经生产、安全等职能部门及总经理和总工程师的审签。施工前，负责在现场向施工人员进行工程技术交底。⑤负责现场施工的生产技术指导和安全措施指导，并且进行监督检查，发现问题及时解决，指导生产必须坚持安全生产”五同时”原则。
⑥负责采掘人员的凿岩爆破技术指导。
⑦矿房回采和主要井巷工程结束后，负责将设计和实测资料及对比情况整理存档，做好矿柱回采和空区处理设计方案。⑧参加有关伤亡事故的调查分析，提出防范措施，总结经验教训。
⑨完成领导临时交办的其他任务。7.3.2权限
①对所辖施工单位生产计划的实施情况行使检查、监督、指导、审批及调整权。
②对所辖施工单位工程质量和管理行使监督、检查和考核权。
③对工作方法及工作程序的改进向采矿主任工的建议权。7.4任职要求
①矿山采矿相关专业大专及以上学历；专业工程师资格；从事相同或相关工作3年以上。
②掌握矿区开采、矿井开采、巷道开拓的方法。③掌握矿山压力及岩体工程监测、矿井通风与空调、矿山安全及矿井灾害防治技术。
④熟练应用采矿专业软件及办公软件。8安全主管岗位职责及任职要求 8.1直接上级：生产运营部经理 8.2所属下级：安全员 8.3职责和权限 8.3.1职责
①积极宣传、认真贯彻国家有关安全生产方针、政策、法规以及公司相关安全管理制度，推动本部门安全生产工作的顺利开展。
②深入现场进行安全生产检查，掌握安全生产动态，发现安全隐患及时进行整改并对整改完成情况进行检查验收。对重大问题，及时向部门及领导汇报，并制定预防措施，督促单位落实。
③负责对所辖施工单位进行安全资质审查；对新员工及特种作业人员进行安全生产技术和安全意识的培训、教育、考核；监督检查作业人员劳保护品佩戴及使用等情况。
④负责制定部门安全生产、劳动保护工作计划，并负责组织实施；负责劳动保护用品发放标准的制定、实施和监督管理工作。
⑤负责组织编制部门每月安全生产月报，总结并安排安全生产工作。
⑥负责部门生产过程中发生的生产事故、人身伤亡、火灾爆炸事故的调查、处理，负责事故防范措施落实的监督检查。⑦配合安环部做好对各施工队的月度、季度、年度以及各级领导的安全检查。
⑧完成领导临时交办的其他任务。8.3.2权限
①对所辖施工单位安全生产管理制度执行情况的检查、监督权。
②施工现场安全生产管理的奖罚权，安全隐患整改的指导权和监控权。
③安全生产隐患向部门经理的报告权，安全生产隐患整改方案的建议权。8.4任职要求
①安全管理资格证或相关专业大专及以上学历；注册安全工程师资格；从事相同或相关工作3年以上。
②对国家安全生产管理的法律、法规与标准有较为全面的了解，熟悉矿山企业安全、生产管理的规章制度。③有较强的计划与执行能力、解决问题能力、人际沟通技巧、口头表达能力、时间管理能力等。
④有一定的口语表达能力和书面语言表达能力。⑤能够熟练操作办公软件，掌握计算机基本应用知识。9综合主管岗位职责及任职要求 9.1直接上级：生产运营部经理 9.2所属下级：驾驶员 9.3职责和权限 9.3.1职责
①负责统计采矿、掘进、选矿生产的日、月、季、年报表工作报工作，保证数据准确，计算合理。并及时将日报表报至财务部。（当天）
②建立健全各类生产台帐，随时做好各类生产数据的汇总，并及时提供给各级领导。
③负责做好部门生产成本核算和全面预算工作，为指导生产提供准确的数据资料和依据，并及时报送财务部。④严格按档案管理要求及时做好图纸、资料等存档、封存及保管，并做好保密工作。
⑤建立并不断补充、完善生产运营部的各类规章管理制度及奖罚、考核等措施
⑥负责生产运营部的考勤工作，做到准确无误。
⑦负责部门各项基础、保障、行政工作，完成领导交办的临时性工作。9.3.2权限
①对部门各种制度的建立、完善及执行过程中发现的问题有向部门经理的建议权。
②对本部门负责的施工单位及本部门各专业上交图纸、资料的及时性有督促权和奖罚权。
③对违反本部门安全生产调度会制度的责任人有处罚权。9.4任职要求
①统计、中文等相关专业大专及以上学历；从事相同或相关工作3年以上。
②熟练掌握统计学原理与实务等有关知识与技能。③熟练使用计算机并掌握网络办公等相关知识与技能。④具有良好的书面语言组织表达能力及口语表达能力。⑤熟练使用WORD、EXCEL等办公软件，掌握计算机基本应用知识。
10地质员岗位职责及任职要求 10.1直接上级：地质主管 10.2所属下级： 10.3职责和权限 10.3.1职责
①在地质主管的领导和安排下，及时准确的完成各项地质技术工作。
②协助地质主管负责地质勘查项目工程设计和验收工作。③全面跟踪管理本部门所辖各工程中的地质工作，及时更新各采区地质平面图、剖面图、垂直纵投影图。
④及时完成各采掘工程的采样地质编录工作，做好资料保密工作。
⑤负责收集、整理、完善地质技术资料、图纸工作。⑥完成领导交办的其他临时性工作。10.3.2权限
①对工作方法及工作程序的改进向地质主管的建议权。②对工作中发现的问题及时向地质主管的报告权。
③对本部门所辖地勘项目的工程质量情况有检查权、监督权。10.4任职要求
①矿山地质相关专业专科及以上学历；专业技术员资格；从事相同或相关工作1年以上。
②熟悉矿山地质工作程序及矿山地质规范。
③熟练使用各种地质勘查仪器和各种办公、制图软件。
④能熟练应用地质专业软件及办公软件 11测量员岗位职责及任职要求 11.1直接上级：测量主管 11.2所属下级： 11.3职责和权限 11.3.1职责
①在测量主管的直接领导下，及时准确的完成各项工程测量工作。
②负责矿区地面控制系统和井下测量工作，负责矿区地形图、井上下对照图、采掘工程平面图的测绘、制图工作。③负责提供准确的测量资料，测量结果不得超过测量规范的误差，对其测量资料和结果负责。
④按规定及时完成测绘资料的内业整理、计算、制图工作，保证测绘资料准确无误，并严格遵守保密制度。
⑤参与采掘工程质量的日常检查和验收工作，严格执行验收制度，按时上报各种数据材料。
⑥建立健全测量专业安全技术档案资料。
⑦负责对测量仪器、工具定期进行检校和维修，妥善保管。⑧完成领导临时交办的其他任务。11.3.2权限
①深入施工现场，发现质量问题、安全隐患问题及时向测量主管的报告权。
②对工作方法及工作程序的改进向测量主管的建议权。③对所辖生产单位工程质量情况有检查、监督、考核和验收权。
11.4任职要求
①工程测量相关专业专科及以上学历；技术员资格；从事相同或相关工作1年以上。②掌握和应用地形测量、GPS应用、地籍测量、矿山测量等系统原理。
③熟练操作测量绘图软件（ca软件）与数据处理、工程制图等测量内业计算和制图软件。④熟练应用测量专业软件及办公软件。12刻样工岗位职责及任职要求 12.1直接上级：地质主管 12.2所属下级： 12.3职责和权限 12.3.1职责
①负责刻样工具的日常检查和保养工作。②负责样袋的清洗工作。
③负责采样地点的安全检查工作。
④负责公司井下所有巷道工程地质样品的刻槽取样工作。⑤负责所采样品的保管及送样工作。⑥完成领导临时指派的其它刻槽采样工作。12.3.2权限
①工作中发现安全生产隐患、问题向地质主管的报告权 ②对工作方法及工作程序的改进有向地质主管的建议权。12.4任职要求 ①高中及以上学历。②熟练掌握地质样品刻槽取样工作的相关流程及各种方法。③从事相同或相关工作1年以上 13安全员岗位职责及任职要求 13.1直接上级：安全主管 13.2所属下级：
13.3职责和权限 13.3.1职责
①贯彻落实国家和公司有关安全生产的法律法规、方针政策和管理规定。
②深入现场进行安全生产检查，掌握安全生产动态，发现安全隐患及时进行整改并对整改完成情况进行检查验收。对重大问题，及时向安全主管汇报，并制定预防措施，督促单位落实。
③督促现场作业人员正确使用安全防护设施和个人劳动保护用品，对违反者进行教育和处罚。
④加强施工队人员的安全教育培训及安全教育宣传。⑤加强现场检查和管理，推进井下标准化作业规范进行。⑥配合安全主管做好对各施工队的月度、季度、年度以及各级领导的安全检查。
⑦完成领导临时交办的其他任务。13.3.2权限
①对施工单位安全生产管理制度执行情况的检查、监督权。②施工现场安全生产管理的奖罚权，安全隐患整改的指导权和监控权。
③安全生产隐患向安全主管的报告权，安全生产隐患整改方案的建议权。13.4任职要求
①安全管理资格证或相关专业高中及以上学历；从事相同或相关工作1年以上。
②对国家安全生产管理的法律、法规与标准有较为全面的了解，熟悉矿山企业安全、生产管理的规章制度。③有较强的计划与执行能力、解决问题能力、人际沟通技巧、口头表达能力、时间管理能力等。14驾驶员岗位职责及任职要求 14.1直接上级：综合主管 14.2所属下级： 14.3职责和权限 14.3职责
①认真完成公司及本部门的派车任务，服从车辆调度人员的指挥。
②坚持行车安全检查，每次行车前检查车辆，发现问题及时排除，确保车辆行车安全。
③安全行驶，正确执行驾驶操作规程，行车时集中精力，严禁酒后开车，不开赌气车，英雄车。
④做好车辆的维护、保养工作，保持车辆整洁和车况良好。⑤填写车辆档案，对车辆事故违章损坏等异常情况及时汇报。
⑥严格执行公司矿区行车“三三制”制度。⑦完成领导交办的临时性工作。14.3.2权限
①对车辆存在的安全隐患有向部门经理和综合部车辆与后勤主管的报告权。
②对工作方法及工作程序的改进有向部门经理、综合主管的建议权。
③对不按公司规定乘车、不遵守乘车安全管理规定的有拒载的权利。14.4任职要求 ①高中及以上学历。
②熟悉国家及公司有关交通安全的法规、政策及规章制度。③熟练掌握车况性能及维护保养的知识方法。④具备矿山安全驾驶的丰富经验及技能。⑤从事相同或相关工作3年以上。
