销售行政助理岗位职责(范文6篇)

时间:2022-10-20 23:42:42 作者:网友上传 字数:1229字

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第一篇:销售行政助理岗位职责

1、人事招聘、应聘人员的预约、接待及面试,员工入职、离职手续的办理,制度的培训,员工劳动合同的签订、续签及管理,员工档案的建立及管理

2、公司考勤、工资的计算

3、固定资产盘点

4、协助拟定编写绩效考核、规章制度,监督执行规章制度,处理员工奖惩事宜,

5、办公用品的消耗采购

6、负责召集公司会议做好会议记录,简报撰写、传达。

7、各类销售协议、文档管理

8、后勤仓库管理、销售的下单及发货及登记

9、销量及回款统计

10、销售人员的绩效考核,销售费用初审,活动跟进。

11、销售用车的安排

12、证件办理

13、销售内外的沟通协调

14、完成领导安排的其他工作

15、民营口腔协会微信管理

第二篇:销售行政助理职责

1、负责年度规划、月度预测及销售总结分析;

2、负责销售数据整理、分析及通报;

3、负责回款跟踪及往来账异常处理;

4、负责销售订单分配、排产、跟踪及异常处理;

5、负责成品仓库管理。

第三篇:销售行政岗位职责

职责描述

1、前期协助销售总监走合同流程,比如合同盖章,开票等;

2、系统操作,结算执行,合作确认,下单,收发素材,数据等;

3、负责客户信息的维护;

4、协助安排内部会议的召开、记录会议要点;

5、领导安排的一些其它工作。

职位要求:

1、大专或以上学历,有工作经验优先;

2、具有一定的沟通表达、组织协调和学习能力,且稳定性强;

3、电脑操作熟练,熟悉各类办公软件,打字速度快;

第四篇:销售行政助理职责

1、协助销售经理完成各类信息的收集、录入、汇总、分析工作;

2、负责对销售订单的审核工作,同时开据出库单;

3、负责销售统计及分析工作;

3、维护和管理目前已接入的渠道;

4、进行客户渠道开发推广;

第五篇:行政专员助理岗位职责

1、熟悉人力资源各个模块,精通招聘、培训、企业文化模块,善于统筹、完善部门各项工作;

2、完善招聘体系,拓展招聘渠道,提高效率,保证各部门需求人员的及时到位;

3、实施培训、绩效、员工关系等人事工作的规划,并做好落实或监督落实工作;

4、安排行政日常相关工作,处理好相关部门的工作要求,保持良好的政企关系;

5、适应公司快速发展的需求,及时调整工作计划,做好人事行政工作的服务功能。

第六篇:行政销售助理岗位职责

岗位职责

1.协助销售经理完成各类信息的收集、录入、统计、分析工作。

2.负责汇总各类销售数据报表的收集整理并统计分析,汇报给销售经理。

3.负责对销售订单的审核工作,同时开据出库单。

4.负责部门的文件收发工作及资料的档案管理工作。

5.负责对寄件、发货、开票等管理。

6.负责日常材料的复印、费用结算工作。

7.负责客户档案的分类建立和保管,负责各类政策合同、销售合同、数据资料的保管等工作。

职位要求

1.全日制大专以上学历,2年以上销售、行政助理工作优先。

2.具有敏锐的市场洞察力,责任心强,良好的语言表达能力,擅长与人沟通,较强的服务精神。

3.性格积极乐观,注重工作细节,富有团队精神。

4.熟练的电脑软件操作能力。

岗位要求

学历要求:大专

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:不限

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