统计员个人岗位职责(合集)

时间:2022-06-01 01:35:45 作者:网友上传 字数:6717字

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第一篇:统计员个人岗位职责

1、协调管理统计信息系统,维护和更新统计数据平台;

2、做好统计资料的.保密和归档工作;

3、结合统计指标体系,完善和改进统计方法;

4、负责每天收集公司各项指标,做到及时、完整、准确地进行整理汇总,综合分析,建立形成相应统计报表;

5、按时登记台账,做到台账齐全,账账相符,能及时为领导提供所需统计资料。

第二篇:事业单位人事岗位职责

事业单位人事岗位职责

一、贯彻党和国家关于人事工作的方针、政策、法规、决定。

一、根据市区编委有关规定,负责本街道、机关、事业单位的编制和职管理。为领导掌握各种编制数据及时提供信息。

二、根据市区人事局有关福利待遇的规定,负责本街道机关工作人员、社保所、社区服务中心的工资福利工作,负责向老干办、幼儿园传达工资福利的有关政策。

三、根据市、区人事局的有关规定对机关及所属事业单位的干部调配、录用和聘用工作。 四、根据市、区有关公务员管理考核规定,负责对公务员的管理与考核。

五、根据上级有关要求,负责公务员队伍的各项培训以及其它专业人员的各种培训。 六、根据区人事局有关规定,负责对事业单位专业技术人员职称评审的申报备案工作。

七、负责人事工作的各项统计报表(工资年报、编制季、年报、公务员及事业单位年报、工资水平调查的报表等等)

八、负责机关科级以下公务员、工人以及事业单位人事档案的管理工作。 九、负责人事工作文书起草及内勤管理。

十、负责对社区专职工作者缴纳养老保险工作。

第三篇:统计员个人岗位职责

1、负责审核门店日报表,核对各项金额的准确性及是否与实收金额一致,对审核过程中发现的问题和差错,及时查明原因并通知相关人员进行更正和处理;

2、负责所对接门店系统数据的核查;

3、负责所对接店面的产品数据统计;

4、负责所对接门店顾客档案整理与更新,能够做简单数据分析;

5、根据公司要求汇总各项统计报表,并确保这些数据的可靠性、准确性;

6、根据公司要求简单数据报表的制作;

7、完成其他由上级主管指派及自行发展的工作;

8、负责公司销售、采购、库存数据的统计分析;

9、负责公司网店、微店数据的统计分析;

10、负责公司应收应付账款的统计和跟进;

11、负责公司客户进货情况的统计、分析、跟进;

12、负责其他相关工作;

13、负责审核报关系统的业务类型的固定费用绑后费,确保准确性;

14、根据各现场代垫费用的报销审核,确保报销的时效性,准确性;

15、根据报关系统的各个客户业务类型的相关费用录入,确保准确性。

第四篇:事业单位门卫岗位职责

事业单位门卫岗位职责

【篇1:机关事业单位门卫合同】

甲方:*****局

乙方:******

为了加强*****的安全管理工作,给住户营造和谐安全居住环境,我局决定,聘请专人负责门卫工作,为维护甲、乙双方的权利,经双方协商,特签定以下聘用合同。

一、甲方职责

1、为乙方提供良好的工作环境,配足配齐工作用具。 2、按时发放工资,不得拖欠。

3、为乙方提供必要的劳动保护设施设备。

二、乙方职责

1、因安全工作需要,门卫必须全天24小时到岗值班,并遵纪守法,礼貌待人,热情服务, 坚持原则, 恪尽职守, 大胆工作,不擅自离岗。 2、负责公寓大门及大院铁门的按时开关门。晚上12点钟锁门后严格控制外来人员和车辆入内,严禁外来车辆在院内停放。

3、负责公寓的安全保卫工作。防止无关人员和车辆进入院内;对陌生人员要进行询问和登记,发现可疑人员要提高警觉,对可疑情况要及时报告。严防闲杂人员进入大院推销业务、乱窜或作案。负责检查物品外出情况,并进行登记,大件物品外出,必须询问核实后方能放行。

4、加强防范检查,要以防火、防盗、防破坏为主要内容, 随时巡查各部位防火、防盗及防漏(水、电)情况。巡查中发现公

物损坏时,要及时联系有关人员检修。发现火险迅速报警,并在保证自身安全的情况下尽力组织扑救。

5、发现偷盗等违法犯罪分子,在保证自身人身安全的前提下想方设法擒获或报警;如遇治安或刑事案件,要保护好现场,并立即报警和向局办公室报告。

6、负责公寓公共区域卫生。每日坚持打扫公寓各楼层走廊、梯道、院坝及公寓周边阴沟卫生,负责清运各楼层垃圾,定期维护院内绿化设施,始终保持卫生整洁干净。

7、负责收取各住户水、电、卫生等相关费用。

8、协助完成局领导交办的其他任务,如遇重大活动或临时性活动,须听从局领导统一安排和调遣。 三、乙方待遇

1、门卫实行聘任制,合同每年签订一次。

2、门卫为临时工, 工资实行包干, 每月工资1000元,按月发放,伙食自理,不享受医疗、劳动保险及其它任何福利待遇。

3、门卫生病药费自理,因病、因事不能到岗必须向局领导请假,并自行安排临时替代人员。因个人原因造成的安全责任事故应由其本人负责。

4、门卫对我局管理如不能遵守,或有特殊情况需解除合同,可在前一周内提出辞呈申请。如门卫工作不负责任,完不成本合同所规定的工作或出现重大工作失误,我局有权及时终止合同。

5、合同期满后,视门卫职业道德、工作能力、工作态度等情 况综合考核,决定是否继续聘用,否则解除合同。

四、本合同一式两份,双方各执一份。双方签字即具法律效力。合同有效期限:二○一二年 月 日至二○一二年 月 日。

甲方签字(盖章):

乙方签字(盖章):

【篇2:门卫岗位职责、门卫管理制度】

门卫岗位职责

1.遵纪守法,遵守公司的各项规章制度,服从管理、恪尽职守、文明执勤、礼貌待客;

2.严格执行门卫管理制度,坚持原则,一视同仁,按制度办事; 3.坚守岗位,发现问题及时处理、汇报; 4.不得酒后上岗或擅离岗位;

5.做好安全保卫及厂区的巡查工作;

6.对非本公司人员、车辆进出厂区要实行查询登记; 7.信件、报纸及时送至办公室;

8.执勤期间要做到大门随开随关,注意安全;

9.对门卫室内外的卫生做到干净、整洁,物品摆放做到整齐、有序。

门卫管理制度

一、人员出入管理

1.对来访人员,使用“请问”、“您是哪个单位”、“您找谁?”、“您有预约吗?”“您有什么事?”“对不起”、“请出示有效证件”、“请您登记”、“请您稍后”、“请他来接您”等文明用语,做到礼貌待人,文明执勤。 2.外来人员因事需进厂区,门卫值班人员需联系综合管理部,经允许后,由外来人员填写《来访人员回执单》和《外来车辆及人员出入登记表》,并联系被访人后方可进入。如未联系上被访人,可在门卫室内或指定地方等候。严禁闲杂或与公司工作无关人员进入公司。

3.未经公司综管部同意,任何人不得私自将车辆引入厂区,不得私自带人进入厂区参观、拍照和录像。

4.衣冠不整,穿拖鞋、背心、短裤者不得进入公司;

5.凡已与公司解除劳动关系、劳务关系者,视同外来人员对待,不得私自放入。

6.夜间外来人员来访,未经综合管理部允许,一律不准入内,不予接待。

二、物资出入管理

1.公司物资出厂时必须由综合管理部开具《物品放行单》,相关部门负责人签字批准后,门卫值班人员根据单据核对物品无误并登记后方可出厂区。

2.供货商送货入公司,应填写《来访人员回执单》和《外来车辆及人员出入登记表》,出厂区时,门卫值班人员根据综合管理部开具的《物品放行单》,核对无误后方可放行。

三、车辆管理

1.公司车辆外出时,门卫值班人员需立即放行。

2.门卫值班人员应对车辆进行引导停放,维持停放秩序。

4.外来车辆因公进入厂区,在经综合管理部允许后,应主动出示有效证件、填写《来访人员回执单》和《外来车辆及人员出入登记表》,并将有效证件置于门卫处后方可进入公司。(综合管理部另行通知的除外)

5.邮局、快递公司等车辆无特殊情况,不得进入厂区。厂区内人员邮件、包裹等物品,由门卫值班人员通知收件人至门卫处领取。

四、日常安全巡视管理

1.巡视时应做到:多看、多听、发现可疑的人或事,应及时处理并报告综合管理部相关人员。

2.下班后对厂区公共部位进行巡视,检查水电、门窗是否关闭。

五、本制度自颁布之日执行。门卫值班人员如违反本制度,一旦发现后严肃处理,如情况属实,每次处以200元罚款。 附件:《来访人员回执单》 《物品放行单》

《外来车辆及人员出入登记表》 2014年8月20日 附件

来访人员回执单

物品放行单

填写部门: 填写日期:

【篇3:门卫岗位职责】

门 卫 岗 位 职 责

一、凡进入工地(驻地)的人员,必须佩戴公司胸卡(平安卡),无卡者应问明身份,并做好进场登记,进入工地(驻地)现场,必须戴安全帽。

二、对出入大门的车辆、材料必须进行仔细检查登记。

三、外出物品必须按门卫制度进行检查,有相关领导开据的出门证,方可放行,否则,给予扣留。

四、上班时,不准会客。外单位人员进入工地(驻地),必须经门卫及管理人员同意后,方可进入。

五、坚守工作岗位,搞好夜间巡查,不得擅离职守。

六、晚上十一点锁门,白天无车辆出入时,大门必须加锁,只开小门。

七、搞好大门内外的环境卫生及卫生间的卫生工作,阴雨天作好材料、机具、工具用具的防雨保护措施。

八、门卫应清正廉洁,不得与外界闲杂人员串通倒卖工地(驻地)财物,若有发现从重处罚。

中铁一局无锡市地铁一号线土建工程17标

门 卫 值 班 制 度

一、门卫值班是确保工地(驻地)各项工作正

常进行的有效保障。门卫值班员必须严格遵守各项管理制度和规定,按时交接班。

二、值班期间,值班员应增强责任心,严格遵守劳动纪律,不得无故脱岗、漏岗、擅离职守。因病因事不能坚持到岗的,要及时向主管领导请假,经允许后方可离岗。

三、值班员应学会正确使用各种消防设施、器械及报警装置,做好防火、防盗工作,杜绝各类事故的发生。 四、在接待来访人员时,必须态度和蔼、耐心解释、热情引导。对上门推销产品、回收杂物等闲杂、可疑人员,值班人员应拒绝其进入工地(驻地)。

五、认真做好值班记录。

六、发现问题,值班人员除进行处理外,应及时与主管部门联系。

七、对因工作责任心不强,造成损失的,除按规定进行赔偿、罚款外,对责任人员予以辞退。

第五篇:事业单位门卫岗位职责

职责

2020年4月19日

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事业单位门卫岗位

事业单位门卫岗位职责

【篇1:机关事业单位门卫合同】

甲方:*****局

乙方:******

为了加强*****的安全管理工作,给住户营造和谐安全居住环境,我局决定,聘请专人负责门卫工作,为维护甲、乙双方的权利,经双方协商,特签定以下聘用合同。

一、甲方职责

1、为乙方提供良好的工作环境,配足配齐工作用具。 2、按时发放工资,不得拖欠。

3、为乙方提供必要的劳动保护设施设备。

二、乙方职责

1、因安全工作需要,门卫必须全天24小时到岗值班,并遵纪守法,礼貌待人,热情服务, 坚持原则, 恪尽职守, 大胆工作,不擅自离岗。 2、负责公寓大门及大院铁门的按时开关门。晚上12点钟锁门后严格控制外来人员和车辆入内,严禁外来车辆在院内停放。

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2020年4月19日

3、负责公寓的安全保卫工作。防止无关人员和车辆进入院内;对陌生人员要进行询问和登记,发现可疑人员要提高警觉,对可疑情况要及时报告。严防闲杂人员进入大院推销业务、乱窜或作案。负责检查物品外出情况,并进行登记,大件物品外出,必须询问核实后方能放行。

4、加强防范检查,要以防火、防盗、防破坏为主要内容, 随时巡查各部位防火、防盗及防漏(水、电)情况。巡查中发现公

物损坏时,要及时联系有关人员检修。发现火险迅速报警,并在保证自身安全的情况下尽力组织扑救。

5、发现偷盗等违法犯罪分子,在保证自身人身安全的前提下想方设法擒获或报警;如遇治安或刑事案件,要保护好现场,并立即报警和向局办公室报告。

6、负责公寓公共区域卫生。每日坚持打扫公寓各楼层走廊、梯道、院坝及公寓周边阴沟卫生,负责清运各楼层垃圾,定期维护院内绿化设施,始终保持卫生整洁干净。

7、负责收取各住户水、电、卫生等相关费用。

8、协助完成局领导交办的其它任务,如遇重大活动或临时性活动,须听从局领导统一安排和调遣。

三、乙方待遇

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2020年4月19日

1、门卫实行聘任制,合同每年签订一次。

2、门卫为临时工, 工资实行包干, 每月工资1000元,按月发放,伙食自理,不享受医疗、劳动保险及其它任何福利待遇。

3、门卫生病药费自理,因病、因事不能到岗必须向局领导请假,并自行安排临时替代人员。因个人原因造成的安全责任事故应由其本人负责。

4、门卫对我局管理如不能遵守,或有特殊情况需解除合同,可在前一周内提出辞呈申请。如门卫工作不负责任,完不成本合同所规定的工作或出现重大工作失误,我局有权及时终止合同。

5、合同期满后,视门卫职业道德、工作能力、工作态度等情 况综合考核,决定是否继续聘用,否则解除合同。

四、本合同一式两份,双方各执一份。双方签字即具法律效力。合同有效期限:二○一二年 月 日至二○一二年 月 日。

甲方签字(盖章):

乙方签字(盖章):

【篇2:门卫岗位职责、门卫管理制度】

门卫岗位职责

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1.遵纪守法,遵守公司的各项规章制度,服从管理、恪尽职守、文明执勤、礼貌待客;

2.严格执行门卫管理制度,坚持原则,一视同仁,按制度办事; 3.坚守岗位,发现问题及时处理、汇报; 4.不得酒后上岗或擅离岗位;

5.做好安全保卫及厂区的巡查工作;

6.对非本公司人员、车辆进出厂区要实行查询登记; 7.信件、报纸及时送至办公室;

8.执勤期间要做到大门随开随关,注意安全;

9.对门卫室内外的卫生做到干净、整洁,物品摆放做到整齐、有序。

门卫管理制度

一、人员出入管理

1.对来访人员,使用“请问”、“您是哪个单位”、“您找谁?”、“您有预约吗?”“您有什么事?”“对不起”、“请出示有效证件”、“请您登记”、“请您稍后”、“请她来接您”等文明用语,做到礼貌待人,文明执勤。

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2.外来人员因事需进厂区,门卫值班人员需联系综合管理部,经允许后,由外来人员填写《来访人员回执单》和《外来车辆及人员出入登记表》,并联系被访人后方可进入。如未联系上被访人,可在门卫室内或指定地方等候。严禁闲杂或与公司工作无关人员进入公司。 3.未经公司综管部同意,任何人不得私自将车辆引入厂区,不得私自带人进入厂区参观、拍照和录像。

4.衣冠不整,穿拖鞋、背心、短裤者不得进入公司;

5.凡已与公司解除劳动关系、劳务关系者,视同外来人员对待,不得私自放入。

6.夜间外来人员来访,未经综合管理部允许,一律不准入内,不予接待。

二、物资出入管理

1.公司物资出厂时必须由综合管理部开具《物品放行单》,相关部门负责人签字批准后,门卫值班人员根据单据核对物品无误并登记后方可出厂区。

2.供货商送货入公司,应填写《来访人员回执单》和《外来车辆及人员出入登记表》,出厂区时,门卫值班人员根据综合管理部开具的《物品放行单》,核对无误后方可放行。

三、车辆管理

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1.公司车辆外出时,门卫值班人员需立即放行。

2.门卫值班人员应对车辆进行引导停放,维持停放秩序。

4.外来车辆因公进入厂区,在经综合管理部允许后,应主动出示有效证件、填写《来访人员回执单》和《外来车辆及人员出入登记表》,并将有效证件置于门卫处后方可进入公司。(综合管理部另行通知的除外)

5.邮局、快递公司等车辆无特殊情况,不得进入厂区。厂区内人员邮件、包裹等物品,由门卫值班人员通知收件人至门卫处领取。

四、日常安全巡视管理

1.巡视时应做到:多看、多听、发现可疑的人或事,应及时处理并报告综合管理部相关人员。

2.下班后对厂区公共部位进行巡视,检查水电、门窗是否关闭。

五、本制度自颁布之日执行。门卫值班人员如违反本制度,一旦发现后严肃处理,如情况属实,每次处以200元罚款。 附件:《来访人员回执单》

《物品放行单》

《外来车辆及人员出入登记表》 8月20日

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附件

来访人员回执单

物品放行单

填写部门: 填写日期:

【篇3:门卫岗位职责】

门 卫 岗 位 职 责

一、凡进入工地(驻地)的人员,必须佩戴公司胸卡(平安卡),无卡者应问明身份,并做好进场登记,进入工地(驻地)现场,必须戴安全帽。

二、对出入大门的车辆、材料必须进行仔细检查登记。

三、外出物品必须按门卫制度进行检查,有相关领导开据的出门证,方可放行,否则,给予扣留。

四、上班时,不准会客。外单位人员进入工地(驻地),必须经门卫及管理人员同意后,方可进入。

五、坚守工作岗位,搞好夜间巡查,不得擅离职守。

六、晚上十一点锁门,白天无车辆出入时,大门必须加锁,只开小门。

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七、搞好大门内外的环境卫生及卫生间的卫生工作,阴雨天作好材料、机具、工具用具的防雨保护措施。

八、门卫应清正廉洁,不得与外界闲杂人员串通倒卖工地(驻地)财物,若有发现从重处罚。

中铁一局无锡市地铁一号线土建工程17标

门 卫 值 班 制 度

一、门卫值班是确保工地(驻地)各项工作正

常进行的有效保障。门卫值班员必须严格遵守各项管理制度和规定,按时交接班。

二、值班期间,值班员应增强责任心,严格遵守劳动纪律,不得无故脱岗、漏岗、擅离职守。因病因事不能坚持到岗的,要及时向主管领导请假,经允许后方可离岗。

三、值班员应学会正确使用各种消防设施、器械及报警装置,做好防火、防盗工作,杜绝各类事故的发生。

四、在接待来访人员时,必须态度和蔼、耐心解释、热情引导。对上门推销产品、回收杂物等闲杂、可疑人员,值班人员应拒绝其进入工地(驻地)。

五、认真做好值班记录。

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六、发现问题,值班人员除进行处理外,应及时与主管部门联系。

七、对因工作责任心不强,造成损失的,除按规定进行赔偿、罚款外,对责任人员予以辞退。

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事业单位统计工作人员岗位职责

事业单位会计岗位职责

事业单位面试药师岗位职责

事业单位会计核算岗位职责

事业单位支出会计岗位职责

第六篇:统计员个人岗位职责

1、处理评价和交易纠纷,维护平台良好表现;

2、负责对运营数据的整理、统计和分析;

3、与其他各部门配合推进项目进展;

4、完成具体指定的数据统计分析工作;

5、编制并上报统计表,建立和健全统计台帐制度。

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