无忧范文网小编为你整理了多篇《简单的聘用合同范本(优秀范文二篇)》范文,希望对您的工作学习有帮助,你还可以在无忧范文网网可以找到更多《简单的聘用合同范本(优秀范文二篇)》。
第一篇:简单的聘用合同范本
甲方(用人单位)名称:法定代表人(主要负责人)或者委托代理人:
注册地址:
联系电话:
乙方(劳动者)姓名:
居民身份证号:
户口所在地:省(市)区(县)乡镇村
邮政编码:
现住址:
联系电话:
根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。
一、合同期限
第一条甲乙双方可以随时终止本合同。
二、工作内容
第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任工作。
甲方根据工作要求对乙方进行必要的职业技能培训。
三、工作时间
第三条乙方每周工作日,分别为周;每日工作小时。
四、劳动报酬
第四条甲方按小时计酬方式支付乙方工资,标准为每小时元。
甲方向乙方支付度资形式为(直接发放/委托银行代发)支付周期不得超过15日。
五、社会保险
第五条甲方应当依法为乙方缴纳工伤保险费。
六、劳动保护和劳动条件
甲方根据生产岗位需要,按照国家有关劳动安全卫生规定对乙方进行安全卫生培训和职业培训,为乙方提供如下劳动保护条件和劳动防护用品:
七、劳动争议处理
第七条甲乙双方发生劳动争议,可以协商解决,也可以依照《劳动争议调解仲裁法》的规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。
八、其他
第九条甲乙双方约定的其他事项
第十条本劳动合同一式二份,甲乙双方各执一份。
本劳动合同自甲乙双方签字、盖章之日起生效。
甲方(公章)乙方(签字或盖章)
法定代表人或委托代理人(签字或盖章)
签订日期:年月日
第二篇:★公司总经理简单岗位职责范本
1、负责组织编制本公司总体经营规划,制定业务发展策略,并安排组织实施;
2、确立公司市场战略与业务发展目标,组织部门制定相关的市场拓展计划、业务发展策略并监督实施,对发现的问题及时作出改进,促进业务目标的达成;
3、负责建立健全各项经营及风险控制策略、完善公司内部管理制度、业务流程与组织结构,采取有效措施防控风险,保证受益;
4、理财业务渠道建设与维护,提升市场占有率,完成分公司目标和计划;
5、负责分公司人员招聘、管理及调配,与总公司建立良好的沟通;
6、负责管理客户经理的业务活动,并提供专业的辅导与训练;
7、协调、管理各销售团队之间的良性竞争;
8、监督公司工作目标和经费预算的执行情况,及时给予指导;
9、处理分公司重大突发事件或对外关系维护。
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