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第一篇:教学工作会议方案
一、对主管领导和辅导员的工作要求
(一)主管领导的要求:
1、熟悉县局有关培训文件内容和要求
2、设计各类教师作业训练检查结果统计表格
3、修改计划行事历并上报(10月20日通过网络上报)
4、成立业务指导小组,由辅导员主领,每人分管一项,组织检查教师训练作业:(大校6人,小校3人)
①知识结构图
②课后习题与错题积累
③知识类型划分与教学目标
④教学任务分析
⑤课堂教学技能
⑥八部电影观看
行政组:检查数量:做够
业务组:检查质量:做正确
双周查一次、一月一小结(结果通报、简单总结),检查日期注清楚,学校要盖章,有文字材料记录。
5、每学期组织两次作业展评活动(可以单项展评,前半学期和后半学期各一次),全年四次。通过互相交流形成共识(好作业的样本),评选优秀作业,通过展评促进以后的作业更加规范。
6、每学期中组织一次训练技能竞赛活动,全年两次。竞赛活动要有结果记录、通报、总结改进。
(二)业务指导小组辅导教师要求
一、小组成员训练作业示范,保证教师作业做正确;
二、要对教师的作业进行定期检查、指导
三、组长负责知识结构图应用
四、作业不能确定是否正确,与进校xx联系或者拍成照片发到网上(qq:xx邮箱)
(三)工作态度:
建议看余世维《成功经理人》、《领导商数》讲座(网上有视频)
二、上学期检查存在的问题及解决办法
(一)、培训管理工作问题
1、安排工作不到位,许多教师不明确要求(统一作业要求、学科进度要求,统一打印公布、下发给教师)
2、检查不到位,突击应付,教师也应付(行事历、双周检查,月总结)
3、没有检查和活动记录资料,空口无凭。
4、作业检查记录有误,只记录页数,几次检查记录混在一起,弄不清第一次做了多少,第二次做了多少(要求记录作业数量,而不是页数)
5、安排活动,没有计划、总结(要求必须有)
6、校本培训没有专用档案(要求专用档案)
(二)、作业存在问题
总问题:数量不足、质量有偏差、雷同率高、用以前的作业充数、让学生做作业。
1、画知识结构图:
问题:数量不足,形式单一
措施:
①单元知识结构图(单元课题知识专用练习本、三六九年级)
②课题知识结构图(单节课题知识专用练习本、任教年级)
③知识结构图形式参照《知识结构图》书中提供的范例。
2、做课后习题
问题:数量不足,以旧充新、没有按教学进度
措施:三六九年级、课后习题专用练习本。
①中小学教师45(含45)岁以上统一不做课后习题,代之以分析今年毕业班考试题,小学教师分析六年级毕业试题,初中教师分析中考试题。注意分析试题,而不是分析试卷,试题怎样分析,《实施意见》中。
②英语教师不做,小学画英语简笔画、初中课堂教学用语、音标(培训光盘已经上学期下发)
③理化生除做课后习题外,还有做5道实验,科学教师制作教材中的实验,实验统一要求填实验记录表。
3、学生错题积累
问题:问题较少,主要是分析部分中的错题类型不会归类;纠正方法与处理分不清。
措施:
①纠正方法:阅读教材、复习概念、看例题等;
②处理:作业纠正、单元考试再考等。
③错题积累仅限于任教年级。
4、看八部电影
学段教材训练包括三项训练,是按照知识、技能、态度设置训练课程,观看电影主要接受教育理念、改变工作态度。
国培计划中也有电影,说明我们选择的正确性。
问题:
①学校电脑设备不足,教师无法看;
②大部分学校只看了四部;
③许多学校没有将电影提供全;
④观后感网络抄袭,且雷同率高;
⑤没有按进度观看(每学期四部)、考前突击。
措施:
①提供全电影,网络搜集或进校拷贝;
②八部电影中四部电影,要求集体组织观看(每学期两部),观后讨论(要有讨论记录)。
③当场写千字观后感(或者将教师集中在某一个时间写)。
5、课堂教学技能
问题:多数学校教师作业理解偏差,写成教案或课堂教学过程。
措施:任教年级、①提供范例;②作业展评。
6、知识类型分析
问题:练习专用本(单篇/单节课题知识)中的课题知识清单、教学目标、教学任务分析,多数学校做错。错误主要集中在知识类型划分和教学任务分析
措施:作业展评、网上看范例
7、知识结构图应用
三、明确各类教师作业要求
(一)不同教师作业任务
共同作业四项:(画知识结构图、做课后习题、学生错题积累、看八部电影)
第一类:语文数学教师:四项+课标结构图+教学应用
第二类:科学理化生英语教师
小学科学:(画知识结构图、学生错题积累、看八部电影)+教材实验+教学技能+知识类型分析
小学英语:(画知识结构图、学生错题积累、看八部电影)+简笔画+教学技能+知识类型分析
初中英语:(画知识结构图、学生错题积累、看八部电影)+课堂教学用语+教学技能+知识类型分析
初中理化生:四项+5个实验+教学技能+知识类型分析
第三类:思品史地体音美信技:学校只检查四项,其他作业随进校集中培训进程布置
(二)作业检查按照上述内容,分别设计统计表格,分类管理。
四、近期工作任务
1、培训基地建设:各校根据自己的实际选择一项训练技能,作为全县该技能的实践基地,全县该项训练就实践基地的为标准。今天不能确定项目,回校协商好后再决定,10月20日前网报。
2、上报计划行事历:根据今天会议精神,修改学校计划,计划后面附上行事历,10月20日通过网络上报,网报邮箱《xx师训》上面有。
3、下列学校写经验介绍材料(根据上次汇报)
交道中心校:专题辅导工作和作业展评
实验学校:教师自主学习(内容、形式、效果)
城关一小:教师成长专业档案建设
城关二小:课程标准知识普及
业善中心校:教师知识结构优化
王庄镇中:二次培训汇报
业善中学:观看电影专题讨论
交道中学:观看电影组织
庄头中学:错题积累训练组织
xx中学:围绕构建课堂教学模式进行校本培训
阳光学校:根据学生实际开展校本培训
18日前发送到邮箱,审查没有问题,将刊登在《xx师训》。
4、知识结构图应用实践:每校分别确定一名语文教师和数学教师,作为应用知识结构图指导课堂教学实践的先行者,为县、市两级公开课做准备。10月20日前网报确定的名单。
5、学段训练成果征评,各校给教师提前宣传到位。现在开始,明年5月底结束。
第二篇:教育工作会议心得体会
教育工作会议心得体会
会议主要内容:
1、一个深入:学习贯彻十八大精神办让人民放心的教育。
2、三个全面:1)全面贯彻“坚持教育为社会主义现代化建设服务,为人民服务,与生产劳动和社会实践相结合,培养德、智、体、美全面发展的社会主义建设者和接班人”的教育方针
2)全面贯彻十二五教育规划发展纲要:加强教师队伍建设,坚持优质教育,坚持德育为先,坚持能力为重。 3)全面贯彻素质教育
3、四项主要任务1)立德树人;2)提高质量;3)队伍建设;4)转变作风。
4、三个着力:1)着力提高公平教育;2)提高质量;3)和谐稳定
心得体会
2013年3月9日参加了石总场教育工作会议,听取了优秀教师的典型发言,王主任和张付政委在讲话中提出:肯定成绩,坚定信心,进一步增强加快教育事业发展的责任感使命感;理清思路,把握重点,推进教育体育工作再上新台阶;真抓实干,强化创新,1·努力开创教育工作新局面。校长结合我校的实际情况,成绩进行了细致的分析总结,通过学习经过自我剖析,相互交流等,我对教师的职责有了更深一层的理解。
通过学习我认为:教师队伍职业道德师德的好坏从大的方面来说影响整个社会的物质文明建设和精神文明建设,从小的方面来说影响学生的身心健康发展。陈局长在讲话中谈到“人以德立立身,学校也应以德立校。”在教育中一切师德要求都基于教师的人格,因为师德的魅力主要从人格特征中显示出来,我一定按照要求,在今年的工作中对学生做好五个方面的教育:理想信念教育、民族精神教育、行为习惯教育、遵纪守法教育和诚信教育。师德关乎学生的一生,关乎教育的发展,关乎社会的前途命运。在新学期刚开始,我们教师关于师德问题进行深刻的反思、认真地总结、广泛地交流是十分必要的
一、热爱自己的教育事业
“为教育事业奋斗终身的献身精神,”是我们教师的最高精神境界。忠诚于人民的教育事业,看成是教师的最高美德。陈局长在讲话中对我们广大教师提出三十个字的要求,即:“有理想,有干劲;讲民主,讲原则;善管理,敢创新;讲团结,肯学习;重研究,严自律。”干一行,爱一行,从这三十个字中我认识到工作就要勤勤恳恳、兢兢业业,服从领导,不打折扣,认真、圆满完成学校领导教给的各项工作任务。工作中,严于律己,宽以待人。时时处处对自己严格要求,查找不足,及时纠正,对别人的缺点,尽量宽容。教书育人,为人师表,注意教师形象,在教师和学生中形成良好的形象、和谐的氛围,才能不愧为人民教师的称号。
二、严肃对待教学工作。在教学工作中的,要认真研读、感悟、领会教材,了解教材的基本精神和编写意图,把握教材的基本线索,分析教材所渗透的数学思想、方法,这样才能体会新教材蕴含的教学理念,精心编写教学案,认真上课,重视课堂动态生成,着眼学生发展。不断捕捉、判断、重组课堂教学中从学生那里生成的各种各类信息,灵活驾驭教学过程,推进教学过程在具体情境中的有效生成。从而培养学生的创新精神和实践能力。教师应该精心设计练习,进行有效训练,从而达到巩固知识、培养技能、发展智能的目的,提高教学的效果。
三、要经常自省,不断学习,充实自己。为人师,不仅要对学生负责,也要对社会负责、对科学负责。如果马马虎虎教学,也可以应付过去,这只是敷衍塞责履行教学工作。如果我们养成了自省精神,就可以在一日工作完了之后,自检一下自己是否尽职尽责。反省自己可以激励自己,这是积极进取的表现。一个人,贵在自知之明,这需要有自省作为手段。
四、爱戴自己的学生
有位教育家曾说过:爱学生是对老师最最基本的要求。老师爱学生,可以弥补家庭和社会教育的不足,使教师的影响长久地保存在学生的内心深处。要做一个合格的人民教师,还要爱学生。不论在生活上,还是在学习上,都要给予必要的关心和帮助。我还抽时间给学生谈心、交流,和学生共同活动,缩短了师生距离。由于我爱学生,关心学生,处理问题及时,方法得当,注意和学生沟通,所以,学生就信任我,喜欢我,也喜欢上我的课。热爱学生,还表现在教师对学生的尊重和信任,以及对学生的严格要求。尊重学生的人格,了解学生的个性,相信学生,关心学生,既统一严格要求,又注意学生的个体差异,区别对待。对程度、水平不同的学生,采取不同的教育方法,因材施教。关爱每一个学生,特别是差生,使每一个学生都学有所得,不让一个学生掉队,把每一个学生都培养成社会有用的人才。一个教师能得到学生的信任,使自己的工作顺利进行,使学生能健康活泼的成长,是自己最大的成功和欣慰。尊重学生,公平对待每一位学生。师生之间保持一种人格上的平等。我认为要建立一种和谐的师生关系,教师与学生之间的教与学的关系,处理得好,会教学相长。老师应去研究学生的心理,研究人的个性,因为每个学生都有不同的个性,然后根据不同个性的学生去因材施教,去处理一些问题,才能收到良好的效果,老师要多了解学生的要求,不管是在思想工作还是教与学工作中,只要多了解学生的要求,我们的办法才会更多,处理问题会更慎重,师生间只要形成了一种和谐关系,教学工作、思想工作就会比较顺利。
教师是人类灵魂的工程师,是传递知识和文明的接力手,是点燃光明未来的火炬手。作为一名人民教师,我感到由衷的自豪,也深知肩负的历史寄托和责任。我清楚要成为优秀的教育工作者,就要不断提高自身的精神修养,提高自己的师德素养和专业文化水平。与时俱进,开拓进取已成为这个时代的主旋律,信息时代的教师一定要勤于学习,勇于创新,踏实肯干,用自己辛勤的努力培养出新世纪、新时期的新一代。