销售内勤岗位职责描述(大全)

时间:2024-04-23 23:43:29 作者:网友上传 字数:1322字

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第一篇:销售内勤岗位职责

1、日系内勤和英语内勤各1名,英语内勤要求英语或国贸专业,英语8级以上,听说流利;

2、负责对销售订单进行审核,订单的跟踪;

3、负责建立、整理客户档案、建立有效的客户信息档案;

3、与公司客户保持沟通,配合市场人员寄送业务相关资料做好记录;

4、熟练使用Excel、Word等办公软件,具备良好的团队协作精神,适应能力强;

5、缴纳五险一金。

第二篇:销售内勤岗位职责

1、及时、准确地传达公司总部指令,做好与省(地)区经理销售工作事项的衔接、沟通和服务工作

2、掌握产品销售动态,定期对销售指标等情况进行统计分析,随时为领导提供正确的信息

3、监督省区销售计划、目标的实施,协助考核省区经理工作绩效

4、客户来电咨询、洽谈合作的初步事项,做好与客户的相关服务工作

5、客户资料管理(客户资料收集、审核、整理、归档)

第三篇:销售内勤岗位职责

一、办公室内务

1。办公室卫生

2。对所经手的各类涉及我厂商业秘密的销售资料、数据应妥善保管,不得丢失或向外泄密。

二。文字档案

1。做好本部门的档案管理工作,建立客户信息档案(涉及用户基本状况,使用品种、数量、价位、结算方式)

2。建立销售分类台帐(反映出销售收入价格、运杂费、货款回收额度、应收货款额度)

3。建立销售费用台帐(反映出部门内部费用及每个业务人员的费用、差旅费、运杂费、包干或定额包干费用的提取数额)

4。各种报表的统计、汇总、报告的打印转发。

5。同类产品竞争品牌资料的分析与建档,销售相关宣传资料的领用、登记、分发

三。待人接物

1。日常业务洽谈,客户服务,处理客户抱怨,客饭安排,客户咨询电话的接听及电话记录。

2。对客户进行销售政策的传达及业务信函的发送。

三、政策传达

1。销售会议的安排、记录及跟踪结果。

2。各种促销活动中的退佣、折让计算的协助办理。

3。销售经理差旅费的初审与上报签批。

第四篇:销售内勤工作职责

1.销售人员的日志、周报、月报的汇总整理

2.协助员工报销登记,及报销初审等工作

3.员工考勤管理,能熟练操作ERP

4.协助员工借款

5.负责销售部各类文件归档整理

6.负责与各地销售部人员沟通,处理日常有关工作及确认有关项目进展情况

7.负责营销中心例会会议及临时性销售类会议的记录及会议纪要整理

8.协助销售人员工作(如标书打印装订,配合售前支持等)

9.回款管理 .发货管理

10.销售经理日常工作的管理及汇总

第五篇:销售内勤的岗位职责

1、对合同执行情况进行跟踪、督促,建立每个合同的《合同履行一览表》,编制每个月、季、年度合同履行情况的`统计表。将结果报公司总经理、销售主管经理,根据需要,合同执行情况可反馈给顾客。

2、做好每日销售情况统计,内容包括销售数量,车辆的基本情况(型号、发动机号,颜色、配置、客户名称等)。

3、根据公司的营销政策建立二级网点的销售台帐,以便与财务相核对。

4、接、发、处理、保管一切商务来电来函及文件。对客户反馈的意见进行及时传递、处理。建立客户档案。

5、每个月底对合同履行,本公司销售情况,二级网点的提车数量进行汇总,将汇总结果上报给公司总经理和销售主管经理;

6、按合同要求给厂商做好衔接工作;

7、协助销售人员编写商务文档。

8、按要求进行市场信息收集并每天提供信息简报,以书面或邮件方式报公司总经理和销售主管经理。遇到特殊问题要及时处理或上报。

9、完成领导交给的其他任务。

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