市场营销部门岗位职责

时间:2022-10-20 23:44:47 作者:网友上传 字数:1607字

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第一篇:市场营销岗位职责

工作内容:

1、负责公司业务的开展及推广;

2、根据市场营销计划,完成部门业务指标;

3、开拓新市场,发展新客户,增加项目使用范围;

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;

5、负责销售区域内营销活动的策划和执行,完成公司下达的指标;

6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划;

职位要求:

1、18―35岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;

2、对销售工作有较高的热情,勇于挑战高薪;

3、性格坚韧,思维敏捷,自信乐观、有亲和力,具备良好的应变能力和承压能力;

4、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度;

5、工作经验一年以上,有相关销售工作经验者优先。

第二篇:市场营销部相关人员岗位职责

客户服务主任(营业员)职责

(1)根据营销经理分配的营业目标,在高级客户主任的带领下完成商务客户、团体、散客的营业任务,及时汇报业绩。

(2)坚持不断以上门拜访、电话等方式保持与客户的密切联系,并有计划地开发新客户,发展新客源。完成拜访的报告交营销经理审阅。

(3)每周参加到前台、餐厅做早晨问候,与客人沟通,及时汇报情况。

(4)认真处理好客户的订房、订餐等业务预订,落实到位,诚恳耐心地做好沟通工作,给客人一种信任感,从而建立长期合作关系。

(5)积极参与酒店筹办的各项促销活动。

(6)协助收集有关信息,促进经营。

(7)完成有关营销文件,与客户签订商务户口、旅行社协议,拓展酒店的业务。

(8)每天整理各片,列入名录,归类存档。

(9)完成营销部经理布置的其它各项工作任务。

第三篇:市场营销岗位职责

职责描述

1、负责定期组织市场调研、收集市场信息、分析市场动向,特点和发展趋势。

2、完善营销策划方案,制定执行系统并监控执行结果。

3、根据会所实际优势和目标客源的需求制定广告策略。

4、负责收集、整理、归纳客户资料,对客户群进行透彻的分析。

5、确定销售策略、建立销售目标,制定销售计划。

6、监督计划的执行情况,将进展情况及时反馈给董事长。

7、客观、及时的反映客户的意见和建议,不断完善工作。

8、董事长交办的其它工作。

任职要求

1、大专以上学历,5年以上相关工作经验;

2、具备良好的语言表达、组织协调能力;

3、 30周岁以上,有相关行业渠道及客户资源。

第四篇:销售部门岗位职责

[工作职责]:

1. 负责商家拓展、业务跟进,主动寻访商家,了解商家需求,洽谈合作;

2. 负责商家的上线和线下维护;

3. 负责客户的现场服务和软硬件操作培训和问题解决;

4. 负责商户的客情维护,提升线上转化效果;

5. 保持良好的客户关系,做好大客户管理和维护工作。

[任职资格]:

1、大专以上学历,一年及以上的销售经验,并有良好销售业绩,有互联网、电子商务及erp系统软件销售经验者优先;

2、有很强的学习能力和适应能力,适应互联网行业的快速发展,精力充沛,具备在高强压力下出色完成任务的能力。

3、具备较强的人际沟通能力及逻辑思维能力,思维敏捷,能够准确把握产品优势和客户心理,高效整合内外部资源促成销售业绩;

4、熟悉本地市场,有餐饮及互联网相关行业客户资源者,或有大客户销售经验者优先考虑;

5、热爱销售,善于挑战,积极乐观,有强烈的成功欲望和企图心。

第五篇:市场营销岗位职责

职责描述

1、协助总经理全面负责公司的销售管理工作,完成上传下达的工作目标;

2、建立、完善销售体系,制定销售激励机制

3、开发和维护客户关系,积极拓展市场,建立客户档案,即时收集和更新目标客户资料;

4、分析、规划市场,按计划及要求拜访客户,挖掘客户信息,进行有效过滤,对有意客户进行跟踪,针对不同客户,推广合适产品,良好运作市场推广;

5、有创新精神和整合资源的能力,能够为客户设计全方位解决方案;

6、完成领导交办的其他工作及制定月度、年度计划。

任职要求

1、本科及以上学历,有三年以上销售经验及良好的业绩;

2、熟悉业务,了解各种营销方式的优劣势及针对的客户群;

3、在营销领域拥有广泛的人脉资源,有广泛的业内资讯来源渠道;

4、很强的开拓精神,勇于开发新市场,同时能承受压力;

5、很强的工作责任心及良好的团队合作精神。

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