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第一篇：《干法》学习总结
《干法》学习总结
上周时间上有点紧张，看的不是很多，但是《干法》这本书的前言看完了，大体上对本书有一个概括的了解，书上说：若只把工作当“饭碗”，这个饭碗会越来越“破”；如果不顾一切的爱上工作，工作不但会变成一只“金饭碗”，而且这只“金饭碗”会盛满成功、盛满幸福、盛满健康的生活态度，源源不断的回馈给你。——我知道这本书是指导我们如何更好保持一个良好、积极向上的工作态度；以及做我们每个职场人工作的意义！
在工作之余我们应该时刻的反省自己，作为我自己而言；在公司工作了4年；应该是公司的老员工了，在与各部门的配合上也存在一些问题，很多时候 都是没有很好的反省自己，导致在工作中自己无意识的被动；不是别人不配合，而是自身的问题；反省不可能时时做到，但是自己最起码要做到一天一回顾，今天的工作，今天的为人处事，是不是真正的做到了问心无愧！这是自己以后要做的。
稻盛和夫在书中提到“只有你抱着强烈的愿望，并全力以赴，“神”才肯现身，才会向你伸出援手”。我们在工作中，就我们每个月的业绩而言，真正的用心的对待每一个客户，在遇到难签的客户时，先别抱怨客户怎么着，先要考虑一下自己是不是已经全力以赴了；我们该能用的方法是不是都用上了；去年包括2月份当我们真正的用心努力冲业绩，出去找客户，最后我们自己都没有想到会超越我们的目标；其实一个道理；2月份设计部梦想计划书上我给设计师写了一句话“你不逼自己一把，根本不知道自己有多优秀！”而且早会上也在强调；当每个人都用心跟实际行动去践行这句话的时候，最终每个人都实现了2012年的突破；人的潜力无限，关键看每个人如何去挖掘！
这就是我们身边的例子，返回到自身也是如此；公司不管定80万还是100万；只要我们用心的经营每一次展会、每一个客户；关注好每一个细节；相信最终的结果肯定差不了；在工作中我会时刻的提醒自己：我一定能够完成！我喜欢这种挑战！让自己的工作生活充实起来，爱上我现在的工作，相信我的生活会更加的精彩！
第二篇：《干法》读后感
第一次听说稻盛和夫是通过领导的分享《王阳明》，似乎从那之后，大家争相学习管理的对象从管理之父“彼得・德鲁克”变成了经营大表哥“稻盛和夫”，邮箱里纷飞的是他的书籍推荐，耳边回荡的是他的至理名言。不吹不黑，通过了解他我真的有种感觉，那就是一个人怎么会有这么大的能量？怎么能掀起这么大的波澜？创造这么多的奇迹？
上周公司组织了一场管理培训，课后的读物就是稻盛和夫的一本书《干法》。其实这本书我在年初的时候看过，主要是讲“我们为什么要工作？”这个几乎可以上升到探讨人性的哲学问题。本来是作为一锅鸡汤文来读，想着再咸顶多是肾抽搐两下，看下去发现并不是很咸，文字质朴又深刻，用自己的一路走来的经历和一个企业领导的态度来告诉年轻人需要做些什么，的确发人深省。所以今天想拿出来分享读后感，其实想说的是全书都在围绕的一个成功必备方程式：
工作的结果=思维方式+热情+能力
这里面稻盛和夫先生把思维方式放在首位，作为一切的起点。我们看到桌子上有一杯水，有人口渴了会说“正好这有一杯水”；有人在打扫卫生会说“这儿为什么会有一杯水”；有人来开会会说“这儿怎么只有一杯水”。这就是思维方式的不同。稻盛和夫在书中说到他起初在一家不起眼的公司，管理和制度都很糟糕，跟他一起来的朋友都离开了，后来他想了很久，最后确立了“虽然这家公司有诸多问题，但是我要留下来”的思想后，开始静下心来，潜入到日常工作中去，才有了后来的研发成功，并走上公司的高层，能够彻底改变公司那些不好的东西。
《干法》书中说到京瓷的用人标准：我们需要的是那种知道攻坚克难，对工作抱有激情的人；如果谁老是抱怨工作难做，没事就拖公司的后腿，在员工之间渲染悲观情绪。那这个员工铁定是要被开除的。我个人认为稻盛和夫一方面是想让我们将自己打造成为对自己的工作和小成就充满激情、充满感情的人；另一方面也是很重要的一方面是告诉我们要去带动。
每件事情都需要带动，不管是团队氛围还是改革开放。改革开放让沿海地区先富起来带动内地，在一个团队中快乐激情同样也是会传染的，就像我们总是喜欢跟阳光热情的人靠的更近，因为那样感觉我们的生活都充满阳光。如果我们每一个人对自己的那一份工作充满热情和激情，那么整个团队就会像发动机一样不断向前，充满动力。
能力这个东西稻盛和夫的理论是因人而异，不可以偏概全。当我们有说一个人很有能力的时候，我们一般都会理解为他的“执行力”很强，能办成事儿。但是工作中并不一定只有执行力，专业技术能力、表达能力、写作能力等等都是个人能力，而他在团队中的能力大小，主要看这个团队需要他有什么样的能力，如果团队需要他很会写，但他很会说，那他就是个“没有能力的人”。而如果要把这些能力都具备并且出众，我想这个人一定经过了非人的“磨练”。
没错，书中多次提到了“磨练”这个词，其实就是我们所谓的“学习、准备、历练”。亡羊补牢并不是为时不晚，羊已经跑了，我们已经受到了损失；想要有好的结果就需要平时一点一滴的积累，做好检查，及时维修，最后才能保住羊。就像原文中：“你想要成功就要付出努力，如果不付出努力，那么就请接受为一点小钱卑躬屈膝的将来的自己”。
全书都在把枯燥的工作当做一种磨练和修行，我们需要在磨练中不断思考，不断提升，不断向前；如果放弃了这种修行，那就只能接受这个不完美的自己，这就是社会的公平，稻盛老爷子一直在告诉我们在这个公平的社会下我们需要做些什么。
不过有一点我想说：有了格力，就算你身在中国，依然能够用上正统的IH电饭煲，买个电饭煲买个家电还要跑到国外去？根本不存在的！
最近连续看了两本日本的书，《解忧杂货店》和《干法》，给我印象比较深的一点是这两本书都没有特别华丽的辞藻来点缀装饰，也没有飞在天上说了很多人生的大道理，他们都用了最朴实的语言用来讲一个温暖的故事，或者立足现实说一个最浅显的道理。这在当今这个浮躁的社会真的是一股清流。我只希望几年后回头看自己的工作经历，能够做到“不负青春”，这就够了。
