农产品外贸经理岗位职责(优秀范文五篇)

时间:2024-06-14 01:57:14 作者:网友上传 字数:1608字

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第一篇:外贸经理岗位职责

1、根据公司发展规划和领导管理精神,完成部门工作发展战略、经营指标规划编制、实施、过程监督、达成检讨及改进;

2、负责外贸部各项经营指标达成 ,并制定和落实相应的营销政策、客户管理制度;

3、市场调研与分析,搜集相关市场信息,提供可行性分析报告;

4、分析行业的市场容量及变化趋势,为各区域业务发展引导方向;

5、部门工作和人员的合理分工、跟踪、落实、培训与优化管理,落地奖惩制度;

6、组织并监督各区域经理,加快新市场、新客户开发,提高公司在行业中的市场占有率;

7、监督各区域对客户群体、产品结构、产品价格进行深度分析、改善,要科学合理;

8、组织外贸销售配合研发对新品开发、老品工艺改进,提升公司产品市场竞争优势;

9、销售合作模式洽谈及相关销售合同的编修、签订、执行与监督审查;

10、组织销售人员与客户维系良好合作关系,确保销售网络稳定性;

11、账期规划与管理,控制并缩短应收款账期,规避资金风险,降低应收款占销售额的比率;

12、完成上级领导交办的其它任务。

第二篇:外贸经理岗位职责

【任职资格】:

1、年龄28--35岁;本科以上商务英语或国际贸易专业;

2、10年以上外贸相关工作,3年以上外贸团队管理经验,从事过电源,太阳能电力电子产品的外贸销售管理工作经验优先;

3、英语水平六级以上,非常精通听说读写;熟悉外贸流程、具备阿里巴巴或者b2b平台实操;

4、具备外贸市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力、专业的谈判能力;

5、工作仔细认真、责任心强、为人正直,有团队合作精神。

6、有丰富的参展经验,擅长开拓空白市场新客户,善于和客户进行有效的沟通,吸纳并能长期维护客户资源,善于调动客户的销售积极性通力合作努力达成双赢的合作目标。

7、有组织带领团队拓展、谈判,有效管理团队的.能力,圆满完成销售任务、实现企业经营目标。

【工作职责】:

1、根据公司年度销售目标,制定并实施年、季度外贸销售计划与目标。

2、负责收集、整理外贸市场信息及客户需求,开发客户资源;

3、策划和开展有效的市场销售策略,开发和维护客户,支持落实并完成销售指标;

4、根据销售情况,定期提供并更新相关的区域市场分析报告;

5、全方位负责外贸销售管理、外贸销售方案策划、管理和执行工作

6、负责外贸项目的协调及跟踪及外贸市场营销工作。

7、负责外贸销售团队组建;

第三篇:外贸经理岗位职责

岗位要求:

1、专业不限,28-35岁,5年以上国际销售经验,3年以上外贸团队管理经验;

2、较强的事业心、挑战型,较强的领导、组织、激励团队的能力;

3、优秀的市场拓展及客户开发能力;敏锐的市场规划能力、独立拜访国外客户(短期出差);

4、热爱休闲车行业(能迅速了解机械类产品);

重点工作职责:

1、本部门的管理:人员编制、职能分工及日常工作要求;

2、达成公司业绩目标,分解计划、落实责任、绩效监督;

3、销售管理:销售合同的审核、订单流程监管;完善跨部门业务流程;

4、销售策划:渠道、市场、客户、数据等;

5、团队管理:日常培训开展、新人培训、员工的晋升考核。

第四篇:外贸经理岗位职责

1、负责外贸市场规划;

2、带领团队实现目标;

3、制定部门工作计划及相关预算,全面负责外贸部门的日常管理工作;

4、管理和安排日常商务和外贸谈判;

5、建设和管理外贸团队,对团队人员进行培训和整体规划。

第五篇:外贸经理岗位职责

1、负责制定销售计划,并根据客户及市场情况,制定销售策略,开拓市场;

2、负责跟进目标计划的实施,负责监督所属部门对于营销目标的执行情况,并制订月度报告并组织月度复盘;负责阿里巴巴国际站的排名与推广;

3、负责电商业务部的日常工作管理,阿里国际站的推广,及时调整和更新推广内容,及时跟踪公司询盘,并做好回复和沟 通,提高成交率;

4、带领业务部积极开拓国际市场,联系国外客户,寻求订单,并领导商务谈判与签订合同;

5、建立、补充、发展、培养销售队伍, 激发团队力量,辅助提升全体外贸业务员的业务素质水平;

6、负责部门内部业务培训和指导工作,使新业务员尽快了解公司产品,独立操作业务,做好老业务员的督促引导,激励业务员开发潜能,确保年度销售目标的完成;

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