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第一篇:内勤岗位职责
1、负责技术资料的收集、整理、归档工作;
2、负责部门图纸、文件管理及对内外图纸资料的收发;
3、负责物料编码的导入;
3、协助部门与其它各部门辅助协调服务工作。
任职资格:
1、大专以上学历,行政档案管理、内勤等相关工作经验;
2、有较好的沟通表达能力及服务意识,具有一年以上文员助理等工作经验;
3、工作有条理,细致、认真、有责任心,办事严谨;
4、熟练操作办公软件。
第二篇:内勤岗位职责
1、协助经理处理日常行政事务和负责经理办公室内务工作。
2、负责各种文件资料登记、打印、复印、及编号归档。
3、负责各种工程图纸、技术资料的保管和借阅工作。
4、检查常用材料的库存量、及时向经理报补充材料清单。
5、做好维修工具的管理工作、领用工具必须坚持以旧换新,并及时登记工具卡,每两个月对工具清理一次。
6、汇总员工考勤、做好部门工作餐票、办公用品及各种劳保福利物品的领发工作。
7、向试工人员介绍酒店概况、规章制度、帮助熟悉环境,给已办理入职手续员工进行登记、配发维修用工具、工具柜、工衣柜钥匙、做好离职员工的.材料、工具、钥匙的清理回收工作。
《内勤的岗位职责.doc》
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