设计师岗位职责有哪些(合集)

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第一篇：建筑设计师岗位职责范本

1、制定设计工作节点计划，配合项目实际开发过程中各方变化条件及时进行动态跟进;

2、负责项目设计工作，组织建筑专业设计方案效果评审及优化;

3、编制项目设计任务书、施工图指导书;根据出图计划负责阶段性设计成果，组织设计图纸内部审核，包括各专业报建图、各阶段设计文件和最终施工图，严控图纸质量;有效控制设计成本和工程造价符合项目成本控制要求;负责各专业协调，把控建筑、装饰、景观效果;负责设计、施工和验收交接过程中的技术问题的协调，负责设计变更的编制、审定跟踪、发放工作;

4、负责跟进项目设计委托，包括考察、选择设计单位、提交设计要求、合同会签、设计费支付控制;协调各专业设计单位;编制建筑设计单位后评估报告;

5、负责协调“两点一线”的设计，参与 “两点一线”设计效果环节的验收;

6、跟进材料样板的提交、选定和设备选型、评审，定板、签板，参与材料和设备的招投标工作;

7、代表设计部参加各管线建筑技术支持和协调的会议，参与联合检查工作;

任职要求：

1、统招本科学历，建筑学/城市规划专业，三年以上设计院设计经验，两年以上地产公司项目建筑师工作经验;

2、具有相关产品技术知识及相关实践工作经验，熟悉国家规范及相关知识，了解相关专业;

3、熟悉项目前期设计及设计管理流程，能独立地编写全项目设计计划;

4、具备方案及施工图设计经验，熟悉设计流程，协调设计单位;熟练运用专业绘图软件;;

5、能够妥善协调相关专业处理各种技术问题;

6、具有协助组织、管理项目设计的能力。

第二篇：室内设计师岗位职责范本

1.参与公司装饰工程项目的设计管理，提出设计意见;

2.参加方案设计、初步设计、施工图设计审核;制定项目设计计划及设计任务书;

3.设计师需掌握公司所有硬装软装材料种类，在必要时与材料部进行工作对接确认;

4.负责和客户跟进对接，具备有良好的沟通能力;

5.在项目执行的'后期能参与现场制作环节的沟通与协调，并进行施工制作现场的控制。

任职要求：

1.装饰设计、室内设计等相关专业专科以上学历;

2.有大型装修公司或室内设计相关工作经验者优先;

3.学习能力强、热爱设计工作、有创新精神;

4.能够独立完成室内设计过程的各个阶段，包括准备汇报内容，方案设计，深化设计及施工图设计;

5.有较强的视觉搭配能力，能独立完成装修效果图的设计，能熟练操作3DMax 、AutoCAD 、PowerPoint、Photoshop 等软件;