行政介绍信(大全)

时间:2022-05-03 16:55:38 作者:网友上传 字数:4627字

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第一篇:③《行政介绍信》

1、初始化登记建库工作流程。

 步骤:机关、事业单位对本单位机构编制人员信息进行登记,填写《人员信息表》(电

子文档)→主管部门对《人员信息表》(电子文档)汇总审核把关,报送市编委办→市编委办会同组织部或人力社保局审核,并将名单信息返回单位公示→所在单位将《人员信息公示表》进行公示 (公示期5天)→主管部门将《人员信息表》(电子文档)、《公示表》(纸质文档加盖公章)和公示结果反馈市编委办→市编委办录入信息库并核发《机构编制管理证》。

2、进编登记工作流程。

 (1)基本步骤

 第一步:进人单位向机构编制部门申请领取《编制使用计划卡》

 分两种情况:

 ①一次性进人1—2名,直接向机构编制部门申请领取《编制使用计划卡》。

 ②一次性进人3名以上的,用人单位至少提前5个工作日向机构编制部门提出编制

使用申请,经机构编制部门批准后,向用人单位下达同意编制使用函和《编制使用计划卡》。

 第二步:组织或人力社保部门凭《编制使用计划卡》研究进人,经批准同意并办理

进人手续(开具行政介绍信)。

 第三步:单位人事干部到机构编制部门办理入编登记。

 需提供材料:

 ①《人员进编登记通知单》(进编单位及主管部门盖章,提交机构编制部门审核)  ②《机构编制管理证》

 ③《行政介绍信》

 ④《人员信息采集表》(电子文档)

 ⑤ 干部任命文件(科级以上干部)

 时间要求:5个工作日内

 第四步:机构编制部门审核同意后进行入编登记并出具《人员进编登记通知单》。  第五步:单位人事干部到组织、人力社保、财政部门办理工资审批、经费核拨、社

会保险等手续。

 需提供材料:

 ① 机构编制部门出具的《人员进编登记通知单》

 ② 行政介绍信

 (2)四种人员进编登记程序区别:

 ①市委管理的干部。由调入单位人事干部在5个工作日内持《机构编制管理证》、行

政介绍信以及任命文件到机构编制部门办理入编登记。省略第一步。

 ②通过正常调动(任)、转任、特殊人才引进等途径新进科级以下人员。按以上五个

步骤办理。

 ③面向社会公开招考或公开选调工作人员。领取《编制使用计划卡》后,招录(选

调)单位主管部门凭《编制使用计划卡》向组织或人力社保部门上报招考、选调计划,组织或人力社保部门分别会同机构编制部门研究核准计划。再按第

二、

三、

四、五步办理。

 ④军转干部、转业士官等政策性安置进人。组织、人力社保部门提出副团级以下军

转干部安置计划,人力社保、民政部门提出转业士官安置计划,并分别会同机构编制部门研究确定接收单位。接收单位到组织、人力社保部门办理报到手续后,再按

              第

三、

四、五步办理。

3、出编登记工作流程。 步骤:单位到机构编制部门办理出编登记→机构编制部门出具《人员出编登记通知单》→单位凭《人员出编登记通知单》到相关部门办理相关事宜调整手续 须提供材料: 《人员出编登记通知单》(出编单位及主管部门盖章,提交机构编制部门审核)及批准文件、调出证明等相关材料。 时间要求:5个工作日内

4、变动登记工作流程。 (1)领导职务变动登记流程步骤:组织、人力社保部门或行政主管部门与机构编制部门核定职位空缺情况(科级实职领导配备,应事先填报《科级领导职务任(免)职数审核表》)→按干部管理权限和规定程序办理职务任命手续→单位5个工作日内持《机构编制管理证》、非领导职务审批表或干部任免文件到机构编制部门办理调整手续→机构编制部门更改《机构编制管理证》职务变动情况→单位凭《机构编制管理证》和有关材料到组织、人力社保、财政部门办理工资审批、经费核拨、社会保险等手续 (2)其他信息变动登记流程步骤:单位持机构编制变动相关批准文件、《机构编制管理证》到机构编制部门办理变更、注销等手续。 时间要求:5个工作日内

第二篇:行政工资关系介绍信

xxx人才中心:

兹介绍 xxx 同志到你处工作,请予接洽。

姓名:xxx 性别:男 原身份职别: 干部

档案工资: 津贴及其他:

工资发至: 年 月 日

单位起薪日: 年 月 日

备注:

  年 月 日

第三篇:介绍信怎么开

介绍信怎么开

【篇1:怎样开介绍信】

介绍信是用以介绍人员的姓名、身份、人数、接洽事项等情况的专用书信。介绍信具有介绍和证明的作用,介绍信通常有两种形式:

(1)普通介绍信。用公文纸书写:①在公文纸正中的地方写“介绍信”三个字,字要比正文大些;②联系单位或个人的称呼;③被介绍人的姓名、身份、人数(派出人数较多,可写成“×××等×人”);④接洽事项和向接洽单位蔌个人提出的希望。最后可写上“请接洽”、“请予协助”、“此致敬礼”等语;⑤本单位名称和写信日期,加盖公章。

[例]

介绍信

×××团支部:

为了促进我们两个单位共青团工作的开展,便于团员青年之间的相互了解和交流,我们希望同你们建立联谊关系,现派我支部组织委员×××同志前来联系,请予接洽。

此致

敬礼!

×××团支部

×年×月×日

(2)带存根的印刷介绍信。有规定格式,使用时只须填上有关内容。①存根部分简填,以便日后查考;②本文部分要填写详细些;③派人联系输重要或保密事情,要注明被派人员的政治面貌、职务;④重要的介绍信须经领导过目或在存根上签字,有的还要限制有效日期;⑤除本文部分需加盖公章外,存根与本文的虚线正中亦要加盖公章。

【篇2:实习介绍信范文】

___________________________:

兹介绍我系________________________专业2011届毕业生_____________同学去贵单位实习,望接洽。

毕业实习是我院教学工作的重要环节,是学生适应工作需要的有效途径,是提高人才培养质量的重要举措,是向社会提供人才的有效窗口。为此,学院高度重视毕业生实习工作,同时也诚恳地希望贵单位给予大力支持和协助,积极为学生提供实习场所,要求学生努力为单位服务,切实圆满完成学生实习任务,提高人才核心竞争力。在此,对贵单位为培养人才所作的重要贡献和对教育事业的大力支持,表示最衷心的感谢!

按照我院实习工作安排,毕业生实习按规定必须在岗实习10个工作日,实习时间从某月某日至某月某日。在接受学生毕业实习中,请按照贵单位规章制度的要求,对学生严格教育管理,并在实习结束时对学生的实习情况给予鉴定,谢谢贵单位的合作。

某职业技术学院某系

二0XX年某月某日

【篇3:实习介绍信范文】

xx公司:

兹介绍XX同志(壹人)身份证号______________前来你处联系______________事宜。请接洽。

(有效期X天)

xx年X月X日

(单位盖章)

【篇4:实习介绍信范文】

_____负责同志:您好!

_____同学是我院英语专业应届毕业生,今去贵单位联系毕业实习事宜,请接洽。

毕业实习是我院教学工作的重要环节,是学生适应工作需要的有效途径,是提高人才培养质量的重要举措,是向社会提供人才的有效窗口。为此,学院高度重视毕业生实习工作,同时也诚恳地希望贵单位给予大力支持和协助,积极为学生提供实习场所,要求学生努力为单位服务,切实圆满完成学生实习任务,提高人才核心竞争力。在此,对贵单位为培养人才所作的重要贡献和对教育事业的大力支持,表示最衷心的感谢!

在接受学生毕业实习中,请按照贵单位规章制度的要求,对学生严格教育管理,并在实习结束时对学生的实习情况给予鉴定,谢谢贵

单位的合作。

xxxx学院

XXXX年XX月XX日

【篇5:介绍信】

×××单位:

兹介绍我公司张三(身份证号:______________)张四(身份证号:____________________)贰人前往贵处办理×××事宜,请予接洽为谢!

此致

敬礼

×××公司

2012年4月27日

(有效期叁天)

【篇6:社会实践介绍信范文】

尊敬的XX:

您好。

在校大学生参加社会实践活动是大学生理论联系实际、在实践中成长的有效途径。根据团省委的指示精神,我院每年都组织大学生利用假期通过各种形式参加社会实践活动,兹介绍我院X级X专业同学在2013—2014学年度寒假期间到贵单位联系进行社会实践活动,请给予大力支持!

此致

敬礼!

xx(学院)委员会

xx年XX月XX日

【篇7:就业介绍信范文】

今介绍我院_____届____________________系____________________专业学生__________前往贵单位应聘,请给予接洽!十分感谢贵单位对我院工作的支持!

xx学院学生处

XXXX年XX月XX日

联系电话:

传真:

地址:

邮编:

【篇8:介绍信】

河南省住房和城乡建设厅:

兹介绍我公司张志敏(身份证号:41021119850101XXXX)同志壹人前往贵处办理二级建造师变更注册事宜,请予接洽为谢!

此致

敬礼

XXXX公司

2014年4月27日

(有效期叁天)

介绍信怎么开

单位介绍信怎么开

干部介绍信怎么开

银行介绍信怎么写

单位开介绍信怎么写

第四篇:行政介绍信

行政介绍信

介绍信通常有两种形式:

(一)普通介绍信。用公文纸书写:

1.在公文纸正中的地方写“介绍信”三个字,字要比正文大些。

2.联系单位或个人的称呼。

3.被介绍人的姓名、身份、人数(派出人数较多,可写成“***等*人”)。

4.接洽事项和向接洽单位或个人提出的希望。最后可写上“请接洽”、“请予协助”、“此致敬礼”等语。

5.本单位名称和写信日期,加盖公章。

(二)带存根的印刷介绍信。有规定格式,使用只须填上有关内容。

1.存根部分简填,以便日后查考。

2.本文部分要填写详细些。

3.派人联系办理重要或保密事情,要注明被派人员的政治面貌、职务。

4.重要的介绍信要经领导过目或在存根上签字,有的还要限制有效期。

5.除本文部分需加盖公章外,存根与本文的虚线正中亦要加盖公章。

范文一:行政介绍信

**行政单位:

兹介绍____________同志等____________名到你单位分配工作,请予接洽为荷。

盖章机关

*年*月*日

范文二:行政介绍信

**单位:

兹介绍同志等名到你司配工作,请接洽。

此致

敬礼

(单位公章)

*年*月*日

第五篇:介绍信怎么开

介绍信怎么开

介绍信是用以介绍被介绍人员的姓名,身份,人数,接洽事项等情况的专用书信。介绍信具有介绍和证明的作用。

介绍信通常有两种形式:

(一)普通介绍信。用公文纸书写:

1.在公文纸正中的地方写"介绍信"三个字,字要比正文大些。

2.联系单位或个人的称呼。

3.被介绍人的姓名,身份,人数(派出人数较多,可写成"***等*人")。

4.接洽事项和向接洽单位或个人提出的希望。最后可写上"请接洽","请予协助","此致敬礼"等语。

5.本单位名称和写信日期,加盖公章。

(二)带存根的印刷介绍信。有规定格式,使用只须填上有关内容。

1.存根部分简填,以便日后查考。

2.本文部分要填写详细些。

3.派人联系办理重要或保密事情,要注明被派人员的政治面貌,职务。

4.重要的介绍信要经领导过目或在存根上签字,有的还要限制有效期。

5.除本文部分需加盖公章外,存根与本文的虚线正中亦要加盖公章。

介绍信格式

下面有三种格式的介绍信,其中格式

一、格式三是两份一式两联的带存根的介绍信,格式二是不带存根的介绍信。就格式三而言是由间缝将存根联与正式联左右隔开的,在间缝虚线上有“**字第**号”字样。格式一是存根联与正式联由间缝上下隔开的,在存根部分,有标题“介绍信(存根)”,在第二行有“**字**号”字样需要填写,在正文处需要依次填上姓名、人数、相关身份内容及前往何处需办理什么事等。结尾注明日期即可。正式联与存根内容大体一致,不再详述,但在结尾处要写些祝愿或敬意的话,还要写上介绍信有效期限。要署上详细单位名称全名并加盖公章注明日期。格式二是一份正式的不带存根的介绍信,与带存根的介绍信在正文印制上无甚差别,随用随填,唯一不同的是不留存根。带存根的介绍信都是印刷制品,格式规范,可起到证明的作用,是目前使用较多的介绍信。

范文一:单位介绍信

**单位:

因我单位业务需要,近期将委派***同志一行前往贵单位面谈相关事宜。望贵单位届时接待,谢谢!

本单位相关人员签名

本公司盖章

**年**月**日

范文二:党组织关系转移介绍信

京区党委组织部:_________同志,性别:_______,______岁,民族______,身份证号:____________,现为________________支部(正式/预备)党员。因_____________________________原因,该同志需要将组织关系转至_____________________。党费交到________年________月。

党员联系电话:___________________

______________________党支部

党支部组织委员签字:__________

**年**月**日

第六篇:行政工资介绍信怎么开

行政工资介绍信怎么开

行政工资介绍信怎么开?下面给你介绍:

使用单位的格式信函,抬头为送达单位名称,落款为现在给你工资单位及印章。

内容应写明以下要点:

XXX系本单位信息部门人员,性别,年龄,职务,参加工作年限(工龄),行政工资级别级数,工资总数,基本工资数,绩效工资数,工龄工资数,工资补贴数,住房补贴数等等。

以下是信函格式:

XXXXXXXXXXX(接收证明文件的单位名称)

XXX(你的姓名)系我单位XX部门职工,X(性别),XX(年龄),XX(职务),参加工作XX年(工龄),行政工资级别XX级(级数),工资总额XX元,基本工资XX元,绩效工资XX元,工龄工资XX元,工资补贴XX元,住房补贴XX元,……。特此证明。

说明:XX是我不知道的具体内容,有你来填写。

---来源网络整理,仅供参考

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