大学社团招新策划书(优秀范文三篇)

时间:2022-05-25 23:52:24 作者:网友上传 字数:3648字

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第一篇:大学社团招新策划书

一、活动背景:

随着如今社会对临床医生的临床技能要求越来越高,医学生也更加注意在学习专业知识的同时培养自己的临床技能,作为全国一流医学院的川大华西医学院的医学生们更是如此。川大华西临床技能协会主要面向医学生,为其提供一个学习交流临床技能及相关专业知识的平台,并致力于向大众进行基本临床技能如BLS(基本生命支持)等相关知识的科普。临床技能协会在不断的学习与交流中培养了大批临床技能高手。

二、活动目的:

汇集我校热爱临床并且想要提高自己临床技能的医学生,为其提供锻炼、交流的平台和众多学习的机会,提高其临床技能及综合素质。

三、活动时间:

11月21日。

四、活动地点:

青春广场。

五、活动准备:

(一)、制作海报

由宣传部制作活动所需电子版海报一张,海报应主题明确且吸引眼球。

(二)、制作宣传单

由宣传部制作活动当天现场派发宣传单80份,宣传单内容应涵盖协会概况及基本信息,背面应附上协会报名表。

(三)、现场小游戏相关工具准备

由实践部出题,宣传部制作答题所用十六宫格展板,展板应附有答题规则及奖品等相关信息。

(四)、物资准备

由实践部准备以下物资:

大物件:2桌子、4椅子;

笔:马克笔、签字笔;

纸张:小便签纸、招新报名表及宣传单、制作答题展板用纸;

小奖品:温度计20支、糖果两大包、宣传册50份;

其他:透明胶、剪刀、大头针等。

六、活动流程

(一)、协会宣传及招新

1、活动开始前一个小时(7:30)布置活动现场。领取现场所需桌子、椅子等物品后,布置场地。

2、派人员分发宣传单。尤其是在下课或吃饭时的人流高峰期分发传单,同时可以招揽感兴趣的同学到协会展示处了解协会相关情况并参与展示处举行的小游戏。

3、有意愿加入协会的同学可在现场填写报名表报名,或领取宣传报名表自行填写后交至协会展示处。

(二)、招新现场小游戏

1、部分人员在展示处前场地主持小游戏并招揽参与者。游戏形式为“bingo”,即用展板制作十六宫格的答题板,每个宫格有不同的与临床技能基础知识相关的小题目,参与者选取其中一格进行答题,能成功将所答题目所在宫格连成一条四宫格的直线或对角线者即为成功。

2、奖项设置:答题成功的参与者可获得温度计一支、临床技能中心提供的技能知识宣传册一份及糖果数个;失败者可领取宣传册一份及糖果数个。

(三)、活动结束

收拾场地,整理收据发票和报名表,记录活动的细节,为活动总结准备资料。

七、后期工作:

1、招新结束后48小时内写好新闻稿、活动总结;

2、办公室做好记账报账工作;

3、从报名同学中选取会员,人数30人以内;

4、及时整理会员信息,建立会员群。

八、人员安排表:

项目

完成时间

负责部门

负责人

联系方式

策划、统筹及分配各部门的任务

11月13日

办公室

葛格

宣传单、报名表制作

11月14日

宣传部

王雯婷

宣传单打印

11月15日

办公室

葛格

海报、答题板的制作;答题环节问题的撰写

11月17日

宣传部

王雯婷

活动整体物资准备

11月20日

实践部

温心瑜

活动现场的布置

11月21日

实践部

温心瑜

主持及控场

11月21日

实践部

温心瑜

第二篇:大学社团活动策划书

人员安排

总策划:张云枫

总顾问:万军

负责人员:王泓九,李咏,邓晨,李远超

执行人员:陈翰林,刘正强,杨起帆,曾宏离,胡凯

活动流程

1、安装硬件设施,并对硬件设施进行调节,达到比赛要求。

2、安排表演赛的参赛队员就坐,并安排观众活区域。

3、裁判宣布比赛开始,工作重点为安排比赛有序,安全进行。

4、比赛结束后进行颁奖典礼。

5、回收硬件。

宣传策划

负责人:宣传部干事

主要工作:

1、赛前对比赛各方面进行宣传,包括比赛时间,地点,项目,报名时间等方面进行宣传。主要目标要做到让协会内部的人员知道比赛,了解比赛的各个方面 。

2、 赛中及时向参观的同学介绍本次比赛和协会的相关情况。

3、 赛后通过宣传手段向参观同学收集对本次比赛和协会的建议。整理后交与副主席。

组织安排

负责人:竞技部副部长、活动部部长。

主要工作:

一、竞技部副部长:

1、赛前,积极做好硬件的保障,比如电脑,电擦板等一系列硬件。这可以与协会每一人员联系,让其给与帮助。硬件要尽可能多出一两件,确保意外情况。列一硬件表,把硬件主人名字,电话,班级等做一统计。对电流进行确认,使硬件能正常工作。

2、赛中对硬件的使用情况进行监督,防止硬件损坏或丢失。这点还要多多提醒其他工作人员。

3、赛后,将硬件进行整理,归还

二、活动部部长:

1、 赛前写一份活动的策划,策划中要有比赛的介绍和具体需要的硬件设施,要精确到个数。然后在策划中制定一份在比赛中遇到紧急情况的规定。比如突然掉线或断电之类的情况。在比赛中将以此规定处理紧急情况。

2、 赛中,监督裁判的工作。处理一些特殊情况,使比赛有序进行。

3、赛后帮助收理硬件设施

后勤工作:

负责人:活动部干事

主要工作:

赛前联系参赛队长,确保战队知道比赛的时间。安排一个专业点的裁判。

赛中安排参赛战队入座和安排参观的区域,确保观众不影响战队比赛。及时和裁判联系,确保比赛正常进行。遇到紧急情况按比赛规则进行处理和安排。

赛后收集截图,照片等比赛资料,对资料进行整理,保管。帮助收理硬件。

安全工作

负责人:裁判及所有负责人主要工作:

1、维护现场秩序。

2、做好对硬件的管理,确保安全用电。

3、比赛中如出现特殊情况,安应急预案处理。

电子竞技协会

第三篇:大学社团招新策划书

一、活动目的和意义:为了丰富学校社团活动,加强校园与社会的联系,让广大的同学更好地加入青年志愿者协会,我校青年志愿者协会将举行20xx年招新活动。此次活动本着加深我校同学奉献意识,提高我校同学志愿者精神的初衷,给广大同学提供一个展现自我能力、提升自我素质的志愿者活动平台。

二、活动时间:待定

三、活动内容:

①活动前期准备阶段:

1.由本协会组织部出招新策划,并提交各部门商讨修正,最后提交团委。

2.活动开展前一周,协会再次召开部长级会议,确定招新工作,并实行责任到人制。

3.所需物品

1、桌椅(由院团委规定数量)

2、协会会服、会旗、帽子(用来展示)

3、登记表,笔

4、海报2张.横幅1副。

4.开会确定并落实面试时间地点和相关注意事项。并筹备好活动所需物品。

②活动中期宣传阶段:

该阶段,我协会将挂横幅和通过展板宣传我们的社团,以提高我们社团在新生中的知名度和影响力。在本部食堂门口前、中兴校区大厅前摆放我们的板报,并悬挂我们的宣传横幅。中兴校区还将进行广播、发放协会资料来宣传。

③正式招新阶段:

1.我们会向广大新生,发放大量报名表(报名表上附加协会资料)。提前设置招新现场,并挂我协会会旗,吸引更多的人注意和前来咨询。我协会还将把协会活动相片给大家看。办公桌上摆放传单,并有人员专门接待前来咨询的新生,供前来的同学咨询。

2、纳新点布置:在社团指定帐篷内,办公桌前方张贴有关协会的活动剪影。后面悬挂彩喷的协会介绍。

3.秘书处需在不影响招新工作顺利进行的前提下每日记录到场工作人员名单,做好考勤工作,于招新整体活动后进行汇总上报。

4.在会员纳新时间内指定本协会部员在帐篷中值班,为对本协会感兴趣的同学答疑,欢迎新同学的加入。有意加入本协会的同学,按团委规定填写会员表格,并在我协会的安排的时间和地点进行面试。在纳新点工作的同学切勿迟到早退,如有特殊情况,请提前联系秘书长,以做应对。在招新活动结束前确保报名表的回收。

④正式面试:

1.面试时间地点待定。

2.本部和中兴的面试时间分开。要求各部长理事提前到面试地点布置会尝提前准备好面试材料。

⑤招新总结工作:

1.面试完毕对每个青协新会员资料进行整理并上报团委存档。督促新会员上交会费,秘书长核算正确后及时上交团委。

2.我们将通过总结此次活动与招生策划相对比,找出成功与失败之处,作为协会发展中的经验总结。增强协会的工作统筹能力和协会的总体工作能力。

四、招新人员分工:

①宣传工作

1.由宣传部XXX负责绘制海报2张(中兴校区和本部各一张),并整理制作好相片。

2.策划人:组织部。

3.现场布置及解答新生问题:全体部长和理事。

4.拍照:XXX

②招新现场

招新现场由各部门轮流值班。对前来观看或报名的新生予以接待和讲解协会的相关情况,并争取吸引到我协会。

五、入会会费及拟定人数:会费按照团委规定的收龋人数待定

六、经费预算:水性笔、横幅、画笔、画纸。

七、注意事项:

1.招新对象为全校10级新生及有志向加入青年志愿者队伍的在校各年级老生。

2.工作人员需严格遵守招新期间工作安排,不得在工作期间聊天、打闹、玩手机、吃东西,更不得迟到、早退,中途脱岗。活动开展期间所有纳新人员必须辛勤工作,不能偷懒。在纳新工作中要向新生讲清社团的相关情况,如实相告,采取自愿的原则,不能强迫任何人参加,也不能采取欺骗的方式来吸引更多的成员。

3.全体成员必须佩戴相关证件,穿戴整洁,有为人师表的风范。

4.活动前中后期所下达的各项工作的负责人及工作人员需严格遵守自己职责,保质保时完成分内工作。在完成本职工作前提下,需发扬志愿者团结精神,互帮互助。违反活动工作纪律者将按学校社团有关规定及青年志愿者协会制度进行处置。

5.面试地点要整洁干净,宣传时要注意宣传单的充分利用,不能乱丢。各部长理事要以严肃认真的态度对待招新活动,做好招新工作的各项准备。尊重每一位面试的同学,认真听取每一位面试同学的讲话,认真做好审核。

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