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第一篇:精品课程建设总结报告
《网球》院级精品课程2012年建设总结报告
一、项目在建基础、支撑条件
运动系网地教研室承担全院网球和地掷球两门课程教学工作,在学院和运动系两级领导的大力支持下、在学院各职能部门的积极帮助下,我教研室不断发展,教学、科研、训练工作均有长足的进步。受此鼓舞,教研室制定了较为详细的课程建设规划, 2009年积极申报,《网球》课程被批准为“院级优质课程”,经过教研室全体教师2年的的不懈努力,2011年顺利完成了院级优质课程建设任务。2011年将《网球》课程申报为“院级精品课程”,获得批准。
近几年,我院网球教学条件不断改善,教学设施不断齐全,网球拥有13块标准场地,学院规划的网球馆已动工修建。师资水平不断提升,现有网球专职教师11名,其中副教授3名,讲师6名,助教2名。有7人具有硕士研究生学历,另有1人正就读硕士研究生。
网球教研室经过十几年的发展,具有以下特点:
(一)技术力量雄厚,运动水平较高。教师普遍技术水平精湛,个人具有较好的运动成绩,半数教师参加过专业训练或参加过全国性大型网球比赛,并获得优异比赛成绩。
(二)同事之间配合默契,团结协作精神强。教研室教师在教学、训练、比赛中有明确的人员编制分工,团结一致,密切配合,具有很强的协作精神。
(三)创造和谐氛围,青年教师进步快。教研室近几年来,几乎每年都有青年教师补充进来,教研室对其成长进步十分关心,鼓励他们参加校内外的学习,提高自己的外语水平和专业基础理论知识。
(四)开展对外培训,扩大学校影响。成立了“西安体育学院网球俱乐部”。能经常开展网球培训活动,发挥了教师的专业之长,丰富了中小学生的文化生活,扩大了学院影响。已于2011年将中国网球协会“快易网球”培训项目引进我院。
(五)在科研中,广大教师积极钻研业务,每个教师都有明确的研究方向,积极进行科研工作,近两年主持省部级课题1项,地市级课题1项、学院课题2项,教师参加过3次全国性学术会议,被ISTP或EI检索论文3篇,在国内公开学术期刊发表网球教学科研论文50余篇。
二、建设目标与思路
建设目标:
《网球》课程已严格按学院精品课程建设标准,基本完成建设任务。下一步,我们将按照省级精品课程建设的标准和要求进行筹备建设,争取在五年内申报为省级精品课程。院级精品课程和省级精品课程只是教研室课程建设规划目标,但这些名号并不是课程建设的最终目的,我们的目的是通过课程建设给学生提供更优质的教学条件,以提高网球课程教学质量,为学院课程建设贡献微薄之力。 建设思路:
(一)重视师资队伍建设
网球课程在我院开课较晚(1998年开设网球课),课程建设基础薄弱,在2007年以前,学院网球专职教师严重不足,近几年教师数量有所增加,但以青年教师居多,青年教师正处于成长阶段,教学经验、科研水平、训练水平都亟待提高。因此教研室非常重视青年教师综合能力培养,并一贯发扬老教师的“传帮带”作用。
(二)进行教学模式改革
网球课程虽在我院开展较晚,但其发展速度和发展趋势却非常好,运动系、体育系和社体系网球专项学生数量仅次于篮球专项学生,普修课、选修课上课学生数量也急剧上升。教研室计划根据网球课程教学的特点,逐渐改革传统教学模式,对网球专项课采用“协同教学模式”,对网球普修课和选修课则采用“快易网球教学法”,以此提高教学质量。
(三)开展教学质量评价,以评促建
教研室赵丰副教授主持申报的学院教改课题《我院网球课程教学质量综合评价体系建立的研究》已顺利结题,改研究所设计的网球课程教学质量综合评价体系能够较为客观地评价教师课堂教学质量,教研室计划定期或不定期采用该评价体系对教师网球课程教学情况进行评价,通过评价督促教师对课堂教学投入更多的精力,以此提高网球课程教学质量。
(四)教材建设
目前国内出现在市面上高等院校网球课程教学教材数量不多,而能够适用于体育院校网球专项课教学的教材更是凤毛麟角,因此教研室计划在2-3年内完成一部适合体育院校网球教学的专用教材。
(五)完善网上课程资源
本课程已完成的上网资源有:课程简介、教师队伍、教学文件、教学课件、教学效果、成果展示、教学录像等,教研室计划对已上网的资源进行系统完善,并不断开发有利于学生学习参考的新资源。
三、建设措施
(一)制定青年教师培养计划
为了教研室青年教师快速成长,教研室制定了初步中长期青年教师培养计划,效果较为明显,2007年教研室教师中没有一个取得研究生学历,如今已有7人获得研究生学历。在此基础上,教研室鼓励和支持青年教师继续求学深造,计划在3-5年内有1-2人考上博士研究生。
(二)建立听课、看课制度
为了给中青年教师和教学经验丰富的老教师打造一个交流的平台,教研室制定了不定期听课和看课制度,平均每月组织青年教师观摩老教师授课,从中学习网球教学技巧和积累教学经验;并组织老教师听青年教师授课,在课堂授课结束后对教学情况进行点评,以帮助青年教师提高教学综合能力。
(三)大力开展网球俱乐部活动
教研室充分利用学院网球俱乐部特有的平台,在课外时间积极开展校内学生网球培训活动,为学生网球技战术的水平的提高和网球理论知识的掌握开拓了第二课堂,深受学生欢迎。同时网球俱乐部利用节假日开展对校外网球培训活动,为西安市后备网球力量培养添砖加瓦,更是为提高我院网球教学知名度奠定了扎实的基础。
(四)加大学术研究力度
教研室一直贯彻“科学技术是第一生产力”的指导方针,充分尊重知识、重视科研成果在教学中的应用价值,鼓励教研室教师参加科研讲座学习,积极申报各级给类科研课题,并将教学中发现的问题和心得体会撰写成教学科研论文,整个教研室科研氛围有了极大的改变。
(五)定期组织教师开展教学心得体会交流
教研室平均每月会利用周三例会时间组织一次教师教学心得体会交流活动,大家畅所欲言,将自己一个月来的教学工作体会与其他教师分享,在这个交流过程中,不仅给大家提供了一个交流学习的机会,更是充分体现了教研室同事共同努力强大的凝聚力
(六)鼓励教师和学生参加全国或省市网球比赛
近几年,教研室青年教师积极参加国内和省市网球比赛,在取得了优异成绩的同时,充分展示了我院教师网球技战术水平,为我院学生树立了优秀的榜样。另外,我校网球院代表队学生积极参加全国大学生网球比赛和全国体育院校网球比赛,取得较好的成绩,为学生学以致用提供了一个良好的平台。
(七)定期举办院内学生比赛
按照学院竞赛训练处的统一部署安排,教研室每年精心筹划、认真组织举办两次大型学生网球竞赛活动,5月份举行全院学生网球比赛,11月份举行学生网球精英赛。通过比赛交流不仅提高了学生网球技战术水平,更是激发了学生参与网球运动的积极性,有效地提高了网球课堂教学质量。
(八)定期组织学生参加网球裁判培训
为了提高学生网球裁判综合能力,教研室每年4月和10月定期举办学生
一、
二、三级网球裁判学习培训,通过培训要求学生掌握扎实的网球规则和裁判知识,并能熟练掌握网球裁判实践能力,同时鼓励学生参加西安市业余比赛裁判工作,在校外裁判工作中开拓学生视野,培养学生综合能力。
四、建设成效
通过教研室全体教师的共同努力,《网球》精品课程建设工作已基本完成,教学资源已上传到学院精品课程网站,但是网球课程建设不会因此而停滞,相反,我们会以前期院级精品课程建设为基础,进一步提升网球课程建设质量。
在网球精品课程建设过程中,教学效果得到了校外专家的高度肯定:武体育学院体育教育学院副院长、网球教研室教师王海明副教授认为:西安体育学院的网球课程教学形式规范,教师的主导地位明确,教学训练方法实用性强,引发了学生学习的兴趣和自觉积极性,充分考虑到了网球教学的特点,使学生的基本能力和理论联系实际的能力得以大幅度的提高,教学训练效果显著。同时我院受课学生对此也给予了充分的肯定:体育教育专业的学生普遍认为,由于专业的特点,加之身体条件不尽相同,在学习网球之后,深感对于拓展专业的知识面,能够全面的有针对性的提高他们的综合能力,以促进他们的专业能力和运动技术水平有明显的作用,同时对于他们毕业实践以及走向社会增添了信心,开拓了更多的路子,并由被动变主动的学习;社会体育专业的学生普遍反映,网球课程培养了他们能接受任何挑战,不向压力低头的意志品质,并且让他们变得活泼、热情奔放,形成易于合群的性格。使他们走向社会更加充满信心,坦然地面对社会。
《网球》院级精品课程建设以来,教研室所取得的教学成果有:
1、赵丰,主持完成了学院教改课题《我院网球课程教学质量综合评价体系建立的研》,2011年。
2、赵丰,西安体育学院师德先进个人,2011年。
3、赵丰,EI检索,《Training Student Self-confidence in the College Tennis Teaching》,2011年
4、张亮亮,主持省部级课题,2012年陕西省科技计划项目,《陕西省普通高校大学生体质健康状况监测体系的构建及应用》,2012年
5、张亮亮,第一届西安体育学院“教学新星”,2012年
6、冯加付,ISSHP检索论文,《The research of the reform development of young tennis of China》,2011年
7、冯加付,EI检索,《The Study of Stadium Industrial Development Status and Countermeasures of Physical Education Institute》,2012年
8、冯加付,运动系第三届教师基本功大赛获专项技能一等奖,2011年
9、冯加付,西安体育学院第三届青年教师基本功大赛二等奖,2012年
10、冯加付,第一届西安体育学院“教学新星”,2012年
11、冯加付,主持厅局级课题,陕西省体育局常规课题,《西安市小学生体育锻炼现状调查及对策研究》,2012年
12、田华,西安体育学院教案评比一等奖,2011年
13、教研室,获2011年西安体育学院师德先进集体,2011年
第二篇:教师培训心得体会
20xx年3月19-20日,很高兴在学校主任的带队下,参加了新时期“班级管理的科学与德育工作的艺术”班主任专题培训班。总结这两天的学习,我有以下心得体会:
一、踏踏实实的干好自己的本职工作
报告中运用许多生动、感人的案例,深刻剖析了学生成长教育中存在的种种不良现象。在报告中她强调,教育是情感的付出,是科学的创新,是艺术的创造;教育是爱的传递,其责任、义务、使命是永恒的,但随着时代的变迁,教育的观念必须更新,教育的方法必须改变,教育的途径必须拓宽。
老师睿智的话语、充满激情的演讲、发人深省的案例,充分展示班主任工作的艺术性,使我们这些一线老师学到了许多许多。周红五老师说过这样一句话:只有积极的、科学的态度看待自己的人生经历,才能成为财富。
二、多做好材料的积累工作
陈老师的报告就像是平日的说话一样,语调亲切,说着我们身边再熟悉不过的事情。记忆最深刻的是全班的孩子帮他过生日的场景。陈老师的报告让我知道了材料的积累让人很佩服。以后我也要好好的学着做。
三、要学会信任、爱自己的学生
听了陈老师这句话(当学生吧信任交给你,越要珍惜这份厚重的信任,当学生视你为知己的时候,更要善待这份心灵的托付,正因为如此,才有了教育的美丽与尊严)后更加的知道了孩子爱你、信任你才会对你说出真实的自己。
四、做一个幸福的班主任
看到了这段话,幸福来源于改变,如先改变自己,对方也会改变;对方有了改变,心境也会改变;心境有了改变,言辞也会改变;言辞一有改变,态度就会改变;态度一有改变,习惯就会改变;习惯一有改变,运气就会改变;运气一有改变,人生随之改变!让我感触到事实如此。
要获得幸福感,途径有很多,如:每天一次微笑的问候、每周一次关心的交流。提高管理班级的水平,关爱学生,走进学生的心灵,把班级建设成优秀班集体,成为受学生欢迎的班主任。
第三篇:个人工作心得体会
地税,我们生存的家园,奋斗的平台。地税兴我兴,地税衰我衰。地税走到今天,有鲜花有掌声,有挫折有不足。鲜花与掌声已经渐渐远去,地税当前面临的问题不容忽视。对内而言,税情研究不透,征管稽查的路径尚未找准找好;税政把握不当,征管稽查政策尚未吃准吃透;税监实施不力,征管稽查问责机制尚未落实到位;纳税服务不优,行风建设有待加强。对外而言,营改增政策的加速使地税生存空间越来越压缩,地方党政对地税的要求越来越严,社会各界对地税的关注越来越高。
种种问题,接踵而来,我们是回避还是直面?
是等待还是突围?是和尚撞钟还是积极迎战?地税兴衰,你我有责。地税走到今天,已经步入社会矛盾的多发期。潮平两岸阔,风正一帆悬。
敢问地税路在何方?地税的路在于地税人敢于把握形势,解放思想。地税人一要把握体制关系进入调整期的特点,努力培养地税事业发展的新依托,化解越来越大的税收任务压力,适应越来越严的地方党政要求。二要把握社会矛盾处于多发期的特点,努力应对地税事业发展的新挑战,当前公平正义缺失,社会矛盾加剧,地税发展受到社会各界关注,地税发展要善于化解各种风险。三要把握社会经济处于上升期的特点,努力赢得地税事业发展的新优势,新型城镇化建设红红火火,要加强监控重点项目重点税源,力争颗粒归仓,应收尽收。面对新形势,地税人必须适应税收改革,适应社会变革,树立科学的收入观,以“成功不必在我的境界,成功不可无我的担当,成功不能独我的胸怀”全力组织收入,正确处理收入的“快”与“慢”的关系、“量”与“质”的关系。当前务必牢牢抓住“一调两转三个确保”的地税发展总基调,大力突破。
“一稳二强三建设”的地税发展工作重点。
敢问地税路在何方?地税的路在于地税人勇于振奋精神,顽强拼搏。地税人要敢于坚持加快地税事业发展方式转变的主线,紧紧围绕地税事业发展的社会化、现代化目标,努力推进责任、阳光、幸福地税建设,推动经济社会全面发展。社会化是地税发展方式转变的主攻方向,要兼顾社会各方利益,共建和谐社会;现代化是地税发展方式转变的主要途径,要依托计算机技术,强力实施信息管税。要在大力组织收入中更好地担当使命、勤征细管、挖潜增收、服务发展,推进责任地税建设;要在全面加强征管中更好地应收尽收,优化服务,依法办事,规范权力,推进阳光地税建设;要在不断加强内部管理中更好地营造氛围,调整预期,提升品位,共享成果,推进幸福地税建设。
敢问地税路在何方?地税的路在于地税人善于探索工作路子,践行群众路线。地税梦是让每个地税人梦想成真,人生出彩,分享与国家和时代共同成长进步的机会。践行群众路线是实现地税梦的必然选择和重要途径。践行群众路线必须在“{民生、察民情、化民怨、汇民智、聚民心、保民安”上下功夫。一是在思想上系好“连心结”,当好纳税人的“贴心人”“热心人”“暖心人”;二是在行动上打好“主动战”,主动强本领、作表率、接地气;三是在作风上弹奏“清廉曲”,做人正、作风硬、为官廉。
敢问地税路在何方?地税的路在于地税人巧于拓宽发展路径,提高工作质量。完善地税发展路径,要坚决落实“三个不留三个不懈三个为零”,努力做到财务收支不留死角,税收征管不留盲点,责任追究不留情面;努力做到思想教育常抓不懈,廉政建设严抓不懈,绩效考核紧抓不懈;努力做到纳税服务零投诉,稽查办案零容忍,受理办事零耽误。
敢问地税路在何方?雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。地税的路就在脚下,就在你、我的汗水里,就在每一个地税人的奋斗里。地税的路在对地税的热爱和珍惜里,在对每个地税人的呵护里,在对自我的认定和对生命不断超越的渴求里。闲看春花,笑对秋月。每一个地税人都是地税的主人,每一个地税人都是地税的希望。
第四篇:文明礼仪培训心得体会
为促进学生提高礼仪意识,自觉践行文明礼仪,弘扬传统文化,使学生养成良好的文明礼仪习惯。我中队在本学期开展了“文明伴我行,礼仪伴我长”为主题的教育活动。
具体是:
开展“我身边的礼仪”故事比赛,“校园竞开文明花”演讲比赛,“画身边的文明礼仪”等活动。
利用国旗下讲话、周会、中队会等时间,对学生深入开展日常行为规范教育,大力推进文明礼仪。
通过活动,我想谈几点体会:
1、教师一定要以身作则,作为传道授业解惑的育人者,承担着教书育人、为人师表的光荣职责。教师的仪容、表情、举止、服饰、谈吐、待人接物等都成为学生和社会的楷模。因此在日常生活中,我们要注意自己的一言一行,因为那会影响到学生,作为班主任一定要严格要求自己。
2、建立文明监督小队,各小队要认真实施监督任务。
3、在学生中开展 “做文明学生,做合格小公民”。比一比,谁能在校勤学识礼、关心同学、尊师爱校,遇到师长要问好、行鞠躬礼,同学之间使用文明礼貌用语,做一个好学生;能在家孝顺父母、关心亲人、勤俭节约、爱惜东西、自觉做家务劳动,做一个好孩子;能在社会敬老爱幼、爱护公物、遵守交通规则、遵纪守法。
4、结合每周的升旗仪式,我们把它作为培养学生文明礼仪的一次庄重而严肃的教育活动。在升旗仪式过程中,开展看谁站最笔直、行礼最标准、歌声最嘹亮的比赛,我们应该把爱国教育、理想教育、集体主义教育、礼仪养成教育有机的结合起来。既庄严实在、又有教育效果。
5、把树立典型与带动全面结合起来。
我们要弘扬先进,树立典型。定期开展评比“文明小标兵”、“文明好学生”、“雏鹰争章评比”活动,每月评比一次。表扬先进,鼓励后进。
6、把学校与家庭结合起来。
学生的礼仪教育需要家长的配合,应该经常和家长取得联系,和他们多交流,争取他们的支持和理解,共同教育好学生。鼓励学生争当文明小标兵,养成讲文明,懂礼貌的好习惯。要最大限度地落实家庭教育与学校教育互相配合,使学校的礼仪教育从学校延伸到家庭。
相信,通过学校,家庭的共同努力,学生勤学、知礼,讲文明、懂礼貌的行为习惯会进一步养成,会把中华民族的优良传统进一步发扬光大。
文明礼仪是中华民族的传统美德,也是德育的一个重要组成部分,更是每个人道德修养的外在体现。为了让幼儿从小养成“讲文明、重礼仪,懂谦让,会感恩”的习惯,让更多的人参与到讲文明讲礼仪的行列中,我园一直以来都在开展着“文明礼仪”的课程活动。通过了活动的开展和平日里的培训学习,我从中领悟到了文明礼仪的真谛,现在我来谈谈自己的一些心得体会。
第五篇:幼儿园教师培训心得
经过这几天的培训工作,我越发觉得自己在这条路上还有很长的路要走,我本以来我已经进入了幼师精英的行列了,不曾想我竟然还就是简答的入门而已,我从来都没想到一个幼师居然还会心理学,从孩子的肢体动作、神情就能大致的知道孩子是因为什么原因不吃饭,通过语言引导可以轻松的得知孩子们是因为什么躲在一边哭泣,通过思想上的交流可以让孩子瞬间都认识到自己的错误在哪,并会主动认错……这些都是她拍摄的视频,都是她正确教育孩子的经典案例,真的不愧的我们幼师的榜样,我一生所追求的目标,这些对待幼儿园孩子的方式我简直就是闻所未闻,见所未见的,一下子给我打开了新世界的大门,我也是经常的遇到这样的情况,孩子不吃饭,你好心相劝,没用,你拿玩具好处引诱他,也没用,你给他讲故事,还是没用,反正就算是你去喂他,他也是紧闭着嘴巴,不给你喂饭的机会,每次我都是束手无策,不了了之。发脾气、打架的情况也是常有的事情,但凡监控没拍到,那么你就永远弄不清楚是谁的错,这就是差距所在。
同样,这次也是充分的让我理解到了,各岗位之前的协作是有多么的重要,班主任、配班老师、保育员这三者都是一个班级缺一不可的,如果有人问,为什么我们交流甚少,我都不知道怎么回答,因为这的确是我们班的现状,这都是没有办法可解释的,这就是我班上目前的事实现状,我必须要有所整改,作为班主任,我会在接下来的工作当中,好好的拉拢三个人之间的距离,只有三个人齐心协力,才有可能把班级管理的班级重新的“活”过来,我相信经过这次培训,我也可以让自己班上的学生得到最为细致的照顾和教育。再怎么样我也不想比别人班差,这是我对自己的最大底线。