乡镇基层工作心得体会(优秀范文六篇)

时间:2022-09-15 01:05:15 作者:网友上传 字数:7406字

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第一篇:基层乡镇干部心得体会

乡镇是行政层级的末端,是党执政大厦的地基。我有幸做为一名乡镇干部,工作十年来和广大群众的打交道中有了自己的一些心得体会,现与万千基层干部一起分享。

干工作既要“人情世故”,更要“坚定原则”。

基层干部身在基层一线,直接面对群众,所以密切联系服务群众的重任就落在你我身上。更何况党的群众路线就要求我们从群众中来到群众中去。一名干部,就要是一面旗帜;一个党员,就要是一位先锋。我们不仅有干部身份,更要有群众底色。放下官架子,摆正身段子,在增进与群众的感情上多下功夫,既要“人情世故”,更要“坚定原则”:我认为“人情世故”是和群众打成一片的前提,它能让生活和工作融合,那就是要把群众的生老病痛看在眼、记在心,寻找时机多关怀、送温暖,自然而然群众就会把你看成自己人甚至是亲人。

于是我就和群众互动,碰到问题一起来出谋划策,就会让困难越来越少、阻力越来越弱,使得政策到位、工作落实、任务完成变得轻松容易起来。但个别群众在只为个人利益考虑时也会靠近你、拉拢你,甚至收买你,要你给予照顾时,一定要会划清原则和人情的界线,处理好公与私的关系,在党性原则问题上绝不让一寸、后退半步。那么你我就会得到群众信任、获得群众点赞。

干工作既要“苦口婆心”,更要“甜嘴公心”。

群众是个大群体,各式各样的人从事各行各业,怀着各自的需求要让你我去服务;群众整体的素质还是参差不齐的,文化水平普遍不高,接受能力比较差的事实要让你我去化解。过去的“苦口婆心”工作方式和耐心不能抛弃,现在的“甜嘴公心”工作技巧和爱心更要流行。“甜嘴”是沟通时扫除障碍的利器,正如“良言一句如春风,吹进人心化坚冰”。我一是主动和群众打招呼,把群众看成自己的亲人来称呼,先尊重群众必得群众尊敬;二是把生硬的政策尽量的用群众乐于接受的方式讲出来,做到入乡随俗、如蜜如饯的语气很重要,往往事半功倍。

但“甜嘴”如离开了“公心”这个基础,群众就会评价为“口蜜腹剑”,反污了个人以及党和政府的形象。我一直秉持为民为公的理想信念来涵养或调整出自己的好心态:“累不累想想革命老前辈、苦不苦想想红军二万五”;“比比下岗职人和农民工”;“计利当计天下利,求名应求万世名”。狄更斯曾言:一个健全的心态,比一百种智慧更有力量。只要拥有一颗小小的“公心”,那么任何困难都会给你我让步。

干工作既要“多面手”,更要“专一招”。

上面千条线,你我就要是个“多面手”,争取做个“全科干部”。几十年来我们乡镇的核心工作是计划生育和社会维稳,到现在重心转移到了美丽乡村和生态文明建设上,工作政策性越来越强,工作对象的要求越来越高,涉及的领域越来越宽,这些事实和形势压迫你我“学习上要不知足,工作上要知不足”。同时,下面一根针,你我要“专一招”,争取做个“专武干部”。“专一招”专在“实”字上。千忙万忙,不抓落实都是瞎忙;千条万条,不去落实都是“白条”。所以要自觉践行“三严三实”,在“抓落实”和“善落实”上用“踏石留印、抓铁留痕”的坚韧及专注去重实际、讲实话、做实事、求实效、得实绩,让工作经得起时间的考验、经得起群众的评判。

干工作既要“问题意识”,更要“过程哲学”。

为人民服务是我党的宗旨。在为人民服务中要有“问题意识”,更要“过程哲学”:农保地红线和农村宅基地需求、农村医疗合作与农村医疗资源、农村留守儿童教育、农村养老服务、农村开发和利用等等的问题,不仅需要你我正确的去面对和思考,更要去正确的引导群众:历史无非就是问题的消亡和解决,现实也无非是问题的存在和发展。正如恩格斯所说,“世界不是一成不变的事物的集合体,而是过程的集合体。”我们固然有“一万年太久,只争朝夕”的紧迫感,但也不能期望万年之事、朝夕解决。

如山西右玉十八任县委书记一张蓝图、一个目标,让不毛之地变成塞上绿洲,就是“过程哲学”的注解。但个别干部只求政绩,恨不得什么问题都在他手中解决,开空头支票、喊夸张口号、求“一招灵”的万能良药,做起秀来是“短、平、快”,污了党员形象、害了地方发展、坏了国家建设。我直面问题,做一分是一分、做一寸是一寸,今天变一点,明天再变一点,持续地进步,让群众看到和感到发展还是大有希望的。

风雨多经人不老,关山初度路犹长。我工作十年,调过四个乡镇,干过后勤、社会综合治理、司法、信访、禁毒、计生、人民武装等工作,这些经历不断的丰富和充实自己,让我也获得过市级和县级的一些荣誉。但金杯银杯不如群众的好口碑,所以我还会一边工作一边总结,时刻鞭策和完善自己的行为,努力用好心态、好思维、好眼光、好身手在基层的大舞台上继续做点实事、发点热光。

第二篇:基层干部工作心得体会

肆虐的疫情严重威胁着祖国大地上的人民,它无情的剥夺了健康而鲜活的生命,抗击疫情就是一场人与病毒的战争,防控疫情与病毒传播的较量,医学救治与病毒威胁的比拼。如今,每一日的疫情都时时刻刻牵动着我们,每一日的数据变化都深深的引起人们的担忧。然而,现在只有我们众志成城,听从安排,才能打赢这场战役。

防护疫情,从自身做起。自身防御保护是第一道防线,也只有我们人人遵守,时时防御,才能够有效的阻止疫情向我们扩散,保护好自己,便是对防控疫情的最大帮助。减少集聚,加强卫生,在每一个社区、村庄开展了进出登记,有的限制出门次数和时间,并定时消毒,保证卫生清洁。在这段紧急而关键的时刻,听从指挥,服从安排,才能有效的保障你我的生命健康,然而,在这段时间,更多的民众能够耐得住一时的寂寞,安安生生呆在家中,却有少部分民众进出门不测体温,出门不带口罩,把严重的防疫工作当成自己生活的“障碍”,诚然,繁杂的防疫工作的确给人民生活带来不便,但冲在一线的医生、志愿者,他们用自己的身躯搭建起防控疫情的城堡,其实是在保护着我们每一位公民,那我们又如何不能从自身做起,为防控疫情做些力所能及的贡献。

防控疫情,应树立必胜信心。严重的疫情环境,给社会生活带来不便,让“蜗居”在家中的人们,失去了短暂的自由,丢掉了暂时的安宁,随之而来的是心里的恐惧与不安,手机新闻随时更新着疫情数据,严重影响着整个社会的氛围,信心缺失也必将给这个社会增添沉重的气氛,然而,也只有信心这个光亮的火把,在这个时候才能够显示出它安抚社会情绪的重要作用。我们可以看到,冲锋在前的解放军战士、白衣天使、共产党员。他们无所畏惧的与病毒做斗争,保障后方人民群众的安全。我们应该有必胜的信心,因为我们不是一个人在的斗争,而是一个国家的所有人在和病毒做斗争,我们此时,不应该感到恐惧与不安,而应该拥有必胜的信念!

大战当前,唯有众志成城,才能克服艰难。疫情肆虐,唯有全民一心,才能获得胜利。我们一定会成功的抵抗疫情,迎来美好的新生活。

第三篇:农村基层工作心得体会

幼时在农村生活长大,大学毕业后又到异地他乡的一个偏远农村工作,似乎与农村结下不解之缘,在这里开启了我人生的又一篇章。回忆往日,对比今朝,人们的生产、生活水平都已发生巨变,人民的生活环境日新月异。人民的生活水平不断提高,农村在悄悄地发生着巨变,人们的生活方式、生产方式、价值观念等等都在随之而变,所以在农村中的工作方法也得随之而改,得与时俱进。来到这里工作一年了。过程有快乐的时候,也有艰苦的时刻。就个人感觉来说,农村工作不外如是:

一、端正思想,学会处理与群众的关系。全心全意为人民服务,这是党的根本宗旨,但如今我认为也是我们每一位初次不如工作岗位的青年人的宗旨。农民是农村工作的主体,也就是说,农村党员干部的工作就是要紧紧围绕农民来开展,来服务,只有这样干部才能得到群众的认可和支持,党的方针政策才能得到贯彻和执行。要想在农村这地方扎根创业,那么建立和完善切实可行的为民服务制度,从制度上监督、约束干部履行职责,这也是密切干群关系的基本条件。尽管如此还不够,还要发展经济,领民致富,这是干部的工作目标和方向。摆脱贫穷,走向富裕,是当今农民最大的愿望和需要。也是现阶段党在农村的根本任务,是党的为人民服务的宗旨在农村工作中的集中体现,这就要求农村党员干部,既要懂政策,又要掌握农业生产技术;既要懂传统型生产模式,又要懂得将最新科学技术与传统农业生产相结合;既要懂生产,又要懂市场,只有这样才能带领广大群众早日奔小康。

二、努力加强工作创新,高效完成工作。工作创新够提高工作效率。农村普遍面临事多、责重、权小、利微的机制矛盾,责、权、利相统一的原则没有很好的贯彻落实,是导致工作效能不高的重要原因,也是影响农村党群干群关系的体制因素。科学和民主管理是促进党群干群关系改善的重要途径,我认为也是高效完成工作的必要条件。

三、理清工作思路,营造和谐稳定社会氛围。随着农村改革的深化和经济关系的调整,群众经济利益的磨擦、思想观念的碰撞等引发的矛盾更加复杂多样,如果处理不及时,方法不得当,就有可能引起群众的不满情绪,影响干群关系的融洽,造成社会不安定的因素。因此,拓展工作思路,正确处理干群关系,促进政通人和、安定团结的有效途径。体察民情民意,掌握预防和化解矛盾的主动权。作为农村基层干部,对于本村的社会情况、民情民意、现实矛盾以及可能出现的潜在矛盾,要做到了然于胸,取得预防和化解各种矛盾的主动权。及时掌握了群众的思想脉搏,对群众在想什么、做什么、需要什么做到了胸中有数,并能从中注意发展动态,做到“日晕知风,初润知雨”,及时排查和发现矛盾苗头,将问题解决在萌芽之中。

众所周知各项工作都需要基层干部去落实,只要每个干部都能树立良好的服务意识,想农民之所想,急农民之所急,扑下身子,扎实工作,就一定能把农村各项工作做好。

第四篇:乡镇基层干部工作心得体会范本

金秋十月,十九大的召开为这秋天增加了喜庆色彩,十九大的召开意义重大,是我党在面对过去五年工作的一次总结,也是承上启下的一次规划。

新的时代,新的主题,新的任务。现在的我们面临着更大的挑战和使命,作为一名基层党务工作者,应该以身作则,在面对新的历史环境下,革故鼎新、去芜存菁,强化党员队伍教育管理中的入口管理、过程管理、出口管理。没有随随便便的成功,也没有简简单单的胜利,我们应该把握好自身的位置,摆正好自身的态度,坚定好自身的信念,切实把控好入党积极分子的选拔工作,并将接下来的确定、考察发展对象调控好,把接收预备党员、预备党员转正、党费收缴、党员组织关系转接等工作用饱满的激情做好。让入党积极分子心里有依托,脸上有笑容。

身在其位,必谋其职。作为一名基层干部,我只有在自己工作中,严格要求自己,以“不忘初心,牢记使命,砥砺前行”为抓手,我们处在农村第一线,所作所为无不关系到最基层群众的切身利益,可反思自己,我们的工作对得住群众给予我们的期待和信任吗?我们有没有平时全面入户走访、真实细致的掌握情况?在惠民政策下达的时候,我们有没有深入群众广泛宣传,保证群众政策知晓率?上面千条线,底下一根针,基层工作纵然纷繁复杂,但作为直接面对群众的基层干部,作为党在农村各项方针政策的宣传者、执行者,更要时刻牢记对社会的承诺和使命,用一颗胸怀大局、干事创业、矢志奋斗的心,用一种把工作当事业来干、把单位当家来建的精神,立足岗位、扎实基层,把对党忠诚、为民尽责的初心体现在行动上,落实到工作中。另外,作为一名党员,我还应该时刻保持学习的态度,深入贯彻党的十九精神,在工作中学习,在书本中学习,在实践中学习,将学习作为一种良好的生活习惯,在学习中不断提升自己的认知能力和认知范围,不断提高自己的综合文化素质和应对各种复杂情况的能力。世界在不断变化,知识技术也在不断更新,只有通过不断学习才能做到与时俱进,才能掌握最新的技术和最有效的方法,才能在本职岗位上创造出新的成绩。

今后,我会以更加饱满的热情投入到工作中去,时刻保持谦虚谨慎勤奋刻苦工作的作风,谦虚勤奋的工作法则,不断保持年轻党员的活力,不断进取,争取在自己的平凡的岗位做出不平凡的贡献。

第五篇:基层干部工作心得体会

第一个方面,我谈一下“学习”这个问题。

1、多学少说,埋头苦干

到基层工作后,基层是一个大熔炉、大社会。从学校毕业,在社会阅历、工作经验、办事能力等方面存在一定的缺陷。这就需要我们常怀学习之心,常怀律己之心。一是跟身边的老同志学习。经常跟他们多交流、多谈心、多取经。我经常利用值班的时间,跟一些老同志学习。通过跟他们的交谈,我从中学到了工作方法、积累了社会经验。特别是对村情、镇情有了一定的了解。对风土人情、地方民俗等有了一定的了解。而且能听懂方言,与群众交流不再感觉陌生、尴尬。二是跟领导学。学领导怎样处理工作中的问题、学领导在处理突发事件中的方法、策略。我每天都会把领导批阅的文件进行仔细的读一遍。在看文件的过程中,也是一个学习的过程,有的文件上面会有领导批示,这些批示都体现了领导在处理相关业务的工作方法,用心记,为自己积累工作上的经验。亲身经历突发事件的处理,从中学习领导那种遇事不慌的沉稳心态,果断处理问题的能力。通过这些学习,让我在工作能力、经验、阅历等方面都有了很大的收获。

2、多思多悟,锻炼提高

有句话“学而不思则罔,思而不学则殆”。在多学习的同时,要多思考。每天拿出一个固定的时间,对自己的工作进行一下回忆。有什么地方做的好,有什么地方做的欠缺,学到了什么经验,自己在哪些方面有什么收获。特别是在自己工作出现过错,受到领导批评的时候,更要牢记出错的原因,深刻剖析过错原因,避免以后再犯同样的错误。在办公室工作中,我悟出了五句话:“眼要快,腿要勤,嘴要紧,脑要活,手要净。”面对基层艰苦的环境,我深刻认识到越是艰苦的环境越能磨练一个人的意志,越能得到较大的锻炼。就要有那种“流血流汗不流泪,掉皮掉肉不掉队”的顽强精神。

第二个方面,我谈一下“心态”和“角色”这个问题。

1、调整心态,融入基层

刚从大学校门走出,由人人羡慕的天子骄子成为一个基层工作者,从具有各种新元素组成的校园进入了中国最基层的政权组织―乡镇,会有很多的不适应。这就要求我们尽快调整心态,融入基层这个大家庭中去。记得我刚踏上工作岗位,当面对基层艰苦的工作环境、语言的不通、人际关系的陌生,我曾经一度苦恼过、郁闷过,找不到目标。但是,在领导和同事的关心和支持下,我能及时的调整心态,融入基层。

2、转变角色,准确定位

从大学生到选调生,是角色转变的重要过程,是一个由学生味转变成泥土味的蜕变过程,这个过程需要付出辛勤的汗水。但要真正做好一名选调生,最重要的就是要做好思想上的转变,更好地担任新角色。我们在基层工作有着特殊性,我们没有在城市工作的高工资,没有多姿多彩的生活,没有新鲜刺激的新事物,我们面对的只有周而复始的、令人头疼的工作,停水停电、枯燥甚至孤单的生活,所以我们一定要做好吃苦的准备。尤其是乡镇工作没有什么规律,时忙时闲。但我尽量不让自己闲着,只要我能做的事我都主动去做,不能做也跟着学。其实我们也有我们的收获,在基层锻炼了吃苦耐劳的意志,不怕事小、不怕环境艰苦、耐得住孤单,等等这些素质,其实就是我们的收获。正如高尔基所说“青春是一个普通的名称,它是幸福美好的,但它也充满着艰苦的磨练”。我们很多人来的时候应该都是雄心壮志的,真正到了基层,才发现原来不是这样,好象所有意志都被磨灭了。经过这段时间的学习,也让自己慢慢从理想走到现实,我想大事都不是一下子做成的,不都是小事铺垫而成的吗?所以扫地我主动做,打材料我不烦,打多了熟悉了就可以写了,应该无论做什么工作它的规则都是一样的,不管做什么事情,只要我融入其中,就会觉得其乐无穷。

第三个方面,我谈一下对工作的感情

在工作中,我深深的感受到了群众那种朴实无华的品质,感受到了他们对我们的党、我们的干部是那样的信任。往往简单的一杯水,一个微笑,一个指引都让他们那样的信任和支持。我会带着这种深厚的感情去工作,沉稳心态,扎根基层,为基层这篇热土奉献我的青春和智慧。

第六篇:基层干部工作心得体会

为积极响应分公司此次在基层领导干部中开展的主题实践活动,本单位领导高度重视,精心组织大家认真学习会议精神,在会上全面并细致的传达上级精神,引起本单位成员的广泛关注,我与大家一起认真倾听详细记录,深刻感受到此次活动的必要性和及时性,这次活动中的“谋正事、干实事、比业绩、强规范、保稳定、促发展”这六项精神恰到好处的反应了基层干部的工作重点,为大家指明了工作方向和日常职务的核心内容,对广大同仁来说此次活动教育意义深远。在此本人就学习文件精神参加此次活动的所感所思做以下总结汇报:

一、扎根基层、走群众路线、将工作落到实处

今年油公司将“三基工作”作为油田发展的工作重点,身为基层小队的领队者,要深刻领悟其精髓,将其精神在日常工作中发挥出实效,在工作开展上密切联系群众,注重细节夯实根本。在这次学习过程中联系过去总结的工作经验我认为,作为基层干部转变工作作风和改善工作态度至关重要,在基层小队里你是领导,是广大员工的标杆,是大家的动力源泉,工作干不干、怎么干多少双眼睛在看着,你若态度懒散做起事来得过且过,整个队伍就会消极应对溃不成军,你若指挥工作时马马虎虎粗心大意,整个工作流程就会松松散散漏洞百出隐含各种隐患,“不积跬步无以至千里”基本的工作都没有做好还怎能指望在质量和效率上有一个质的腾飞,可见基层干部的带头作用是巨大的,基层干部在员工心里的形象直指实效,因此以后在做工作的时候更应继承良好传统,继往开来将工作做实做细,避免空喊口号,要挽起衣袖和员工们共同战斗在一线,树立好业务模版,布安排作业时深入基层做好调研工作,因地制宜的将上级指示和本单位的实际情况结合起来,时常倾听基层心声,将可能存在的障碍想办法解决,实际进行时发现的问题、存在的不足要深入思考寻求解决办法,使主管的工作心中有数,作好员工们的主心骨航向标,团结大家的力量心往一处想劲往一处使,这样队伍的素质提高了斗志振奋了,自然完成起任务得心应手事半功倍。

二、加强学习、提高水平、勇往直前带队伍

俗话说:“什么样的将军带出什么样的兵”,基层干部的素质、水平和觉悟,很大程度上决定了基层小队的风格和质量。因此我在日常工作中要认真学习公司下达的各项精神,深刻体会提升思想高度,时刻利用新思想武装自己,达到世界观与上级组织的要求相一致,努力在上层建筑上有所建树,这样才能在工作的开展上准确的抓住重点,带队伍完成任务的时候才能避免走弯路做无用功。不但如此提升个人业务素质及专业水平也至关重要,平时我要多看书多实践将理论与实际情况相结合,做到具体问题具体分析,有岗位职能培训的机会时和员工们共同学习共同进步。不断的创新发展,运用过去积累下来的经验,结合工作中出现的新问题,积极探索不断钻研开动脑筋谋发展,带领大家将这种气氛给小队来新气象,展示新面貌。“火车快不快全靠车头带”车头的动力强劲与否决定了火车的整体速度,因此作为这个车头,要和大家一起敢干敢闯敢拼搏,能学能比能超越,时常鼓励大家动员大家,使小队里的员工们每天都能拥有高昂的斗志和积极的工作态度来面对每天的工作。

三、制定合理规则、促进稳定和谐发展

作为后勤工作的管理者,首先想到的就是要让员工们在现有的条件下能够吃的好一点,只有这样大家每天才会有足够的能量支持和良好的心情完成一天的工作,因此我们努力想办法在资源有限的情况下为大家制定出既营养合理又美味可口的食谱,开动脑筋改造创新主食及菜肴,尽量让大家每日的伙食得到改善,比如在早餐上我们就调配主食的单一做法,品种上增添包子、花卷、糖三角、粥品及咸菜都有两种选择,这样大大增强了品种的多样性,以后我们会将这种发展继续下去,争取在一日三餐的制定上做到合理,尽最大努力满足员工们的需要,避免大家在这方面产生情绪,影响公司的和谐稳定。

以上就是通过参加本次主题活动的心得和对以后工作方向的启发,我将领悟好此次活动的目的意义,努力完成好基层干部在企业中和员工面前应尽的义务,继往开来不懈努力。

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