专项安全检查自查报告(推荐6篇)

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第一篇：专项安全检查自查报告

为深入贯彻落实国务院第165次常务会议、落实中央领导同志重要批示指示精神，深刻吸取事故教训，落实安全责任，强化防范措施，切实做好公司安全生产工作，有效防范和坚决遏制事故发生，公司安委会按照《关于进一步做好安全生产工作的通知》要求，检查安全责任和制度落实情况、安全宣传教育和培训情况、落实安全责任和隐患整改情况、应急预案制定和演练情况。具体自查内容如下：

一、安全制度和责任的落实情况

公司的安全生产管理制度备案存档工作完整，各制度健全，应急预案完整，演练可行，各项操作规程考核效果较好，各级干部职工自觉遵守制度和规程内容，无违章现象。

公司领导与生产一线各班组组长签订了《班组长安全生产责任书》，各班组负责人安全生产意识较强，切实贯彻“安全生产人人有责”的思想，职工在自己岗位上认真履行各自的安全生产职责，为安全生产各项措施的落实，提供了有力的保证。

二、安全宣传教育和培训情况

公司根据上级领导的整体安排，组织开展了多种形式的宣教活动。一是深入开展普法教育，通过召开安全生产会议等形式，宣传和学习《安全生产法》等法律法规。二是丰富宣传活动形式，通过组织职工进行安全知识教育，参加消防安全演练及氯气泄露演练，并利用宣传栏、横幅、标语等宣传各种安全知识、及安全法规。使广大员工深入了解安全，广泛重视安全，极大提高了全员安全生产意识。

通过各种形式(警示牌、宣传栏、标语等)使员工明确自己岗位存在的危害因素及预防措施，明确在危害发生时的救护措施。培养员工熟练掌握小型工伤的紧急处理技能，将伤害控制在最小程度。使职工能够熟练的使用劳动卫生防护用品，降低职业病危害，预防职业病的发生。使职工能在突发事故中正确熟练地采取自救和互救措施。

公司共组织安全生产知识培训3次，召开安全生产会议5次，总结安全生产工作中存在的隐患，针对存在的安全隐患制定整改与预防措施，交流安全工作经验，传达安全生产方面的文件，布置有关安全工作，通报安全检查情况。

三、落实安全责任和隐患整改情况

设备、管道、安全防护装置及平台、爬梯、护栏、支架等防护设施的保养维护记录齐全有效。设备、管道表面清洁，无破损、裂痕，无跑冒滴漏现象，各种阀门、仪表正常。各种安全消防设施配备齐全、合格有效，操作人员按规定穿戴劳保防用品。有毒有害场所设置事故柜存放的防护急救用品齐全有效，并进行定期检查。

电气设备的安装和维修，由电工操作，非电工不准装修电气设备和线路，对易发生事故的电气设备有专人管理，责任到人。电工人员作业时能够按规定配备劳动保护用品，按操作规程作业，并定时检查线路及一切电器设备，所有高压危险场所，都设置了防护设施和警示标志，非电工作业人员严禁进入配电房或电气设备护栏内、严禁私拉乱挂、严禁靠近高压危险场所。

安委会小组成员按照要求，分阶段开展了4次安全生产大检查(春节、春季、五一、安全生产月)。检查出的各类隐患作出整改及治理方案，真正消除了事故隐患。每月进行一次自查。在检查过程中，我们坚持实事求是、细致?妗⒉涣羲澜恰⒉蛔吖???的原则，针对薄弱环节和可能出现的问题，认真进行全面排查，重点检查安全制度是否落实，安全措施是否到位，安全防护设施设备是否齐全完好，漏洞隐患是否纠正。

四、应急预案制定和演练情况

为防止突发事故的产生，公司安委会小组针对部门员工进行了2次突发事故预案的学习，(消防安全学习和漏氯安全学习)在学习的基础上针对单位生产的特殊性，模拟了突发火灾消防演练和加氯系统泄漏演练。在演练上着重考察了员工应对突发事故的能力、对突发事件的排查处理及人员自我防护措施等情况。通过实地开展应急预案演练，提高员工和管理人员的安全思想意识，使员工清楚认识到了安全在生产上的重要性，增强了员工应对突发事件的能力，逐步健全和完善应急救援预案，提高员工应急处理及实地救援的技能。

第二篇：2016安全生产自查报告

根据省人大常委会2006年工作要点的要求，为了深入贯彻《中华人民共和国安全生产法》，进一步修改制定好《黑龙江省安全生产条例》，由省人大财经委牵头，组织省安全生产监督管理局的业务骨干和专家，于5月中旬深入4个煤城，检查了27个矿井(全面检查8个，单项抽查11个，随机夜查8个)。听取了四市政府的汇报，召开了有煤监、安监、煤炭、国土、经委、工商等政府有关部门参加的4个座谈会和有20名矿主参加的两个座谈会，对150名煤矿中层以上管理人员和相关部门人员进行了问卷调查，对8个矿井、113名矿工进行了安全常识考试，对21起事故进行了分析，对8个矿井进行了瓦斯监测、抽放系统、安全设备设施以及“三同时”情况的检查，对8个矿安全生产费用的提取和使用情况采取查企业和银行帐的方式做了检查。

一、初步建立了各级领导亲自抓，“纵向到底，横向到边”的煤矿安全生产责任制体系

安全生产意识大为加强。四市的市委书记、市长亲自下井抓安全生产，煤矿的各级负责人认真落实领导带班下井制度。鸡西矿董事长孙永奎同志每月平均下井20次以上。随机夜查的8个矿井(其中4个民营矿)，带班领导都在井下。

安全投入有明显加强。通过对8个矿查帐，龙煤集团吨煤提取超过20元(国家要求15元);地方矿吨煤提取达到8至10元(国家要求6至8元)。

安全培训正在加强。五级培训全部展开，所到矿的班前培训基本落实。七台河市办了职业技术学院而且由市政府埋单培训。

安全管理正在加强。初步形成了全省上下贯通的地方监管体系，驻矿监管制度正在落实。七台河市由财政开支增配了236名安全监管人员驻矿监察。到2005年12月底前矿井停产整顿工作已结束。随机调查的五家关闭矿井，都达到了关闭要求。

尽管有较长时间、较大面积的停产整顿，但是煤矿安全生产形势依然严峻。截止2006年4月底，煤矿安全生产事故发生47起，比去年同期增长了34.3%;死亡人数73人，比去年同期增长了8.95%。

二、当前的突出问题是安全生产责任制还没有完全落实到企业、基层、井下和职工

这次在基层没有准备情况下的检查和考试发现了一系列问题：

从现场考试的结果看。对鸡西、七台河市4个矿(国有、民营各两个矿)班前班后一线职工突击考试，65名职工平均得分69.9分，有11人不及格，最低分34分。(1)有些职工对井下安全极其重要的问题不掌握技术和程序要求。如：对处理顶板冒落空间内的瓦斯积聚问题，94%的人不能较全面的回答。对工作面停电时应注意的事项，98%的人不能较全面的回答。(2)有些职工不掌握重要设备、设施功能。如：对矿井通风的作用，95%的人不能较为全面地回答;对自救器的作用，没有人能够完整回答。(3)有些职工对常识性的要领不理解。如：对初次来压的要求和标准填空，88%的人没填上。(4)有些职工对在危险情况下能够行使的权力不掌握。如：煤矿工人安全上的主要权力有哪些?20分的题，平均得分只有9.2分，没有1个人能够完全答准。(5)有的矿培训工作名不副实。鸡西矿业集团城子河煤矿是职工培训的先进典型，但此次考试在鸡西、七台河四个煤矿中平均得分最低。

从查帐的结果看。安全生产费用、瓦斯综合治理费用和技术改造资金，民营煤矿落实较国有矿差。风险抵押金，国有矿落实情况远不如民营矿。各类煤矿的工伤保险刚开始实行。

从抽查、夜查的结果看。双鸭山龙海煤矿矿灯不按要求封蜡，老旧矿灯不按使用年限和实际情况适时更换;供电电源当一个回路停电时，另一回路不能担负矿井的全部负荷;未建立火灾监测系统，防火措施不落实;冬季向井下供暖风的热风炉未能出示安全性能合格证。七台河龙湖煤矿有的淘汰设备没有及时更换;采区接续和水平接续紧张。鸡西鑫石煤矿大型设备没有定期检测检验。七台河铁麒煤矿电子监测中心的值机员玩电脑游戏。七台河市清华矿二井改造后未经办理合法手续超能力生产。5月12日检查鸡西远华煤矿矿灯领用记录时，5月16日的记录都已填写完。

从对2005年以来21起事故进行分析的结果看。(1)事故原因。全部是责任事故，全部由违章作业造成，都有现场管理混乱或者管理滑坡的问题。(2)责任追究。普遍存在对下严、对上宽的问题。都只对井、段、班长实施了追究和处分，对国有企业领导和民营企业矿主，没有从严追究，也没有处分。所有事故都曾下达过隐患整改通知单，但只对招聘的驻矿安监员开除4人，对煤监局没有追究责任。(3)经济处罚。只对基层井段班长进行了500元到1000元的象征性处罚。按国务院特别规定，对重大隐患拒不整改的，可罚款50万到200万元，我省基层普遍反映不切实际，根本无法落实，也就没有落实。

从国有煤矿反映的问题看。在国有矿区滥采露头煤的情况相当严重。去年，鸡西市取消138处，今年又取消了56处，但至今仍有很多，屡禁不止。

从调查问卷中反映的问题看。共发放调查问卷160份，回收有效问卷150份。对影响安全生产最突出问题的选择，65%的人认为安全生产责任制没有落实;70%的人认为对职工的安全培训不到位;61%的人认为设备设施不符合安全生产条件。

以上情况表明，煤矿作为安全生产的责任主体，责任还没有完全落实到井下和人头。哪个岗位、哪个人出了问题都可能酿成大祸。这是煤矿安全生产形势尚未根本好转的一个主要原因。

为什么企业的主体责任还没有完全落实呢?从调查的情况来看：

办证难，检查多，企业安全生产第一责任人和专业骨干抓安全生产的时间难以保证。国家规定，办矿必须“六证”齐全，否则就是非法生产。为了确保办证不出问题，许多原由市(地)行使的办证年检权被全部上收到省，于是各矿就得有专人长年在哈办证，而且法人代表不跑就办不了。××煤矿矿长反映，从2005年5月下旬开始办采矿证年检，开始去几次人多，不让上楼;后来又有几次不是开会学习，就是出差了;再就是对送审材料只看一页或几行，就说有毛病而打发回去，改完后再次来办，又是看几行或几页，又打发回去，大约跑了近20次，直到2006年3月才办下来，但有效期只有6个月(最短的只有3个月)。拿到采矿证后再去办理其他的五个证，还没办完，采矿证又过期了。××煤矿反映，经过半年奔波，到2005年10月27日，已一次性交完采矿权价款，并办完采矿证年检(有效期到2006年1月31日)。赶紧办安全证，办下来时已到2005年11月20日，有效期以采矿证为准，只剩2个多月。2006年2月，生产许可证年检时，采矿证、安全证都已过期了，没检上。回头再跑省国土厅，将采矿证延期到2006年8月31日，回头又得办安全证，办完后，生产证年检期已过去了。一个女矿主跑了大半年，办下证后，先是哈哈大笑，接着就跪在地上嚎淘大哭。市领导、相关部门和所到的27个矿，参加座谈的20个矿，一致反映办证是头号难题。现在，相当多的煤矿因办证年检成为六证不全的“非法”煤矿。参与抽样调查的企业管理人员中，尽管多数人不参与办证，但也有82%的人认为办证难，78%的人认为办证程序复杂。由于有关厅局把全省一两千个煤矿办证、年检收归一个处、几个人办，根本不可能深入现场了解真相，再加上不正之风存在，还不可避免地存在弄虚作假和滥办的问题。由于省、市、县(区)各有多个部门一齐涌向煤矿，开会多、检查多，也是上下一致反映的问题。抽样调查中，80%的人认为政府多头监管是影响安全生产的突出问题，对上级检查满意的只占14%，不满意的占36%，认为检查太多太滥、影响企业抓安全措施落实的占68%。甚至有35%的人认为检查走过场和为了罚款，48%的人认为过多检查不利于安全生产和没有发挥实际作用。有的矿主说，有时一天要接待4伙人检查。有的矿主说，每月至少有15天接待检查。再加上省里煤监局、经委(煤炭局)又分别组织矿长、副矿长离职培训(时间7-45天)。矿主们反映，一年中得有半年到八个月时间应付办证、开会、检查、培训。他们说，上面把我们管死了，管傻了，管得我们不知怎么抓了，管得我们没时间抓井下安全了!

政策不稳，心中没底，安全投入难保证。鸡西有48个煤矿，2005年按照上面要求投巨资整顿，达标验收合格后，同年12月27日报省国土资源厅，到年底证没办完，就被视为非法矿井，令其关闭，引发了集体上访。矿主们一致反映，有关煤炭生产的各项法律要求，我们都落实了。上面还是讲今天关、明天关。弄得我们心里没底，只想捞回本钱，不想也不敢投入。这是影响安全生产的最大隐患之一。我省七台河、鸡西市的许多煤矿都是极薄煤层和大矿采不了的边角资源，硬要关闭，不但投资者血本无归，经济发展、财政收入和就业受影响，资源也浪费了。两市政府和煤矿一致要求上面依法办事，从我省实际出发处理问题。人才缺，流动大，培训的有效性差，人员素质难保证。目前由于专业技术人员紧缺，鸡西市有22%的安全机构和专业人员没有配上。国有煤矿反映最强烈的问题之一是小煤矿挖人才，造成骨干队伍不稳定。个别矿出事故后，长时间、大面积停产整顿，又使一部分已经培训的人员流失。小煤矿就那么几个骨干，省里几个部门召上去培训。不去，不给办证;去了，安全生产谁来抓?于是，大约一半左右的矿找“替身”参加。“一人有病，大家吃药”，安全生产的正常秩序难保证。去年11月七台河东风矿特大事故后，上面让全省小煤矿全部停产。七台河市直到今年5月才陆续恢复生产，七台河矿业集团前4个月亏损鸡西市因七台河事故停产整顿后刚刚验收生产，因鸡东密山发生事故，上面又让停产整顿。安全监察干部和专家一致认为，正常生产的煤矿停产，是安全生产的大忌。停产后井下瓦斯、水、顶板、支护等情况都将变化，不利于安全生产。更加严重的是经过培训的人员流失和有些小矿在利益驱动下偷偷生产，更易导致事故。经过调查，我们感到，落实安全生产责任，企业是内因，上面监管、督查是外因，两者不能错位;企业是主体，上面是非主体，两者不能倒置。政府部门的一切工作，应为企业落实安全责任创造条件，搞好服务。但现在基层普遍反映，政策和规定太多了，要求和标准太滥了，监管部门太多了，检查太滥了，证照管理太繁太死了，不是上面围绕企业搞服务，而是煤矿围绕上面的指挥棒转，弄得下面懵头转向，不知所措。我们认为，基层的意见不无道理。

三、关于进一步落实煤矿安全生产责任制的建议

建议转变政府职能，依法办事，强化服务，把安全生产责任制的出发点和归宿落到调动企业积极性，落实主体责任上来。(1)依法办事。建议从我省实际出发，在新办矿和整顿小矿中，对开采边角资源和极薄煤层的小煤矿网开一面，发出“安民告示”，以从根本上解决小煤矿安全投入问题。省里定不了的，建议向国家反映。(2)改革审批制度。凡法律没有规定的，政府部门不得设置行政许可。现在的一些审批、复检等不符合行政许可法要求。建议政府改革证照发放和复检办法，在合法的前提下，最大限度地为企业聚精会神抓安全生产创造条件。如省安全生产监督管理局协调督促省直部门为煤矿解决问题和省经委现场办证的作法就受到基层欢迎。(3)理顺监管部门关系。现在实际上仍存在煤监、安监和煤炭行业部门都抓煤矿安全这一件事的问题。建议向国家反映，并在我省可能的限度内，理顺关系，分清责任。鉴于煤监与安监的业务基本相同，可否一家侧重国有重点煤矿，一家侧重地方煤矿?如能这样，部门责任清了，企业负担也轻了。(4)减少开会和检查。将检查控制在必要的限度内，并改变检查方法，防止搞形式主义。(5)清理过多过滥的收费。七台河市原有40多项涉及煤矿的收费，经过初步清理仍有32项。其他煤城的情况较七台河严重。有的为养活监管部门，吨煤收费5元，有的协会不交5000元会费就不给办证，有的以发培训教材为名高收费，有的培训人均收费高达6000元。同时也存在税收流失问题。建议清理和减少收费，严格收税。建议在安全生产条例中将一些基层普遍强烈反映而又合法合理合情的要求纳入规范，以增强地方性法规的针对性和操作性。(1)对办证和年检，建议规定时限，明确法律责任;除上位法有明确规定以外，将年检权下放给市(地)相关部门，并现场联合办公，一站式办理。对于生产许可证和安全生产许可证，矿长资格证和安全资格证，在国家不同意合并的情况下，可坚持《条例》一审稿的提法，两个办证机关联合培训、联合检查、联合验收。(2)提高培训的有效性。省里相关部门联合组织培训，并把年度复训定在春节前小煤矿停产放假的时期。对具备资质的矿业集团职业技术学院，省里部门还可下放矿长、副矿长的培训权，进行就近就地培训。(3)对解决“一人有病，大家吃药”问题，《条例》一审稿中已有规定，建议坚持。(4)对国务院特别规定中50万至200万元的罚款额度问题，建议调整到其规定额度的下限，以在符合国务院法规的限度内，增加可操作性，并减少执罚部门的自由裁量权。(5)为解决处罚过多、激励不足问题，建议增设明确、具体、可操作的奖励条款。

以上报告，请审议。

第三篇：安全自查报告

根据教育局《全县学校和幼儿园安全检查工作方案》和镇教办通知精神，我校于3月1日对我单位的小学和幼儿园进行了安全检查，现将检查情况报告如下：

安全工作是学校工作中的一件大事，是学校工作的重中之重。我校一贯重视安全教育，对安全工作常抓不解。根据教育局文件精神，我校成立了由校长为组长，教导处、政教处、总务处等成员组成的安全自查小组，对学校、幼儿园安全工作的各个方面进行了深入细致的检查，通过检查我们认为学校、幼儿园安全工作开展得细致扎实，取得了一定的成绩，但也的确存在着一些不容忽视的问题。

一、学校有安全管理工作组织机构，工作踏实。

学校成立了由校长任组长，副校长任副组长，中层领导任组员的安全工作领导小组，定期或不定期地组织人员对学校安全工作进行检查，加强了对学校安全工作的领导、监督和检查。学校安全工作制度健全，制定了一系列的安全工作条例、安全教育制度等。

二、签订了学生安全目标责任书

学校安全工作千头万绪，仅靠几个人是不可能忙过来的，因此，学校与各室的专任教师和各班班主任签订了安全工作责任书的同时，与学生家长签订了安全责任书，进一步细化职责，使广大教师能与学校领导上下一心，使学生家长与学校齐抓共管，共同做好学校的安全工作。

三、加强师生的交通安全教育。

学校领导十分重视师生的交通安全，特别是学生的交通安全。学校利用国旗下讲话时间，在全校进行交通安全常识的教育，利用广播对学生进行交通安全教育，宣传交通法规，组织全校师生观看交通安全宣传片《拯救篮球女孩》和《流泪的花季》等，各班班主任也利用各种时机、各种手段对学生加强交通，安全的教育。

四、重视学校消防安全。

学校成立了消防安全工作领导小组，由校长任组长，学校行政领导任组员。由学校总务部门负责具体实施消防安全工作。经常组织检查督导，发现问题立即督促总务部门加以解决和整改，消除安全隐患。制订好消防安全管理制度、消防安全检查制度、消防安全教育制度、消防安全考核制度，定期检查和考核，对检查考核情况进行记录，做到有案可查。学校各楼层、楼道口均配备好灭火器，实验室、档案室、图书室、阅览室等重要场所配备好灭火器。学校在许多公共场所、易发生火灾的地方、重要场所都悬挂好消防安全标志，起好警示作用，提醒全校师生严格执行防火管理措施。学校电器设备较多，用电安全尤为重要，为了防止因电气故障引发火灾，学校加强了电气设备的保养和维护，定期请专业人员对电气设备进行检查，检查电气设备是否有过载、短路、接触不良、漏电等情况，发现问题及时处理；同时经常组织人员检查和维护各室的照明设备、电器设备，检查防静电和防雷装置的安全，检查尽量做到细而实，避免而疏忽大意而造成消防隐患，导致安全事故的发生。加强对工作人员的消防教育，要求正确使用好液化气、电器设备，确保安全。

五、加强防盗工作。

学校十分重视防盗工作，对各类电教仪器，尤其是电脑、电视机、摄像机等贵重仪器均有专人保管。学校在会计室、微机室等重要场所均安装了防盗门和防盗窗。严格执行财务制度，现金不过夜。学校制订了值班制度，节假日均有人值班，值班为24小时制，特别加强了夜间的巡视。学校门卫实行24小时在岗制，门卫责任心强，对待工作认真负责，平时能对进出学校的人员、车辆、物资作好登记、核对工作。制订了较为详细的门卫职责，从制度上对门卫作出了严格的要求。学校对防盗工作从细处、实处入手，力求万无一失。

六、学校是从事教育活动的场所，学生的活动安全也是学校安全工作的重点。

首先我们对学生活动加强了教育和管理，教育学生课间、课后开展正常的活动，不进行带有危险性的游戏。学校每天都有数名值日教师，他们在课间加强了巡视，确保学生的课间活动能有序、正常地开展。其次学校对学生活动场地进行了扩展，对一些存在危险因素的地方进行了整改，更换了一批活动器材。并经常对这些场所、设施设备进行检查和维修，目前学校活动场地、体育器材、体育设施均符合安全。学校对开展的重大活动和校外活动能进行审批，同时加强教育力度，提高师生的认识，组织有序，管理到位，保证每项活动的顺利开展，不出安全事故。

七、存在的问题。

中心小学教学楼三楼绝大部分教室，二楼部分教室楼板与墙体之间出现较大裂缝，且楼板无过梁承载，存有很大隐患。

总之，学校无论是领导还是普通教师对安全工作重视程度较高，安全教育进行得比较扎实，安全措施也比较到位，确保不出现安全责任事故。我们在今后的工作中将继续努力，力求把工作做得尽善尽美。

第四篇：安全检查自查报告

安全检查自查报告

为了进一步加强学校的安全管理，全面排查整改校园安全隐患，确保我校师生、财产安全稳定，经校委会召开会议研究决定，由中心校总务处、政教处组成的安全检查领导小组，对两所小学、公民办幼儿园进行学期初学校安全全方位检查，现将学校检查自查情况做一汇报：

一、主要成绩

1、开学以来，我们针对寄宿制小学的特点和学校的现实环境，在学校安全工作上加强管理，以确保师生生命健康和学校财产安全。我们成立了以校长为组长的安全工作领导小组及突发公共事件应急处置领导组织，对安全工作进行了明确分工，并把安全工作纳入教职工业务考核之中。

2、开学各班认真组织学生上好“安全教育第一课”，对学生进行安全专题教育，向学生传授安全知识，教育学生如何自防、自护、自救。

3、在日常工作中，做到安全监督、排查持之以恒。发现安全隐患，随时随地进行处置，把安全隐患消灭在萌芽状态。容易出现安全事故危险地带设置了安全警示牌，提醒学生注意。课间楼梯、楼道口、台阶有值周教师、值周学生看护。

4、各校通过校会、班会、认真对学生进行各方面安全知识的宣传教育。学校还明确规定，只要有学生在校，就要有相关教师管理。班主任、生活教师必须在学生放假全走后离校，在学生返校前返校。

5、学生午晚睡严格执行任课教师和生活教师对学生交接的签字手续，严格执行上课点名制，建立请销假制度。对学生生病或出现其他问题，相关教师必须及时与学校领导和家长取得联系。

6、对秋季传染病的防控，我们也按相关部门的要求，制定了详实的预案、方案和指导要点，坚持晨检，定期消毒、通风，认真做好防控工作。

7、我们还充分发挥学生自我管理、自我约束的作用，实行了“学生日常行为监察制”和“舍务管理委员会负责制”。各班级都建立了“学生日常行为监察委员会”，设立了“学生日常行为监察员”。课下监察员到监察区，监察学生日常行为，发现违规违纪学生及时批评教育；学生日常监察委员会成员课下分组巡回检查，指导监察员的工作；舍务监督委员负责本宿舍安全纪律、卫生、内务整理的管理。对学生的日常行为监察情况和宿舍管理情况，我们一周一公示，一月一考评，一学期一总评。学生日常行为管理机制的建立，保证了学生行为的安全。成立了安全保卫组织，加强了巡查。

8、在饮食卫生安全方面，我们认真贯彻落实《食品卫生法》和《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》等法规精神，从业人员岗前培训，持证上岗，严把食品采购关及食品加工销售关，保证学生饮食卫生安全。

9、交通安全方面，各校制订了《家长站点接送学生管理制度》，同家长签订了站点接送学生安全责任书和走读生接送学生安全责任书，对于乘车回家的学生要求家长提前到站点接送，保证接送时间。

10、开学前安全领导小组对全校校舍及附属设施进行全面细致地检查，发现问题及时解决，在规定时间上交自查报告，保证学生正常上课。

11、我校结合学校实际情况，根据学生的成长规律，年龄特点，把安全教育活动同思想品德教育、纪律教育、法制教育、心理健康教育、生命教育有机的结合，以灵活多样、丰富多彩的形式，有针对性的开展安全教育活动。提高广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。**小学政教处还把相关安全知识编成顺口溜让学生背诵。

12、上好安全教育课，保证每学期不少于16节的安全教育课（从课程表反映出来）。

二、安全隐患及整改措施

结合各校实际，本着对学生负责，对上级负责，对家长负责，对学校负责，对自己负责的安全工作态度，我们所有安全工作人员，上至校长，下至门卫、更夫无不提高警惕，恪尽职守，全力以赴，做细做实安全工作，确保学校教育教学工作的安全稳定。但是安全工作是动态的，一个旧的隐患解除了，可能会产生一个新的隐患，这就要求我们要居安思危，防患于未然。经过这次安全检查、自查，目前发现我校还存在如下安全隐患：

（一）学校周边环境：

***小学处在***镇中心居民区内，学校门口东50米路口，停置出租车、班车，辆数较多，交通管理比较混乱，易出现交通事故。**小学大门口是一个大下坡，又靠路边，特别集市人多，存在很大安全隐患。

（二）、交通安全

校车的实施，交通安全隐患得到极大的改善，但新的安全隐患随之产生，家长到站点接送学生时间保证不了，冷天、雨雪天气容易出现事故；学生很早到校，有的班级学生无人看管。

（三）、学生日常行为安全

（1）、目前尚存在学生中有以大欺小，以强凌弱的现象，可能导致家长与家长、学生与学生、家长与学生之间的矛盾。

（2）、学生在学校住宿，又实行封闭管理，学生离家较远，在校时间较长，个别学

生因为想家，可能出现个别爬大门出走的现象。

（3）、人员拥挤。特别是上操前和三餐下课时间，学校只能采取差时就餐，学生定线定序上下楼，值日组长和值日教师在各楼层定位管理等措施来维护正常的秩序。但个别教师责任意识不强。

（4）、学生与学生之间的矛盾纠纷排查工作有待加强。 （5）、体育课体育教师上课不严谨，时常出现“大撒羊”现象。

（四）、设施安全方面

1、各校没有校医。

2、**小学各教室的窗户关不上。

3、**小学教学楼二楼、宿舍楼二楼的卫生间渗水，造成一楼电闸进水。

（六）、消防安全

**小学楼房没有消防栓，仅靠几个灭火器也无济于事。放灭火器玻璃损坏。

（七）传染病、重大疾病安全

由于学生都是农村孩子，他们卫生意识不强，容易发生传染病。

（八）民办幼儿园安全

**居民居住分散，民办幼儿园14个，其中3个幼儿园没有办园许可证，其它幼儿园有的房舍老化，**幼儿园、**幼儿园、**幼儿园还用私人车接送幼儿（家长举报），这些存在很大安全隐患。

针对上述的安全隐患，我校有如下整改措施：

（一）、学校周边环境：

为了治理新校区周边环境，我们与镇政府、司法所、派出所、土地所等有关部门共同协商，解决了许多矛盾与纠纷，消除了很多安全隐患。使校园的周边环境得到了进一步加强，确保学生安全学习。

（二）、教学安全方面

1、为了确保学校教育教学正常有序进行，学校进一步细化完善了《**学区中心校安全工作职责》、《任课教师安全工作责任制》、《任课教师安全工作责任书》，继续施行《课前点名登记制度》，《教师签到制度》，确保了教学安全。学期初就高度重视各项规章制度的落实，确保教育教学工作的安全、稳定。

2、班主任及任课教师在班级里及时进行安全教育、法制教育、平时行为习惯养成教育、正确消费观教育等，课任教师在了解本班学生的学习、生活动态后，及时同班主任进行沟通，发现问题协商解决处理。

3、利用反面案例不失时机地对全校师生进行教育。值周组、安监办发现问题随时电话联系相关人员，并利用学校大屏幕做出安全工作提示。警示师生，引以为戒。

4、为了避免教师出现体罚或变相体罚的现象，教导处自开学的第二天，就立刻施行了“推门听课”制度，深入课堂，认真听评指导，以提高教师的业务能力，从而对体罚或变相体罚达到标本兼治的功效。

（三）、学生日常行为安全

1、在学生就餐的问题上，在原来实行差时就餐的基础上，实行就餐课程化，分楼层，分班按序就餐，本学期重点开展“提倡节约，反对浪费”活动，餐厅就餐得到有效改善。

2、受社会大气候的影响，现在学生之间的矛盾纠纷问题给学校的管理带来了安全隐患，为此政教处开学第二天就进行一次排查，发现一例解决一例，并把此例作为教育和宣传的材料，坚持每周排查一次，使学生能够明确认识，引以为戒，从根本上防治了学生间的纠纷。

3、开学安全第一课，班主任就如何报警（火警、匪警、交通肇事），怎样给救护中心打电话等知识进行讲解，学生的自我保护能力明显提高。预计下周要进行一次应急疏散演练，从而提高了学生安全意识和能力。

4、继续认真执行“学生日常行为监察制”和“舍务管理委员会负责制”，让学生自我教育、自我管理，认真监察，保证学生日常行为安全。

（四）乘车安全

实行统一校车后，避免新的隐患发生，学校与家长签订站点接送学生安全责任书和走读生接送学生安全责任书，增加家长的安全意识。

（五）、设施安全

对于设施方面存在的安全隐患，学校逐一进行了妥善处理，学校正在多方面筹措硬件的改善，在硬件未得到改善前，学校的管理均已到位，该整修的整修，确保教育教学工作的正常进行。

（六）、饮食卫生安全

1、食堂管理严格按规定进行，除了层层签订安全责任状之外，期初会总务主任对所有在岗工人进行食品卫生教育，岗前培训，同时要求并监督各相关责任人从原料的采购到加工、制作、出售等各个环节严防细查，实行学校领导试餐制，堵塞一切有可能造成食物中毒的漏洞，防止食物中毒。

2、班主任在班级里经常进行食品卫生健康教育，坚决杜绝买、吃、带垃圾食品和

零食。门卫坚决控制家长送食品给学生。

（七）、消防安全

我们在管理上加大力度，首先对师生进行消防安全教育，对学生进行良好的行为习惯教育，使全校无一师生吸烟，取消教职工使用电水壶，彻查所有线路，从而消除消防安全隐患。

（八）传染病和重大疾病的防控

（1）学校制定传染病防控方案，对重大疾病采取早发现，早隔离，早通知家长治疗的措施，同时，坚持晨检制度，学校每周五放学时间定时定人进行宿舍、教室、食堂的消毒。平时每天也要对宿舍进行两次通风，时间在半小时左右。

（2）学生出现生病现象，由该时段工作的教师及时通知家长或送医院，以免延误治疗。

（3）加强学生对传染病防控知识的宣传，让学生掌握防控知识，提高卫生意识。

（九）整治民办幼儿园

按上级要求，已经对无证3个幼儿园下发取缔相关材料，立即停办。对房舍存在安全隐患的幼儿园责令整治，对这些民办幼儿园加强管制，消除安全隐患。

我们在检查中发现了上述问题，并采取了相应的措施，请领导对我们的工作做进一步的检查指导。

**** 2015年11月

第五篇：消防安全自查报告

一、领导重视，落实职责。

按照有关消防法的要求，我院领导班子十分重视专门召集相关部门研究部署，落实制度、职责到人，本着“谁主管、谁负责”的原则，认真开展各科室安全自查工作。同时分管院长牵头，总务科组织相关科室人员对全院的消防设施、电器设备线路、各库房重地、锅炉、高压氧舱等高压容器场所、有精密仪器的重点科室部门进行了全面细致的安全大检查。要求各科室提高警惕，随时检查，并认真履行安全防火措施，及时上报可能存在的火灾隐患，以便及时处理，坚决杜绝火灾事故的发生。

二、认真自查，消除隐患。

从检查的结果来看，我院消防安全总体状况良好，各个消防通道畅通无堵塞现象。各项防火标志及疏散标志明显，消防器材配备齐全，消防给水设施及消火栓系统、火灾自动报警系统、自动喷水灭火系统等各消防设施及录像监控设备运行良好。

三、进一步加大宣传力度，切实做到提高全员警惕性。

⑴全面加强消防安全宣传工作，提高全院职工的消防安全意识。透过院报、信息电子屏等形式的宣传活动，使消防安全知识人人皆知，切实营造一个全院参与消防工作的良好氛围。

⑵加大消防培训工作的力度，促使全院职工掌握火灾通报流程及灭火设备的操作。一是会扑救初期火灾，能够及时准确报告火灾发生的地点、场所以及联系方式，懂得使用灭火器，懂得处置初起火灾；二是会自救逃生，能够随时掌握所处环境的疏散路线和安全出口，懂得疏散通道、安全出口不畅的危险性，维护自己的消防安全权益，在火灾发生时懂得如何自救和疏散群众。

⑶加强消防安全隐患整治行动，确保畅通无阻。即确保消防安全疏散通道和安全出口畅通，疏散指示标志和应急照明灯具齐备有效。

透过宣传、培训、检查使全体员工提高了消防安全意识，提高了一旦出现火情的处置潜力，确保“xx大”期间万无一失，夯实消防基础。

第六篇：消防安全专项检查自查报告

为加强学校管理，进一步提高我县中小学餐厅建设和管理水平，防止学校食品食物中毒和其他食源性疾患事故发生，保障师生员工身体健康，学校长期以来把安全卫生工作放在第一位，抓平时，重细节。本学期开学以来，根据《食品卫生法》、《学校卫生工作条例》、《食品卫生监督量化分级指南》、《学校餐厅与学校集体用餐卫生管理规定》、《学校食物中毒事故行政责任追究暂行规定》等法规，结合我校实际情况，我校餐厅卫生工作领导小组对学校的餐厅卫生工作展开了全面、认真的自检自查，从自查情况看，基本达到了三级学校餐厅标准(自评得分80分)，请上级部门验收，现将自检自查情况报告如下：

一、学校领导重视餐厅卫生工作

每学年初，学校都会专门召开餐厅卫生工作会议，明确职责和具体分工，成立以校长为首的学校餐厅安全工作领导小组，针对各项具体安全工作制定计划明确责任。同时召开学校教职工、后勤人员会议，学习上级颁发的文件，要求学校后勤人员提高餐厅卫生工作意识，增强餐厅卫生常识，对餐厅的全面工作进行了制度化、规范化。从人员、调入、设备、采购、保管、加工、出售等所有管理环节进行了细化并狠抓落实。切实认识到学生安全卫生工作的重要性，保证把孩子教育好，管理好，保护好，让家长放心地将孩子交到我们的手中。

二、确保了饮食从业人员持证上岗。

餐厅从业人员证照齐全、合法有效。工作人员每年都进行体格检查、每年都进行卫生培训，并办理“两证”。平时积极配合、主动接受卫生行政部门的监督与指导，这方面我们做的比较好。

三、健全卫生、食品管理制度，做到责任到人。

建立健全的卫生管理制度及责任追究制度，责任到人，搞好食品卫生宣传，由卫生教师做好对餐厅每周一次的检查评比，做到奖惩分明。

四、调整厨房内部布置。

各类设施的安全状况良好。餐厅配备的各类器械、用电设备、消防设备、电路、开关插座、各类库房的安全状况都比较好，管理比较规范到位，操作规程明确。

五、把好四个关，杜绝食物中毒事故的发生：

(1)把好采购、加工关：采购做好验收工作，加工做到烧熟煮透，做好食品留样工作。

(2)把好“消毒”关。所有的餐具、用具都高温蒸汽消毒。

(3)把好“个人卫生”关。做到身体不适的职工不能进入餐厅工作，从业人员必须取得健康证及经过食品卫生培训合格才能上岗，工作人员进入餐厅必须做到“三白”。

(4)杜绝非工作人员进入厨房关，保证放毒现象发生。

六、实行量化分级管理制度，坚持按量化分级管理的标准规范化管理学校餐厅。

七、整改措施

为有效的控制学校食物中毒事件发生，做好各类事故隐患监控，切实保障学校师生员工健康安全。我们着重从以下几个方面着手解决：

(1)加大宣传教育力度，增强学生的食品卫生、安全意识。学校卫生室、餐厅要通过课堂教育、板报、知识讲座等多种形式加大教育力度，使食品卫生安全方面的知识深入人心，自觉抵制假冒、伪劣产品，维护自身健康。同时，也使餐厅的工作人员自觉按照《食品卫生法》进行操作营业。

(2)加大管理力度，杜绝校门流动摊点的食品流入学校;餐厅生产加工加强卫生监管，严格操作规程。加大奖惩力度。

(3)全面禁止使用一次性碗、筷和塑料袋，杜绝白色污染和食源性疾病的发生。

(4)学校通过健康教育，告诫学生不吃霉变食品，不买三无产品，不喝生水冷水，教育学生增强自我防护意识。三是利用校园广播、黑板报、专题讲座，开展健康和食品安全知识的宣传，倡导学生养成良好的卫生生活习惯。加大对学校周边饮食摊点的监控力度，禁止学生到无证摊点就餐或购买副食、饮料等商品。

八、存在问题

(1)学校因经费原因，学校餐厅配套设施标准不能够达到更高的量化等级标准，学校餐厅面积也达不到人均0.5平方米的要求，餐厅也没有使用智能射频自动售饭系统，售饭间还没有饭炉灶。

(2)在校寄宿学生数目相对较少，使学校餐厅经营者不能得到更高的报酬，一定程度上影响了做作业人员的积极性，平时工作人员有时会忘记穿戴工作衣帽。

(3)学校饮用水没有经过上级部门的检验，致使没有获得合格证明。

(4)学校餐厅没有严格执行“四定”办法，也影响了评分成绩。

总之，要达到更高的量化等级标准，需要我们在以后的时间里再接再励，群策群力，把餐厅卫生工作做得更好。