2020乡镇干部综治述职报告(大全)

时间:2022-03-13 17:20:30 作者:网友上传 字数:11208字

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第一篇:2020乡镇干部综治述职报告

尊敬的领导:

今年上级高度重视治安综治工作,班子成员牢固树立“发展是硬道理,是第一要务,稳定是硬任务,是第一责任”的观念,抓住落实综治责任制这个龙头,逐步建立健全综治工作制约和激励机制。即把治安综治工作纳入领导干部特别是村主干任期目标责任制及政绩考核的重要项目,签订了治安综治责任状。采取“听、查、看、议”等方式严格检查,把治安综治工作检查结果与经济建设工作一起,真正落实“一票否决”权。现对今年综治工作述职如下。

一、坚持三项制度,形成常抓不懈的工机制

一是坚持领导干部挂片包村负责治安综治工作制度。全乡治安综治工作一把手负总责,乡领导班子联系24个村,综治成员单位各负其责,形成了乡、村都有人负责社会治安工作的责任体系,有效促进了治安综治工作责任的落实,实现了基层治安综治工作有人抓、有人管。

二是坚持稳定分析会和治安情况通报制度。每月召开一次全乡性的稳定分析会,研究分析全乡治安综治形势,部署治安综治工作,解决影响重、难点问题,起到了好的效果。

三是坚持责任追究制度。严格实行分级管理,按照“谁主管、谁负责”原则,对因管理不善、制度不严、防范不实、工作不力致使本村、本单位发生重大问题的,坚决按照有关规定追究一把手和直接责任人的责任;造成严重后果的,坚决实行一票否决。

二、构建网络,增强群防群治能力

一是构建法制宣传网络。首先,组建了xx支由乡包村人员、村两委干部组成的法制宣传队伍。他们在负责收集、汇总、报送治安信息的同时,结合各阶段治安综治工作重点,开展法制、综治宣传教育。

二是构建矛盾纠纷排查调处网络。建立健全了乡、村两级矛盾纠纷排查网络。乡包村领导干部和村“两委”都是村级矛盾纠纷的排查调处员,一般性矛盾纠纷由包村人员协同村里调处,调处结果上报;无法解决的矛盾交乡调委会调处;重大矛盾纠纷实行挂牌督办,专门成立工作组解决。其次是实行乡领导值班接待来访制度。每天都安排乡领导值班,现场接待群众来访,解答群众疑问,化解矛盾。今年全乡共接待群众来访xx起、xx人,成功调处矛盾、纠纷xx起,提供咨询法律援助x起。

三是构建治安防范网络。全乡成立治安巡逻队伍xx支、xxx人,坚持每日巡逻和重大节假日24小时巡逻。一年来,协助派出所侦破刑事案件x起,调解纠纷xx起,起到较好的防范作用。

三、高度重视四项工作,提高综治工作整体水平

一是着力解决治安管理的突出问题。坚持“严打”方针不动摇,保持严打高压态势。今年重点开展了刑事在逃案犯的追逃、整治农村赌博、校园周边治安环境治理、取得了较好效果。二是扎实推进建设“平安板木”工作。三是切实加强机构队伍建设。乡、村两级全部成立综治委、调解委,乡设有综治办。乡综治委主任由xx担任,综治办主任由分管领导兼任。村综治、调解委分别由一名支部副书记或副主任担任,机构健全,乡村两级综治人员队伍共xxx名。

为提高综治队伍的整体素质,乡综治中心采取以会代训、专题讲座、举办短期培训等多种形式,对村级治保、调解主任等相关人员进行了教育培训,进一步提高了综治干部的政治业务素质,增强了事业心和“为官一任,保一方平安”的责任意识。在落实经费保障上,每年都把综治经费列入财政预算,乡财政全部负担。

总之,在今年综治工作中,我们虽然取得了一定的成绩,但在工作中也存在着不少问题,在今后的工作中,针对查找出的问题,我们将高标准,严要求,以更加饱满的热情和实际行动,进一步接受新思想、新思维、新思路,不断提升自己的信念、理念、观念。我将立足实际,立足岗位,立足自身,有针对性地找准起点,找准起跑线,明确方向,理顺思路,完善举措,以激流勇进和更上一层楼的精神,努力开创工作新局面,为全乡各项社会事业的发展做出自己最大的贡献!

此致

敬礼!

  述职人:xxx

  2020年x月x日

第二篇:综治工作述职报告

在社会管理综合治理工作中我们充分发挥纪检监察职能作用,按照参与综合治理的职责任务,认真贯彻落实县委、县政府的重大决策和部署。认真做好群众来信来访工作,化解社会矛盾和纠纷;深入开展纠风治乱,认真解决损害群众利益的突出问题;始终保持查办案件强劲势头,努力消除因违纪违法行为带来的社会不稳定因素;加强监督检查,严格责任追究,促进社会管理综合治理各项措施的落实。为实现战略机遇期的顺利发展创造了和谐稳定的社会环境、公正、廉洁、高效、权威的法治环境和服务环境。

一、高度重视,确保社会管理综合治理工作顺利开展

一是认真落实综治工作责任制,调整了综治工作小组,确定了分管和专门的办事人员,并落实了岗位责任制。委局与机关各科室签订了综治工作目标责任书。二是始终把社会管理综合治理工作作为保增长、保民生、保稳定的工作重点来抓,年初把综治工作纳入年度工作计划,全年根据县综治委的要求和时段特点认真分析综治工作,经常在各种会议上布置综治工作任务,强调综治工作的重要性和必要性,使综治工作在委局内形成齐抓共管的良好局面。三是为综治、稳定工作提供资金保证。在委局经费十分紧张的情况下,培训了综治、内保工作人员,配备了相关设备、设施,加强了值班守护,节假日值班巡逻已经形成常态。

二、加强治安防范工作,提高干部职工治安防范意识

一是加强对干部职工治安防范意识的教育。今年在召开全局会议时,每次都强调社会治安工作,使全体干部时刻警醒,注意防火、防盗,避免类似治安事故的发生,决不参与任何违法、违纪行为,真正做一名知法、守法的好公民。针对自身特点,注重加强对委局防火、防盗等设施的安全性和可靠性的检查。县监察局是重点消防单位,综治工作的重点是抓好自身安全。委局定期开展安全检查,特别是突出抓好档案库房的灭火器材和用电安全的检查,认真做好查缺补漏工作,确保综治工作硬件到位,做到防患于未然。同时积极开展人防,落实各项安全措施,开展应急预案演练,提高干部职工的应急能力,确保档案的安全。二是加大了国家安全知识宣传教育力度,努力构建信息网络,认真负责地把一切影响委局稳定的隐患消除于萌芽状态。随着国际国内出现的新情况、新问题的不断出现,国家安全工作显得更加艰巨,这就需要我们进一步振奋精神,齐抓共管,开创国家安全工作新局面。一年来县纪委监察局狠抓工作机制完善,做好国家安全工作台帐。开展月排查工作,形成制度化管理,确保涉外人员的人身财产安全。用严格的制度来规范全局的国家安全工作,确保工作的顺利开展。三是加强干部法律知识的教育,对于预防各种违法犯罪事件的发生有很大意义。组织干部职工进行法律知识的学习教育活动,给每个干部发放了“六五普法”教材,定期开展法律法规学习,对乡镇和县直单位纪检监察干部举办培训班,提高了纪检监察干部的法律意识。采取各种形式向社会公众进行深入的普法宣传。通过一系列的学习教育活动,使全体干部和广大社会公众认识到只有知法懂法,才能守法、用法、保护自己的合法权益。四是为来信来访人员提供热情周到的服务,注重引导、化解来信来访人员中的不稳定情绪,对不在纪委监察局受理范围内的,做好解释、疏导工作,使他们满意而归,为全县的和谐稳定发挥了应有的作用。

三、强化责任追究制度

今年,为认真落实社会管理综合治理责任制,采取了责任制和一票否决制。按照中央有关文件的'精神要求,真正把各级党政干部抓社会管理综合治理的实绩,列为干部考核的重要内容。协同组织部门把社会管理综合治理工作列为干部考核的重要内容,作为干部升级奖惩、晋级晋职的重要依据。加大对因干部处置失当或工作不力而导致发生严重危害社会稳定和社会治安,造成恶劣影响的重大刑事案件、重大事件的地方、单位及部门进行责任查究力度,坚决执行一票否决,追究有关干部的责任。坚决按照“谁主管谁负责”的原则,完善社会管理综合治理部门责任制和单位责任制,加强县直各单位及乡镇参与社会管理综合治理的责任感。

总体来讲一年来,通过加强对社会管理综合治理工作的,认真防范各类不安定因素,县纪委监察局实现了无安全事故,无信访案件,无刑事、治安案件发生,综治工作整体水平有了进一步的提高。今后我们将继续发扬成绩,扎实工作,向综治工作先进单位靠拢,使我局综治工作更上一级新的台阶。

第三篇:乡镇综治工作述职报告范文

今年我乡社会治安综合治理工作在县委、县政府的领导下,在县综治委及县委办等综治成员单位的直接指导下,在部门的大力配合下,我们始终以实践“三个代表” 和树立正确的科学发展观,以及学习十七大精神为主线,紧紧围绕农村改革、发展和稳定的大局,始终把抓稳定工作放在重要位置,有效地遏制了重大案件的发生,化解了多宗矛盾纠纷,维护了我乡的社会稳定,一年来我们主要做了以下一些工作:

一、强化自身素质

社会治安综合治理工作涉及面广,政策性强,如果没有一只的政治素质较强和业务技能较高的队伍,是很难完成这项工作的,基于这一点,在围绕全面实践科学发展观,学习十七大精神的基础上,还加强了相关法律法规和信访条例等的学习,提升自己和全体班子的工作素质和基本技能,以适应新形势下社会治安综合治理工作的需要。

二、落实治安中心户长制度,构筑社会治安防控体系。

认真贯彻“打防结合,预防为主”的方针,大力加强社会治安防范工作,落实治安中心户长制度,将全乡自然村庄的治安力量整合起来,看好自家门,管好自家人,办好自家事,在深入开展基层平安创建活动的基础上,建立健全治安防控体系,努力提高基层预防,控制、打击犯罪的的能力,认真做好刑释解教人员安置帮教工作,减少刑释解教人员的脱管漏管,采取户籍地和居住地“双列管,两头包”的办法,实行规范管理,加强流动人口、暂住人口出租房屋的管理,及时发现和打击流窜犯罪活动。成立了预防青少年违法犯罪工作领导小组,落实预防青少年违法犯罪工作计划,改善了青少年学习,生活环境,使青少年违法犯罪状况明显好转。

三、广泛开展矛盾纠纷排查调处工作,建立健全工作机制

我乡把矛盾纠纷调处工作作为重要的基础性工作来抓,做到健全网络抓预警,突出重点细排查,完善制度重调处,强化职能严督办,规范工作求实效,整合了信访、司法、公安、土地、综治等部门的力量成立了矛盾纠纷排查调处中心,有党政领导轮流值班坐阵调处中心,专门接待群众的来信来访,对上访群众反映的事情,由当班领导详细记录下来,能处理的予以处理,不能立即答复的说明回复期限,并上报主要领导,由主要领导批转具体经办人负责查处,实行首问负责制,促使矛盾纠纷的接访、受理、转办、查处、回复等环节程序化、制度化、规范化,全年共调处民事纠纷78起,成功率100%,使矛盾全部化解在基层,无一件越级上访案件发生。

四、落实目标管理责任制,完善齐抓共管工作机制

乡、村、组户三级建立完善的“横到边、纵到底”的责任体系,年初乡政府与15个行政村,2个居委会,17个乡直单位和企业签订责任状,对责任状的签订也作了硬性规定,必须是“一把手”亲自签,并对村级分为年中、年末两次有乡综治领导小组带队,对责任书的执行情况进行检查考核,考核结果作为各单位、各村干部评先评优奖惩主要依据,对工作措施不落实,矛盾化解不及时处置不当而引发重大群体性事件或重大治安灾害事故,影响社会稳定的实行责任追究,真正做到“谁主管,谁负责”、“谁管辖,谁处理”的原则,把工作落实到相关部门、单位和责任人头上。

五、加大投入,开展技防建设

乡政府在财力较为困难的情况下,每年以增长10000元的递增投入综合治理工作中,将综治经费纳入财政预算,县委办公室周主任多次到我指导综治工作,并解决经费2000元用于技防投入,在县政法委的指导下,安装4个红外线探头,其中2个位于街道中心路向社会面延伸,另外两个探头安装单位内部,实行全天候监控,弥补了人防、物防的.不足,在今后的五年内将加大技防投入力度,争取单位覆盖面100%,主要街道路口达80%覆盖面以上。

六、积极地做好综治宣传月活动

突出重点,齐抓共管,为把工作落到实处拟定了实施方案,做到家喻户晓,人人皆知,此外突出两所中学为重点开展了以司法、公安、交警等部门进校园宣讲法律常识及安全教育,使师生法律意识和安全意识都明显得到提高。同时利用广播,宣传栏等进行宣传,受教育人达4000余人次,促进了人民群众自觉做好治安防范工作的意识,为我乡的经济发展实现和谐社会创造一个良好的治安环境。

七、加大综治工作力度,完善综治例会制度

我乡党委政府非常重视社会治安综合治理工作,全年党委会专题研究综合治理,平安创建工作6次,综治委全年召开12次会议专门研究平安创建,会议主要是通报前一阶段工作开展情况,分析当前形势,推广经验,总结教训,部署下一阶段工作,同时开展述职汇报活动。结合我乡防控工作,,突出主题“抓防范,创平安,促发展”,一是开展集中宣传,利用乡村干部大会和逢集等;二是充分发挥宣传部门和新闻媒体的作用;三是充分发挥司法部门普法宣传,开展多种形式的法制课,使百姓知法、懂法、守法;四是充分发挥公安机关的职能作用,从严从重地打击处理;五是利用群防群治队伍加以防范,总之采取一切可以采取的形式,手段宣传综治,创建平安,通过多渠道的综合治理,使犯罪案件上升的势头得到遏制,一些治安混乱地区的突出治安问题得到整治,群众的安全感得到增强。

综上所述,尽管我们做了大量工作,但难免还有不足的地方,离上级和人民群众希望还有一定差距,但是我们坚信只要我们党委政府高度重视,在全乡广大干群的大力支持下,在有关部门的大力协作下,我乡的社会治安综合治理工作一定能够上一个新的台阶。

第四篇:乡镇书记综治述职报告

今年以来,我镇根据县委总体部署要求,结合建设“平安创建”活动的开展,积极推进“平安__”和“平安__”建设,作为社会管理综合治理暨平安创建工作第一责任人,我始终坚持把社会稳定和平安创建工作放在全局工作的首位来抓,狠抓社会治安基层网络建设,强化各级责任意识,使全镇社会治安综合治理暨平安创建工作稳步有序推进,并形成一些特色,取得了一定成绩。现将2020年度履行社会管理综合治理暨平安创建工作职责情况汇述职如下:

一、坚持把落实综合治理工作责任制放在首位来抓

作为第一责任人,始终把社会管理综合治理工作同经济工作放在同等重要的位置,坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,按照稳定是压倒一切的工作思路,做到党政齐抓共管,干群共同参与,工作同部署、同检查、同考核,以社会治安大局的稳定,来保证经济建设快速健康地发展。

一是在年初的经济工作会议上,同各村签订了社会管理综合治理目标管理责任书,对各项考核指标实行了量化、细化,制定了奖惩办法,实行考核与工资报酬挂钩,对存在严重治安问题的村和单位,严格实行“一票否决”。同时,定期召开党委会议专题研究社会管理综合治理暨平安创建工作,从组织和财力、人力上予以保障。

二是全县政法综治各项会议召开之后,第一责任人都及时组织召开了党委会议,做了专题研究和部署。镇里成立了以党委书记任组长,镇长和分管领导任副组长,各相关单位负责人为成员的平安创建领导小组,在全镇37个村实行党委成员和镇村干部包抓平安创建工作责任制。

三是根据阶段性的农村工作形势和任务,突出工作重点,集中干部力量,进一步夯实分片领导、驻村干部、村组干部责任,把及时化解新形势下矛盾纠纷排查作为阶段工作的重中之重,确保了全镇社会大局的稳定。

四是建立健全了平安创建联席会议制度,镇综治办、司法所、派出所每月召开一次联席会议,就全镇治安情况和形势进行分析交流,研究具体的工作措施,做到了政法各单位密切配合,协同作战,有效地提高了工作效率。同时按照联席会议的要求,由司法所牵头组成工作组有重点地深入中学、小学、厂矿企业及各村开展了法制宣传活动,全年开展法制宣传6场次,取得了较好的效果,促进了群众法律意识的提高。

二、狠抓矛盾纠纷排查调处制度建设

坚持矛盾纠纷月排查调处制度,立足抓早、抓小、抓苗头。认真开展了“农村平安年建设”活动,具体工作中做到“三不放过”,即稳控责任不落实不放过,工作措施不到位不放过,非正常上访的隐患不排除不放过。

对排查出的矛盾纠纷,认真进行梳理归类,专题研究,逐件弄清情况,提出解决方案,明确责任,落实专人逐一解决。对于一般纠纷,明确由村组及镇包抓干部、联片领导负责限期解决;对时间较长、案情较复杂、跨区域矛盾纠纷,由镇矛盾纠纷排查调处中心解决,并落实包案领导,明确办案人员和办结时限;对群体性上访苗头,做到早发现、早解决,不激化;对上级交办的案件及时落实领导和干部力量,按时按程序认真办理;对已发生和可能发生到市赴省进京的非正常上访重点人员和对象,随时做到底子清、情况明,实行责任到人,及时化解。

今年到目前为止,我镇已排查矛盾55件,已调处55件,调处率和调处成功率都是100%,并且经司法确认了20起。从3月份开始,各村进一步落实了村级综治办、治保会、调委会、治安中心户长等群防群治组织工作责任,对一般矛盾纠纷排查,各村民小组落实专人每天向村委会报告,村委会每10天向镇综治办报一次矛盾纠纷排查情况,对排查的矛盾纠纷及时落实责任化解调处。做到了一般纠纷不出村,大的纠纷不出镇,矛盾不激化,不上交,人民调解的第一道防线作用发挥较好。

三、积极稳妥做好信访工作

始终把信访工作纳入社会管理综合治理工作范畴,在认真抓好矛盾纠纷排查调处、预防发生新的上访事件的同时,积极做好老上访户的稳控工作和涉法涉诉重信重访处理工作,有针对性地落实稳控措施,并实行“三心”感化教育,即疏导感化要有诚心,说服教育要有耐心,对他们的困难要给予关心,让他们切实体会到各级组织的关怀,使他们逐步改变非正常上访的念头,息诉罢访,安全生产。

在全国“两会”期间,采取有效措施,做了上访老户的稳控工作,做到了“两会”期间零上访。重大节假日,针对各种矛盾纠纷凸现增多的实际,镇上加大了干部力量和工作力度,进一步落实了干部责任,取消了双休日,对全镇非正常上访人员进行了全面摸排,对排查出的13件重点上访案件逐一落实了联系领导、联系部门、联系人和稳控责任人。

同时镇村干部实行下访群众,及早摸排矛盾,及时与县信访局联系,多渠道了解群众反映的问题,落实干部提前介入化解,变被动为主动,有效化解了一些即将产生的信访问题。

四、围绕“平安建设”,抓好安全生产和重点管理工作

对防火、防汛、企业生产、食品卫生等重大安全事项,镇政府都同各村、企业、学校签定了责任书。对2个砖厂、1个采石场、防火防汛及学校安全等重点场所和部位,均落实了责任人和监测人,定期进行了安全生产大检查,对发现的隐患及时排除。

对全镇精神病人、流动暂住人口、刑释解教人员、房屋出租全部进行了清查登记,落实了监控人员,截止目前,全镇没有发生安全事故和重点管理责任事故。

为确保两会期间全镇社会稳定,进一步细划和明确了维护稳定工作的责任,进一步加强和落实了领导带班、干部24小时值班制度,对所有的通讯设施进行安全检修,保证信息畅通。成立了工作领导小组,制定了工作预案,加强了反邪教工作。截止目前,全镇无安全事故和邪教组织活动情况发生,社会秩序稳定有序。

五、坚持打防结合,扎实开展专项整治斗争

一是围绕“创建平安__,服务突破发展”主题,扎实开展了政法综治暨“平安__”建设宣传活动,全镇宣传面达95%;二是根据县委关于防范和处理邪教工作的安排,镇上及时召开了镇村组干部和驻镇单位负责人参加的培训会,印发了宣传资料,以流动宣传车、刷写标语、悬挂横幅等宣传形式,深入开展反邪教宣传活动,积极开展创建无邪教村活动,在全镇进行了拉网式摸排。三是根据上级统一安排部署,结合开展的“安全生产月”活动,以安全生产法律法规和安全生产科普知识宣传为重点,广泛宣传安全生产的重大意义,让安全生产知识走进千家万户,让“安全发展”理念深入人心;四是发挥公安机关主力军作用,严查快办治安、刑事案件,对犯罪分子始终保持了严打高压态势。

六、狠抓基层综治规范化建设

全镇37个村都成立了综治办,一个以村支部、村委会为核心,下设综治办、调委会、治保会、护村队、治安中心户长的综治防控网络全部建立健全,制做了标准统一的大幅彩喷职责制度,制做了办公室牌子、村调解记录本、治安中心户长调解记录本、软件资料文件夹、护村队袖章、调解座签等,在各村综治办规范化建设方面迈上了一个新台阶。对治保调解人员及治安中心户长进行了培训,印发了培训资料,有效地提高了治安中心户长的调处工作水平,使基层调解工作逐步走上了规范化轨道。

作为社会管理综合治理暨平安创建第一责任人,我认真履行工作职责,牢固树立“发展是第一要务,稳定是第一责任”的思想,切实肩负起了保一方平安的政治责任,今年全镇无重大刑事、治安案件发生。

镇、村共排查矛盾纠纷55件,调处55件;共接待处理群众来信来访29件次,全镇无到市以上上访和群体上访,没有安全事故发生,顺利实现了“一控双降”目标,有力地维护了全镇社会治安大局的稳定,有序有力有效地推进平安建设工作的实施开展,保障和促进了全镇经济建设和社会各项事业的平稳发展。

第五篇:镇党委书记政法综治工作述职报告综治述职述职报告

各位领导、各位同仁:

****年,在上级综治委的正确领导下,在学院领导的指导下,各部门积极配合、通力协助、以高度的政治责任和“安全第一”的原则,做到了“三个统一”即统一领导、统一认识、统一行动,取得了一定的成绩。全院广大师生的安全意识明显增强,安全防范能力不断提高;到目前为至无违法犯罪、无学生意外事故及火灾案件等治安案件发生。本人始终坚持把维护社会稳定、落实各项工作措施当作大事来抓,积极构建社会治安防控体系,并在学习中能学以致用;在工作中能有序、有力、有效的推进和开展;在遵守纪律中能严格要求自己。按照“加强领导,强化措施,狠抓关键,夯实基础,突出重点,整体推进”的工作思路开展工作,大力推进了系列平安建设,使全院社会治安保持了稳定、详和的良好局面,较圆满地完成了各项工作任务,为建设和谐平安校园创造了良好的社会环境。现将近一年来本人的工作、学习等情况报告如下:

一、加强学习,思想政治素质得到了提高

一年来,为了进一步提高本人的思想政治素质,能够按照上级综治委关于深入学习邓小平理论、“三个代表”和科学发展观的指示精神,能以学习贯彻“三个代表”重要思想、十七大和十七届六中全会精神为重点,牢固树立全心全意为师生服务的观念,能够在全面正确领会和掌握理论体系和精神实质上下功夫,能够把学到的理论知识通过学习并能及时运用到各项工作中去,牢固树立了服务的意识,端正了服务态度,提高了服务水平,增强了为师生服务的责任感。

二、制定目标,完成全年各项工作任务比较出色

我既能完成好上级综治委交给的工作任务,又能较圆满地完成学院领导交给的一切工作任务。主要完成了以下工作任务:一是圆满完成了省、市检查考评组对学院平安创建工作任务,也积极组织成功配合学院综治委在我们校区举办的全院综治领导干部培训班任务,通过我们的共同努力,经共青城市、总院综治委综治目标考评验收检查合格,再次被评为社会治安综合治理先进单位。二是结合学院综合治理和平安建设工作实际,加强了治安防控体系,实行了社会治安综合治理目标管理责任制。三是结合学院实际情况,建立了“三排查”工作制度,对排查出的问题和人员实行现场办公、预定办理和跟踪督办。四是按照“常抓不懈,务求实效”的要求,坚持普法与依法相结合,学法与用法相结合,以增强师生的法制观念为先导,以提高师生的法律意识为重点。突出重点,依法治理。五是结合学院实际,着力培育法制宣传教育工作的亮点品牌,形成一批具有学院特色和时代性的法制宣传文化阵地,进一步加强法制宣传的操作性和实效性。成功完成了省、市、总院“五五”普法考核验收及“六五”普法启动实施宣传工作,受到了上级的表扬。六是完成了个人的招生任务。

三、自警自律,树立良好的自身形象

一年来,能够严格遵守政治纪律,能够遵守学院的各项制度和规定,不该讲的话坚决不讲,不该做的事坚决不做,不参与任何的邪教及其他组织,能讲纪律,能自觉地抵制各种歪风邪气,对倾向性的问题能积极采取措施或向上级领导汇报,政治立场坚定,旗帜鲜明地拥护党的方针和政策。能够尊重各级领导,团结同志能坦诚相待,办事公道,能正确把握和认识自己,能正确支持和对待别人,能做到大事讲原则,小事讲风格,在工作作风上能严格要求自己,严格按规定办事,在遇到困难时能知难而进不退却,知难而上而矛盾不上交,能虚心地听取别人的意见和建议,能正确地对待自己的名利与得失,工作不拖拉,做到了随叫随到,谁叫我就到,完成上级交给的任务百折不扣。

回顾一年来本人的工作、学习、遵纪及一切情况,基本上做到了思想上立场坚定,工作上热情饱满,作风上扎实正派,处事上热情大方,守纪上严以律己,完成任务上圆满出色。但是在工作中还存在着一些问题,一是在学习上抓的不够紧,自觉学习的意识不强,学以致用上不够。二是在处理问题上不够大胆,存在有推诿现象。三是在协调工作中有差距,对倾向性问题采取的措施和解决的方法上欠妥。四是在制度建设上还有待进一步加强。

本人决心在****年工作中以更加以饱满的工作热情,发扬优点和长处,克服弱点和短处。我坚信在学院的正确领导下,在我的不懈努力下,任何困难和挫折都挡不住我争先创优和做好各项工作的坚定步伐。一定会圆满完成****年度的各项工作.

第六篇:乡镇综治述职报告

一年来,在县委政法委的正确领导下和镇党委、政府的正确指导下,紧紧围绕平安杨梅山建设这条主线,狠抓制度建设和防控体系建设,健全矛盾纠纷排查调处机制,落实各项工作措施,加强社会管理和重点整治工作,深化平安建设,确保了一方平安,为社会经济发展保驾护航。

一、加强组织领导,目标责任严格落实

我们坚持把社会治安综合治理工作列入重要议事日程,切实加强领导,狠抓责任落实,齐抓共管,务求实效。

一是加强组织领导。主要领导担负综合治理第一责任人,分管领导和综治领导小组成员各司其职,形成了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,小组成员配合抓的工作局面。综治领导小组定期分析本部门的综治工作形势,及时解决综治中出现的问题。

二是健全和落实社会治安综合治理目标管理责任制、领导责任制和“一票否决制”等各项制度。年初,镇综治委与全镇19个村、1个居委会及成员单位共22家单位签订了《综治目标管理责任书》,各村(居)、各成员单位严格对照考核细则进一步明确职责,确保责任到人,落实到位。

三是建立健全政法综治联席会议制度。镇综治办、司法所、派出所每个季度召开一次联席会议,就全镇治安情况和形势进行分析交流,研究具体的工作措施,做到了政法各单位密切配合,协同作战,有效地提高了工作效率。同时按照联席会议的要求,由司法所牵头组成工作组深入村组、学校开展法制宣传活动,取得了较好的效果,促进了群众法律意识的提高。全年开展法制宣传活动6次,群众参与1400余人次。

二、坚持排查化解,构建维稳防线

今年来,我们充分利用综治维稳中心工作平台,坚持矛盾纠纷月排查调处制度,立足抓早、抓小、抓苗头,做到“三不放过”,即稳控责任不落实不放过,工作措施不到位不放过,非正常上访的隐患不排除不放过。对排查出的矛盾纠纷,提出解决方案,明确责任领导,逐级落实解决;对群体性上访苗头,做到早发现、早解决,不激化;对上级交办的案件,按时按程序认真办理。做到了一般纠纷不出村,大的纠纷不出镇,矛盾不激化,不上交,人民调解的第一道防线作用发挥较好。全镇全年共排查矛盾纠纷68件,调处成功率达98%。

三、创新社会管理,群众安全感不断增强

一是深化平安创建。自“平安家庭”创建以来,我镇结合实际,通过宣传动员、组织评定、落实责任、全面创建,评选出县级平安家庭示范户20户,镇级平安家庭示范户235户。

二是深入开展“大下访”活动。全年共走访群众8745户,收集意见和建议58条。

三是广泛宣传动员。利用短信平台、发放宣传资料进行广泛宣传,进一步提升群众知晓率,向全镇手机用户发送短信145条,发放宣传资料8000余份。

四是加大民调督查力度。镇纪委镇综治办、镇党政办组成督查组,对各单位各村的民调工作落实情况进行督查,抽查结果走访率达98%。对1个走访不彻底的单位下发了督办通知书,限期走访到位。群众安全感和满意度实现了大幅提升。

五是狠抓基层综治规范化建设。按照县综治办的要求,全镇19个村1个居委会都成立了综治维稳工作站,建立健全了一个以村支部、村委会为核心的综治防控网络。对全镇治保调解人员进行定期培训,并印发培训资料,有效地提高了村级定员干部的业务水平,使基层综治工作逐步走上了规范化轨道。全镇全年举办各类培训班3期,组织综治干部参加学习培训198人次,发放培训资料560份。

四、狠抓专项整治,社会秩序持续稳定

一是对非法矿区、采石场、地质灾害易发区和道路交通、防火防汛及学校安全等重点场所和部位,均落实了责任人和监测人,定期进行安全生产大检查,对发现的隐患及时排除。全年开展安全检查24次,发现安全隐患3起,均已整改到位。

二是对全镇刑释解教人员全部进行清查登记,落实了监控人员,全镇全年没有发生一起安全事故和重点管理责任事故。规范社区矫正,建立全镇社区矫正信息库,今年共接收矫正人员5人,在矫人员7人,实现了社区矫正人员无脱管、无漏管,刑满释放人员帮教率、安置率均100%,无重新违法犯罪现象的发生。

三是成立了反恐工作领导小组,制定了工作预案,加强了反邪教工作。全镇全年无恐怖事件和邪教组织活动情况发生,社会秩序稳定有序。

四是完善防控体系。成立了镇、村两级巡逻队,在重点时段、重点地段进行24小时巡逻,强化硬件设施建设,对机关办公楼、街道、学校等重点部位安装监控,切实提高技防能力。

五、积极稳妥做好信访维稳工作

积极做好老上访户的稳控工作和涉法涉诉重信重访处理工作,有针对性地落实稳控措施,并实行“三心”感化教育,即疏导感化要有诚心,说服教育要有耐心,对他们的困难要给予关心,让他们切实体会到各级组织的关怀,使他们逐步改变非正常上访的念头,息诉罢访。进一步加大工作力度,落实干部责任,采取有效措施,对全镇非正常上访人员进行了全面摸排,对排查出来的34个重点对象按“五包一”逐一落实了稳控责任领导和责任人,进行重点监控,做好稳控工作,全年实现了零上访,有力地维护了全镇社会大局的稳定。

《2020乡镇干部综治述职报告(大全).doc》
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