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第一篇：事业单位工作人员介绍信
事业单位工作人员介绍信
： 兹介绍 等 名同志到你处 工作，请接洽，事业单位工作人员介绍信。 (附名单) 2007年 月 日姓 名性别原 工 作 单 位原职务级别备注调动原因：档案材料：工资转移证： 限2007年 月 日前报到
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第二篇：事业单位工作人员介绍信(样本)
事业单位工作人员介绍信(样本)
：
兹介绍 等 名同志到你处 工作，请接洽。
(附名单) 2015年 月 日
事业单位工作人员介绍信(样本)2016-06-28 14:54 | #2楼
：
兹介绍 等 名同志到你处 工作，请接洽。
事业单位工作人员介绍信
（单位字号）介〔2012〕第 号
：
兹介绍 等 名同志到你处 工作，请接洽。
(附名单) 2012年 月 日
考取机关事业单位介绍信模板2016-06-28 16:27 | #3楼
XX，性别，XX年XX月XX日出生，XX年考取XX省XX市XX工作人员，XX年XX月XX日到XX参加工作，系XX单位在编人员。我处同意其报考XX地市属事业(行政)单位，如顺利通过考试，将配合办理各项手续，请贵单位准予报考。
XX单位
XX年XX月XX日
事业单位人员聘用介绍信2016-06-28 18:44 | #4楼
字[ ] 号 ： 兹介绍 同志等 名到 工作，请接洽。
年 月 日 限 年 月 日前报到
字[ ] 号
第三篇：工作单位介绍信模板(共9篇)
篇一：介绍信模板
介绍信
安徽省工商行政管理局：
兹介绍，等 名同志(身份证号:)，前往贵处联系办理企业工商管理变更公告事宜 ，敬请接洽并予以协助。
此致 敬礼
单位(公章) xxxx年x月xx日
带存根的印刷式介绍信
介绍信(存根)
字第××号
兹介绍××同志×人前往××××联系××××××××××××。 ××××年×月×日。
„„„„„„„„„„„第„„„„„„„„„„„号„„„„„„„„„„„ 介绍信
字第××号
×××：
兹介绍××等同志×人，前往你处联系××××××××××××，请予接洽并给予协助。
此致 敬礼
×××(公章)
(有效期××天) ××××年×月×日
单位介绍信
附：学校/单位介绍信模版
介绍信
北京大学中国经济研究中心：
兹介绍我单位 到你处申请经济学双学位学习，请予以接洽。
该同学（同志）遵纪守法，无犯罪记录。 我单位对此事表示支持。 此致
敬礼
×× ××××
年 月 日
（加盖公章）
机关事业单位工资转移介绍信
[ ]介字第 号
机关事业单位工作人员工资介绍信（存根）
编号：
机关事业单位工作人员工资介绍信
编号：
事业单位工作人员介绍信存根
（单位字号）介〔2007〕第 号
：
兹介绍 等 名同志到你处 工作，请接洽。
事业单位工作人员介绍信
（单位字号）介〔2007〕第 号
：
兹介绍 等 名同志到你处 工作，请接
洽。
(附名单) 2007年 月 日
西华师范大学数学与信息学院
学生专业实习介绍信
_______________________________单位：
我院各专业已进入社会实习阶段，专业实习对于提高学生业务能力和综合素质具有重要作用。兹介绍我院____________________________专业学生____________________________________________________前来贵单位实习，请予以大力支持，并给予指导和严格管理。
感谢贵单位支持我校的学生专业实习工作。 此致
敬礼！
西华师范大学数学与信息学院
年 月 日
---------------------------------------------------
实习单位回执
西华师范大学数学与信息学院：
我单位已同意贵院学生______________________________________前来进
行专业实习，实习时间从 年 月 日至 年 月 日。实习结束后，我们将按照我单位的工作要求和贵校有关专业实习的要求对该生进行考评。
此致
敬礼！
单位地址：
联系部门： 联系人电话： 实习单位（公章）年 月 日
篇二：介绍信模板[较全]
介绍信
政介字号
：
兹介绍 同志(系 )，前往贵处联系 此致 敬礼
事宜 ，敬请接洽并予以协助。
单位(公章)
年 月
日
带存根的印刷式介绍信
介绍信(存根)
字第××号
兹介绍××同志×人前往××××联系××××××××××××。 ××××年×月×日。
„„„„„„„„„„„第„„„„„„„„„„„号„„„„„„„„„„„ 介绍信
字第××号
×××：
兹介绍××等同志×人，前往你处联系××××××××××××，请予接洽并给予协助。
此致 敬礼
×××(公章)
(有效期××天) ××××年×月×日
单位介绍信
附：学校/单位介绍信模版
介绍信
北京大学中国经济研究中心：
兹介绍我单位 到你处申请经济学双学位学习，请予以接洽。
该同学（同志）遵纪守法，无犯罪记录。 我单位对此事表示支持。
敬礼
×× ××××
年 月 日
（加盖公章）
机关事业单位工资转移介绍信
[ ]介字第 号
机关事业单位工作人员工资介绍信（存根）
编号：
机关事业单位工作人员工资介绍信
编号：
事业单位工作人员介绍信存根
（单位字号）介〔2007〕第 号
：
兹介绍 等 名同志到你处 工作，请接洽。
事业单位工作人员介绍信
（单位字号）介〔2007〕第 号
：
兹介绍 等 名同志到你处 工作，请接洽。
(附名单) 2007年 月 日
西华师范大学数学与信息学院 此致
学生专业实习介绍信
_______________________________单位：
我院各专业已进入社会实习阶段，专业实习对于提高学生业务能力和综合素质具有重要作用。兹介绍我院____________________________专业学生____________________________________________________前来贵单位实习，请予以大力支持，并给予指导和严格管理。
感谢贵单位支持我校的学生专业实习工作。
此致
敬礼！
西华师范大学数学与信息学院
年 月 日
---------------------------------------------------------
实习单位回执
西华师范大学数学与信息学院：
我单位已同意贵院学生______________________________________前来进行专业实习，实习时间从 年 月 日至 年 月 日。实习结束后，我们将按照我单位的工作要求和贵校有关专业实习的要求对该生进行考评。
此致
敬礼！
单位地址：
联系部门： 实习单位（公章） 联系人电话： 年 月 日
篇三：单位介绍信格式范文
单位介绍信格式范文
一、介绍信的概念
介绍信是介绍派出人员的身份和任务的专用信件。
二、介绍信的作用
1.介绍信主要用于联系工作、洽谈业务、参加会议、了解情况时的自我说明。
2.对于持信人而言，介绍信具有介绍、证明双重作用。
三、介绍信的种类
介绍信有两种形式：一种是便函式的介绍信，一种是带存根的介绍信。
四、介绍信的结构和写法
（一）便函式介绍信。
用一般的公文信纸书写。包括标题、称谓、正文、结尾、单位名称和日期、附注几部分。
1.标题
在第一行居中写“介绍信”三个字。
2.称谓
另起一行，顶格写收信单位名称或个人姓名，姓名后加“同志”、“先生”、“女士”等称呼，再加冒号。
3.正文
另起一行，开头空两格写正文，一般不分段。一般要写清楚：（1）派遣人员的姓名、人数、身份、职务、职称等。（2）说明所要联系的工作、接洽的事项等。（3）对收信单位或个人的希望、要求等，如“请接洽”等。
4.结尾
写上表示致敬或者祝愿的话，如“此致 敬礼”等。
5.单位名称和日期
6.附注
注明介绍信的有效期限，具体天数用大写。
在正文的右下方写明派遣单位的名称和介绍信的开出日期，并加盖公章。日期写在单位名称下方。
（二）带存根的介绍信。
这种介绍信有固定的格式，一般由存根、间缝、本文三部分组成。
1.存根
存根部分由标题（介绍信）、介绍信编号、正文、开出时间等组成。存根由出具单位留存备查。
2.间缝
间缝部分写介绍编号，应与存根部分的编号一致。还要加盖出具单位的公章。
3.正文
本文部分基本与便函式介绍人相同，只是有的要标题下再注明介绍信编号。
五、介绍信的写作要求
1.接洽事宜要写得具体、简明。
2.要注明使用介绍信的有效期限，天数要大写。
3.字迹要工整，不能随意涂改。
六、介绍信范文
范例一 普通介绍信 普通介绍信
xx：
兹介绍我公司 同志等 人（系我公司 ），前往贵处联系 ，请接洽。此致
敬礼 xx公司（盖章）
年 月 日 范例二 专
用介绍信 专用介绍信 (存根)
( 字第 号)
等人前往 联系 。 年 月 日 （有效期 天）
„„xx字第x号„„„（盖章）„„
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篇四：介绍信模板[较全][1]
介（ ）字
：
no 0066008
兹介绍 等 位同志
前来你处(有效期
天) 请接洽并协助为荷
年 月 日
带存根的印刷式介绍信
介绍信(存根)
字第××号
兹介绍××同志×人前往××××联系××××××××××××。 ××××年×月×日。
„„„„„„„„„„„第„„„„„„„„„„„号„„„„„„„„„„„ 介绍信
字第××号
×××：
兹介绍××等同志×人，前往你处联系××××××××××××，请予接洽并给予协助。
此致 敬礼
×××(公章)
(有效期××天) ××××年×月×日
单位介绍信
附：学校/单位介绍信模版
介绍信
北京大学中国经济研究中心：
兹介绍我单位 到你处申请经济学双学位学习，请予以接洽。
该同学（同志）遵纪守法，无犯罪记录。 我单位对此事表示支持。
敬礼
×× ××××
年 月 日
（加盖公章）
机关事业单位工资转移介绍信
[ ]介字第 号
机关事业单位工作人员工资介绍信（存根）
编号：
机关事业单位工作人员工资介绍信
编号：
事业单位工作人员介绍信存根
（单位字号）介〔2007〕第 号
：
兹介绍 等 名同志到你处 工作，请接洽。
事业单位工作人员介绍信
（单位字号）介〔2007〕第 号
：
兹介绍 等 名同志到你处 工作，请接洽。 此致
(附名单) 2007年 月 日
西华师范大学数学与信息学院
学生专业实习介绍信
_______________________________单位：
我院各专业已进入社会实习阶段，专业实习对于提高学生业务能力和综合素质具有重要作用。兹介绍我院____________________________专业学生____________________________________________________前来贵单位实习，请予以大力支持，并给予指导和严格管理。
感谢贵单位支持我校的学生专业实习工作。
此致
敬礼！
西华师范大学数学与信息学院
年 月 日
---------------------------------------------------------
实习单位回执
西华师范大学数学与信息学院：
我单位已同意贵院学生______________________________________前来进行专业实习，实习时间从 年 月 日至 年 月 日。实习结束后，我们将按照我单位的工作要求和贵校有关专业实习的要求对该生进行考评。
此致
敬礼！
单位地址：
联系部门： 实习单位（公章） 联系人电话： 年 月 日
篇五：单位介绍信模板
介绍信
政介字号
：
兹介绍 同志(系 )，前往贵处联系 事宜 ，敬请接洽并予以协助。 此致
敬礼
单位(公章)
年 月 日
带存根的印刷式介绍信
介绍信(存根)
字第××号
兹介绍××同志×人前往××××联系××××××××××××。
××××年×月×日。
„„„„„„„„„„„第„„„„„„„„„„„号„„„„„„„„„„„ 介绍信
字第××号
×××：
兹介绍××等同志×人，前往你处联系××××××××××××，请予接洽并给予协助。
此致
敬礼
×××(公章)
(有效期××天) ××××年×月×日
单位介绍信
1. 对申请人政治思想、工作表现的评价：
基层单位负责人： 年 月 日
2. 对申请业务能力、专业基础、外语水平的评价：
单位负责人：年 月 日
3. 申请人所在单位人事部门意见：
负责人： （单位公章）
年 月 日
附：学校/单位介绍信模版
介绍信
北京大学中国经济研究中心：
兹介绍我单位 到你处申请经济学双学位学习，请予以接洽。
该同学（同志）遵纪守法，无犯罪记录。
我单位对此事表示支持。
此致
敬礼
×× ××××
年 月 日
（加盖公章）
机关事业单位工资转移介绍信
[ ]介字第 号
姓名 出生年月 年 月 日 性别 民族
身份证号码 未计算工龄的大专
及以上学习时间
参加工作时间 年 月 日 连续工龄 年 月 日
当前学历 毕业时间 年 月 日
现任职务(岗位等
级、技术等级) 任职时间
调出单位 调入单位
现基本工资情况
执行工资制度
基本工资项目 职级(技术等级、岗级、薪级、级别) 金额(元)
职务工资
级别工资
岗位工资
技术等级工资
薪级工资
教师护士工资
标准提高10%
合计
基本工资高(低)定及浮动情况：
按国家和省规定发放的津贴补贴(保留工资)情况
项目名称
金额(元)
调出单位工资发至 年 月，调入单位应从 年 月起薪。
调出单位签章：
年 月 日 主管部门签章：
年 月 日
新机关事业单位工作人员工资介绍信（存根）
编号：
姓名 性别 工作时间
原工作单位 调往单位
编制性质 本人身份性质 现聘任行政、专业技术职务(技术等级)
工资情况 合计 职务(岗位)津贴
职务(岗位)工资 综合补贴
级别(薪级)工资 浮动工资
教、护龄津贴
警衔津贴 其它
执行时间 备注
经办人： 审核意见： 同意执行
机关事业单位工作人员工资介绍信
编号：
姓名 性别 工作时间
原工作单位 调往单位
编制性质 本人身份性质 现聘任行政、专业技术职务(技术等级)
工资情况 合计 职务(岗位)津贴
职务(岗位)工资 综合补贴
级别(薪级)工资 浮动工资
教、护龄津贴 保留高出部分
警衔津贴 其它
执行时间 备注
经办人： 审核意见：
事业单位工作人员介绍信存根
（单位字号）介〔2007〕第 号
：
兹介绍 等 名同志到你处 工作，请接洽。
(附名单) 2007年 月 日
姓 名 性别 原 工 作 单 位 原职务 级别 备 注
调动原因：
档案材料：
工资转移证： 限2007年 月 日前报到
事业单位工作人员介绍信
（单位字号）介〔2007〕第 号
：
兹介绍 等 名同志到你处 工作，请接洽。
(附名单) 2007年 月 日
姓 名 性别 原 工 作 单 位 原职务 级别 备 注
调动原因：
档案材料：
工资转移证： 限2007年 月 日前报到
西华师范大学数学与信息学院
学生专业实习介绍信
_______________________________单位：
我院各专业已进入社会实习阶段，专业实习对于提高学生业务能力和综合素质具有重要作用。兹介绍我院____________________________专业学生
____________________________________________________前来贵单位实习，请予以大力支持，并给予指导和严格管理。
感谢贵单位支持我校的学生专业实习工作。
此致
敬礼！
西华师范大学数学与信息学院
年 月 日
---------------------------------------------------
实习单位回执
西华师范大学数学与信息学院：
我单位已同意贵院学生______________________________________前来进行专业实习，实习时间从 年 月 日至 年 月 日。实习结束后，我们将按照我单位的工作要求和贵校有关专业实习的要求对该生进行考评。
此致
敬礼！
单位地址：
联系部门： 实习单位（公章）
联系人电话： 年 月 日
篇六：介绍信模板[较全][11]
介（ ）字
：
no 0066008
兹介绍 等 位同志
前来你处
(有效期
天) 请接洽并协助为荷
年 月 日
带存根的印刷式介绍信
介绍信(存根)
字第××号
兹介绍××同志×人前往××××联系××××××××××××。 ××××年×月×日。
„„„„„„„„„„„第„„„„„„„„„„„号„„„„„„„„„„„
介绍信
字第××号
×××：
兹介绍××等同志×人，前往你处联系××××××××××××，请予接洽并给予协助。
此致 敬礼
×××(公章)
(有效期××天) ××××年×月×日
单位介绍信
附：学校/单位介绍信模版
介绍信
北京大学中国经济研究中心：
兹介绍我单位 到你处申请经济学双学位学习，请予以接洽。
该同学（同志）遵纪守法，无犯罪记录。 我单位对此事表示支持。
敬礼
×× ××××
年 月 日
（加盖公章）
机关事业单位工资转移介绍信
[ ]介字第 号
机关事业单位工作人员工资介绍信（存根）
编号：
机关事业单位工作人员工资介绍信
编号：
事业单位工作人员介绍信存根
（单位字号）介〔2007〕第 号
：
兹介绍 等 名同志到你处 工作，请接洽。
事业单位工作人员介绍信
（单位字号）介〔2007〕第 号
：
兹介绍 等 名同志到你处 工作，请接洽。
(附名单) 2007年 月 日
西华师范大学数学与信息学院
学生专业实习介绍信
_______________________________单位： 此致
我院各专业已进入社会实习阶段，专业实习对于提高学生业务能力和综合素质具有重要作用。兹介绍我院____________________________专业学生____________________________________________________前来贵单位实习，请予以大力支持，并给予指导和严格管理。
感谢贵单位支持我校的学生专业实习工作。 此致 敬礼！
西华师范大学数学与信息学院
年 月 日
---------------------------------------------------------
实习单位回执
西华师范大学数学与信息学院：
我单位已同意贵院学生______________________________________前来进行专业实习，实习时间从 年 月 日至 年 月 日。实习结束后，我们将按照我单位的工作要求和贵校有关专业实习的要求对该生进行考评。
此致
敬礼！
单位地址：
联系部门： 实习单位（公章） 联系人电话： 年 月 日
篇七：多种格式介绍信
介绍信
×政介字××号 ×××：
兹介绍×××，×××等××名同志(系×××)，前往贵处联系××××××××××××事宜 ，敬请接洽并予以协助。
此致 敬礼
(公章)
××单位××××年×月×日
介绍信(存根)
字第××号
兹介绍××同志×人前往××××联系××××××××××××。 ××××年×月×日。
„„„„„„„„„„„第„„„„„„„„„„„号„„„„„„„„„„„ 介绍信
字第××号
×××：
兹介绍××等同志×人，前往你处联系××××××××××××，请予接洽并给予协助。
此致 敬礼
×××(公章)
(有效期××天) ××××年×月×日
单位介绍信
附：学校/单位介绍信模版
介绍信
北京大学中国经济研究中心：
兹介绍我单位 到你处申请经济学双学位学习，请予以接洽。
该同学（同志）遵纪守法，无犯罪记录。 我单位对此事表示支持。 此致
敬礼
×× ××××
年 月 日
（加盖公章）
机关事业单位工资转移介绍信
[ ]介字第 号
机关事业单位工作人员工资介绍信（存根）
编号：
机关事业单位工作人员工资介绍信
编号：
事业单位工作人员介绍信存根
（单位字号）介〔2007〕第 号
：
兹介绍 等 名同志到你处 工作，请接洽。
事业单位工作人员介绍信
（单位字号）介〔2007〕第 号
：
兹介绍 等 名同志到你处 工作，请接洽。
(附名单) 2007年 月 日
西华师范大学数学与信息学院
学生专业实习介绍信
_______________________________单位：
我院各专业已进入社会实习阶段，专业实习对于提高学生业务能力和综合素质具有重要作用。兹介绍我院____________________________专业学生____________________________________________________前来贵单位实习，请予以大力支持，并给予指导和严格管理。
感谢贵单位支持我校的学生专业实习工作。 此致
敬礼！
西华师范大学数学与信息学院
年 月 日
---------------------------------------------------
实习单位回执
西华师范大学数学与信息学院：
我单位已同意贵院学生______________________________________前来进行专业实习，实习时间从 年 月 日至 年 月 日。实习结束后，我们将按照我单位的工作要求和贵校有关专业实习的要求对该生进行考评。
此致
敬礼！
单位地址：
联系部门： 实习单位（公章） 联系人电话： 年 月 日
篇八：介绍信模板[推荐]
介绍信
政介字号
：
兹介绍 同志(系 )，前往贵处联系 此致 敬礼
事宜 ，敬请接洽并予以协助。
单位(公章)
年 月
日
带存根的印刷式介绍信
介绍信(存根)
字第××号
兹介绍××同志×人前往××××联系××××××××××××。 ××××年×月×日。
„„„„„„„„„„„第„„„„„„„„„„„号„„„„„„„„„„„ 介绍信
字第××号
×××：
兹介绍××等同志×人，前往你处联系××××××××××××，请予接洽并给予协助。
此致 敬礼
×××(公章)
(有效期××天) ××××年×月×日
单位介绍信
附：学校/单位介绍信模版
介绍信
北京大学中国经济研究中心：
兹介绍我单位 到你处申请经济学双学位学习，请予以接洽。
该同学（同志）遵纪守法，无犯罪记录。 我单位对此事表示支持。 此致
敬礼
×× ××××
年 月 日
（加盖公章）
机关事业单位工资转移介绍信
[ ]介字第 号
机关事业单位工作人员工资介绍信（存根）
编号：
机关事业单位工作人员工资介绍信
编号：
事业单位工作人员介绍信存根
（单位字号）介〔2007〕第 号
：
兹介绍 等 名同志到你处 工作，请接洽。
事业单位工作人员介绍信
（单位字号）介〔2007〕第 号
：
兹介绍 等 名同志到你处 工作，请接洽。
(附名单) 2007年 月 日
西华师范大学数学与信息学院
学生专业实习介绍信
_______________________________单位：
我院各专业已进入社会实习阶段，专业实习对于提高学生业务能力和综合素质具有重要作用。兹介绍我院____________________________专业学生____________________________________________________前来贵单位实习，请予以大力支持，并给予指导和严格管理。
感谢贵单位支持我校的学生专业实习工作。
此致
敬礼！
西华师范大学数学与信息学院
年 月 日
---------------------------------------------------
实习单位回执
西华师范大学数学与信息学院：
我单位已同意贵院学生______________________________________前来进行专业实习，实习时间从 年 月 日至 年 月 日。实习结束后，我们将按照我单位的工作要求和贵校有关专业实习的要求对该生进行考评。
此致
敬礼！
单位地址：
联系部门： 实习单位（公章） 联系人电话： 年 月 日
篇九：学位申请者所在单位介绍信(模版)
介绍信
华中科技大学：
兹介绍我单位 同志到贵校申请硕士学位事项，该同志基本情况如下： 同志2000年7月毕业于 专业，本科学历，英语通过国家6级考试。
同志是中共党员，勤勉敬业，踏实严谨，工作表现出色，团结同事，多次组织单位员工参与学校的各种工会活动，并组织单位员工帮助有困难的同事，在单位内部形成了良好的互
助氛围， 2004年度考核被评为教育技术中心的优秀员工。
同志自 年 月份进入本单位以来，理论基础扎实，业务能力强，勇于创新，充分发挥其专业特长，负责教育技术中心实验室网络系统、数字多媒体宽带网络系统、cai多媒体点播网络系统等项目技术管理工作，出色完成任务。 同志在工作之余，还努力钻研专业技术，在最近五年来，发表了五篇科研论文，这对该岗位工作管理水平的提高起到了非常重要的作用。
同志的出色工作表现、较强管理能力、组织协调能力和较高的专业技术水平。对网络工程项目管理和项目技术有深刻认识，提出了不少建设性的意见,攻克了不少技术难题。具有较高的专业知识和丰富的技术管理实践经验，具有良好的职业道德和敬业精神。
经公司研究决定，同意 同志申请贵校硕士学位，请贵校给予支持为盼。
第四篇：机关事业单位工作人员
机关、事业单位工作人员 工资管理有关问题的规定
为了进一步规范工资管理，严肃工资发放纪律，现就市直机关、事业单位工资管理有关问题作出如下规定：
一、加强人员编制计划管理，严把机关事业单位人员“进口”关
加强机关、事业单位的人员编制和计划管理，按照进人服从计划、计划服从编制的原则，严格按规定程序办理进人手续。人事、财政部门凭编制使用和增人计划卡及经费供应计划办理工资套改审批、工资统发和财政拨款等手续；对超编人员，编制、人事和财政部门一律不办理列编、增人和核发工资手续，不得纳入统发工资范围。
二、加强工资管理，严把审核发放关
1、及时办理调动人员的工资转移手续
机关、事业单位工作人员调动工作，由调出单位开出工资关系转移手续，连同行政介绍信或任职文件（处级干部）到组织、人事部门办理工资转移等手续。凡属财政统发工资人员，调出单位应先报市财政统发工资办（中心）办理工资帐户注销手续，组织、人事部门凭财政工资帐户注销通知单办理工资转移手续。对从县、市、区财政统发工资单位调至市直统发工资单位的工作人员，调入单位在办理工资手续时，须持有原单位同级财政和人事（组织）部门签具意见的工资转移证明。
到县、市、区任职的领导干部及在市直单位之间调动工作的人员，坚持工资关系随行政关系走的原则，调出单位应及时办理工资转移手续。从调动的下月起，由调入单位发放工资，并按调入单位的工资标准与单位性质套改工资与津贴福利。对个别工资关系未随行政关系及时报转的人员，财政部门根据有关任职通知，在文件下发1个月后，可先停发工资，再通知单位补办报转手续。
2、加强脱产学习人员的工资管理
机关、事业单位工作人员脱产学习，要严格按组织、人事部门关于干部教育有关规定执行。除机构改革分流学习、组织公派脱产学习以及单位工作需要公派脱产学习的人员外，其他自费脱产学习3个月以上的人员，脱产学习期间一律停发工资，所在单位应及时向市人事局工资福利科、财政统发工资办（中心）申报办理工资停发手续。凡脱产学习人员行政关系已转出的，单位应在1个月内到人事、财政部门办理工资转移、销户手续。
单位工作需要公派脱产学习1年以上的人员，应与单位签订脱产学习合同，并交纳每年不低于3000元的保证金，学习期满后应回原单位工作不少于3年。对违反合同规定的，单位应依合同约定扣除其保证金抵补财政发放的工资额，上交财政。凡有公派学习1年以上人员的单位，应自学习开始之日起1个月内，将有关批准资料、保证金收据及合同复印件报市人事局工资福利科和财政统发工资办（中心）备案。未及时报送有关资料的，视同自费学习处理。
3、关于辞职、辞退和停薪留职人员的工资处理
按照政策规定，机关工作人员不允许停薪留职。机关、事业单位工作人员自愿辞职的，或事业单位工作人员按政策规定申请停薪留职的，先由本人提出申请，经单位研究同意（停薪留职的须签订合同），按干部职工管理权限报批，并及时报组织、人事、财政部门核停工资。辞职人员自批准的下月起，停薪留职人员自签订合同的下月起停发工资。事业单位工作人员未申请辞职、停薪留职，擅自离开工作岗位连续超过10个工作日或者1年内累计超过20个工作日的，聘用单位可以随时单方面解除聘用合同，并自合同解除的下月起停发工资。国家公务员旷工或者无正当理由逾期不归连续超过15天，或者1年内累计超过30天的，按干部管理权限批准辞退，报组织、人事备案，自辞退批准的下月起财政部门停发工资。
4、关于借调人员的工资处理
凡属财政统发工资人员，到企业或财政差额拨款、自收自支事业单位工作3个月以上的，由借调单位发放工资，其所属单位应及时到市财政统发工资办（中心）办理工资报停手续；借调到市直以外单位工作的，单位应从其借调之月起到财政部门报停工资并报市人事局工资福利科备案。借调人员回原单位工作的，由单位提出申请，经人事和财政部门核准后恢复其工资。
5、关于死亡人员的工资处理
凡财政拨款的机关、事业单位工作人员及离退休人员死亡后，其所在单位应及时向组织、人事、编制、财政部门申报办理停发工资及其他有关手续（从死亡的下月起停发工资）。所在单位办理其死亡一次性抚恤金和遗属生活困难补助费时，应提供死亡证明、火化证明、工资（离退休费）发放销户证明，报市人事局工资福利科办理福利待遇审批手续，再报市财政局办理经费核拨及工资销户手续。
6、关于受行政刑事处罚人员的工资处理
机关、事业单位受行政刑事处罚人员的工资问题，要严格按照人事部《关于国家机关、事业单位工作人员受行政刑事处罚工资处理意见的复函》（人函〔1999〕177号）精神处理：①对取保候审、被监视居住及公安机关强制收容教育、强制戒毒的在此期间停发工资，只计发生活费；②被羁押人员，羁押期间停发工资；③对被判处拘役、有期徒刑宣告缓刑、判处管制和被劳动教养、治安拘留后仍保留公职者，均按判处缓刑的工资处理办法处理，即在缓刑执行期间，停发原工资；④对安排了临时工作的缓刑人员，按规定的比例计发生活费；⑤对受到有期徒刑以上处罚的人员，在服刑期间停发工资。执法部门在向单位下发处罚通知的同时，抄送给组织、人事、财政部门。所在单位在接到处罚通知的当月内到市人事局工资福利科核批工资及其他待遇。凡属财政统发工资的人员，单位还应及时到市财政局办理停发工资或发放生活费的手续。
7、关于受党纪政纪处分人员的工资处理
机关、事业单位工作人员受党纪政纪处分，涉及到工资核减的，由纪检、监察部门在下发将处分决定到所在单位的同时，抄送市人事局工资福利科、市财政统发工资办（中心）。所在单位应及时将其工资处理意见报市人事局，市人事局工资福利科根据处分决定，按《人事部关于机关、事业单位工作人员在停职审查期间工资处理意见的通知》（人发〔1999〕134号）、《人事部关于国家机关工勤人员和事业单位工作人员受行政纪律处分工资问题意见的通知》（人发〔1999〕135号）文件精神办理工资核减手续，从受处分的下月起执行，并及时报财政部门予以核发。
8、长期请病假人员的工资处理
机关、事业单位工作人员请病假2个月以上的（特殊病因，经批准的除外），按国务院《国家机关工作人员病假期间生活待遇的规定》（国发〔1981〕52号）等有关文件规定处理。凡职工长期病休的，必须出具县、市以上综合性医院证明并经主管部门批准，报人事局备案，并按比例核减审批工资。凡属财政统发工资人员，财政统发工资办（中心）凭人事局工资福利科核减审批工资单核发工资。病愈后正式上班再按政策核准恢复其工资。
9、关于工作人员离退休后的工资处理
机关、事业单位工作人员到达离退休年龄的，单位应在其到达离退休年龄的当月（副处以上干部在批准文件下发的当月内），及时到组织、人事部门办理离退休手续。凡属财政统发工资人员，办理离退休手续后，应及时报市财政统发工资办（中心）办理在职工资帐户注销手续，从办理离退休手续的下月起发放离退休费。对已到达离退休年龄而未及时办理离退休手续的，要追究单位的责任，人事部门也只凭其到达离退休时的档案年龄办理离退休手续。对已到组织、人事部门办理了离退休手续而未及时报财政部门注销在职工资帐户的，财政部门可凭组织、人事部门提供的离退休审批资料办理在职工资销户手续，并从办理离退休手续的下月起发放离退休费。
三、严格按人员所在单位及岗位性质的工资标准执行
机关、事业单位经费来源性质按机构编制部门下发的相关文件确定，如单位经费渠道性质改变的，从文件下发的下个月起，所有人员按新的编制性质相对应的工资标准来执行，单位要及时报人事部门办理工资标准套改手续，并报财政部门发放。事业单位要按人事部《关于印发〈关于事业单位试行人员聘用制度有关工资待遇等问题的处理意见（试行）〉的通知》（国人部发〔2004〕63号）的精神执行聘用岗位工资，坚持科学设岗，以岗定薪，岗变薪变。
四、强化组织领导责任，严把监督检查关
1、各机关、事业单位是加强工资管理、防止“吃空饷”工作的主要责任者，必须切实履行管理职责。单位“一把手”对本单位编制、人事、工资管理工作负总责，分管领导负直接领导责任，单位人事（政工）部门负具体责任。单位要如实申报人员工资变动情况，及时办理工资异动有关手续。
2、各职能部门要各司其职、相互配合、齐抓共管，严禁徇私情、乱开政策口子。工资管理部门要严格执行国家工资政策；财政部门要严格审核；机构编制部门要严格控编；公、检、法、纪检监察部门要加强协调配合，及时将行政刑事处罚和党纪政纪处分人员的处理决定送达有关单位。要建立起单位及时申报，主管部门认真审核，人事部门严格审批，财政部门如实核发的工资管理机制，坚决杜绝“吃空饷”现象。
3、加大监督检查力度。工资管理工作涉及广大干部职工的切身利益，各单位必须严肃认真对待，严禁弄虚作假，虚报冒领。组织、人事、编制、财政、纪检（监察）等部门要建立联席会议制度，定期或不定期地对工资执行情况和“吃空饷”情况进行检查。各级各部门要相互监督，对存在违反工资政策和“吃空饷”现象的要及时举报。要严肃工作纪律，对单位隐瞒不报或不及时报告造成违反工资政策和“吃空饷”现象发生的，经查证核实，按照有关工资政策以及《财政违法行为处罚处分条例》等有关法规政策，除追缴“吃空饷”金额外，对单位或直接责任人给予通报批评，并视情节轻重，给予行政处分。
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第五篇：机关事业单位工作人员调动管理办法
XX县机关事业单位人员调配管理办法（试行）
为进一步规范机关事业单位人员调动管理工作，严肃人事工作纪律，加强全县党政群机关和事业单位工作人员调配工作的管理，根据《云南省机关工作人员、企事业单位管理人员和专业技术人员调配工作暂行规定》和相关文件精神，结合我县实际，制定本办法。
一、适用范围
本办法适用于全县党政机关、事业单位和人民团体在职在编人员。
二、工作原则
（一）坚持党管干部、服务发展的原则；
（二）坚持优化结构、严控编制的原则；
（三）坚持人岗相适、合理流向的原则；
（四）坚持基层优先、保证重点的原则。
三、调配条件
（一）调入单位必须有编制空缺，流向符合调配规定。
（二）因工作需要或个人、家庭特殊困难申请调动。
（三）调配人员需符合工作服务（任职）年限的有关规定。
（四）试用期人员、正在接受有关部门审查处理、受处分未撤销或处分影响期未满以及其他不符合调动条件的人员不得调动。
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四、审批权限
（一）县内调出县外和县外调入县内的，由组织人事部门提出意见，属领导干部、乡镇和党群口的报县委专职副书记审批；县外调入政府口的报县政府分管领导审批；政府口调出县外的提交县政府常务会研究决定。
（二）乡镇调入县直部门的，由组织人事部门提出意见，党群口的报县委专职副书记审批；政府口的由县政府常务会研究决定。
（三）乡镇之间调动和县直部门调入乡镇的，属乡镇党委、政府的，由县委组织部审批；属乡镇管理中心、站、所的，由县人社局审批；属县直部门垂直管理的，由县政府分管领导审批。
（四）县直部门之间调动的，党群口的由县委组织部审批；政府口的由县政府分管领导审批。
（五）乡镇内和县直部门内人员调整的，由各乡镇、部门党委（党组）按管理归口报组织人事部门审批。
（六）以上人员中属县内教师改行和各种特殊情况需要调动的，由县委政府人事调配工作领导小组研究决定。
（七）县内外借调人员，由县委组织部提出意见，报县委专职副书记审批。
五、管理归口
（一）县委组织部：县人大，县政协，县法院，县检察院，县党群部门，乡镇机关，全县科级领导干部和非领导职务干部。
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(二)县人事和劳动社会保障局：县政府部门，乡镇中心、站、所。
六、调配程序
（一）凡是涉及人员调入的，先由县委编办进行编制空缺情况审核。
（二）属组织调动的，由组织人事部门按干部管理权限提出意见，按审批权限审批。
（三）属个人申请调动的，由个人提出申请，调出、调入单位及主管部门签署意见，以调入部门归口，经组织人事部门审核，按审批权限审批。
七、有关要求
（一）各级各部门要严格遵守组织人事纪律、机构编制纪律和调配规定，坚持原则，秉公办事，严禁以权谋私、弄虚作假，对违反规定的单位和个人，严格追究责任。
（二）县委政府人事调配工作领导小组会议原则上每半年召开一次，教师调动原则上在暑假进行研究。
（三）全县组织公开选调期间，属选调范围的人员不办理零星调动。
（四）属乡镇人员调出的，必须先经县委组织部审核把关后才能按调配程序办理。
（五）县外调入科级干部的，除组织安排调任外，一律确定为科员职务。
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（六）凡接到调令人员，应自觉服从组织的调动和安排，按规定时间和要求办理调动手续，无故逾期不报到的，视为旷工，并按相关规定处理。
本办法自发文之日起执行，以往规定若与本办法不相符的，以本办法为准。本办法由县委组织部、县人力资源和社会保障局负责解释。
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