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第一篇:车间员工检讨书
尊敬的单位领导:
您好!
对不起,我深深地知道错了。现在,我怀着深深愧疚的心情向您递交这篇“工作防尘服放置不到位的检讨书”,以深刻反省我的过错,向您表示最诚挚地歉意。
在此我就对于自己的错误展开回顾:20xx年7月7日中午完成上午一阶段工作之后,我没有将工作防尘服及时地放置到工作服装隔离室,由于我个人图省力,只是简单地挂在了工作车间墙上。
现在看来,我的行为严重地违反了车间工作规章,给工作带来潜在隐患。经过领导您的严肃批评,我也更加深刻地意识到了自己错误。我作为一名电器元件焊点工人,自身工作需要遵守严格的防尘规范,而我这样随便乱放工作服的行为就是严重的工作失误,是要不得的。
面对错误,我感到无地自容,我深深地知道错了,为此,我要向深深反省,并且我也知道要改正错误:
1、我当然就是立刻端正自己的行为,给予自身严重警告,今后再也不会随便乱放置工作服了,我向领导保证今后一定准时准点、谨慎稳妥得放好工作服。
2、当然就充分吸取错误教训,提高思想觉悟。
3、我要努力工作,弥补工作带来的隐患与损失。
总之,我深深的知道错误了,希望领导给我一次改过自新的机会。
检讨人:xx
20xx年xx月xx日
第二篇:车间员工检讨书
尊敬的领导:
您好!
作为对职业生涯有所追求的车间员工自然不希望会在工作中出现任何错误,毕竟遵守车间规定并提升自身职业素养也是我在工作中的职责所在,然而前不久由于情绪激动的缘故导致我竟然和同事在上班期间打架,虽然后来在众人的劝解下得以调解却不可否认这种做法的错误性,而且我也得检讨打架的过失并致力于提升自身的自制力才行。
首先从打架的动机上分析便能明白这不过是场毫无意义的闹剧罢了,从些许的争执演变成打架的严重行为本就是值得批评的事情,实际上在这之前我应该反思为何会在上班期间出现这种争执?作为车间员工的我难道不应该在上班期间将精力都用在工作之中吗,那么我是出于什么样的目的才会在上班期间和同事产生交集并导致矛盾的出现呢?这也意味着导致上班期间打架的根本原因还是在于我对车间工作的不负责罢了,若不是我主动和同事搭话并产生矛盾的话也就不会导致打架的事情发生了。
其次从打架的过程来看我并没有意识到这种做法存在的危害性,这让我在反思的同时也为这种不理智的做法感到一阵后怕,从小矛盾演变成打架仅仅是过了很短的时间且得不到有效的遏制,但凡有点理智的员工都会完成工作作为主要目的并提醒自己正处于上班期间,打架的时候丝毫不顾忌时间场合以至于许多同事的工作都因为这种行为受到了影响,而且仅仅怀揣着悔恨的情绪而不去行动的话对问题的解决也无法带来实质性的意义,事实上我也希望这种矛盾能够尽快得到调解并让自己从中吸取教训。
最后从打架的损失来反思自然意识到这种行为的错误性是难以估量的,作为理智的成年人若是连情绪都无法控制的话又怎能处理好工作中的难题?而且对待工作如此浮躁也会导致领导难以放心将重要的任务交给自己,看似打架事件以双方握手言和为结尾却让我从中失去了许多重要的事物,无论是自身的职业素养还是领导的信任都会因为这次打架而失去,所以我得努力做好车间工作并想办法向领导承诺不会再出现打架的事故了。
既然明白车间规定的重要性就应当在工作中认真遵守才行,尤其是自身的情绪应该得到合理的控制才不会因此影响到工作的发展,已经体会到打架错误性的我自然不会容许以后的车间工作中再次出现这类问题,届时即便领导能够原谅自己也会让我的内心充斥着悔恨与懊恼的情绪。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
第三篇:车间员工犯错检讨书
尊敬的领导:
您好!
我是xx组的xxx,在这里,我郑重的向您道歉!“真的非常的对不起!”在犯下这次的错误之后,我认真的反省了自己的问题,并对自己前后的行为进行了检讨。现在,我清楚的认识到,是自己的失误导致了这次的错误,给车间带来了麻烦和损失,实在是非常的抱歉!
在这次的工作中,我因为自己的一时疏忽,导致在工作中出现了很多质量不过关的残次品!这不仅导致我们组的评分被降,更是加重了车间的工作压力。现在,我们不仅要对产品进行赶工,更是要对错误的产品进行处理,不仅没在工作中帮到忙,反而导致需要一些同事们来帮忙处理,这实在是让我感到非常的惭愧。
当然,在之后,我也对自己在工作中犯错的事接受了领导的批评教育,并且在好好的`反省后,写下了这篇检讨。在反省中,我深刻的认识到,车间是一个紧密的集体,我们必须严格的做好自己的工作,不然就会“牵一发而动全身”,导致工作的效率降低,影响到车间的整体。所以,现在我也明白了领导为何次次都在晨会中不断的提醒我们质量,要紧抓质量!这不仅仅是我们车间的标准要求,更是为了让我们明白,要严格严谨的面对工作,要在工作中认真负责!
在反省后,我首先认识到,自己作为一名员工,在工作的责任感上有很大的问题!作为员工,我必须要好好的反省自己的责任感问题。责任感是工作的基础,如果责任感不足,工作出错的几率可以说是翻倍的增长!这次我因为疏忽导致的产品问题,也是因为自己在工作中责任感的缺失导致的,如果我能更上心,更认真的一点,也就不会出现这样的情况。
其次,自己没能及时的发现这个问题,也代表我在工作能力上的问题。最近的工作中我的检查方式有些死板和麻木,导致这样突发的错误无法及时被发现,导致了损失的扩大。作为一名员工,我感到很惭愧。
认识到了自己的问题,我决定要好好的改正自己。我会在今后的工作中严格的要求自己,让自己能更好的完成工作,不愧对领导的教育和关心。我一定会时刻保持警觉,不断的更新自己,并且保持严格的责任感!再不会让这样基础的错误发生在我的身上!希望领导原谅。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年x月x日