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第一篇：最新班长检讨书
尊敬的老师
第二学期第三周星期五早上早读我们班同学提前了五分钟下早读，早读时间本身就只有短短的半个小时，下早读时间还要提前。身为一班之长的我在同学们离开的时候我不但没有去劝阻反而还自己自作主张放他们自行离开，其他的班委也没有意识到去劝阻也自行离开，这也是我这个班长平日中对他们教导无方，导致班委的纪律性和责任心不强！责任心不强，班委的工作作风就不深入，不踏实。不论有多少理由，都应端正工作的态度、严格按照学院的规章制度。有一句法的格言说到“魔鬼出于细节”，一个细节就可以看得出一个班的整体班风、学风，早读都不重视的班级班风、学风也不会优秀到哪里去！
我们市营2班口号“市营2班，实力非凡；市营2班，管理典范。”，口号喊得那么响亮但是却连一个早读的半个小时都坚持不下来，谈何说是管理典范呢？这个问题值得我们各班委深思！在这份检讨书中，我严重的指出了我们班所犯的错误，也要感谢谭老师及时为我们指出错误，不然我们一定会不停地延续下去，到时候出的错不仅仅就是这样子了！经过这次的事件后，我们也深刻的了解到自己错误的严重性，作为班长的我，我也很愧疚和懊悔写下这份检讨书,代表全班同学望能得到老师的原谅，也愿意接受老师给予我们的惩罚。在此，我在向老师写下检讨书的同时，也向老师您表示发自内心的感谢。
检讨人：
日期：
第二篇：班长检讨书
尊敬的老师：
我错了。
今天晚上夜自修期间，班级同学起哄说是要开启教室里的多媒体电脑，利用多媒体电脑上网给大家播放了一部偶像剧电影。学校领导通过视频监控查到我们班级，切段了网络信号，之后政教处老师来到班级对全班做了严肃批评。我作为班长，难辞其咎了，没有及时制止同学这样的违纪违规行为，遭到了重点批评，特此检讨!
xxx
20xx年x月x日
第三篇：班长的检讨书
今天晚上在新教205注定不平凡，我所说的不平凡不是有啥褒义的成分，相反是一次深刻反省的时刻。这次红评，我没能做好该做的准备工作，没有及时分工，导致这次比赛的手忙脚乱；没有通知到位，导致这次参加的人数太少（08级是没办法才只来团支书，其他班基本上全到）；紧张和吐词不清及语意不连贯犯了演讲的大忌，导致了这次比赛的惨败，排在倒数第二，比08级的都还差，让我们的面子很过不去。这件事突出了我的以下几个方面的缺点：
1. 没有协调好大家的想法，没有时时跟进这个工作事情；
2. 班会开得较少，以致大家缺乏沟通，显露出班级分裂的倾向；
3. 没有跟班上的人进行沟通，没有了解大家是怎么想的，意见考虑的不够全面；
4. 班长的亲和力不够，人脉不广，有点随心所欲，不能保持耐心；
5. 做事较独来独往，默契太少；
6. 做事效率低，懒散，有怨天尤人的倾向；
7. 做事全局性考虑欠佳，并且较拖拉；
8. 没有认真做一件让大家满意的事情；
一下列了这么多项，可能有些还没有列出了，但都是心里话，也很希望大家能指出我的缺点，最好能互相指出缺点，帮助周围的人改正过来，是一种无形帮助的力量。没有什么事情是大家在一起解决不了的，这也是我所深信不疑的。通过这次活动，我也希望大家都能为班级做些什么，毕竟到了大学里面都是一种缘分。下星期可能会比较忙了，要练歌，拍dv，去孤儿院的活动，可能要大家分工合作了。
检讨人：***
第四篇：班长的检讨书
今天晚上在新教205注定不平凡，我所说的不平凡不是有啥褒义的成分，相反是一次深刻反省的时刻。这次红评，我没能做好该做的准备工作，没有及时分工，导致这次比赛的手忙脚乱；没有通知到位，导致这次参加的人数太少（08级是没办法才只来团支书，其他班基本上全到）；紧张和吐词不清及语意不连贯犯了演讲的大忌，导致了这次比赛的惨败，排在倒数第二，比08级的都还差，让我们的面子很过不去。这件事突出了我的以下几个方面的缺点：
1. 没有协调好大家的想法，没有时时跟进这个工作事情；
2. 班会开得较少，以致大家缺乏沟通，显露出班级分裂的倾向；
3. 没有跟班上的人进行沟通，没有了解大家是怎么想的，意见考虑的不够全面；
4. 班长的亲和力不够，人脉不广，有点随心所欲，不能保持耐心；
5. 做事较独来独往，默契太少；
6. 做事效率低，懒散，有怨天尤人的倾向；
7. 做事全局性考虑欠佳，并且较拖拉；
8. 没有认真做一件让大家满意的事情；
一下列了这么多项，可能有些还没有列出了，但都是心里话，也很希望大家能指出我的缺点，最好能互相指出缺点，帮助周围的人改正过来，是一种无形帮助的力量。没有什么事情是大家在一起解决不了的，这也是我所深信不疑的。通过这次活动，我也希望大家都能为班级做些什么，毕竟到了大学里面都是一种缘分。下星期可能会比较忙了，要练歌，拍dv，去孤儿院的活动，可能要大家分工合作了。
检讨人：***
第五篇：班长的检讨书
尊敬的中队领导亲爱的战友们： 我是六班班长，年月入伍，下士警衔。由于我的疏忽管理和教导无方，今天中午午饭过后我班战士因使用手机被教导员发现。事情发生以后我认真
的剖析了问题和反思自我，发生这样的事情责任主要在于我。对以此时做出以下检查。
一、手机问题一直是部队防泄密抓管理的一项重要工作，这项工作从总部领导到中队领导也一直是严抓不放。特别是去年支队下发了手机管理规定以后，各级领导更是把手机问题当作部队管理中的重中之重。中队在抓手机问题上也下了很大的力度，而这件事情让中队消耗的很大的精力去抓起来的工作成绩付诸东流。作为班长，在中队开展工作中起着至关重要的作用，部队想要开展什么工作，班长应该不打折扣的高标准接完成它，工作布置了、落实检查就是重点，而我就是在领导严抓手机的工作布置以后没有好好的抓好落实，仅仅是集合班里战士把领导的会议精神口头上的传达一下，自以为这样就算是完成了任务，或者说是给自己在管理手机问题上做出了工作，而致与工作的结果是怎样的就不再重要了找借口。 二、对于班里的管理工作麻木不仁，老好人思想严重，导致这种问题的发生，班长号称是军中之母，这所谓的“母”不仅仅是关心照顾自己的战士，更重要的是教育自己的战士。教育他做一个好兵，做一个遵守纪律遵守部队条例条例的好战士。在这一层面上，自己做的很是不到位，很是差劲。常言讲“娇生惯养不是爱，时间长了会变坏”，自己的战士就是在自己遇到他犯下错误而不说不讲，任其肆虐滋生，看见就当没看见，灯光照耀下是一片黑暗，或者只是嘴上说他几句并没有及时抓管理做工作，以至于让战士对条例制度，部队管理感觉不到其威严与严肃，而最终导致问题的发生。 三、思想麻痹松懈，责任心不强。勤训轮换开始以后，中队人员减少，执勤包值降低，对于战士的管理也开始松懈，遇到问题也是不说不讲，不再向以往那样严格的去抓去管。从自己就开始对上级布置的工作大打折扣，在这期间抱着一种让自己放松让战士放松的心态去工作，试问这样一种心态怎么会不发生问题？回头想想自己这段时间过的是浑浑噩噩的，没有管理头绪，没有工作思路，自己过着属于自己的小生活，仿佛脱离中队轨迹晕头转向淖疟呒剩鹑涡氖谴蠓鹊耐陆怠Ｓ邢胂胱约赫媸抢⒍灾卸恿斓迹野蚜斓嫉男湃味谝槐撸炎约旱淖砸晕遣灰晕桓吒吖移穑诺贾铝苏獗厝坏奈侍獾姆⑸Ｈ绻以僖晃兜恼庋氯ィ侍饨峤佣姆⑸谧约旱陌嗉丁 我决定从新回到中队管理中去，对于上级布置的工作严抓细管，同时在政治教育中加强自我的责任心，对班里人员的管理以及思想了解进一步加深加强，履好渍尽好责。也希望领导和战友监督。 以上是我的检查，不足之处望领导和战友批评指正。
