工作失误检讨书(范文5篇)

时间:2022-03-08 20:49:28 作者:网友上传 字数:6484字

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第一篇:工作失误检讨书

尊敬的领导:

x月x日,按照xx站节日值班安排,由我进行当日值班,负责全站各项日常管理工作。值班期间,公司x总一行来站里检查指导工作,由于我的责任心不强,未能及时接待好各位领导,发生了重大的管理纰漏,对此事件我负全部责任。

事件发生后,我及时意识到了错误的严重性,闭门思过,对自己的错误行为的产生根源,做了如下剖析:

一是工作态度不够端正,思想松懈,对全站的行政管理工作没有做到高度重视,导致管理涣散,日常工作麻痹大意,没有达到一个基层管理干部应有的思想要求。

二是工作责任心不强,未能较好履行岗位职责的要求,工作流于表面化,没有扎实落实好各项工作,没有达到一个基层管理干部应有的素质要求。

三是危机意识不强,对xx站的工作性质认识不够,对安全生产放松警惕,未能全面履行监督职能,直接导致对进站公司领导的疏忽与怠慢,没有达到一个基层管理干部应有的意识要求。

四是工作流程尤其是信息流程没有抓到位,未能全部落实执行信息反馈制度,从站领导到普通员工对站内人员情况没有做到及时清晰的掌握,没有达到一个基层管理干部应有的能力要求。

作为一个基层管理干部,发生这样严重的错误是绝不应该的,说明我在自身修养、工作态度和管理能力方面,都存在严重的不足,必须立刻进行脱胎换骨的自我改造。针对本次事件反映出来的各项严重问题,我将认真提高党性学习,端正工作态度,强化管理能力,尽快达到一个基层管理干部应具备的素质要求,在此基础上,全力做好以下三点:

一是向x厂党政班子进行深刻检讨,对自己在此次事件中造成的不良影响向全厂致歉,并申请处分。

二是向x站全体员工进行深刻检讨,对由于本人导致的不良事件,请全站员工予以批评。

三是组织召开x站班子会和员工大会,针对此次事件反映出的各项管理漏洞,研究布置以下重点工作。第一,以此次事件为参照,深刻反思事件发生原因,吸取经验教训,端正全员工作态度,提高全员工作能力,培养全员主动意识,严抓严管,杜绝类似事件发生;第二,加强岗位巡检力度,加强岗位监控能力,加强岗位信息流的畅通,确保xx站的生产运行安全。

我会深刻吸取本次事件的教训,深挖自身陋习,尽快做到让领导满意、让员工放心的一名比较称职的基层管理干部。

请领导看我的表现。

谢谢领导!

此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

第二篇:企业安全管理规章制度

第一章、总则

安全生产是公司生产发展的一项重要方针,实行“防火、防盗、防事故”的安全生产是一项长期艰巨的任务,所以必须贯彻“安全生产、预防为主、全民动员”的方针,不断提高全体员工的思想认识,落实各项安全管理措施,保证生产经营秩序的正常进行。根据国家有关法令、法规,结合公司的实际情景制订本制度。

第二章、安全生产组织架构

安全生产领导小组是安全生产的组织领导机构。公司总经理为安全生产第一职责人,任安全生产小组组长,负责本公司的安全事务的全面工作;副总经理任副组长,具体负责安全事务的日常管理工作;各部门负责人任安全生产领导小组成员,负责落实执行本部门安全生产事项。各部门设立一名兼职安全员,负责监督、检查、上报安全事项。车间设立义务消防员,负责对突发火情的紧急处理。

第三章、安全生产岗位职责

一、安全生产领导小组负责人职责

1、贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规和规章制度,对本公司的安全生产、劳动保护工作负全面领导职责。

2、建立健全安全生产管理机构和安全生产管理人员。

3、把安全管理纳入日常工作计划。

4、进取改善劳动条件,消除事故隐患,使生产经营贴合安全技术标准和行业要求。

5、负责对本公司发生的重伤、死亡事故的调查、分析和处理,认真落实整改措施和做好善后处理工作。

6、组织安全管理人员制订安全生产管理制度及实施细则。

二、安全生产领导小组的职责

1、制订本部门的安全生产管理实施细则并负责组织落实。

2、落实本部门兼职安全员、消防员(车间)人选。

3、组织本部门开展安全生产宣传教育活动。

4、负责本部门的安全职责制、安全教育、安全检查、安全奖惩等制度以及各工种的安全操作规程,并督促实施。

6、协助和参与公司职工伤亡事故的调查、分析和处理工作。

7、定期向安全生产负责人反映和汇报本部门的安全生产情景。

8、在每周检查公司5S管理工作的同时检查各部门安全生产措施执行情景(安全生产职责区与5S管理工作职责区的职责人相同),在例会上通报检查情景,及时做好安全总结工作,提出整改意见和防范措施,杜绝事故发生。

三、安全员岗位职责

1、具体负责相应区域(车间车辆、设备操作等)的安全管理、宣传工作。

2、每日巡查相应区域的安全生产情景,定期检查维护生产设备、消防器材、电路,确保设备器材的正常使用及安全完好,及时纠正解决安全隐患,落实整改措施。

3、了解管辖区域的安全生产情景,定期向安全生产领导小组汇报安全生产情景。

4、及时汇报突发事故,协同公司安全生产领导小组处理事故,维持事故现场,及时抢救伤亡人员,制止事故事态发展。

四、义务消防员岗位职责

1、理解安全员的工作安排,分管每一具体区域的安全生产工作。

2、由安全员组织,进行不定期的消防演习,确保掌握基本的消防技能。

3、由安全员组织对公司安全生产进行定期检查,发现安全隐患立刻制止并做好防范措施,向安全员汇报。

4、协助安全员负责事故现场的处理工作。

五、员工的安全生产职责

1、进取参加公司组织的安全生产知识的学习活动,增强安全法制观念和意识。

2、严格按照操作规程作业,遵守劳动纪律和公司的规章制度。

3、正确使用劳动保护用品。

4、及时向公司有关负责人反映安全生产中存在的问题。

第四章、安全会议

公司建立健全安全生产例会制度,每月的工作总结各部门要求有安全生产方面的资料,定期分析安全生产状况,对重大安全生产问题制订对策,并组织实施。

第五章、安全培训

1、公司全体员工必须理解相关的安全培训教育。

2、本公司新招员工上岗前必须进行车间、班组安全知识教育。员工在公司内调换工作岗位或离岗半年以上重新上岗者,应进行相应的车间或班组安全教育。

3、公司对全体员工必须进行安全培训教育,应将按安全生产法规、安全操作规程、劳动纪律作为安全教育的重要资料。

4、本公司特种作业人员(包括电工作业、厂内机动车辆驾驶、机械操作者等),必须理解相关的专业安全知识培训,确保有资格后方可安排上岗。

第六章、安全生产检查

一、公司必须建立和健全安全生产检查制度。车间安全生产检查每月一次,班组安全生产检查每周一次。

二、公司应组织生产岗位检查、日常安全检查、专业性安全生产检查。具体要求是:

(一)、生产岗位安全检查,主要由员工每一天操作前,对自我的岗位或者将要进行的工作进行自检,确认安全可靠后才进行操作。资料包括:

1、设备的安全状态是否完好,安全防护装置是否有效;

2、规定的安全措施是否落实;

3、所用的设备、工具是否贴合安全规定;

4、作业场地以及物品的堆放是否贴合安全规范;

5、个人防护用品、用具是否准备齐全,是否可靠;

6、操作要领、操作规程是否明确。

(二)日常安全生产检查,主要由各部门负责人负责,其必须深入生产现场巡视和检查安全生产情景,主要资料是:

1、是否有职工反映安全生产存在的问题。

2、职工是否遵守劳动纪律,是否遵守安全生产操作规程。

3、生产场所是否贴合安全要求。

(三)专业性安全生产检查,主要由公司每年组织对电气设备、机械设备、危险物品、消防设施、运输车辆、防尘防毒、防暑降温、厨房、团体宿舍等,分别进行检查。

第七章、生产场所及设备安全措施

一、公司必须严格执行国家有关劳动安全和劳动卫生规定、标准,为员工供给贴合要求的劳动条件和生产场所。生产经营场所必须贴合如下要求:

1、生产经营场所应整齐、清洁、光线充足、通风良好,车道应平坦畅通,通道应有足够的照明。

2、在生产经营场所内应设置安全警示标志。

3、生产、使用、储存化学危险品应根据化学危险品的种类,设置相应的通风、防火、防爆、防毒、防静电、隔离操作等安全设施。

4、生产作业场所、仓库严禁住人。

二、公司的生产设备及其安全设施,必须贴合如下要求:

1、生产设备必须进行正常维护保养,定期检修,坚持安全防护性能良好。

2、各类电气设备和线路安装必须贴合国家标准和规范,电气设备要绝缘良好,其金属外壳必须具有保护性接地或接零措施;在有爆炸危险的气体或粉尘的工作场所,要使用防爆型电气设备。

3、公司对可能发生职业中毒、人身伤害或其它事故的,应视实际需要,配备必要的抢救药品、器材,并定期检查更换。

三、特种设备必须按下列检验周期进行安全性能检验:

1、溶解乙炔气瓶,每三年进行一次检验。

2、液化石油气钢瓶,出厂满四年进行第一次检验;出厂满七年进行第二次检验;出厂九至十三年的,每两年检验一次。

第八章、职工安全卫生保护措施

1、公司必须建立贴合国家规定的工作时间和休假制度。职工加班加点应在不损害职工健康和职工自愿的原则下进行。

2、公司应根据生产的特点和实际需要,发给职工发需的防护用品,并督促其按规定正确使用。

3、公司禁止招用未满16周岁的童工,禁止安排未满18周岁的未成年工从事有毒、有害、过重的体力劳动或危险作业。

4、公司应经过卫生部门防疫站对生产工人进行上岗前体检和定期体检,[莲~山课件]采取措施,预防职业病。

第九章、伤亡事故管理

1、劳动过程中发生的员工伤亡事故,公司必须严格按规定做好报告、调查、分析、处理等管理工作。

2、发生职工伤亡事故后,公司负责人应立即组织抢救伤员,采取有效措施,防止事故扩大和保护事故现场,做好善后工作,并报告集团公司。

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第三篇:宿舍管理工作总结

尊敬的院领导们,各位委员干部们:

新学年里,在两院合并的喜庆气氛中,我们很荣幸能成为宿管会一员。在学院领导和后勤的支持、关心下,在新学期里我们宿管会成立以来,我们宿管会在学院后勤指导下开展了一系工作,在院领导和生活辅导员协助下,努力引导宿管会成员不断学习,给公寓学生做思想工作,得到院领导和生活辅导员的认可,现将我们宿管会在这一个多月的学习、工作总结如下:

一、加强学习,提高自身素质修养

1、作为我们宿管会这一块,首先要各成员学习宿舍管理规度,只有提高自身修养,从自身行为做起,才能有资格去管理学生。

2、因为我们宿管会工作时间比较特殊,不像团委以及学生会是利用白天时间工作,我们宿管会工作时间都是在晚上别人休息的时候工作,工作比较辛苦,宿管会成员在工作中难免出现情绪波动,这就让我们生活辅导员以及常委副主任不断的给大家做思想工作。

3、在宿管会成立以来,我们常务副主任不断深入办公室和领导讨论工作上的细节问题,也和宿舍学生相互交流,逐步了解学生的生活问题以及思想动态,有利于宿管会在今后开展工作。

4、我们平时以高标准严格要求自己,工作学习用心进取,倡导求实精神,不要认为个别学生捉住我们平时工作出现管理的错误,不要为了受到影响就对工作的不用心性,要用实际状况地协调心理压力,做好个人思想问题。

二、踏实认真工作,用心努力创新

1、在工作中,难免会遇到这样那样的问题,有时还会得罪人,受到学生的威胁。但是只要我们踏实认真工作,有理可说,慢慢做好学生思想工作,这样我们的工作才能顺利进行。

2、在宿管会成立以来,我们坚持执行值班制度以及考勤制度,做到职责到位。也坚持每周给各部门部长开例会,每两周全体成员开例会,讨论工作中所遇到问题,以及工作分配出现的漏洞,也能得到及时解决,不断为求创新让各部门做到“人人有事干、事事有人干”,从细节上做到分工明确,让每位成员在工作当中得到锻炼。

3、注重实践工作,在工作中,我们公寓宿管会不断与基地宿管会进行工作交流,同时也派代表到基地宿舍学习基地宿管会的管理模式与工作计划。同时,我们公寓宿管会还不断向学生会与团委干部进行工作交流,学习别人的工作经验。以提高宿管会的工作质量,让大家拓展视野,增长才干,到达锻炼自己的目的,为以后工作做好准备

4、经过一个多月的辛苦工作,此刻宿管会基本走向正规化,利用空余时间跟基地宿管会进行一些友益活动,透过这样的活动,大大增强群众的凝聚力。

三、正视工作不足,努力迎头赶上

同时,在缩管会成立以来也存在不少问题,工作上的失误和不足,主要是我们对一些问题的认识不够明确,经验不足。对外宣传,工作力度不够。遇到复杂事情时,没有找到正确的处理方法。

以上就是我们宿管会在成立以来的工作总结。如有不足,期望各位领导能及时的提示与指导。

第四篇:乱扔垃圾学生检讨书

尊敬的老师:

您好!

我是xxx,是xx班的学生,今天写下了这份检讨书来表示我内心的歉意,我昨天不该在教室的走廊乱丢垃圾,影响了学校的风纪。

今天上午,我拿着奶奶新给我的零花钱,下课铃一响我就迫不及待的奔向学校的小卖部,买到了我平日里最喜欢吃的零食。在走廊上,我将吃完的垃圾随手扔在地上,当时有不少同学看到这一幕,他们的眼神让我有过些许的愧疚,但很快我就去玩了,这件事也被我抛在脑后。没想到没过多久,老师就来了,指着地上的垃圾问是谁扔的,我当时没在场,这件事还是听我的同桌告诉我的,如果我当时在场的话我一定会勇敢的承认的。老师问着那些同学,由于我丢垃圾时完全没想多少,所以当时看到的人有很多,没过多久老师就查出来是谁了。

我从小就被教导着不能乱丢垃圾,学校各个地方也都有写着不能乱丢垃圾的牌子,大概是我听多了这句话,所以我的内心对这件事就没那么重视了。越来越不放在心里,平日里经常乱丢垃圾,同学说我我也完全没往心里去,直到今天,被老师教导后,我才意识到这件事情的重要性。

比起学习那些,我们小学生更应该注重平时的为人,学校的横幅上也写着“以人为本”,我不该乱丢垃圾,小时候就不会约束自己喜欢乱丢垃圾的话,将来也只会成为一个乱丢垃圾的人。

我将来想要做个文明的人,但是只想着将来我却忽略了现在,不管要成为一个什么样的人,都应该从现在,从身边做起。感谢老师及时的指出我的错误,趁着年纪还小,这个习惯还没有完全养成,我还有机会悔改,经历了这件事,之后不管干什么事情,我都会三思而后行,考虑到事情的后果再决定要不要去做。一想到这样的行为会给那些年级比我想的学生做了一个坏的榜样,我就非常惭愧。还想要和那些让我别乱丢垃圾的同学说声抱歉,你们是对的,但我没有听从你们的意见,希望你们下次看见我还有做的不对的地方,还能再次指出来,下次,我绝对会好好听从你们的建议。

为了表示我知错的决心,我自愿打扫教室,希望老师看在我已经深刻意识到自己错误的份上,原谅我,我保证,以后一定不会再乱丢垃圾了。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

第五篇:乱扔垃圾学生检讨书

尊敬的老师:

您好!

我在走廊上扔了垃圾,也是被老师发现了,我这样是不讲卫生,而乱扔垃圾的行为是不可以的`,我也是要检讨,以后一定不能再这样了,要把垃圾放到垃圾桶里面去。

这次我也是没有意识的扔了,主要是附近没有垃圾桶,而我忙着下楼去玩,就这样扔了,但是这样做却是给其他打扫卫生的同学带去了麻烦,看起来自己省事情了,但是却让其他的同学来帮我收拾烂摊子,我只要多走几步,虽然不顺路,但是耽搁的时间也就十来秒钟而已,根本就是不算什么,我却还是没有去做的,我也是要在这件乱扔垃圾的事情上反省,老师的批评也是让我更加的意识到自己的错误,我也是清楚自己不能再这样了。

乱扔垃圾,其实我知道是错误的,之前老师也是讲过的,并不是没有跟我们说过,但我却并没有放在心上,反而觉得反正有人打扫,扔了也没有什么关系,毕竟既然安排了同学打扫,如果都没有垃圾,那还打扫什么,可是我却并没有想到我这样的行为是很不卫生,也是很没有素质的,作为学生,本来就是应该养成好的卫生习惯,不要乱扔东西,这种习惯是我们素质的一部分,但是我确在丢垃圾的时候也是把我个人的一个素质也是给丢了,我现在很后悔,自己那时候的行为。

下次我一定是不会再这样做了,老师惩罚我来打扫卫生,其实也是希望我了解打扫卫生的辛苦,知道别人扔了垃圾,再去清扫是很麻烦的事情,我还只是扔了一个塑料瓶,如果是扔了满地的瓜子壳,或者其他的东西,那么就更难清理了,特别是有时候在大街上看到有黑色的一个东西,那是口嚼糖的,那样不但是垃圾,而且被人踩到,还会沾到鞋子上,也是特别的脏,如果我养成了不好的乱扔垃圾的习惯,那么以后可能不是只丢瓶子了,还会丢其他的垃圾,也是更没有素质了。

老师,我也是意识到自己的错误,以后一定不会再扔了,这次也是把卫生打扫好了,我也是体会到打扫卫生的辛苦,特别是这次我很认真的去清扫,和之前和同学一起清扫还是有区别的,之前还会偷懒,但是这次我意识到不对了,我也是认真的清洁,真的感觉到不容易,我也是要不再乱扔垃圾,同时看到别人这样做也是要去阻止的。

此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

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