无忧范文网小编为你整理了多篇《电力公司培训心得体会(范文6篇)》范文，希望对您的工作学习有帮助，你还可以在无忧范文网可以找到更多《电力公司培训心得体会(范文6篇)》。
第一篇：电力培训心得体会
这个星期我们进行了为期一周的电气工程训练。因为我们的生活处处都离不开电能，所以能够安全的使用电能显得尤为重要。这次训练的任务是学习电气控制方面的基本知识，让我们懂得安全用电及掌握基本的电气控制知识。
首先老师讲了安全用电。电是看不见摸不着的，因此使用电能的过程中，存在很多隐患，因此学习安全用电十分重要。生活中容易发生的是触电事故，所以一定做好触电急救的思想和技术准备。当发现有人触电时，应想办法使触电者尽快脱离电源，可采取切断电源的方法，也可以用绝缘体将触电者身上的电线移开，当触电者脱离电源后，根据其受伤的情况采取相应的施救方法。
然后老师给我们介绍了万用表，万用表可以测量直流电流，交流电流，直流电压，交流电压和电阻。万用表档位盘的中间是电阻测量档，顺时针接下来依次是直流电压档、交流电压档、电容测量档、交流电流档、直流电流档。本周主要使用到的是测量电阻，将表笔插进“COM”和“VΩ”孔中，把钮打旋到“Ω”中所需的量程，用表笔接在电阻两端金属部位，测量中可以用手接触电阻，但不要把手同时接触电阻两端，这样会影响测量精确度的，人体是电阻很大但是有限大的导体。读数时，要保持表笔和电阻有良好的接触。
接下来认识了几种常用低压电器。断路器又称自动空气开关，当电气设备出现过负荷、短路、失电压等故障时产生的保护，也可控制电动机不频繁的启动停止控制和保护，它是低压电路中重要的保护电器之一；熔断器俗称保险器，广泛用于低压供配电系统和控制系统中，
主要用作短路保护，有时也可用于过负荷保护，当发生短路或严重过负荷时，电流很大，熔体融化切断电路，从而起到保护作用；行程开关又称位置开关或限位开关，其作用与按钮开关相同，利用生产机械运动部件的碰撞使触点动作来实现接通或分段控制电路；接触器是一种通用性很强的开关式电器，利用电磁力的吸合和反向弹簧力作用使触电闭合和分断，从而使电路接通或断开；热继电器是利用电流的热效应来推动动作机构，主要用于电动机的过负荷保护、断相保护、电流不平衡运行保护及其他电器设备发热状态的控制；电动机是实现电能和机械能相互转化的装置，训练中用的是三相异步电动机，它主要有定子和转子两大部分组成。
具备了基础和知识以后，老师开始教授我们完成了点动正传控制线路的安装。主要利用三相异步电动机、断路器、熔断器、接触器、按钮开关等器材实现识读点动正传控制的线路，连好电路后按按钮时电动机正传，不按按钮时不转。然后又连接了连续正转控制线路，在控制电路中串接了一个停止按钮，和热继电器的常闭触头，在启动按钮的两端并接了一个接触器的一对常开辅助触头，当按下启动开关时，接触器自锁，松开按钮后电动机保持正传，当按下停止按钮，接触器的自锁触头解除了自锁，电动机停止转动。之后又做了接触器连锁的正反装控制电路，当按下正转启动按钮时，接触器KM1线圈得电，主触点的自锁触头闭合连锁触点断开，电动机正转；当按下反转启动按钮时，接触器KM2线圈得电，主触点的自锁触头闭合连锁触点断开，电动机反转。最后一个电路运用了延时器，先在延时器上设定时间，开始时按启动按钮实现的是点动正转，当按住设定的定时间后，接触器自锁，实现连续正传，按停止按钮停止转动。
这次电气工程训练虽然仅仅一周时间，我的收获却很大。学习了电气控制方面的基础知识后，我能够合理、安全的使用电能。此次训练培养了我分析问题、解决无问题的能力和创新精神，提高了我的工程素质和实践操作能力。感谢老师的悉心教导，相信在今后的生活中一定能派上用场。
第二篇：电力培训心得体会
时间一晃，培训已过半，对于自己在这一个月的成长连自己也不敢相信，从前的懒惰不见了，从前的散漫不见了，从前的过一天是一天的日子也不见了，人生注入了新的血液，让我在这一个月的生活中无比充实，这一切的变化都源于自己对于以后的人生有了重新的定义，源于严格的管理和人性的关怀。
通过的学习，我不再担心自己对于以后工作的茫然无措，也不再担心自己以后的成长方向。培训生活的安排给我们营造了一个非常好的学习氛围，尤其是听到了各位老师精心准备的课程时，我心中无不感到幸运，同时也暗暗下决心要更好的完成学业。既然是学习，就必然要遇到困难。上课的第一天听到老师说，我们继电保护班的课程是这次培训四个班中比较难的，而班里同学关于继电保护的掌握水平也有所不同，这就需要老师的授课内容全面而通俗，我们当然从心里是非常重视这次培训的，所以很晚了，仍有人不肯离开教室是常有的事，当然其中也常常包括我。现在培训以接近尾声，我的感触最大的是第一天的培训，老师的规定相当严格，比如迟到三次或旷课一次取消考试资格，开始我们真的被吓到了，但是后来才发现，这条规定完全没有意义，因为大家求学的愿望都非常强烈，生怕漏掉课上的蛛丝马迹，记得上课期间，曾有位同学对老师说了这样一句话：“老师，您的课我一个字都不想漏掉，您讲的太精彩了!”其实我心里感觉也是这样，我们可以感觉到老师在上课前的功夫真的到位了。也就是因为这样良好的学习氛围让我们的成长都相当快，我们几个同学常常感叹，这段时间学懂了不少东西。当然，后来的理论考试，我们也获得了不错的成绩，我们都很高兴。
的生活也非常的开心，老师无微不至的关怀，同学之间互相帮助从不吝啬自己的才华，这也是我们能有很大进步的原因之一，当然人是铁饭是钢，我们每天都享受着公司领导为我精心准备的饭菜，让我们能够100%的投入到学习生活中，在此，我非常感谢公司领导对我的培养，相信通过努力，我可以在不久的将来，为企业付出自己应尽的那份力量，不枉曾经的那份关怀和培养。
第三篇：电力实训心得体会
通过这次实习我学习了很多东西，在实习过程中也学到了很多和知识也知道怎么排查一些在实习中的错误，所以我认为实习很锻炼的，我很喜实习，也很喜欢实习老师，他很辛苦的教我们的，不会的还耐心帮我指导非常感谢老师。在此感谢老师。电力电子实习是书本知识与实践相结合的一次实习。通过这次实习，使我们认识了晶闸管器件，怎么利用万用表测晶闸管的三个级，用测得数据判断极性。
我们的实习分两步，第一步是把其他班焊好的电路板上的原件卸下来，用万用表测，计算和对比，看看有哪些元件是好的，能继续使用的，哪些是损坏的，好的就继续使用，达到循环使用的目的。第二步是按电路图重新焊接。焊接是很重要的技术，对一个学电专业的学生来说，是必须掌握的。焊接的好坏关系到一件电子产品的质量好坏。焊接的过程中容易出现虚焊，容易发生坍塌，电路短路等问题。在焊接电路时要考虑元器件的布线问题，怎么布线将影响电路板的美观及质量。我们实习的内容是焊接单极晶闸管触发电路，用到了单极晶体管，单极晶体管也是半导体材料制成的。晶闸管导通需要满足两个条件，一是阳极加正向电压，二是门极有触发。
在焊接元器件时要特别小心，不要马虎，一马虎就要出错，特别是稳压管，晶闸管和单极晶体管，单极晶体管的三个管脚焊接错误，在通电后观察就不会产生触发波形，就不能达到实习的要求。我在焊接电路时就遇到了这种情况，焊接完成后，通电后用示波器观察个点的波形，其他点的波形都正常，就是触发输出处没有触发波形。断电后我按电路图检查了一下焊接的电路板，发现其他的地方没焊错，就是单极晶体管的三个级焊反了，我卸下来又重新焊了一遍，然后通上电，这是测输出点的波形就对了。
这次实习时间虽然短暂，但是却比课堂上学的知识多，因为是书本知识和动手能力相结合，俗话说实践出真理，只有动手，才能巩固掌握所学的知识。通过这一周的实习，我的焊接技术又得到了提高，原先容易出现虚焊的地方少了。现在我对电力电子这门课又有了更进一步的认识，在高压电的传输过程中起到很重要的作用。最后感谢老师的指点。
第四篇：电力安全培训心得体会
我是杨洞供电所一名一线职工，从事电力维护和抄表工作。按供电所规定的抄表周期，按时回抄片区各用电户电表底度，及时缴销票证，向供电所领取电费结算清单及电费发票，然后到片区蹲点收取电费。另外还负责本所辖区内用户信访、上访的协调工作，从来信来访中了解群众的疾苦，认真恰当地解决群众提出的各种实际问题，真诚热情地为群众排忧解难，认真搞好自己的本质工作。20xx年9月30日，我所通过集中开展事故反思日活动的学习，学习了五起人生伤亡事故案例，故此次安全活动使我深刻体会到现在农电安全形势的严峻性和紧迫性。
今年以来基建和农电人身事故多有发生，这再次验证了第一线职工技术素质和技能素质存在的差距和各种制度落实不到位的真切体现。
本人对当前供电所的管理是这样认为的，首先要引起领导层的重视和一线职工本人的思想高度重视，再次就是完成各个环节的协调，首先在安全工器具装备的投入上要有充足的资金铺垫，良好的工器具装备是安全的一个有力的保障，定期的试验机制要健全，工器具损坏后的更新要跟的上，再就是一线人员的劳动保障问题，一线人员是事故的第一触摸者，事故总是发生在一线人员身上，通过这次学习和本所人员的定性上看，农电工的后续保障存在严重的缺陷，首先是收入低、无劳动保障金，如果一旦发生了事故，其人身伤害得不到应有的补偿。
第二点“勤”，古人修身治人的方法离不了勤劳，胸怀宽广的人，哪怕是奸雄，也离不开勤字。我们杨洞供电所的全体员工收入甚少，不能与正式职工相比，但为了家庭幸福，就用一个“勤”字对待人生，农村的同事工作之余回家搞农业，而没有土地的就找一些其他的活干，如为别人安装室内用电之类，用汗水换取报酬，争取更多的额外收入来补贴家用，让自己的家人高高兴兴的生活每一天。
在今后的安全管理工作我建议首先建立健全安全管理机制，在实际安全工器具的使用、更新上形成长久性的有效管理，老化、损坏及时得到更新，让使用者能够完全无后顾之忧，用得放心。
第五篇：供电公司学习心得
修德以处世 修身以治企
2013年4月29日
“德”即德、品、行，此乃君子处世之本，“身”即才、知、意，此乃长者决策之本，德才兼备方能成功治企。4月12日至4月19日，我有幸参加了省公司组织的2012年度第一期科级干部培训班，在这里接受了各位专家老师对于“立德”和“修身”的授业解惑，看到学员们自觉的学习场景和激烈讨论的壮观场面，回忆起培训中团队至上、人性至上、同志相扶的点点滴滴，回味培训带给我们的启迪和思考，感受颇深。
一、解开思想的束缚，提高认识，启发思维
在开课前，赖总对我们的动员讲话中提到：领导干部要认清形势，增强责任感使命感，要加强学习，全面提升自身综合素质，要深入思考，开创工作新局面。本次课程贯彻赖总的指导思想，结合管理者工作性质和当下形式，设置了“通用管理、专业知识和交流分享”三大模块，涉及传统文化与反腐倡廉、企业管理经验技巧、管理者沟通调适能力、十八大会议精神以及形势研究和重要任务等14个专题，体现了学以致用、循序渐进，理论实践相辅相成、互为补充的原则。
（一）汲取传统文化精华，以新时代思想提升反腐意识
1.理解传统文化，汲取精髓；
中国传统文化中有着丰富的廉政文化遗产，几千年来中国历史上积累了大量的廉诗、廉文、廉戏和廉洁格言、普句，经过历代人们的探索加工和改造，很多命题和思想在今天仍有积极意义和不求价值。古有孔子“其身正，不令而行;其身不正，虽令不从。”，明朝王阳明“良知、致良知、知行合一”，今有温总理以《仰望星空》抒怀明志，这些都为当今领导干部加强廉政教育提供了丰富的营养。真正理解了传统文化特别是儒家文化中关于“诚信之道”、“家国之道”、“仁义之道”，能提高“德”的修养，通过平等、和谐的人际交往，密切的党群关系，树立领导干部良好形象。
2.顺应时代潮流，继承发扬；
行至今日，党员干部要顺应时代潮流，继承和发扬传统文化的积极意义。通过学习党的十八大精神，进一步坚定党的领导、牢固宗旨意识，尤其是要严明政治纪律，自觉在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致，在思想上正本清源，以学促新，从政治理论、思想道德、文化知识和业务能力、作风修养等方面不断提高自身修养，谋求反腐倡廉建设和反腐败工作的创新突破，不断提升领导干部党性修养和反腐意识。
（二）提升企业管理素质，用科学的方法解决治企难点 通过这次学习，学到了以往自己很多不知道的新知识和新的管理理念，修正了以往一些对管理模糊的认识和观念。同时自己的视野得到了较大的开阔，增强了管理的新理念，熟悉了解了一些科学管理的新方法，科学管理的有效手段和工具在实际管理工作中的应用等，管理理论知识也得到了一定的提升。
1.认清形势，提高大局意识。古人云：“不谋全局者不足谋一域，不谋万世者不足谋一时”，充分昭示了谋全局、讲大局的重要性。随着“三集五大”的深入实施，将面临资源重组，流程再造的复杂局面。“两个转变”等新形势、新标准、新要求，对电力企业发展提出了许多新的课题。管理者必须加强理论修养和知识素养，围绕企业中心工作，“顾大局”、“识大体”，切实做到关心大局、了解大局、熟悉大局、服从大局、服务大局。从自身工作来讲，我所处的三送公司是宜昌供电公司下属集体企业，面对宜昌供电公司发展，三送公司就像宜昌供电公司这条大河的支流，大河有水，充满活力，小河才能生机盎然，“大河有水小河满”、“为有源头活水来”正是这个道理。三送公司必须服务于宜昌公司这个大集体，做到未雨绸缪，不断提高自身“蓄水”能力，不计较小集体的利益，通过不断增强资质能力，加强财务、安全、市场等方面的管控，增强市场竞争能力，更好的为主业单位提供支持，解决困难。
2.管理是一门艺术，更是一门科学。作为一个中层管理人员，其在一个企业中是一个关键岗位，中心问题就是协调好“自我、他人、团队”的关系。（1）自我角色认知，增强责任意识。作为管理者，既要主动加强自身的责任意识，勇于负责、敢于负责，不推诿、不回避。一个敢于负责任的管理者才能大刀阔斧开展工作，工作才能有成就、有创新，企业才能有发展、有生命力，而不是在管理中“缩手缩脚、瞻前顾后”，躺在功劳簿上自我淘汰。在工作中，管理者既要主动培养职工的责任意识，还要积极采用主动引导、绩效管理，正向激励、反向处罚等管理手段，从思想意识和实际行动中，促进员工把责任和工作联系在一起，引导员工自己溶入到工作中，把责任放到首位，以认真负责的态度，尽心竭力做好自己承担的各项工作。
（2）加强他人沟通和协调是管理工作的重要手段。在管理人的环节中，知人善用尤为关键。而要评价一个人，除了观察其日常行为，同时良好的沟通,也能发现到对方的优点与缺点。其实,学会与人沟通最重要的就是尊重对方。在学习、工作中,要学会尊重对方、尊重领导、关心同事,多沟通、多交流,使自己成为团队中的坚强一分子。在交往中,要想别人所想，用自己宽容的心去包容别人，切莫去过于计较自己的得失，正所谓吃亏是福，把自己的眼光放远一点，你就会对眼前的一些不快之事自会一笑了之。在长期的交往中,别人自会看到你过人的优点,也会愿意和你交往,这样你的日常工作开展起来就会得心应手。（3）团队精神是管理工作的重要保障。在一个团队中，发挥集体的智慧尤为重要，所谓“众心齐、泰山移”，一个团队不能做到目标一致、行动一致，只会出现“一个和尚有水吃、三个和尚没水吃”，甚至南辕北辙的效果。当然目标一致只是基本要求，还需要培养团队的集体荣誉感，构建完整的组织体系，执行严明的组织纪律，坚持科学的管理方法，否则这个团队将会是人云亦云、一盘散沙，没有凝聚力、执行力，更没有任何战斗力。
二、增进情感的凝聚，增强团结，共同进步
我们来自省内各个地市，带着希望，在学习期间我们每位同仁互帮互助，通过一周的共同学习、生活，所有学员都很珍惜这次的缘分，为认识这么多全省优秀的管理先锋感到由衷的高兴。在学习期间，大家都自觉遵守学习、生活等方面的纪律，做到学习目的明确，学习态度端正，学习较刻苦努力。上课时注意力集中，认真听取老师所讲授的每一门课，积极参与小组和同志们的讨论和发言。这次学习虽然时间紧，内容较多，但是组织安排较合理、适当。我觉得基本达到预期的效果。特别是通过老师们精心地、循序渐进地、提纲挈领地授课和实际的一些案例分析后，为我们这些搞专业技术和基层管理者的今后自学管理理论知识奠定了一定的基础。一个人的力量是有限的，而团队的力量则可以发展到无穷，我坚信通过这次的培训，我们这些管理者将在不同的地方不同的岗位，延续我们团队的学习精神，不断提高自身的管理水平，不断增强管理能力，更好地工作。
三、促进经验的交流，互相学习，借鉴发展
结束培训后，学员们一致认为，公司提供了一个交流的平台，大家加强了交流沟通，互相学习，互相借鉴工作经验。各地市相同专业、相同岗位的学员们课后交流在工作中的感受，从管理理念、工作方式方法方面提出问题由大家讨论参考，取长补短，共同提高。通过交流和沟通，学员们齐心协力，互相学习，共同应对电力体制改革所带来的新的压力，纷纷表示今后在工作中要继续发扬优良作风，加快提升管理素质和工作水平，自觉强化学习意识，不断提高专业知识水平，真正把工作抓紧、抓细、抓实，以具体业绩体现工作成效，创出一流业绩，为广大员工作出表率。
一周的学习结束了，自身管理水平和综合素质得到进一步提升，同时“以人为镜”也看到了不足，学无止境，管理工作无极限，只有更高要求。在今后的工作中，我努力做到以下三点：
1、努力学习，提高素质，提高工作能力。
从书本上得到的知识终归是浅薄的，要真正理解书中的深刻道理，必须要躬身实践。这次培训，理论得到较大提升，但唯有将管理方法指导今后的工作，方可融会贯通、学以致用，取得事半功倍、相得益彰的效果。
2、脚踏实地工作，做好队伍建设。在工作中，我将把所学管理知识传授给公司员工，充分调动和发挥各级人员，群策群力，做好生产管理工作。
3、学无止境，不断持续学习。任何成功的得来都不是一朝一夕的结果，管理是一门艺术，也是一门科学，更需要不断学习不断完善。
“能力由实践积累，智慧从修心开始”，短暂七天，无需在乎学到了多少驾人驭事的本事，重要的是学会以积极心态和开放思维面对工作，做到内修德外修身。面对国网公司的变革，中层干部要在变革的浪潮中更新观念、拓展思维以适应企业发展需要，我们在实际工作中要廉洁奉公，协作沟通，对下服务，落实目标的角色定位。
本次学习只是我们人生征途的一个驿站，今后的工作将更加繁重复杂。只有不断学习提升自己，才能不辜负组织和领导的重托。
第六篇：电力事故心得体会
通过事故的学习，我在为造成不安全事件的当事人感到惋惜和同情的同时，不仅在想，造成事故的原因是什么？为什么会连续出现不安全事故，这些不安全事故是否能够避免？
从“4.20”事故我们能够看出，事故之所以发生，它与违章作业、职责不到位、人员安全意识不高、现场管理有漏洞，规程制度执行不到位，监管不到位，工作放任自流都有直接或间接关系。我们要做的就是深刻吸取事故教训，剖析自身和身边人的不安全思想、不安全行为，杜绝自身和身边人出现不安全思想和不安全行为。
一、要将“安全就是底线，安全就是生命线”的根本理念真正深入人心。要唤起我们个人“违章就是事故”的意识，做到工作谨慎又谨慎，时刻如履薄冰、如临深渊。安全生产不是某个人、某个部门的事情，全部参与工作的人员都有保证安全和提醒别人要安全的.责任和义务，每个人都安全才是大安全。
二、要提高我们每个人的安全认知能力。要真正认识到安全管理的严肃性、严厉性。只有境界提高了才会真正重视起来，才会将安全真正放到生命至上的高度去研究、去管理、去落实，去全面履职履责。
三、提高人员对规程制度运用能力。“4.20”事故发生，当事人员对学习的规程制度抛之脑后，最终造成惨痛事故。规程制度天天学、年年学，在学习规程的同时没有真正运用起来，当成我们工作中的保护自身的武器。我觉得还是没有真正理解规程制度的作用，没有学好、学透规程，存在侥幸心理。人们常说要拿起法律的武器，我们要拿起规程制度的武器，保护自身安全不受侵害。
四、班组长带头守规矩。站长、值班长要做执行标准的带头人，带头遵守规程、制度。查隐患、抓规范、不断揭示问题、解决问题，做好事件的应急防范、应急处置。
最后，事件的发生总会让人心痛，痛定思痛，找出根源，对症下药，才会避免这样的事件发生，因此，深刻吸取此次不安全事件的惨痛教训，唤起每名职工安全思想意识，做到每名职工不违章，不图侥幸、不怕麻烦，要按照标准、按照规范，实实在在地干好自我的工作。
