学习教育工作会议精神心得体会

时间:2022-07-19 22:27:51 作者:网友上传 字数:1214字

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4月3日,***草20**年销售工作会议顺利召开。会上传达了20**年***市卷*销售工作会议精神,对几个实施意见和考核办法及方案进行了集中学习和分组讨论,就***草20**年卷*销售工作进行安排部署。***草全体业务线人员参加了会议。

会上,大家集中学习了****草***副经理《在全市卷*销售工作会议上的讲话》,以及《20**年***市卷*销售管理考核办法》等三个讨论稿。**年业务经营工作内容多、任务重,与会人员在深刻领会全市销售工作会议主要精神的基础上分组讨论,仔细疏理,认真消化,会后业务部门将讨论反映的问题进行整理,逐条研究。

讨论结束后,业务科科长***置了**年业务工作的重点。结合**实际明确了20**年***草业务工作的指导思想,确定卷*销量达到3.71万箱,同比增长7%,实现毛利2.9亿元的销售目标。**年业务经营工作重点突出服务,做实市场。围绕“春蚕”服务提升年,牢牢抓住服务这条主线,以“上水平、树品牌、见成效”为服务品牌建设工作的重点,抓住创新项目、合理定量、客户评价和品牌培育工作,提升客户满意度。注重一体化营销能力,市场真实需求预测能力与人员综合素质的提高,使卷*销售在去年结构调整以及市局(公司)货源支持下销售结构进一步向“两个50%”靠拢。

会上,***副经理作重要讲话。他抓住“为什么做?”“做什么?”“谁来做?”这三个问题,从逻辑上为大家梳理了**年的各项工作重点。一、加深理解,明确方向。要求明确国家局提出的“两个十多个”“两个跨越”是基于“大市场、大品牌、大企业”的行业目标之上的,只有准确把握目前的经济运行增长方式与网络建设总体要求,才能明确**年的销售目标制定的科学依据,把握政策方向,少走歪路,积极推进20**年业务营销服务工作。二、考核导向,明确重点。对**年工作浦经理提出紧紧围绕考核办法,抓住“四个重点、一个关注”,即:以客户满意度、明码标价、信息报道、品牌培育为重点,关注低档*的销售。三、分解任务,明确职责。要求将**年的各项工作任务分解到每一个人,每一个岗位。浦经理的讲话简洁明了,层层递进,重点突出,使与会人员对目前的形势及工作重点了然于心。

最后,***草局长(经理)程**作重要指示。他高度肯定了20**年销售工作所取得的成绩,并代表局党组对冒着酷热,顶着炎寒*苦奔波在销售第一线的员工们表示感谢。程局长强调,物流一体化已经拉开了帷幕,全市营销一体化即将起步,今年我们的各项销售工作又赢得了良好的开局,要求与会人员**年围绕“一体化建设年”这个主题,对下阶段工作要抓住“三个点”:一要描准要点。在千丝万缕繁杂的工作中找准落脚点,明确工作目标;二要弥补弱点。加强沟通,善于思考,针对信息工作中的薄弱环节进行完善,力促商情信息更好地为销售工作服务;三要突出重点。正确区分工作中的主次矛盾,创新工作在面上进一步扩大,在程度上进一步加深。

为期一天的会议工作布置细致、参与*强、内容丰富、重点突出。把精神传达到每一个人,把工作布置到每一个人,并认真倾听大家的意见和建议。会上,几位领导简洁而精*的讲话不时引来与会人员的阵阵掌声,布置的每一项工作有理有据,深入浅出,值得大家思考与回味。通过此次会议,***草全体业务人员将全身心投入到销售与服务中去,树立责任意识和执行意识,为20**年销售打造符合“一体化”要求的营销工作新业绩。

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