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第一篇:个人简历自我评价不足
本人从事销售工作有五年时间,有一定的市场开发能力和拓展能力.有良好的语言表达能力,沟通能力和亲和能力.具有很好的团队合作精神.
第二篇:个人简历上的自我评价缺点
本人性格开朗,积极向上,有较强的组织沟通能力,喜欢迎接新的挑战。学习能力很强,能够快速胜任不同领域的工作。专业知识的系统学习和足够的工作实践,使我具备了更强的工作能力。
工作细心,有很强的独立思考解决问题的能力。容易接受新知识及理念,善于总结经验教训,能在最短的时间内熟悉新的技能知识,并运用到实际工作当中。务实、脚踏实地的工作,有很好的团队精神。
本人是一个有较强独立工作能力的人。做事细心,不急躁,具有强烈的敬业精神和责任感,喜欢在工作中不断学习和探索,对新环境的适应能力强。
第三篇:个人简历自我评价
本人性格乐观开朗,善于与人相处,有亲和力,对生活充满激情,对工作认真负责,有耐心,能吃苦耐劳。在校期间系统学习了物业管理知识,熟悉物业管理相关工作,熟悉物业管理法律法规,熟悉基本办公软件。同时,我也利用我的时间去了物业公司。实习期间,做过保安,在大学期间参加过许多社团,兴趣广泛。希望在房地产行业发展。
第四篇:简历自我评价缺点
7、我从小就喜欢异想天开,不知天高地厚,具体表现在:
①明明不可行的事还喜欢拼命尝试,常常做无用功;
②头脑中经常冒出一些稀奇古怪的想法,为实践它们,花了大量时间;
③小学时,老师嫌我太皮;中学时,老师嫌我太闹;大学时,老师嫌我太不切实际,总爱尝试一些常人眼中不值得一试的事情。
点评:当今社会,“钉子精神”还是大多数用人单位看好的优秀品质。你思维活跃、敢于尝试,盯住目标锲而不舍,说不定是块改革、创新的好材料。
8、我的外语水平不太好,具体表现在:
①我的大学英语六级考试刚刚过线而已;
②我学韩语、日语都大半年了,还是不太熟练;
③我的英语水平欠佳,要是能象汉语一样流利就好了。
点评:仔细分析上面的几种说法,其实你的外语能力相当不错,除了英语外,还自学二外、三外,这样的人才能不让考官动心吗?
第五篇:个人简历自我评价不足
1、在自我不足方面,我意识到自己有时候会过于关注细节,可能导致在把握整体进度上略有欠缺,需要进一步提升对全局的把控能力。
2、我深知自己的不足在于面对新事物时,最初的适应速度不够快,需要花费一些时间去深入理解和掌握,但我一直在努力改进。
3、一个明显的.不足是我在公众表达方面还有些紧张,有时不能很好地清晰传达自己的想法,这是我后续要重点提升的地方。
第六篇:个人简历自我评价不足
本人性格开朗、大方,掌握良好的礼仪知识和接待工作经验,头脑灵活、反应敏捷,能够灵活处理工作中的突发事件。我认为,前台接待工作代表着公司的形象,岗位虽然平凡但却十分重要,因此要做好前台接待工作需要具备极强的责任心。我愿意同贵公司共同发展、进步。
能通过自身的行动,积极主动实现自身的价值。有较强的学习和适应能力,对事情认真负责,有团队意识和创新意识。