大学生校招面试自我介绍(合集)

时间:2022-09-17 02:38:01 作者:网友上传 字数:1379字

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第一篇:校招面试自我介绍

主考官你好,我来自于上海市普陀区,毕业于上海交通大学,人力资源管理专业。在上海公司担任人力资源部经理助理,主要负责员工的招聘,培训,员工档案福利,工资核算等相关绩效工作,并与5月份开始全面接手公司员工培训工作,独立开发培训课程内容涉及商务礼仪,企业文化,产品知识,销售基础,销售技巧,实战销售等等多个科目,由于培训方法方式灵活,内容全面深受领导和员工喜爱。

我至今一直在沈阳工作,在公司担任培训部主管,管理一个5人的讲师团队,开发讲义课程,并同步开发野外体能培训和场景体验培训,由于公司规模限定发展空间和平台不够,所以本人打算谋求更高的发展到贵公司参加面试,希望担任人力资源部经理一职,专业对口并且有多年的实际工作经验对新员工的招聘培养,和老员工的培训及心理把握都有优势。人性化的企业管理也符合我长久的工作模式和管理模式,另外本人有成型的团队管理和培训管理制度,了解企业情况和人员情况后进行变通工作容易开展,对人力资源各个模块都熟悉,能够做好激励福利各项政策,激发员工能力也是我培训工作的重点内容,望领导对我进行考评。

第二篇:校招面试自我介绍

  主考官你好,我叫_X来自于上海市普陀区,_年生人。_年毕业于上海交通大学,人力资源管理专业。_年--_年在上海_X公司担任人力资源部经理助理,主要负责员工的招聘,培训,员工档案福利,工资核算等相关绩效工作,并与_年5月份开始全面接手公司员工培训工作,独立开发培训课程内容涉及商务礼仪,企业文化,产品知识,销售基础,销售技巧,实战销售等等多个科目,由于培训方法方式灵活,内容全面深受领导和员工喜爱,从 0月份开始为兄弟单位和联谊企业做同步培训,后因个人母亲生病需要人回家照顾而离职。

  _年至今一直在沈阳工作,在_X公司担任培训部主管,管理一个5人的讲师团队,开发讲义课程,并同步开发野外体能培训和场景体验培训,由于公司规模限定发展空间和平台不够,所以本人打算谋求更高的发展到贵公司参加面试,希望担任人力资源部经理一职,专业对口并且有多年的实际工作经验对新员工的招聘培养,和老员工的培训及心理把握都有优势。人性化的企业管理也符合我长久的工作模式和管理模式,另外本人有成型的团队管理和培训管理制度,了解企业情况和人员情况后进行变通工作容易开展,对人力资源各个模块都熟悉,能够做好激励福利各项政策,激发员工能力也是我培训工作的重点内容,望领导对我进行考评。

第三篇:校招面试自我介绍

  面试官您好,非常感谢您给我这次面试的机会,我叫_,毕业于_大学_专业,主要专业课为市场营销学、消费者心理学、销售心理学、管理学等等,掌握了一定的市场营销及工商管理方面的基本理论和基本知识,受到营销方法与技巧方面的基本训练,具有分析和解决营销问题的基本能力。

  在校期间我曾担任系团委、学生会组织部部长,在工作中具有高度的责任感,能出色的完成本职工作,并协助别的同学,有很好的组织能力及团队协作精神。

  另外我还有很多校外兼职实习经历,经常组织我系兼职学生为校外房地产营销公司派发传单、组织活动等兼职,最好的一次在我和兼职同学5人的努力下,一星期内为该企业拓展到了10个买房意向客户,得到了该公司销售经理的高度好评。

  我面试的岗位为贵司的市场营销岗位,市场营销的岗位职责主要是通过一些市场营销手段或者渠道为公司拓展客户、客户跟踪成交以及后期维护客户,我对这个工作很有信心,希望您能给展示自我的机会,谢谢!

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