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鉴定站各类人员岗位职责
一、站长、副站长岗位职责
1、贯彻国家劳动就业培训方针政策；贯彻《工人考核条例》和《职业技能鉴定规定》， 执行 “技术等级标准” 和劳动部门的指示及决定， 领导和依靠全站人员完成鉴定站的各项工作任务。
2、召开全站人员会议、站务会议、行政会议， 协调各副站长、各部门的工作， 充分发挥全站人员的作用。
3、组织编制培训计划和鉴定意见报上级主管部门批准后组织实施。
4、主持、组织鉴定考核，并作出鉴定意见报主管部门审批。
5、主持、制定鉴定站发展规划、机构设置和人员配备方案，建立健全鉴定站各项规章制度。
6、主持制定培训用教材、教具、仪器、仪表和鉴定用设备器材的购置，并责成有关人员如期完成计划。
7、在主管部门指导下，开展站之间的经验交流。
8、关心全站人员的思想工作和学习生活，带领全站人员公正廉洁、勤奋工作。
9、副站长在站长的领导下，负责分管项目的工作，并协助站长切实抓好鉴定质量，不断提高技能鉴定的学术水平。 二、鉴定办公室主任岗位职责
1、鉴定站办公室主任在站长的领导下，协助站长处理日常事务工作。
2、协助站长召集全站人员会议、站务会议和站工作会议，并负责督促、检查会议决定的执行情况，当好站长的助手和参谋作用。
3、负责组织鉴定站制定年度工作计划、总结、规章制度和各种请示报告等资料的起草工作，组织各部门的工作计划、总结、报告等资料的汇集和整理。
4、负责考生鉴定的申请登记、发放《准考证》。理论和实践操作成绩的整理归档，考生的办证和发证工作。
5、搞好接待工作，加强对外联络。
6、组织办公室人员政治和业务学习，加强对办公室内部的工作管理。
7、完成领导交给的其它工作任务。
三、鉴定办工作人员岗位职责
1、鉴定办工作人员在办公室主任的领导下，负责鉴定站的文书工作和协助主任处理日常行政工作。
2、负责起草领导指定的文字材料，按时完成鉴定站文字材料的打印校对工作，负责鉴定站的公文报表的签收、拆封、登记、传阅、催办、归档等工作。
3、协助主任召集各种会议，并负责通知和记录。
4、负责填写“鉴定站大事记”，作好站“工作史”资料的积累以及考生登记、发放《准考证》、考生成绩归档、办证、发证工作。
5、协助主任搞好接待和联络工作。
6、认真履行保密制度，不得泄漏保密材料、文件及试卷内容。
7、完成领导交办的其它工作。
四、考评人员岗位职责
（一）在实施鉴定前，了解鉴定计划，熟悉鉴定职业（工种）的职业技能标准、鉴定规范和本次考评的项目、内容、要求及评分标准等；
（二）在实施鉴定过程中，检查考核场地，测试鉴定站用设备、检测仪器和工、卡量具，检验考核鉴定站用材料，核对准考证；
（三）严格按照规定的考核方式、方法、程序、评分标准，独立完成评分任务，认真填写考评记录并签名；
（四）协助职业技能鉴定站（站）及相关考务人员做好考务工作；
（五）经常研究职业技能鉴定工作中出现的新情况，及时发现问题，向鉴定中心提出改进工作的建议。
五、理论鉴定监考人员岗位职责
1、开考前要核对考生的《准考证》和应参加考生的人数，宣布考试时间、考场纪律及注意事项。
2、严格执行考场纪律，维持考场秩序。
3、考试期间监考人员不得与考生交头接耳，影响考生考试。监考人员不得徇私舞弊，违者取消监考资格，并酌情给予行政处分。
4、考试完毕后，要清点试卷，按试卷序号顺序集中装订密封，对考场记录签署意见，装袋后统一上交。
六、技能鉴定监考人员岗位职责
1、协助鉴定站负责鉴定考核的现场监考工作，于考前三十分钟进入考场检查鉴定准备工作，安排好鉴定原材料、设备和鉴定工位。
2、鉴定考评前十分钟开始点名，抽签和检查《准考证》，核对考生姓名和考号，组织考生按考号进入指定的考试工位。
3、考生进入考试工位后，由监考人员宣布考题及有关规定要求，核对开考时间，统一宣布开考。
4、本着平等对待，公平竞争的原则，维护考场秩序和严格执行考场纪律。对违反纪律的考生应视情节轻重，提出给予扣分或考件作废的处理意见。
5、监督考生按照秩序进行操作，教育考生在鉴定时不得乱拿他人的原材料和考件，违者给予扣分或停考的处理，并在监考纪录上登记备查。
6、掌握鉴定进程和时间，监督各个阶段的鉴定情况，对超过规定鉴定时间的考生或超考情况，应记录在案。
7、在符合规定的情况下，可替考生补换原材料或其它用具。
8、监督考生遵守安全生产、文明生产操作规程，操作完毕后及时清扫工位，剩余的原材料摆放到指定的位置，违者予以扣分。
9、凡扣考生现场分的监考人员当面通知考生，说明扣分数目和扣分理由，并记录在案，现场分记入考生鉴定成绩。
10、鉴定结束后，认真填写考场记录。
七、鉴定现场工作人员岗位职责
1、负责配备、检查和分配好鉴定考评站需要的材料、工量刃具等有关物品，并及时分发到各个考核工位。
2、负责制定鉴定考位编号工种、签号和有关示意图表的张贴。
3、负责传送鉴定用品，并做到轻、快、平稳，不得损坏用品外形或故意延滞送交时间。
4、协助监考人员检查设备、用具的使用和安全情况。
5、鉴定完毕后，负责检查设备、工量器具的完好部况。
6、协助搞好考生和工作人员鉴定期间地有产关服务工作。
八、维修人员岗位职责
1、热爱本职、忠于职守、遵守劳动纪律。认真执行岗位职责，及时排除设备故障，努力完成设备维修任务。
2、爱护设备、工具、图纸，遵守安全操作规程，保持工作现场清洁整齐，做到安全文明生产，节约用电用水，降低材料、工具消耗。
3、严格要求，工作认真，一丝不苟，精益求精，不断提高设备维修质量，保证非修设备达到规定精度要求。
4、坚持巡回检查，贯彻预防为主的方针，经常向操作者传授设备维护保养知识，辅导操作者进行日常维护保养和一级保养。
5、及时准确地向设备管理员汇报设备检修内容和检修情况，以利搞好设备维修档案。完成下达的设备中修计划。
九、设备安全员岗位职责
1、负责实习工厂机械和电器的设备管理和维修工作。掌握制备技术状况，并认真做好设备分类编号、台帐记录；编制设备检修计划，做好维修前的准备工作，及进处理检修过程中的技术问题。
2、编制设备一、二级保养计划，根据教学、生产和技术的现状和发展，提出设备改造、更新计划，并报主管领导批准实施。 3、推广新工艺、新技术，不断提高设备维修的质量。
4、建立和健全设备使用管理档案，保管好设备使用说明书和图纸。负责组织、检查实习指导教师和学生遵守安全操作规程，合理使用、维修、保养设备的常识，进行安全生产教育。制定设备安全使用操作规程。
5、经常进行安全生产检查，完善安全防护设施，及时消除不安全隐患。发生安全事故后要迅速上报，并及时参与事故的分析研究，负责填写事故报告和提出防止事故发生及处理的整改意见和措施。
6、提出设备和安全生产定期检查评比及奖惩的意见。
