平面设计师主管的岗位职责(推荐6篇)

时间:2024-03-04 10:02:16 作者:网友上传 字数:1981字

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第一篇:平面设计师的岗位职责

一、岗位职责:

1、根据要求,执行创意稿件,与后期工作;

2、资料整合存档,平面模板化;

3、积极为公司提供广告画面建设性意见和建议;

4、领导交办的其他事宜。

二、岗位要求:

1、大专及以上学历,美术设计类等专业,一年以上相关工作经验;

2、熟练精通ai、ps、ill等主流设计软件;有一定手绘基础优先考虑;

3、具有有良好的审美观、理解能力和沟通能力;

4、具有独立思考工作的能力具备团队合作精神;

5、工作务实,有责任心,较强的学习能力,较强的执行能力。

第二篇:平面设计主管的岗位职责

1、协助经理完成公司设计类整体规划,负责日常事务;

2、负责完成公司年度各项企划活动规划、设计、执行、监督及评估结果;

3、做好公司各部门的对接协调工作,包括进度协调、质量监控等;

4、负责制定项目工作与管理流程,将各种工作与管理流程标准化表格化、并监督执行;

5、统筹品牌形象、VI、SI视觉识别系统的监督执行与维护;负责对品牌视觉的监督与协调工作;

6、负责完成各类杂志的拍摄、视频、画册、折页的设计、制作和执行,负责公司网站,及官方博客、微信的'图片及相关内容的更新;

7、负责公司企业内部文化建设宣传工作;

8、组织落实订货会相关设计工作。

任职要求:

1、全日制大专及以上学历,能熟练运用最新版本的AE、photoshop、Indesign、Illustrator等软件;

2、熟练进行图文的录入、设计制作和丰富的印刷知识;

3、具备相关专业技术应用、分析能力和创造能力;有较强的文字敏感度。

4、团结同事,热爱集体,工作积极,责任心强。

第三篇:平面设计师的岗位职责

岗位职责:

1、对项目整体定位有清晰认识,对项目视觉形象定位及未来发展有较深刻理解,协助设计总监,负责项目视觉系统及品牌形象应用的把控及执行;

2、负责项目外部平面设计团队的统筹协调,合理安排相关工作人员的工作任务、对各人员工作内容的完成时间进行跟踪和负责;

3、处理相关平面设计任务,配合品牌宣传相关工作;

4、协助制作相关策划方案。

任职资格:

1、大专及以上学历,设计专业毕业,有较强的创意、创新能力及理解力;

2、有设计能力及设计项目管理相关经验;

3、具备文化艺术品牌策略观念,视野开阔;

4、有良好的艺术感,对摄影、当代艺术、新媒体交互有浓厚兴趣;

5、市场嗅觉敏锐,了解旅客需求,传播渲染力强。

6、英文听说能力良好,中文文笔优秀,良好语言表达和沟通能力,职业精神和责任心,具备良好的人际关系技巧和团队协作能力。

第四篇:平面设计师岗位职责

1.负责制作公司所需的周边产品设计和印刷,包括但不仅限于宣传册、彩页等;

2.负责抖音类小视频的拍摄和剪辑、现场活动照片拍摄、现场活动直播和录制等;

3.负责线下活动的主形象设计、宣传物料设计及印刷、主形象的线下搭建等;

4.负责线上平台的视觉设计,如电商平台、微信公众号等;

5.负责公司内部文件的视觉优化等。

第五篇:平面设计主管的岗位职责

职责:

1、负责品牌设计工作和平面应用设计,完成设计文件,参与团队创意设计项目;

2、负责公司企业文化形象建设宣传设计,提升公司品牌形象,把控落地执行;

3、公司系列产品logo、VI、吉祥物周边、品牌相关设计的构思和设计;

4、负责管理运营公司官方微信、微博平台,并负责自媒体平台的整体设计与运营工作;

5、负责配合市场&运营需求,优化品牌VI系统,把控日常视觉设计,负责品牌宣传日常宣传物料的`设计、制作,如平面广告设计、展架、易拉宝、海报、品牌宣传画册、宣传单页等,注重品牌调性和视觉的把控,提高品牌形象;

6、规划或主导视觉方向,全面负责物料的视觉创意和设计。

任职要求:

1、本科及以上学历, 拥有较强的平面设计审美能力,经常关注国内外设计作品与设计风格

2、3-5年平面设计工作经验,设计相关专业毕业;有1年以上广告公司工作经验

3、 创造力强,能独立完成项目设计,高度的责任心和团队合作敬业精神,良好的沟通能力、领悟能力、为人踏实,有责任心;

4、在品牌设计、活动主视觉海报设计、导视系统设计、包装设计、书籍排版等领域有丰富经验,有美术手绘基础(优先);

5、具备出色的视觉执行能力和活跃的创意思维,善于发现新的创意和视觉;

第六篇:平面设计主管的岗位职责

岗位职责:

1、全面负责设计项目的质量,对设计的创意、色彩、版式等进行评审,指导视觉组成员策划具体设计与制作,解决创意方面遇到的问题。

2、定期征求主要需求部门的意见,不断完善设计组管理,解决各人员反映的各种问题。

3、负责公司形象和产品形象的规划设计,公司日常宣传、策划设计制造。

4、负责企业各项目的`VI设计发展和导入。

5、定期组织视觉组成员进行相关技术培训以及与视觉相关的行业培训等。

任职要求:

1、有扎实的美术功底和较强的视觉把握能力,熟练运用PS、AI等设计软件;

2、触觉敏锐、思路清晰,能够表达自己的创意与设计,能独立完成设计任务;

3、熟悉VI设计、宣传册设计、产品包装设计,5年以上相关工作经验;

4、具备强列的责任感和团队协作意识,擅于沟通,有着积极、高效、热情的工作精神;

5、深厚的美术功底及良好的艺术素养,手绘基本功好,有很强的艺术设计理念、创意理念及审美观点。

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