村级会议主持词范文(推荐6篇)

时间:2024-08-25 21:55:17 作者:网友上传 字数:3745字

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第一篇:党支部会议主持词开场白

一.主持人开场

男:尊敬的董总以及高度国际武汉公司的各位领导!

女:亲爱的高度家人们!

合:大家下午好!

男:人常说“人间四月芳菲尽,山寺桃花始盛开”,高度国际武汉公司的春天确实来的晚了一些,但如火如荼的势头,却如同这越来越温暖的天气一般,节节攀升!

女:昨日的耕耘已化作今天的希望,今天的汗水祷就了明天的辉煌。不知不觉间,20xx年4月份已离我们渐渐远去,在这个春暖花开的美好季节,我们欢聚一堂召开高度国际武汉公司20xx年度4月份总结大会。

男:今天,让我们暂时忘却那打电话路上的苦口婆心;今天让我们暂时忘却签单过程中的奔波劳累;今天,让我们暂时忘却设计创作的交心竭力;今天,让我们暂时忘却不平凡意义背后的责任与承担!

女:今天,让我们共同相聚于此,欢聚于此,共同庆贺,共同祝福,共同勉励!男:同创造,共分享,齐飞扬,高度梦,你我的梦。大家好,我是高度国际武汉公司××部!

第二篇:工作会议主持词结束语

和各任课老师的沟通。

利用各种机会和任课老师交流,了解学生在课堂上的表现,作业完成的情况等。经常出现的问题是什么?这样班主任和任课就能够更全面的了解这些学生,八科老师对这些学生齐抓共管,效果肯定比班主任孤军奋战要好得多!再说学生的成绩本来就是个任课老师共同努力的结果。

和学生家长沟通。

我们要充分利用家长会,校信通,手机等多种渠道和家长联系,及时汇报学生在校的学习情况、思想动向,同时班主任也可以向家长了解学生在家的学习动态。以便有针对性和学生谈心。

重视班级管理

抓好班级纪律及养成教育;2、抓好零碎时间的利用。比如早读上课前十分钟,下午上课前二十分钟是否充分的利用上了?学生是否利用上课,预备和下课的时间向老师提问题了?如果每天比别人多学30分钟,那么一星期五天下来可以比别人多做一套数学卷子和一套物理卷子。3、提高学习效率。时间是有限度的,因为离中找考试只剩下106天,要想快速提高成绩必须有自己的行之有效的学习方法。

从上学期开学初我们就提出抓边缘学生,其实边缘学生的工作最难做。他们之所以成为边缘学生一定有不同的问题存在,比如学习缺乏毅力,懒惰,时间观念不强,情绪不稳定等;他们既想取得好成绩又不想去下功夫,只有心动没有行动,这就需要我们班主任既要细心又要有耐心的去对待他们。能促进一个是一个,不轻言放弃!我还想如果能让完形教育的体验式学习应用到学生身上,那样的效果一定会很好!

我以上所说的每位班主任平常都在做,甚至比我做得更好!今天能敞开心扉和大家交流真是一件快乐的事情!班主任工作又忙又累,我们可以让身体累,但是一定要保持愉快的心情!!

第三篇:党员学习主持词范文

随着相关文件的出台,其他各地干部教育培训工作似乎也开始有所“降温”,为何出现这种现象,在这种新的形势下如何进一步做好干部教育培训工作,笔者谈谈自己的思考和建议:

一是要继续发扬艰苦奋斗的优良作风。发扬延安时期“认字就在背包上,写字就在大地上,课堂就在大路上,桌子就在膝盖上”学风精神。要严格按照中央“八项规定”改进工作作风、密切联系群众的精神,进一步加强学员管理,建立全面的管理制度和严明的培训纪律,让每位学员珍惜难得的学习机会,进一步端正学习态度,做到“束之以规”。切实改进干部教育培训学风,坚决杜绝学习中铺张浪费的现象发生,对照文件要求,严格处理违反规定的现象和行为。要从思想素质提升从发,能力培训为重,结合任职实际、工作所需,合理安排学习,并将理论知识融入解决问题、工作业务之中,力求工作上位求进。

二是要逐步实施“本土化”教学方式。强化本地区党校的阵地作用,进一步加大对党校软件、硬件建设的投入,强化党校阵地和师资建设,定期举办各类主体和专题班次。构建本土“师资库”。针对党校专职教员,可以围绕本地区经济社会工作重点,开展专题调研,并将研究课题作为公共课程,让参训学员对本地区的基本情况、特色文化、全局工作有了深入透彻的了解。同时充分挖掘本土师资,从工作开展较好的乡镇部门、县直部门的热点岗位中,选聘有一定理论功底和工作经验的基层干部作为“兼职教师”,让他们结合自身工作实际言传身教地传授工作方法,交流工作心得,帮助广大参训干部在工作中少走弯路,全面提升工作水平。更多地采取“请进来”的方式,开设大课尽可能组织更多的干部参加培训,扩大干部培训的覆盖面、受益面,优化培训资源,降低培训成本。

三是要采取“短平快”培训模式。培训时间立足于“短”。短期培训坚持“少而精”原则,紧扣培训主题,突出学习重点,通过缩短培训时间,增加培训批次,让更多的干部接受教育培训。培训成本着眼于“平”。坚持勤俭办学,大力探索低投入、高效率、高层次的“平价”培训工作新途径。在规范干部教育培训经费的使用和管理的同时,整合各部门的培训资源,对各单位人、财、物、技术和信息进行合理分配,提升干部教育培训资源的利用率,最大限度节约培训成本。培训频率务求于“快”。不断丰富培训形式和内容,不断加大培训频率,进一步提高干部的参学率。实现学习培训的常态化、制度化,逐步使干部培训由大规模的、小批次的“粗放型”模式,向菜单式、小班化、高频率的“精细化”培训模式转变。潜移默化地改造干部,让他们养成主动学习、主动思考的习惯,让学习成为一种自觉行为。

第四篇:工作会议主持词结束语

同志们,刚才,王书记充分肯定了本期培训班各项工作,对大家提出了殷切希望和严格要求,可谓情真意切、语重心长。王书记的讲话对大家今后的成长,具有很强的指导意义。

下面,我就如何贯彻落实领导的讲话精神,提二个要求。第一、对待学习,要有恒心。现代社会是一个日新月异的社会,停止学习,就是停止进步;要想与时俱进,就必须不断学习,要树立终身学习的意识。现代社会又是一个知识更新极快的社会,信息量十分庞大。学习必须处理好“专”与“博”的关系,把握好学习的方向和内容。因此,我们必须结合全县教育发展形势和需要,结合单位实际和岗位实际,既要坚持学习,又要坚持有选择的学习,切实提高学习成效。

第二、对待事业,要有雄心。当前,全县在进一步解放思想,抢抓机遇,再掀起新一轮加快发展的热潮。各位老师也应当积极投身到这个热潮中去,既要有雄心壮志,又要脚踏实地,要在工作实践中不断磨练自己,不断增强“教育管理的能力”、“开拓创新的能力”、“教育教学的能力”。

总之,希望大家在今后的工作中,不断提升自己,不断发展自己,切实增强自身业务素质,争当名师,为全县教育发展做出新的更大的贡献!

谢谢大家!

第五篇:村级团员评价会主持词优选

尊敬的领导、学生代表,各位共青团员:

大家好。今天我们在这里隆重举行20xx级医药商品经营团支部团员发展大会,这是我们共青团工作的第一次盛会,首先让我们以最热烈的掌声感谢来宾在百忙之中参加我们的发展大会,感谢他们长期以来对我们工作的帮助与支持。

报告团支书:本支部应到9人,实到9人,报告完毕。

团支书:20xx级医药商品经营团支部团员发展大会现在开始。

全体起立,唱《团歌》,全体请坐。本次团员发展大会我们主要讨论郁金慧同学、刘慧欣同学以及伏斌同学的入团问题,下面有请郁金慧同学宣读入团申请以及她对团的认识

由郁金慧同学的介绍人介绍情况

听了郁金慧同学对团的认识以及介绍人的推荐,请各位团员根据郁金慧同学的实际情况进行自由发言

各位团员举手表决,同意郁金慧同学加入团组织的请举手,请放下;不同意的请举手,请放下;弃权的请举手,请放下。本支部应到团员9人,实到9人,一致通过,以掌声祝贺。下面由支部书记宣布大会决议。

下面有请刘慧欣同学宣读入团申请以及她对团的认识

由刘慧欣同学的介绍人介绍情况

听了刘慧欣同学对团的认识以及介绍人的推荐,请各位团员根据刘慧欣同学的实际情况进行自由发言

各位团员举手表决,同意刘慧欣同学加入团组织的请举手,请放下;不同意的请举手,请放下;弃权的请举手,请放下。本支部应到团员9人,实到9人,一致通过,以掌声祝贺。下面由支部书记宣布大会决议。

下面有请伏斌同学宣读入团申请以及他对团的认识

由伏斌同学的介绍人介绍情况

听了伏斌同学对团的认识以及介绍人的推荐,请各位团员根据伏斌同学的实际情况进行自由发言

各位团员举手表决,同意伏斌同学加入团组织的请举手,请放下;不同意的请举手,请放下;弃权的请举手,请放下。本支部应到团员9人,实到9人,一致通过,以掌声祝贺。下面由支部书记宣布大会决议。

让我们再次以热烈的掌声祝贺郁金慧同学、刘慧欣同学和伏斌同学加入团组织,请新团员代表发言。

请团员代表发言。

请团外青年自由发言。

下面请团支部做大会总结。

有请班主任讲话。

最后请团委代表讲话。

团支部团员发展大会到此结束。

第六篇:党支部会议主持词开场白

同志们:

根据组织部门的工作安排,今天局党组专题召开民主生活会,主要目的是查摆自身问题,剖析思想根源,并开展批评与自我批评。今天的会议得到组织部门、纪检部门的高度重视,专门派出人员莅临我局指导工作。下面我先向大家介绍一下参加会议的领导:

(鼓掌!);

(鼓掌!);

在此我代表局党组和领导班子向各位领导及同志们来我局指导工作表示衷心感谢!

为把这次民主生活会开好,切实找准班子成员存在问题的思想根源,激发斗志,全面整改自身问题,提高局党组的把关定向和科学发展能力,推动局工作持续科学发展,m月n日,局党组专门召开会议对召开民主生活会有关工作进行了部署,组织人事部门也拿出了具体的实施方案,班子成员都进行了精心准备,写出了书面发言材料。会前,我与班子成员分别谈了心,相互间坦诚地交流了思想。应该说这次民主生活会的准备是非常充分的。

在民主生活会中,我希望班子成员要发扬“剖析自己不怕严、听取意见不怕刺、亮出问题不怕丑、触及思想不怕痛”的精神,敞开思想,不护短,不遮掩,坦诚相见,紧密联系思想和工作实际,认真开展批评和自我批评,深刻剖析思想根源,明确努力方向。

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