人保财险财务年终总结报告(优秀范文五篇)

时间:2024-04-07 23:46:06 作者:网友上传 字数:5013字

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第一篇:财产保险年终工作总结

在对客户服务上我们力争做到主动、迅速、合理、简捷、周到,急客户之所急、想客户之所想,做到该赔的一定赔到位,不该赔的决不滥赔,不该赔的也力争让客户满意,通过我们的思想工作和处事艺术,使理赔工作更拉近与客户的距离,更促进了业务的发展。

一是转变服务观念,办活保险服务。为使保户满意,我们进一步推出了“承诺服务“和“限时服务“,实行了公司权限以内赔案当天赔付,超公司上报审批案件5天赔付。

二是转变工作作风,提高工作效率。我们简化办事程序,实行一条龙服务,打破以往让保户自己找办公室办理业务,将所有工序集中营业大厅一起办公,并在大厅各窗口设明显标志,配导办员咨询员,使保户在一处就能办理完全部手续。同时实行办理业务限时制,每笔业务办理最长不超5分钟,为保户提供了方便快捷的服务。实行大案、疑案跟踪制度,主动为保户到交警部门协助处理事故,为保户提供了保险职责以外的服务,给保户提供了方便;在事故车辆修理上,实行现场定损,一次性结案;在修理厂修车,提前预算,车修好,只需保户交很少的差额,其余款项由公司与修理厂结算,缓解了保户交费困难,保障了保户迅速恢复生产。

三是树立保险形象,打造财保品牌。我们下发了《营业人员服务规范和管理规定》,制定了一系列文明服务、廉政服务的'规范措施,无论是谁,触犯保户利益,年终对本人的业绩实行“一票否决“,使全司业务和理赔人员都能严格按照保险原则办事。我们在广泛开展创建“文明科室“,争当“文明优质服务标兵“劳动竞赛的基础上,实行了礼仪服务、文明用语、禁服务忌语,挂牌服务、持证展业、送赔款上门等活动,并对着装、仪表、环境卫生、内务做了详细的标准规定,使全司的环境建设和人员的精神面貌焕然一新,为保户创造了舒适的投保环境。

第二篇:人保财险公司工作总结

上半年是我公司业务发展非常有特色的一年,取得较明显的成绩。实现全险种保费收入2320万元;车险保费收入1129万元;农险保费收入863万元;非农业务收入310万元。公司坚持以科学发展观为统揽,抓住机遇,加速发展,积极面对新形势下各种复杂因素,以新发展理念改革公司旧制,顺应农业发展现代化的特点开展工作。

农险业务成为公司业务新的支柱险种,挑起公司业务的半壁江山,这正是公司结合本地农产品特点,推出适合本地小麦、棉花、玉米等农作物的农业保险和做好农民防范风险意识的宣传结果。面对农民对保险知识的空白、对防范风险意识的淡薄,公司领导姜林挂帅,制定了“路线图”,划分“责任田”,成立农险工作小组负责农险全面工作,小组配备了理赔、法律人员,并邀请了农业专家做好保险的宣传工作。在出险时,农险小组及时和乡镇农管站及村干部保持联系,掌握出险第一情况,安抚农户的情绪,在符合条件下,开通了简易理赔程序,方便快捷赔付农户的损失,极大提高了农民投保的主动性。

公司积极发展“互联网+”,加快完善创新服务体系,增加了相关岗位的人员,并对相关岗位的人员进行了培训,提高了公司员工的服务意识,使公司与保户的互动明显增强。线上公司配合省公司开展了对山东人保财险微信公众号的推广,对省公司电子平台建设有了进一步推进,通过微信端向客户提供在线理赔、保费测算、违章查询、号牌批改等服务,提升客户线上体验度;线下依托服务资源为客户提供洗车、审车、维修养护等增值服务,让客户切身感受到人保公司的周到服务和贴心关怀。

创新工作机制,扩大车险业务。建立续保团队和车商团队,并完善续保、竟会管理制度,增加了相关岗位的人员并加强培训和考核,增强了保户的互动。创新薪酬激励机制。销售人员按照销改的办法确定薪酬标准并进行考核,非销售人员按照美式薪酬的规定确定薪酬标准,提高了员工的积极性。面对市场严峻形势,我们增加费用配置,采用多种竞争策略如节假日各种促销活动、田集镇服务部增加自动洗车机、与汽车修理行及洗车行合作力争给与保户更大的实惠和跟多的方便等,不断提升服务直达直送和获客能力。

在非车险业务发展方面打开一种新局面。在加强风险管控,严格承保条件下,加强与企业、学校的沟通,在服务上下功夫,强化竞争能力。注重加强渠道建设,拓展非车险业务销售网络。动员所有力量,广泛挖掘渠道,精心维护客户关系,定期到单位走访,增强服务,不断扩大非车险保费规模。

加强理赔管理,简化内部流程和手续,取消不必要的审核,将全部资源用于服务。特别要求农险理赔查勘人员,在查勘现场时,尽可能收集所需程序必要材料,争取不让农户跑腿的基础上实现方便快捷的赔付。变被动理赔为主动理赔,改变“你申请,我审核”的被动理赔模式,在客户出险后,想法设法主动为客户提供理赔服务,减少索赔手续和等待时间,积极为客户提供法律帮助,解决相关权益纠纷,最大限度的减少客户的损失。

我们虽然取得上述成绩但也要看到不足,车险业务整体增速低于市场;续保率、竟回成功指标与计划目标还有差距;

农险经营方式粗放;承保、理赔环节跟不上政策的.要求;在业务发展方面还时刻需要在群众需求、规范化要求与业务发展方面寻找平衡点,这会对公司长期、稳定发展构成隐患。客户服务仍然离客户要求还很远,虽然我们对相关岗位的工作人员进行了系统培训,有了改善,但存在的问题仍然不少。

我们下一阶段进一步推进中介业务,采取切实措施,把信用社代理、商业银行代理、人保寿险代理搞活、搞大;继续推进“三农”服务网点建设,力争农村网点机构取得实效,在经济保源充沛、发展潜力较大的村搞好试点,然后辐射乡镇,起到以点带面的作用;加强车行服务点建设,推进万达服务点进一步完善,扩大品牌效应,发挥典型示范作用;强化服务观念,真正把客户当成上帝。坚持开展业务知识和技能的培训,以老带新,熟练掌握相关业务条款,随时准备应对被保险人提出的问题。加强开展多层次,多领域的服务合作,在生活的方方面面服务于客户。

在快速发展、活力蓬勃的保险市场,机遇与挑战始终相生相伴,公司保险的发展任重而道远。站在新的起点,公司将以科学发展观为指导,着眼跨越式发展方向,充分依托集团整体竞争优势,坚持走规模效益化经营之路,努力将公司建设成为治理结构完善,业务有效发展,风险管控有力,有中国人保特色的现代一流保险企业。

第三篇:保险公司个人年终工作总结

又是一年,就这么快的过去,这一年我也是过得很充实,虽然业绩的压力较大,但我也是去完成了,同时也是感慨,的确做好保险的工作并不轻松,但收获也是格外的大,不但薪资上面的,同时也是自己能力和经验的提升,在此也是就这一年的保险工作来好好的整理下,做个总结。

进入公司也是第二年了,这一年自己的能力以及开发的客户也是更多,更加的主动去寻求新的机会,新的客源,对于保险的理解也是更加的深入,但同时也是明白,我依旧是一个新人,不能自大,很多优秀的老员工有时候都是会业绩糟糕,更何况我这个新人,因此这一年我也是谦虚的继续学习,同时努力的找新的资源,新的客户,去完成我的销售任务,做保险,年初的几个月虽然不能出去跑业务,但我也是利用好了网络,并且用公司新的保险业务去开拓市场,去做好了自己的工作,对于销售我也是有自己的理解,但也是要多一些交流和学习,除了公司的培训,以及和同事们的`交流,我也是多去看书,多和同行以及一些销售的朋友去探讨,如何的做,才能更好的抓住客户,去把业绩提升,方法也不是一成不变,同时也是需要不断的去找到更好的思路去把客户工作做好。

这一年,虽然有一些波折,但最终业绩也是做好了,得到肯定,而且也是在部门排在前列,甚至有几个月的业绩都是第一的,这也是自己付出了努力所达成的,保险的工作而今也是好做了一些,和一些老同事聊天也是知道,以前的保险工作虽然竞争小一点,但也是难做的,而今虽然也是竞争大,但也是市场会好一些,更是需要我们去付出努力做好这个工作的。一些大型的客户,也是需要我们同事积极的配合去共同的参与做好,而我也是积极的去做,配合中也是体现了自己的能力,同时也是看到一些不足,经验是一方面,同时也是一些以前没有发现的细节的确做的还是不够好,还有改善的空间。

我也是要继续的努力,一年下来,业绩做好了,但也是有些小问题要去处理,同时也是看到自身的一些努力是值得的,继续的进步,一年过得更充实,让自己收获更大。同时能力的提升,经验的累积,也是可以让我在这条路上走得更好。

第四篇:财产保险工作总结

10月28日,郯城县交通运输局工程支部在局三楼第二会议室召开“受教育、亮承诺、见行动”主题活动党员会议。支部25名党员参加了会议,会议由支部书记宁国全主持。

宁国全书记为全体党员讲授了一堂《推进“两学一做”学习教育,增强党性意识,提升党性修养》的党课,授课内容紧贴工作实际,思路清晰、观点鲜明、措施到位,为支部党员做好“两学一做”、“受教育、亮承诺、见行动”等活动指明了方向。为进一步增强参会人员党纪理论意识和修养,支部纪检委员李晓红带领大家全面学习了“党纪的概念”、“党纪的内容”、“党纪的执行”和“怎样加强党纪的.学习”等内容。全体参会党员围绕“新常态下党员干部应该‘坚持什么、反对什么、改进什么’;如何‘强党性、树新风、守党纪’;如何‘更好地贯彻人民立场、落实马克思主义群众观’;如何‘围绕贯彻落实县委县政府重大决策部署、中心任务和重点难点工作’”等问题展开集中深入讨论,讨论现场气氛活跃、问题深入、见解独到。

会议结束后,大家纷纷表示,通过参加此次会议,自身党性意识和修养得到了进一步提升,接下来将以更加饱满的热情、更加昂扬的姿态投入到实际工作之中去,切实发挥好先锋模范带头作用,为建设幸福交通、和谐交通做出积极贡献。

第五篇:保险公司个人年终工作总结

在此我感谢这段时间公司领导对我的悉心教导和同事对我的及时帮助,让我用不懈的努力在实实在在的工作实践中换回了充实的社会经验和在校园课堂里无法学到的很多知识。总结起来,有以下几个方面

一、工作方面

1、作为公司出纳,负责公司取赔款期间,我在收付、反映、监督三个方面尽到了应尽的职责,真正做到了每笔赔款无差错,给客户提供了的服务,维护了公司的形象。

2、坚持财务手续,严格审核算(发票上必须有经手人、验收人、审批人签字方可报账),对不符手续的发票不付款。

3、换岗担任公司核算员后,积极与银行相关部门联系,井然有序地完成了公司收和付两方面款项的及时进出账。

4、整理历史未解决的款项明细,并积极向分公司相关部门请教,在他们的积极帮组和指导下共同完成了未达账项的清理。

5、积极配合领导工作,及时检查每日当日的'财务凭证,做好每天的日结工作和每个月的银行调节表,并及时送交相关主管部门。

二、学习方面

1、坚持政治、经济学习让我的思想理论素养不断得到提高。在工作生活中注意摄取相关的政治经济政策,注重学习与工作有关的各经济法律法规,注重保险行业经济环境的走向。不断提高自己的共产主义觉悟,不断提高自己的政治素质、业务素质和工作能力。作为一名中共预备党员,我时刻用一个党员的要求严格要求自己,兢兢业业做好本职业工作,用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务,严格遵守公司各项规章制度,认真履行岗位职责,自觉按章操作,平时生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。

2、通过日常工作积累,发现自己的不足,利用业余时间学习公司条款,增强对保险意义和功能的领悟,特别是公司的海上保险业务和建筑和安装工程保险业务。

3、向业务人员和出单人员学习请教,掌握了保险投保、承保和理赔的一般流程,以及一般单证的领用与使用。

20xx年又是一个充满激情的一年,在今后的工作中,我将努力提高自身素质,克服不足,朝着以下几个方向努力

1、学无止镜,时代的发展瞬息万变,各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种保险知识,并用于指导实践工作。

2、“业精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中不断学习业务知识,通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。

3、不断锻炼自己的胆识和毅力,提高自己解决实际问题的能力,并在工作过程中慢慢克服急躁情绪,积极、热情、细致地的对待每一项工作。

4、多做业务,提高自己的业务能力,为公司的经营发展多做一份贡献。

5、积极参加公司组织的每项活动,提高自己的沟通能力,更希望能参加公司组织的每次培训。

作为中国人民财产保险公司的一份子,关注公司的发展更是自己的一份责任,对于公司明年的发展,我想谈谈我的想法。面对保险业激烈的竞争形势,面对外部竞争所带来的业务压力,保持沉着冷静,客观面对现实情况寻求对策,与竞争对手们展开了一场品牌战、服务战,是我们值得考虑并值得去做的事情。我的考虑有以下几点。

1、深入老客户企业,在客户企业中聘请信息员、联络员,并从其他保险企业抢挖业务尖子加盟我司,赢得“回流”业务,使其他保险公司的工作处于被动状态。

2、服务更加人性化、亲密化。面对企业单位,公司经理室成员年初就对各大系统骨干企业实行划块包干,进行了多次回访,请他们对我司工作提出意见和建议,这一举措势必会得到了企业的充分肯定,让他们认为公司领导主动登门是人保财险的优质服务的充分体现,使客户对我司更加信任。面对个人业务,业务员也可以回访,平时保持联系。他们有什么需求,可上门拜访服务。

3、要求所有中层干部走出办公室,对所有中小企业必须亲自上门拜访,对所有新保客户必须当面解释条款并承诺服务项目,与企业进行不断的联络,实行零距离接触,只要客户需要必须随叫随到,提供各方面服务。

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