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第一篇:总结暨优秀员工表彰大会方案
2011年总结暨优秀员工表彰大会
方案
一、目的
2011总结;2012战略思考及方向展望
二、基调
总结时严肃严谨;活动时轻松和谐
三、内容及主题
1、 总结
2011过去了,公司做了些什么,哪些成长了哪些成熟了;哪些退步了哪些消失了 又过去了一年,作为一名公司一员,你都做了哪些,经历了哪些,哪些让你笑了哪些让人累了哪些让你思考了。
2、 规划
2012来了,会是灾难吗?还是会是时机?有哪些机遇?存在哪些危机?从哪里突破?哪些方面需要修正,如何修正?
3、 表彰
365天,对着客户,对着项目,你以着怎样的内心?你的付出应得到如何的评价?是赞许?嘉奖?肯定?还是修正、改进或是提升,甚至是引以为戒?
4、 畅享
365天,你不是一个人在战斗。大家在一起,无论结果,先要惜缘。感谢有你,不论领导、主管还是员工,只是分工不同,其实都是公司的一份子,是大家,是团队。所以,此刻,让我们在一起,辞旧迎新,让我们在一起,分享快乐。
四、会议安排 员工个人总结、优秀员工、项目评选会
时间:2012年1.15日13:30——15:30
地点:公司
参与人员:公司所有人员
内容:
1、员工个人2011总结
2、全员投票,评选出公司各项最优。共四项。具体为:
1)优秀员工,一名
2)优秀项目,两项
3)风采员工,一名
要求:
1) 1.20以前,行政部会议准备到位,如文件、电脑、材料、案例等软、硬件用品;
2) 1.30以前,所有人员到位,个人总结完成。无特殊原因不得请假或缺习(请所有员工提前安排好各人进行中的客户尤其是手中项目,预留与会时间);
3) 会议进行期间,电话关机或调整为振动,如有业务,请征求客户意见后于会后第一时间
回复;
4) 在各项奖项评选过程中,所有员工积极参与;
5) 投票时遵从公平、公正原则
1、时间:2012年1.16日13:30——17:30
地点: 1715会议室
参与人员:公司所有人员
会议内容及流程:
会议议题及流程安排
(一)议题一:2011年公司整体回顾
形式:PPT展示
内容:2011年业务、项目、成就等
负责人:
时间:13.00—13.10共10分钟
(二)议题二:部门2011年工作总结
形式:PPT展示、主管汇报
内容:
1、2011年部门工作深入总结,包括工作整体完成情况、业绩、成就、不足等
2、2012年部门工作思考及展望,包括部门人员、工作方向、工作拓展,工作改进等 汇报人:各部门主管
时间:13.10—15.30
汇报顺序:客户部—策划部—设计部—财务部--行政部,具体安排为:
13:10-13:30客户部总结 分享
13:30-13:50策划部总结 分享
13:50-14:30设计部总结 分享
14:30-14:50财务部总结 分享
14:50-15:00 行政部总结 分享
15:00-15:10 地产事业部 总结 分享
15:10-15:30 中场休息
(三)议题三:公司2011年工作总结
形式:PPT展示、总经理汇报
内容:
1、 数据性总结:2011年业务数据公布;环比或类比分析
2、公司2011年工作深入总结,包括公司整体运营情况、业绩、成就、不足等
3、2012年公司战略思考及发展展望,包括人员、发展方向、拓展,改进等
汇报人:***总经理
时间:15:30—16:30
(四)议题四:2011优秀表彰
1、依照1.15日评选大会结果,由***总经理进行颁奖;
2、获奖员工发表获奖感言,并拍照留念。
时间:16.30—17.00
(五)议题五:喜庆与互动
形式:抽奖
奖项设置:
一等奖一名:
二等奖二名:
三等奖三名:
参与方式:
会议开始前,员工签到,同时领取抽奖(一式两联);
抽奖开始前,所有人员将抽奖号码联投入抽奖箱;
会议期间由会议主持人、领导、员工随机抽取产生各奖项。
抽奖时间安排:
部门总结结束,抽取三个三等奖,并颁奖;
公司总结结束,抽取二个二等奖,并当场颁奖;
优秀员工颁奖结束,抽取最后一个一等奖,并当场颁奖。
会议纪律:
1)1.16日12:00前 部门负责人所有汇报文件,务必准备到位(不到位者记2012年部门工作大失误一次)
2)1.16日13.00以前,行政部所有会议准备工作全部到位,包括会场布置、主席台等布置完备,电脑、投影仪等调试到位;
3)1.20以前,所有人员到位就坐,无特殊原因不得请假或缺习(请所有员工提前安排好各人进行中的客户尤其是手中项目,预留与会时间);
4) 会议进行期间,电话关机或调整为振动,如有业务,在征求客户意见后于会后第一时间回复,不得长时间接打电话;
3) 所有员工在各部门及公司总结汇报过程中,应专心听取,在总结结束后积极参与讨论或主动积极地发表个人看法。
2、
1) 聚餐活动
时间:1.16日18:30—20:30
地点:
2)集体滑雪活动
时间:17日全天
参与原则:全员,同时公司邀请家属参加以示答谢,费用公司承担。 活动流程:
9.00公司集合,统一出发
9:00-10:30到景点
10:40-12:00景点参观
12:00-13:00午餐
13:30-17:00滑雪
17:00-18:30返回西安
五、会议准备及人员分工
1、会议组织及后勤:包括场地、车、门票等,负责人:
2、2011公司回顾PPT策划部负责人:***, ***协助
3、会场布置:会议横幅、投影、水果等,负责人:***, ***协助
4、礼品、奖品采购、保管:负责人:***, ***、***协助
5、影像:负责人:***
6、设备、音响:负责人:***君
7、物料及道具:包括荣誉证、抽奖号码、抽奖箱等,负责人:***
第二篇:总结暨表彰大会流程
主持人:--
大会前确认工作:
1、大会相关负责人员提前到场准备:
会场布置、调试音响设备、投影仪调试完毕;奖品证书、自带食品到位;摄影摄像、主持人、礼仪到位
2、主持人于大会开始前10分钟幕后音:各位同仁,离大会开始还有10分钟,请大家尽快就座,手机调至震动,自觉遵守和维护会场秩序。(5分钟前、开始前再重申大会纪律)
第一项:确认员工基本就座、安静后(预计8分钟)
主持人宣布:有请--技术有限公司领导入场!
主持人致开幕词并宣布--技术有限公司“20--年度总结表彰大会”此刻开始。请全体起立,奏国歌、行注目礼。
第二项:主持人宣布:请--技术有限公司总经理--作--公司20--年工作总结与2011年工作计划报告。(预计25分钟)
第三项:主持人宣布:此刻进行颁奖仪式:(预计40分钟)
1、“请副总经理林--先生为我们上台宣布荣获20--年最佳新人奖获奖者名单并颁发奖品”
屏幕播放20--年最佳新人奖获奖提名名单(头像)
林总宣读最佳新人奖获奖者、屏幕播放最终获奖者名字(1.5分钟)
主持人请获奖者上台(半分钟)
林总为获奖者颁奖(1分钟)
请_总回座(礼仪引导)
主持人宣读公司对获奖者评语:(屏幕ppt播放获奖者的工作业绩)
请获奖者发表获奖感言
获奖者宣读获奖感言(预计3分钟)
“祝贺我们获得最佳新人获奖者--_!也感谢林总为我们颁发这个奖项!请回座!”
2、“请_总为我们宣布荣获20--年年度最佳支持奖获奖名单并颁发奖品”
屏幕播放20--年最佳支持奖获奖提名名单
_总宣读最终最佳支持奖获奖者、屏幕播放最终获奖者名字(1分钟)
主持人请获奖者上台(半分钟)
_总为获奖者颁奖(半分钟)
请_总回座(礼仪引导)
主持人宣读公司对获奖者评语:(屏幕ppt播放获奖者的工作业绩)
获奖者宣读获奖感言(预计2分钟)
“祝贺我们获得最佳支持奖获奖者--_!也感谢_总来为我们颁发这个奖项!请回座!”
3、“请秦总为我们宣布并颁发20--年年度项目贡献奖”
秦总宣读、屏幕同时播放20--年年度项目贡献奖获得名单(1.5分钟)主持人请获奖团队上台(半分钟)
秦总为获奖团队颁奖(半分钟)
请秦总回座(礼仪引导)
主持人宣读公司对获奖者评语:(屏幕ppt播放获奖者的工作业绩)
获奖者宣读获奖感言(预计2分钟)
主持人致贺词给获奖者,并请其回座。
4、“此刻请出这一位颁奖嘉宾是总经理--_,为我们宣布20--年度最佳业绩奖”李总宣读20--年年度最佳业绩奖、屏幕播放最佳业绩奖名单(2分钟)主持人请获奖团队上台(半分钟)
_总为获奖团队颁奖(1分钟)
请李总回座(礼仪引导)
主持人宣读公司对获奖者评语:(屏幕ppt播放获奖者的工作业绩)
获奖团队代表宣读获奖感言(预计2分钟)
主持人致贺词给获奖团队,并请其回座。
5、“请副董事长--上台为我们颁发20--年年度优秀团队奖”
屏幕播放20--年优秀团队奖获得团队,李主任宣读20--年度优秀团队奖、屏幕
定格播放获奖名单(2分钟)
主持人请获奖团队上台(半分钟)
_主任为获奖团队颁奖(半分钟)
请副董事长李聪回座(礼仪引导)
主持人宣读公司对获奖者评语:(屏幕ppt播放获奖者的工作业绩)
获奖团队代表宣读获奖感言(预计2分钟)
主持人致贺词给获奖团队,并请其回座。
6、“请董事长为我们宣布最后一个奖项,20--年年度优秀员工奖获得者,并为其颁发奖杯”
屏幕播放20--年年度优秀员工奖获奖提名名单,董事长上台(2分钟)
董事长宣读最终年度优秀员工获奖者、屏幕播放最终获奖者名字(半分钟)主持人请获奖者上台(半分钟)
董事长为获奖者颁奖(半分钟)
请董事长回座(礼仪引导)
主持人宣读公司对获奖者评语:(屏幕ppt播放获奖者的工作业绩)
获奖者宣读获奖感言(预计2分钟)
主持人致贺词给获奖团队,并请其回座。
第四项:主持人宣布:各分公司及业务部门20--年任务下发,请各分公司代表与业务代表上台领取任务!(预计15分钟)
1、医药农药事业部:_万
2、宁波分公司:_万
3、200项目组:_万
4、爱尔兰分公司:_万欧元
5、东莞分公司:_万
6、检测市场部:_万
7、法规市场部:_万
主持人宣布:总经理与领取任务代表合影留念。
第五项:主持人宣布:请--副董事长为我们做表彰大会的总结发言(预计15分钟)
第六项:主持人宣布:请全体获奖员工上台合影。(预计10分钟)
主持人宣布:亲爱的同事们,--技术有限公司20--年度表彰大会到那里就圆满结束了,接下是晚宴时间,请大家有秩序地到餐厅进入我们的晚宴时间!
Ps:表彰大会预计时间为2小时左右。