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第一篇:家长学校工作总结范文
家庭教育作为素质教育不可缺少的重要环节,是与学校教育、社会教育密切配合共同促进未成年人健康成长的重要途径,是教育改革的一个的重要组成部分。家庭教育指导中心在区教育体育局的指导下,紧紧围绕我区教育发展大局,以实现家庭教育可持续发展为目标,以将社会教育、学校教育和家庭教育形成有效的教育合力为出发点,积极开展工作,努力提高家庭教育指导和服务水平,提升我区家庭教育的整体水平。
一年以来,家教指导中心先后到学校和社区开展了50场公益讲座,7期沙龙活动,解答家长电话、网络、面对面咨询近百起,为促进家庭和谐、社会和谐做出了积极的贡献。
一、走进学校,强化家教意识
本年度,家教指导中心走进学校,利用开学、期中、期末等时机,开展专题讲座10场,内容涉及“和孩子一起成长”、“让家庭成为书香门第”、“好家教成就好人生”等。这些讲座都取得了很好的效果,家长一致反映,提升了对家庭教育的认识,对今后对孩子的指导起到了指导作用。
二、专题讲座,提升家教水平
家教指导中心充分利用身边的资源,先后请北斗耕林文化传媒有限公司总编辑敖德、邀请知名专家王飞博士、王仁元老师、陈鹏宇老师和刘志宇书记在教育中心五楼会议室给各校的家长委员会成员、各校关注家庭教育的优秀家长和部分校领导做专题报告,他们渊博的知识,幽默真诚的演讲给到位的听众带来了视听的震撼,带来了思想的启迪和觉醒。
三、沙龙活动,发觉自我力量
家教指导中心动不仅面对家长、社区,也关注局内机关人员的身心发展。先后举办七期沙龙活动,特别是其中两次在区教体局家庭教育指导中心在教育中心五楼会议室为机关成员和各校的部分关注家庭教育的老师举办团体绘画辅导活动。每次活动积极准备,通过情绪疏导、冥想、绘画、分享让大家进行自我觉察,发掘内在力量。这种活动,点亮了心灯,照亮了在纷繁忙乱的世界中前进的方向。通过彼此友好的交流,有助于化解心中的郁闷,有助于提高工作效率,提升生活的幸福指数,增进了同志们之间的相互了解,加深了机关工作人员之间的友谊。
四、深入社区,普及家教知识
众所周知,现代社会生活节奏快,年轻的父母们变得越来越忙,没有时间带孩子,同时,我国人口老龄化也越来越严重突出,隔代老人是早期教育中的强大生力军!普及家庭教育的知识,避免或改变隔代教育中存在的弊端,让育孙成为“老有所为”“老有所乐”的最佳选择显得尤为重要。以指导中心的贾慧娟老师为主,大家先后15次给社区的老人们上了一堂精彩的隔代教育课,并对社区成员在教育孩子中的问题进行一一解答。
五、加强协作,扩大家教影响
由于关工委的工作中也有涉及家长学校的工作,家教指导中心,发挥团结协作的精神,先后合作承办了“首届商都・管城家庭教育高峰论坛”,邀请国内专家王继华、关鸿羽和国际知名专家戈登・德莱顿和杨屹峰老师来我区做家庭教育专题报告,参加人数达2千人次。同时还协助区妇联、家长学校、社区、办事处等单位或部门在各校举行了23场家庭教育报告会、5场家庭教育咨询会,先后参加人数达2万余人。
总之,为了使每一个孩子都能过上一个幸福完整的学习生活,享受学习的乐趣,我们科室积极向家长传授科学的家庭教育知识,帮助家长转变教育观念,改进教育方法做出了一定的贡献。为营造和谐、高效、优质的教育体系,形成我区可持续发展的育人环境,让每一个孩子成为最好的自己,在新的一年将继续开拓思路,改进方法,谱写家庭教育指导的新篇章。
第二篇:开展家长学校活动方案
一、指导思想:
以《幼儿园教育指导纲要》为工作指南,实施家园合作。重视与家长的合作教育,双方积极主动地相互了解、相互支持、相互配合,共同促进幼儿的身心发展。综合利用各种教育资源,共同为幼儿的发展创造良好的条件,努力提高办园声誉,办好家长满意的幼儿教育。
二、工作目标:
1.坚持做好家长的常规工作,密切家园联系。
2.结合本园的实际,丰富活动内容与参与方式,找准切入点,发动家长资源,提高家长对幼儿活动的参与度。
3.注重教师的自我提高,增强服务意识,热情接待家长,提高服务水平。
三、具体工作要求与措施:
1.发挥家委会、伙委会的作用,明确了权利和义务,使家委会参与幼儿园的管理。在幼儿园管理、教育、家长工作、后勤等方面的目标、措施等各项工作献计献策。
2.利用多种途径家长园地、家长开放日、qq群、班级网页等提高教育之间的合作能力。加强家园之间的沟通交流,倡导“共同成长”的教育理念。请家委会、家长助教、家长评委参与活动等形式,使活动更加丰富多彩,公平、公正,提高家园之间的合力。
3.家庭教育与幼儿园特色文化活动相结合。开展丰富多彩的活动,寓教于乐,提高家长对家庭教育知识的兴趣和学习的积极性。
4.通过《服务效果回执单》、《家园联系表》等多种渠道听取家长的意见和建议,不断改进工作方法。
5.继续加强《不输在家庭教育上》宣讲、读书交流活动及“家长开放日”活动,互相交流,共同研究家园如何进行教育。开展丰富多彩的家庭教育指导工作(沙龙、讲座、交流等形式),不断拓展家庭教育指导的范畴,更新教育观念,提高家庭教育的水平。
5.完善家长学校、家长开放日、家长会、家长助教、等家园合作形式,探索家委会等新的互动平台。
6.整合社区与幼儿园教育资源,构建互动教育模式,发挥社区资源,为教育教学活
动提供更多的生活空间和学习空间。
四、具体工作安排
三月份:
1.开展“庆祝三八节”小中大班家长开放日活动,主题教学活动,加强家园之间的互动。
2.召开新学期全园家长会及各班召开班级家长会、家长学校。
3.召开新学期家委会、伙委会。
4.征订《不输在家庭教育上》第二十一卷书;家长学校制定家庭教育指导菜单及作业。
四月份:
1.开展“家长开放日”活动。
2.家长学校制定家庭教育指导菜单及作业。
3.组织举办家长读书交流会。
4.发放服务效果回执单,听取家长的意见和建议。
五月份:
1.开展园本课程家长助教活动(家长开放日)。
2.召开学期中家委会、伙委会。
3.家长学校制定家庭教育指导菜单及作业。
4.开展迎“六一”筹备会等
六月份:
1.开展“庆六一”活动。
2.组织幼小衔接家长座谈会。
3.家长开放日活动及发放服务效果回执单。
4.做好家长工作的总结。
第三篇:家长学校工作总结范文
我们XX小学现有30个教学班,2200余名学生,82名教师。一年来,在各级家长工作委员会的关怀指导下,我们家长学校的规模已由小到大,活动内容及形式也由单一到多样,初步形成了我们XX小学的特色,受到广大学生家长的欢迎及社会各界的好评。近年来的实践使我们深深的体会到:办好家长学校,进一步优化家庭教育,切实提高家庭教育质量,对巩固学校教学成果、培养一代新人具有重要的现实意义和深远的历史意义。
一、完善组织建设,密切家校之间联系
1、成立领导机构,分工明确
每年初,我们都要调整家长学校领导小组、家长委员会成员名单,建立健全学校、年级、班级三级家长委员会,制定《家长委员会章程》,家长学校领导班子分工明确,每学年能定期家长委员会议,一般由学校领导或班主任通报工作计划及取得的成绩、听取委员会成员的合理化建议等,解决家长学校工作和教师工作中的实际困难。
2、家校联系卡,架起家长和教师的桥梁
本学期,为了更好地向家长提供教育服务,密切家长与教师的联系,学校设计了家校联系卡,家校联系卡上有学校电话号码及本班正、副班主任家里的电话号码,发到每位家长的手中,我们还向给家长的承诺:“全心全意为您服务”是我们的义务,“尽心尽力让您满意”是我们的心愿。
3、严格家访制,及时掌握孩子教育动向
学校规定班主任一学期家访人数不少于全班的1/2,形式灵活多样,可以是电话访谈、走入家庭访谈、路途中的访谈。并对每次家访作以详细记录,期末学校审核各班的家访记录。
4、设立联系信箱,进一步加强家校联系
为了使家长能对学校各方面工作提出合理化建议,学校设立了校长信箱,通过学期初家长会向全体家长通报,及时与家长沟通,成为家校联系的桥梁之一。
5、建立博客,增设家长教师交流平台
自从20xx年三月份我校加入“校信通”网站,教师和家长间的交流就多了一条渠道――互发短信。另外,学校鼓励教师和家长都建立自己的教育博客,及时将自己在教学、家教等方面的教育故事、随笔、心得等发布上去,进行相互学习和交流。
这个新形式的交流平台引起了老师和家长,甚至部分学生的极大兴趣,迅速间,建博客、用博客、学博客的热潮在我校掀起!在家长学校的课程中我们也不失时机的加入了“如何更好的运用博客”这项课题的研究。今年是我校教师博客运用最好的一年,在教师的引领带动下,家长也陆续尝到了博客教育功能的“甜头”,纷纷建立起了自己的“家长博客”,并且有更多的孩子们也开始建立了“学生博客”,使“博客”这个看似名人才拥有使用的新生事物很快成为了家校沟通交流的新途径,也促使家长学校工作向更稳、更成熟方面发展。
二、开展丰富活动,拓宽家长教育视野
1、开展家教讲座,引领家长科学育儿
20xx年xx月20日,我们学校特别将各年级的部分学生家长请到学校,在报告厅为他们组织了一次别开生面的阅读讲座――由XX小学启用的校本阅读教材《日有所诵》的一号主编薛老师主讲的主题为《把世界带进了教室》。
在本次的讲座中薛老师的讲述在带领全场老师家长一首首有韵律地诵读中变得温暖……这就是薛老师的阅读讲座,没有生搬硬套的条条框框,没有嚼之无味大道理,有的只是实实在在的经验之谈:如何“挤”时间进行阅读?如何使用《日有所诵》和《全阅读》?如何调动家长力量来支持学生阅读?这些视频、事例、数据通过大屏幕呈现在我们面前,直观再现了薛老师班级阅读的实际情况,操作性很强。
2、召开家长会,加强家校密切联系
家长会是学校教育工作的一项常规性工作。我校坚持每学期至少召开一次家长会,以解决学校教育教学中带有普遍性的问题,每次家长会召开之前,教师都要认真准备,把学校的办学思想和现阶段的工作目标作为家长会的主要内容。同时严格要求教师,不准把家长会开成成绩报告会或批评会,要求有针对性,确实能帮助家长树立正确的教育观念,掌握有效的教育方法,促进学生的健康发展。会后,每位家长还要根据学习情况,写出自己的体会,填写家长意见反馈表反应出自己的意见,学校把各班家长的意见汇总,由各部门进行答复。
3、家长开放日活动,让家长走进课堂
这是学校开展创新型家庭教育的又一内容。我校一直坚持设立对外开放日,定期向家长开课,让家长走进课堂了解学校,也是家庭教育工作中的一项有力措施。在10月份一年级少先队员入队时,我们邀请一年级家长参加“少先队入队仪式”少先队员入队仪式,让家长亲自为自己的孩子戴红领巾,让家长看到自己孩子的成长,在亲子教育的路上拉近了距离;在六一儿童节时,家长们在娱乐活动中看到孩子的艺术才华;在上一学期邀请家长走进课堂,与自己的孩子一起上课,让家长亲眼目睹孩子在学习上的表现;学校还组织家长代表座谈会,听取家长的意见和建议,以便及时改进、提高。
第四篇:幼儿园教师个人培训总结
最近,在某个不经意的瞬间,听到这样一句话不忘初心,方得始终。起初没觉得这句话有多惊艳,在以后的日子里,某个繁星绚烂的夜晚里,突然对这句话有了很深刻的理解,对于初心也有了重新的定义。
最初,接触到爱诺时,我是先听到的它的名字,当时,只知道它即将作为我园的一门特色课程要在全园推广。后来,我是做了爱诺的助教老师。这时,我才对这门课程有了了解。
它和传统课程有着很大的区别,如果说传统课程是为了培养孩子的学习能力的话,那爱诺课程培养的就是如何让幼儿拥有很强的自主学习能力,而且它同时培养了幼儿的沟通能力和创造性思维的能力。
在我们学完《水果乐园》后,许多小朋友对小种子产生了很浓烈的兴趣,他们会在吃水果时会去找水果的小种子,不信,你瞧,看那认真的小眼神。
而且我们的小朋友不止对水果的小种子感兴趣,还对一些他们看到的实物或者植物的种子很感兴趣,你们看看,他们在种什么,没想到吧,他们在种大蒜。
我们的初心就是陪伴指导幼儿并且和他们一起去学习他们感兴趣的东西,从而激发幼儿的自主学习能力和他们的创造性思维,并且在这个过程中培养幼儿的人际交往能力。那时,我的初心是要做一个优秀的助教。后来,通过自己的努力我做到了。
当我今年自己带了班时,我的初心是,让我带的幼儿都具有自己的个性,自己的见解,有自己独一无二的特点,我要做个优秀的主教老师。因此,在我们学习《飞禽世界》这个主题的过程中,我做了很多的活动。
比如,在我们班的小朋友,对于不同的鸟都有自己的看法,都有自己喜欢的鸟,而且都能够说出自己喜欢那种鸟的原因,而我为了让他们证明自己对于自己喜欢的鸟儿很了解,我故意把爱诺字卡中的那些鸟儿的图片剪成了不同的形状,做了处理,变成了可以拼起来的拼图。
当我把这些拼图拿出来,让他们去拼的时候,他们都信心满满的告诉我说,我会拼,我肯定能拼出来时,我在那里,只是微笑,我想是时候让他们感受一些挫折了。于是,我先让那些自信心很强的小朋友,把这件事想的很容易的小朋友自己独立去完成一幅完整的拼图,结果,他们没有一个小朋友能够独立完成,都在那挠头,于是,我问他们:这个拼图好拼吗?他们异口同声的回答我说:不好拼。你们一个人能完成吗?不能。那怎么办啊?有一个小朋友举手说:我可以让咱们班的小朋友和我一起拼。他的这个建议立刻被其他小朋友赞成,于是,我们进行了分组,去进行拼图比赛。
你们看,他们拼的多认真啊。最后,他们都成功的完成了拼图,并且能说出图片上鸟的名字、特征、雌雄。而且还和其他小朋友分享他们拼图的经验,以及他们是如何合作的。
家长们也反馈,很多孩子如何喜欢爱诺,喜欢鸟儿的情况,这个时候,我的内心发生了变化,我忘记了我最初对自己,对幼儿的承诺。我开始要求每个孩子都达到我的目标,达到了就是优秀。
其实,这个时候,我也是痛苦的。可是,我不知道如何做,而我又不愿意去承认自己的不足。直到庞老师来我园做培训,让我真正正视了自己的不足,原来我那样的行为就是已经对孩子一刀切了,我以前还不承认。庞老师说,一刀切的孩子,不能让不足的孩子进步,也不能让有能力的孩子得到发展。咱们传统的课程就是用一个目标要求所有的孩子,而爱诺课程认为每个孩子都是优秀的,都有自己的闪光点。于是,我又找回了自己的初心。我的孩子也更加爱我了。
第五篇:开展家长学校活动方案
一、活动目的:
1、宣传学校办学理念、治校特色、管理要求、育人氛围,使家长更好地了解学校,配合学校做好学生的教育工作。
2、向家长汇报学生半学期以来在校的学习、生活、成长等情况,了解学生在家表现。
3、密切家校联系,倾听家长心声,共同研究对策,充分发挥家庭教育在促进学生良好品格的形成、文化知识的掌握、身心素质的全面发展等方面的积极作用,进而促使学校教育的规范性、科学性、实效性。
二、活动准备:
发放邀请书。
在黑板上写好欢迎家长的标语。
写好发言稿。内容包括:向家长汇报学生的学习情况和行为习惯情况;向家长介绍学习方法和教育子女的方法,并向家长提出一些具体要求。
学生写字作业以及写给爸爸妈妈的几句话。
三、活动形式:
座谈式。改变传统家长会老师讲、家长听的家长完全处于被动状态的方式,让家长就班级管理、学生进步(包括思想、学习、身体、心理等)、学校发展等方面的问题,不拘形式,畅所欲言,既可以对学校教育提出不同意见,也可以对怎样更好教育好孩子提出合理化建议,还可结合自己教育孩子的实际提出一些困惑,大家共同讨论。
四、活动安排:
语数老师、班主任发言。
家长提意见。个别交流。
第六篇:中小学班主任培训总结
一、领导重视,组织有序。
在我校刚接到省教育厅通知我们为本次培训的项目县,且我校是这次培训的具体承担机构时,学校领导一班人高度重视,因为我们教师进修学校20xx年刚刚成立,一切都还不够成熟,省教育厅的领导就如此器重我们,这是对我们的鼓励和鞭策,对于我们学校来收也是一次机遇,也是一次挑战,更是我校“后来要居上”雄心壮志的具体体现。为此,学校领导一方面向县分管县长及教育局领导作具体汇报,争取领导的指示与支持,另一方面及时召开学校行政会,研究具体的实施措施与步骤。
在学校及教育局有关领导的高度重视下,由教育局党组书记、局长任组长的项目实施领导小组很快成立起来了,同时成立了项目办公室,由我校一把手校长任办公室主任,办公室设在学校的教师教育研究中心,该中心的人员全力以赴做好本次培训的具体工作。机构成立了,人员落实了,于是各项工作也就有条不紊地开展起来了。首先项目办一班人在一起认真地梳理了工作思路,明确工作的重点与要点,充分考虑到可能存在或出现的问题,提前拿出解决问题的预案,比如,学员计算机操作技术如何,上网学习方不方便等都做了详细的分析。
其次,认真制定工作计划,在学习的时间上进行细化落实,拿出具体的工作实施方案,同时制定并明确了有关人员的工作职责和制度要求,从而为培训工作的顺利进展奠定了基础。
二、建章立制,规范学习行为。
学员大多来自于农村,事务较多,往往疏于学习,偶尔参与的学习,也是为了晋升职称,应付了事。对于这次培训有的同志可能就为了拿一个国家级培训证书,积累自己的资本,根本就没有端正自己的学习态度,甚至于认为只要报名参加了,到时肯定能给个证书。为此我们经教育局同意制定出了严格的学习规章制度,拿出了具体的奖惩办法,培训结束综合考评,除推荐优异者参加国家级优秀的评选外,我们还评出10位县级优秀学员,给与一定的奖励,对于培训不合格者,在全县通报批评,没拿到结业证书者在职评中将被认定为没有班主任工作经历或班主任工作不合格,年终考核不定等次。
为了规范学生的学习行为我们出台了《班主任国家级远程培训班学员学习管理与考核制度》,同时为了做好相关的辅导及服务工作,我们还制定出了《班主任国家级远程培训班级管理员职责》、《班主任国家级远程培训辅导教师职责》、《班主任国家级远程培训班管理员和辅导教师工作量化考评及津贴计算办法》等一系列规章制度。从制度上约束学员,督促学员认真学习,提高培训的效果。
三、规范流程,很抓落实
1、根据上级确定的培训内容及时间安排,对本次培训工作进行细化,制定出具体的“三个环节六个步骤”的保障措施,总体要求抓住“三个环节”,落实“六个步骤”。
抓实以下三个环节的工作,是保证培训质量的关键。
第一个环节:面授集中培训,让学员明确培训的内容、形式及考核要求。
第二个环节:网上学习与交流,观看专家视频并与之交流。
第三个环节:反思班主任工作,形成有关材料。
落实好以下六步骤,是培训工作顺利进行的决定因素。
第一个步骤:确定培训人员的基本信息,统计出学员的各种联系方式。
第二个步骤:筹划落实好集中培训内容,指导学员在平台上进行实名注册,并进行现代远程学习技术的培训。
第三个步骤:抓实培训平台上自主学习,采取切实的措施督促学员观看培训专家的视频及文本材料。
第四个步骤:要求学员写出学习笔记及班主任工作反思,对学习中疑难及困惑进行梳理,准备与专家及辅导教师进行交流。
第五个步骤:组织学员进行有效交流。一方面组织学员与学员、学员和辅导教师进行实时与非实时的交流,另一方面组织学员与专家进行网上实时交流,解决疑难问题,交流心得体会,巩固学习成果。
第六个步骤:及时统计学员学习的有关数据,对于没有按要求完成学习任务的学员,及时与之联系,了解原因,采取有效措施,督促其补缺补差。
四、培训的收获,令人欣喜与深思。
从11月9日项目启动算来,也就一个多月的时间,时间是短暂的,但收获是颇丰的,一路走来,有收获的欣喜,也有问题的深思。
1、广大学员特别是农村教师通过这次培训,一方面增强了利用远程条件学习与搜索信息的意识,客观上促进了计算机操作技能;另一方面提高了学员对培训的认识,改变了以前对培训认识不足的思想。许多同志都深有感触地说,“国家级的培训就是不一样,专家必定是专家。”“这样的培训真是有必要,我们应该学习和研究的东西太多了!”
2、充分利用培训资源,使这次培训效果增值。学员聆听了专家的讲座,感触很多,一方面丰富了班主任工作的知识,提高了对于班主任工作的理解,另一方面也增强了工作信心,同时还得到工作技能等方面的启发与指导。特别是有的学员在学习时深感专家讲的太好了,培训的资源针对性太强了,自己学的同时,积极主动地向其他的班主任推荐、引导他们参与到学习之中,例如我们县篱笆中学的何龙同志自己学习感到收获很大,于是利用自己是学校教导主任的身份要求学校所有的班主任都要观看学习培训材料,而且他还把有关的材料下载打印出来发给教师们看,使这次培训的优质资源充分发挥作用,客观上使这次培训的效果有了很大的增值。
3、利用网上培训平台,结合工作交流心得体会。本次培训主要在全国教师教育互联网上来完成主要的培训学习任务,搭建的这个平台,使广大的参训同志有了一个很好的交流园地。学员建立了自己的个人网页,在上面发表自己的感言与工作体会,大家互相交流品评,这无疑就是一种很好的学习交流形式。学员们参与网上网下的互动交流,结合工作实践,进行反思,在讨论和作业中,都谈出了收获与感想。
4、情感共鸣后引出的思考。这次参加培训的老师,在观看聆听专家的讲课都感到既有理论高度又有很强的实践性,比如许多同志在听丁榕老师讲课时都流下同样的泪水。每一个专题学习后学员们都通过作业、发表文章谈自己的认识和感受,有的.在文章中动情地质问:对于这样的学生,这样的问题,我们做了什么?我们思考了多少?投入了多少?班主任工作是一项复杂而又伴随着强烈情感的心智活动。
5、无偿提供技术与设备,服务于学员。由于有的学员计算机操作技术不好,我们专门安排了一名计算机老师进行了针对性的技术培训和辅导。同时我们还安排了两个机房供学员到校上网学习用,特别是双休日机房还安排了专门的值班人员,以解决学员学习过程中的问题。
6、积极组织好网下集中活动。每次集中我们都提前在网上通知,提前安排好活动的内容,每次活动首先总结前一段的工作,指出存在的问题,并对下一段工作提出要求。每次活动都搞好有关记录。集中培训后,我们还按区域分了几个小组方便交流研讨。
五、培训工作显著的特色
1、专家引领,提升了培训的质量。
通过专家介绍及他们的讲课充分印证了他们都是班主任工作实践和研究的知名专家,他们有多年的班主任实践工作和研究的积累,把最精华的经验奉献给广大的班主任老师。他们高屋建瓴的讲解和有理有据的分析,令参训者从内心里佩服专家的学识,从而提高了学员学习的积极性,进而也提升了培训的质量。
2、培训方式灵活
通过网络远程参加培训,打破时空阻隔,有效解决工学矛盾。从学员上网的学习的时间段来看,学员充分利用不上课的时间和双休日的时间来学习。
3、培训资源设计丰富
从培训学习者的角度,设计多种呈现方式的学习栏目:视频课堂、专题讲义、案例研讨、拓展资料等等,丰富多彩,具有可选择性,促进有效学习。充分体现了自主学习。
4、多种方式互动交流
通过班级主页、培训论坛、在线课堂,多种方式网上展示与互动交流;通过网上网下结合,进行学习的督促与交流,保障培训效果。
5、贴近工作实践
本次培训中引用了大量的实践案例,丰富的案例和专家的点评指导,贴近班主任工作实践,促进学员反思的与升华。
6、多种考核方式结合
通过网上学习时间、交流互动、作业、思考习题等多种指标相结合考核方式,突出培训效果,全面系统考核,保障培训质量。
六、问题与不足
1、在学习过程中,也有的同志认识不到位,学习不够积极努力,时而要靠督促。
2、本次培训对一般人来说,存在一些技术障碍,时常有人反映一些主页难以打开,上传材料很困难。特别是控件的问题很麻烦。
3、辅导教师、班级管理员,本身工作很多,没有充分的时间进行辅导工作,致使有些工作滞后
4、部分学员不注意交流,自己发了很多文章,不主动看其他学员的评论,交流效果不好。