就业协议书(合集)

时间:2022-05-06 00:54:39 作者:网友上传 字数:3999字

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第一篇:就业协议书范本

劳动保障事务所(以下简称甲方)

灵活就业人员 (以下简称乙方)

为进一步加强城镇灵活就业人员的管理服务,指导城镇下岗失业人员多形式实现灵活就业;做好其社会保险的建立和续接工作,提高实现灵活就业后的相关就业服务,经甲乙双方协商,达成如下协议:

一、甲方的权利

1、协议期间,甲方有权要求乙方提供灵活就业及社保关系接续的相关材料;

2、协议期间,甲方有权安排乙方临时性接受上级检查的工作任务

3、协议期间,甲方有权对乙方实行跟踪管理;随时掌握其就业状态;

4、协议期间,甲方有权要求乙方配合支持有关方面的工作

(二)甲方的义务

1、甲方在协议期间,积极主动给予乙方的指导帮助,并实行限时服务;

(1)进行在就业政策指导,提供在就业政策咨询;

(2)提供灵活就业技能培训;

(3)提供就业信息(劳务信息);

(4)指导有关养老保险和医疗保险的接续事宜。

2、及时或定期审核乙方提供的相关材料品,并实行限时服务。

3、按规定及时向傻瓜机就业部门申报相关补贴手续。

4、协议期满,主动向乙方提供是否续签协议事宜。

二、乙方的权利和义务

(一)乙方的`权利

1、协议期间,乙方享受国家和省政策规定的在就业培训、职业指导、职业介绍、劳务中介服务。

2、协议期间,依照国家政策,乙方享受社会保险补贴。

3、协议期间,乙方免费享受再就业政策指导和再就业政策咨询服务。

4、协议期间,乙方接受甲方在基本养老保险和医疗保险关系续接工作方面的指导。

5、协议期满可向甲方提出续签或终止协议。

6、协议期间按规定可不进行失业登记,不缴纳失业保险,且不享受失业保险待遇、符合规定的人员应领未领得失业保险金与再次失业后应领的失业保险金一并续领。

7、乙方根据自身的年龄、文化、技能及身体条件、在协议期间、可以灵活选择以下多种灵活就业方式。

A、1社区保洁、2社区绿化、社区保安、社区就业协管(信息)员;

B、1公共物业管理、2公共市场管理、3、公共交通管理

C、1托老、2托幼、3病人看护;

D、1家政服务、2配送服务、3保健服务

E、1商场服务员、2餐厅服务员;

F、社区内外自主择业

(二)乙方的义务

1、协议期间,应主动到所在社区劳动保障工作站进行灵活就业登记。

2、协议期间。按季度报告灵活就业状况及收入情况。

3、协议期间,按时履行缴纳的基本养老保险费。

4、协议期间,按时完成甲方交给的临时性任务。

5、协议期间,要配合支持甲方的工作。

三、协议终止

协议期间,乙方被用人单位录用并签订1年以上《劳动合同》的,视为实现稳定性就业,本协议自然终止。

四、其他议定事项

五、本协议一经签订,双方共同遵守,相互支持,相互理解

六、本协议一式两份,甲乙双方各执一份

七、协议期限

第一次签定:从 年 月 日至 年 月 日

甲方: 乙方:

负责人签名 负责人签名

时间: 年 月 日 时间: 年 月 日

第二次签定:从 年 月 日至 年 月 日

甲方: 乙方:

负责人签名 负责人签名

时间: 年 月 日 时间: 年 月 日

第三次签定:从 年 月 日至 年 月 日

甲方: 乙方:

负责人签名 负责人签名

时间: 年 月 日 时间: 年 月 日

第二篇:就业协议书范本

甲方(用人单位):

乙方(实习生):

甲、乙双方通过双向选择,达成如下协议:

一、甲方已如实向乙方介绍本单位情况,以及拟安排乙方工作岗位实习情况,并通过对乙方的了解、考核,同意录用乙方。乙方已如实向甲方介绍本人的情况,并通过对甲方的了解,愿意到甲方就业并在规定或约定期限内报到。

二、甲方录用乙方的方式为实习聘用 。

三、甲方为乙方提供的工作条件、劳动保护、劳动报酬及福利应符合国家有关规定。

四、本意向协议书一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(用人单位) 乙方(实习生)

公司签章: 签名:

年 月 日 年 月 日

联系电话: 联系电话:

第三篇:就业协议书范本

甲方:(见习单位)

乙方:(见习毕业生)

为帮助*市高校毕业生提高就业能力水平,积累工作经验,增强就业能力,尽快实现就业,本着合作、谅解的原则,达成如下协议:

一、甲方同意接纳乙方为见习毕业生,见习岗位为,见习期限为个月,具体期限为年月日至年月日,每月为毕业生发放生活补贴金额元。承诺按照我市高校毕业生就业见习制度的通知要求和实施方案认真执行,承担帮助毕业生提高就业能力的职责。

二、见习期间,甲方应提供符合国家规定的工作条件、工作环境和劳动保护措施,并为乙方办理人身意外保险。

三、甲方应按劳动法规定的作息时间安排乙方见习工作,如确因工作需要延长工作时间,须征得乙方同意。

三、见习期间甲方要指定专人负责乙方的日常管理,见习期满后,应对乙方的见习表现做出客观鉴定。

四、乙方承诺遵守甲方的规章制度,履行见习岗位的工作职责,积极做好甲方交给的工作任务;严格遵守甲方的生产及操作规程,如有违反造成甲方财物损失,按甲方规定处理。

五、乙方在甲方见习期间,应严格保守甲方的商业秘密,如涉及保密事宜甲方应与乙方另行签订保密协议。

六、见习期间,乙方如严重违反甲方规章制度或造成其他恶劣影响的,甲方有权根据具体情况决定对乙方做出警告、通报或单方即时解除协议,终止乙方在甲方的见习。

七、见习期间乙方因个人原因要求提前结束见习的,甲方应允许其结束见习。但乙方须提前7天通知甲方,并做好工作交接。

八、其它约定事项

九、本协议未尽事宜由甲乙双方协商解决。见习过程中出现分歧或本协议中未尽事宜,双方方应本着友好协商的原则进行解决。经协商或调解不能解决的,甲乙任何一方均有权提起诉讼。

十、本协议由实施机构进行鉴证备案。本协议一式三份,甲、乙双方和鉴证机构各执一份,经各方签字、盖章后生效。

甲方责任人签字(公章):乙方签字:

年月日年月日

鉴证机构:

年月日

第四篇:劳动合同

甲方(用人单位)___________________

名称 ______________________________

地址 ______________________________

法定代表人

(主要负责人)______________________

联系人_____________________________

联系电话___________________________

乙方(员工)_______________________

姓名_______________________________

性别_______________________________

身份证号码_________________________

住址_______________________________

联系电话___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《深圳市员工工资支付条例》等有关法律法规的规定,甲乙双方按照平等自愿、诚信守法、协商一致的原则,签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

(一)甲乙双方同意按以下第___种方式确定本合同期限。

1.有固定期限:从_____年____月____日起至_____年____月____日止。

2.无固定期限:从_____年____月____日起。

(二)试用期为____(试用期包括在合同期内,如无试用期,则填写“无”)。

二、工作内容

乙方的工作内容(岗位或工种)为_____________。

乙方从事保健按摩、足底按摩、美容等技术工种的,应当取得相应的国家职业资格后方能上岗。

甲方应当严格执行国家规定的持证上岗制度,不得安排未取得相应职业资格的人员从事上述技术工种。

三、工作时间

(一)乙方实行标准工时制度,即每日工作____小时(不超过8小时),每周工作___小时(不超过40小时),每周休息___天。

(二)甲方由于生产经营需要延长工作时间的,按《劳动法》第四十一条执行。

四、工资待遇

(一)甲方依法制定工资分配制度,并告知乙方。甲方支付给乙方的工资(包括试用期工资)不得低于市政府公布的当年度最低工资。

(二)乙方实行下列第___种工资形式。

1.计时工资。每月工资___元(其中,试用期每月工资____元)。

2.计件(提成)工资。计件(提成)标准:_____(其中,试用期计件(提成)标准:________)。

3.双方约定的其他工资形式 ________________________

(三)甲方每月____日发放工资。甲方至少每月以货币形式向乙方支付一次工资。

五、劳动保护和劳动条件

(一)甲方按国家有关劳动保护规定,提供符合国家卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品,切实保护乙方在工作中的安全和健康。

(二)乙方从事__________作业,可能产生________职业危害,甲方应采取_________防护措施,并每年组织乙方健康检查___次。

六、社会保险和福利待遇

(一)甲方依法为乙方办理社会保险手续,社会保险费的负担按社会保险法律、法规和规章的规定执行。

(二)乙方患职业病、因工负伤或因工死亡的,甲方按《职业病防治法》、《工伤保险条例》等有关法律法规的规定办理。

(三)乙方依法享有国家规定的有关假期待遇。

七、劳动纪律

(一)甲方依法制定的规章制度,应当公开,并告知乙方。

(二)乙方自觉遵守国家、省、市的有关法律法规和甲方依法制定的规章制度,遵守安全操作规程,服从管理,按时完成工作任务。

(三)乙方自觉遵守国家、省、市计划生育的规定。

八、合同变更、解除、终止

(一)甲乙双方经协商一致,可以变更合同。变更合同应办理书面变更手续。

(二)合同到期前,甲乙双方或任何一方提前解除劳动合同,应当符合法律法规的有关规定。

符合发放经济补偿金条件的,甲方应依法向乙方发放经济补偿金。

(三)甲乙双方解除本合同,甲方应向乙方出具书面证明,并及时办理解除劳动合同的相关手续。

(四)本合同期满或双方约定的劳动合同终止条件出现,本合同即行终止。甲方应向乙方出具书面证明,并及时办理终止合同的相关手续。

(五)本合同期满,甲乙双方同意续订劳动合同的,应在合同期满前30日内办理续订手续。

九、违约资任

(一)甲方的违约责任:________________________________________

(二)乙方的违约责任:________________________________________

十、争议处理

甲乙双方发生劳动争议后,应先协商解决。协商不成的,可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决无异议的,双方必须履行;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。

十一、其他

(一)甲方在招聘乙方时,不得向乙方收取报名费、培训费、定金、保证金(物)、抵押金(物)等费用,不得扣押乙方的身份证和其他证件。

甲方如有违法违规收取上述费用的,乙方有权拒绝并可向劳动保障行政部门投诉、举报。

(二)本合同未尽事宜或合同条款与现行法律法规规定有抵触的,按现行法律法规执行。

(三)本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。

(四)本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方:(盖章)________ 乙方:(签名)_______

法定代表人:

(主要负责人)________

_____年_____月______日 ______年____月____日

第五篇:个人服务合同范本

甲方:

乙方:

甲方委托乙方对x设备两台触摸控制屏的进行维修。乙方将甲方邮寄来的触摸屏进行检测后,双方经过平等协商,在真实、充分表达各自意愿的基础上,达成如下协议:

一、服务内容:

1、更换一块故障触摸控制屏主板;

2、将解体作业控制程序安装到控制屏中。

二、费用:

共计:x圆整(x元)。

其中主板维修费x元,程序安装费1000元。

三、支付方式:

乙方维修合格后,甲方一次性付清。

四、其它约定:

乙方为甲方开具服务费发票。

本合同双方签字生效,未尽事宜双方友好协商解决。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

_________年____月____日 _________年____月____日

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