停薪留职申请书

时间:2022-03-17 00:46:39 作者:网友上传 字数:5178字

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第一篇:停薪留职申请书

尊敬的院领导、主管部门领导:

本人进入同仁县法院工作至今已有两年多时间,通过这两年来在办公室、立案庭、执行局的学习、工作,对法院工作有了一定的了解和认识,个人得到了相应的提高,也学到了很多法院工作的技能和知识。法院的工作是让很多人羡慕的,但是两年多来,由于我自身能力不足,自我感觉以我目前的状态不足以顺利完成日常工作,经常会因为个人能力和所学不能为单位的发展发挥最大的效能而深感愧疚。

停薪留职期间的其它事项,按停薪留职协议履行。特此申请,请予以批准。

此致

敬礼!

申请人

20xx年x月x日

第二篇:停薪留职申请书

尊敬的院领导、主管部门领导:

本人进入县xx工作至今已有两年多时间,通过这两年来在xx、xx、xx等部门的学习、工作,对xx工作有了一定的了解和认识,个人得到了相应的提高,也学到了很多xx工作的技能和知识。xx的工作是让很多人羡慕的,但是两年多来,由于我自身能力不足,自我感觉以我目前的状态不足以顺利完成日常工作,经常会因为个人能力和所学不能为单位的发展发挥最大的效能而深感愧疚。

我反省过自己的工作,发现自己未曾从工作中体会到xx工作的神圣以及工作完成的成就感,反而因为不能完全为工作付出所学而感到愧疚,致使每天都以一种浑噩的状态去面对工作。这种心态在xx工作中是极其危险的。

通过在工作中不断的反省,觉得我个人工作能力与xx目前的岗位设置和工作安排缺乏对应点,以致不能为xx工作发挥个人的最大能力和热情,这说明我个人综合能力跟不上xx对人才的要求,不能达到一个优秀xxx的标准,对此我深表歉意。

经过长时间的慎重考虑,结合目前本单位人员编制的实际情况,为了减轻单位负担,我决定暂时离开目前的工作岗位。总结我现在的工作跟xx工作的工资标准,我做的确实不够,这份工资我受之有愧。xx并不是养闲人的地方,我计划去重新学习一些专业知识和工作经验,以便日后能更好的为xx工作发展作出自己应有的努力。于此,特申请办理停薪留职相关事项以期日后学成归来为单位做出自己最大的贡献。

感谢两年多来关心帮助我的领导,以及情同手足的同事们。

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

第三篇:停薪留职申请书-停薪留职申请书

停薪留职申请书-停薪留职申请书

尊敬的院领导、主管部门领导:

本人进入同仁县法院工作至今已有两年多时光,透过这 两年来在办公室、立案庭、执行局的学习、工作,对法院工 作有了必须的了解和认识,个人得到了相应的提高,也学到 了很多法院工作的技能和知识。法院的工作是让很多人羡慕 的,但是两年多来,由于我自身潜力不足,自我感觉以我目 前的状态不足以顺利完成日常工作,经常会因为个人潜力和 所学不能为单位的发展发挥最大的效能而深感愧疚。 我反省过自我的工作,发现自我未曾从工作中体会到法 院工作的神圣以及工作完成的成

就感,反而因为不能完全为 工作付出所学而感到愧疚,致使每一天都以一种浑噩的状态去 应对工作。这种心态在法院工作中是极其危险的。 透过在工作中不断的反省,觉得我个人工作潜力与法院 目前的岗位设置和工作安排缺乏对应点,以致不能为法院工 作发挥个人的最大潜力和热情,这说明我个人综合潜力跟不 上法院对人才的要求,不能到达一个优秀法院干警的标准, 对此我深表歉意。 经过长时光的慎重思考,结合目前本单位人员编制的实 际状况,为了减轻单位负担,我决定暂时离开目前的工作岗 位。总结我此刻的工作跟法院工作的工资标准,我做的确实 不够,这份工资我受之有愧。法院并不是养闲人的地方,我计划去重新学习一些专业知识和

工作经验,以便日后能更好 的为法院工作发展作出自我应有的努力。于此,特申请办理 停薪留职相关事项以期日后学成归来为单位做出自我最大 的贡献。 感谢两年多来关心帮忙我的领

导,以及情同手足的同事 们。

申请人:

申请人:

申请日期:

停薪留职申请书:

停薪留职申请书范文

XX领导:

本人系 XXXX员工,于 XX 年 X 月 X 日进入 XX 岗位,现因

,按 XX 文件的规定, 为自找职业解决生活出路问题 ,决定停薪留职,停薪留职期限为 年, 自 XX 年 X 月 X 日至 XX 年 X 月 X 日。 停薪留职期间的其它事项,按停薪留职协议履行。特此申请,请予以批准。 此致 敬礼

申请人:

年 月 日

停薪留职申请书:

停薪留职申请表

申请日期:

申请部门 当事员工姓名

申请人 岗 位

当事人 主管 代理人

申请停薪 留职原因

停薪留职期限

自 年 月 日至 年 月 日

离职日期

1、在以上规定期限内,公司为该员工保留此刻职岗位,停发工资、奖金、各种津贴和补 贴,停止享受劳保福利等待遇;

2、职工应按月向公司缴纳由公司代缴的各项基金、保险及其他费用; “停薪留职”

3、在规定期满时,员工仍未回公司办理复职、调岗、离职等手续的,公司按照该员工自 词义解释 动离职处理;

4、规定期限内按期缴纳费用的职工可计算连续工龄;

5、停薪留职的期限,由企业根据生产或工作需要与职工共同协商决定。 部门负责人审批: 部门负责人审批:

综合管理部审核: 综合管理部审核:

总 经 理 审 批:

停薪留职申请书:

尊敬的局领导:

我是1998年12月从安徽农业大学林学系毕业后被分配到原贤村乡林业站参加工作的,20XX年7月被借用到局森保站工作,20XX年3月被借调到局办公室工作至今。如果说在校期间收获了知识和学习的潜力的话,近十年的工作则极大的丰富了人生的内涵。工作期间,在单位领导的关心和同事的帮忙下,我兢兢业业工作,踏踏实实做人,努力发挥自我的聪明才智,拓展自我各方面的潜力。在借调到办公室工作后,我承担的工作任务增多,接触的面增广,对自身的要求大幅提高,六年办公室的工作经历极大的锻炼了我,这是我以后从事各项事业的一个宝贵财富,在此衷心感谢局领导给我在办公室工作的机会。

第四篇:停薪留职申请书

因自身原因,我请求停薪留职两年,自2XX0年1月1日至2XX2年1月1日,停薪留职期间,养老保险和村镇居民医疗保险由我本人负担,由单位交纳,停薪留职期间,根据自身原因可以随时回原单位工作,单位不得以时间未到提出理由拒绝。

  申请人:

  2XX2年12月30日

第五篇:停薪留职申请书-停薪留职申请书

停薪留职申请书-停薪留职申请书

尊敬的院领导、主管部门领导:

本人进入同仁县法院工作至今已有两年多时光,透过这 两年来在办公室、立案庭、执行局的学习、工作,对法院工 作有了必须的了解和认识,个人得到了相应的提高,也学到 了很多法院工作的技能和知识。法院的工作是让很多人羡慕 的,但是两年多来,由于我自身潜力不足,自我感觉以我目 前的状态不足以顺利完成日常工作,经常会因为个人潜力和 所学不能为单位的发展发挥最大的效能而深感愧疚。 我反省过自我的工作,发现自我未曾从工作中体会到法 院工作的神圣以及工作完成的成

就感,反而因为不能完全为 工作付出所学而感到愧疚,致使每一天都以一种浑噩的状态去 应对工作。这种心态在法院工作中是极其危险的。 透过在工作中不断的反省,觉得我个人工作潜力与法院 目前的岗位设置和工作安排缺乏对应点,以致不能为法院工 作发挥个人的最大潜力和热情,这说明我个人综合潜力跟不 上法院对人才的要求,不能到达一个优秀法院干警的标准, 对此我深表歉意。 经过长时光的慎重思考,结合目前本单位人员编制的实 际状况,为了减轻单位负担,我决定暂时离开目前的工作岗 位。总结我此刻的工作跟法院工作的工资标准,我做的确实 不够,这份工资我受之有愧。法院并不是养闲人的地方,我计划去重新学习一些专业知识和

工作经验,以便日后能更好 的为法院工作发展作出自我应有的努力。于此,特申请办理 停薪留职相关事项以期日后学成归来为单位做出自我最大 的贡献。 感谢两年多来关心帮忙我的领

导,以及情同手足的同事 们。

申请人:

申请人:

申请日期:

停薪留职申请书:

停薪留职申请书范文

XX领导:

本人系 XXXX员工,于 XX 年 X 月 X 日进入 XX 岗位,现因

,按 XX 文件的规定, 为自找职业解决生活出路问题 ,决定停薪留职,停薪留职期限为 年, 自 XX 年 X 月 X 日至 XX 年 X 月 X 日。 停薪留职期间的其它事项,按停薪留职协议履行。特此申请,请予以批准。 此致 敬礼

申请人:

年 月 日

停薪留职申请书:

停薪留职申请表

申请日期:

申请部门 当事员工姓名

申请人 岗 位

当事人 主管 代理人

申请停薪 留职原因

停薪留职期限

自 年 月 日至 年 月 日

离职日期

1、在以上规定期限内,公司为该员工保留此刻职岗位,停发工资、奖金、各种津贴和补 贴,停止享受劳保福利等待遇;

2、职工应按月向公司缴纳由公司代缴的各项基金、保险及其他费用; “停薪留职”

3、在规定期满时,员工仍未回公司办理复职、调岗、离职等手续的,公司按照该员工自 词义解释 动离职处理;

4、规定期限内按期缴纳费用的职工可计算连续工龄;

5、停薪留职的期限,由企业根据生产或工作需要与职工共同协商决定。 部门负责人审批: 部门负责人审批:

综合管理部审核: 综合管理部审核:

总 经 理 审 批:

停薪留职申请书:

尊敬的局领导:

我是1998年12月从安徽农业大学林学系毕业后被分配到原贤村乡林业站参加工作的,20XX年7月被借用到局森保站工作,20XX年3月被借调到局办公室工作至今。如果说在校期间收获了知识和学习的潜力的话,近十年的工作则极大的丰富了人生的内涵。工作期间,在单位领导的关心和同事的帮忙下,我兢兢业业工作,踏踏实实做人,努力发挥自我的聪明才智,拓展自我各方面的潜力。在借调到办公室工作后,我承担的工作任务增多,接触的面增广,对自身的要求大幅提高,六年办公室的工作经历极大的锻炼了我,这是我以后从事各项事业的一个宝贵财富,在此衷心感谢局领导给我在办公室工作的机会。

第六篇:产假停薪留职申请书

甲方:________________

乙方:________________

根据_____________________文件精神,经本人申请,甲方研究同意,现双方协议如下:

一、停薪留职期限

本协议期限______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、协议期满后,可申请复职或办理继续停薪留职的有关手续,复职时间自批准期限满之日起计算。超过批准期限十五日内没有办理相关手续者,按自动离职处理。

三、停薪留职期间,本人的社会养老保险,医疗保险属个人缴纳的部分,自批准之日起______日内到区劳动与社会保障局按规定一次性交清,否则后果自负。

四、停薪留职期间,可予计算工龄,原单位要对其进行年度考核,考核等级为“不定等次”,教龄不予计算,调整工资按政策正常办理。

五、停薪留职教师要遵纪守法,凡违反____________的有关规定者,除依法处理外,不予办理复职手续。

六、本协议一式四份,甲乙双方、甲方主管部门各执一份,归入乙方档案一份。

七、本协议自______年______月______日起生效。

甲方(盖章):____________ 乙方(签字):____________

法定代表人(盖章):______

________年______月______日 ________年______月______日

第七篇:停薪留职申请书

申请书

xx(单位)领导:

本人系 xx(单位)xx(岗位)员工,于 xx 年 x 月 x 日进入 xx 岗位,现因 (企业经济效益差,企业富余人员太多,身体较差,等等) ,按 xx 文件的`规定, 为自找职业解决生活出路问题(等等) ,决定停薪留职,停薪留职期限为 年, 自 xx 年 x 月 x 日至 xx 年 x 月 x 日。 停薪留职期间的其它事项,按停薪留职协议履行。特此申请,请予以批准。 此致 敬礼

申请人:

年 月 日

合同范本

甲方:__公司 乙方:__

地址: 联系方式:

乙方原系甲方市场部助理,根据国家有关规定,乙方自愿申请停薪留职,经与甲方协商,特订立本协议,以便共同遵守。

第一条 停薪留职期限从__ 年__ 月__日起到__年__月__ 日止,共为三个月。如因特殊情况而延期的双方另行商定。

第二条 停薪留职期间,甲方应保留乙方的国有企业职工的工籍,并连续计算其工龄。

第三条 停薪留职期间,如遇工资,按工资调整政策予以评定,评定的附加条件是乙方履行本协议,如符合条件,甲方应予乙方升级,待协议期满后,乙方回原单位工作时,按调整后的工资级别执行。

第四条 停薪留职后,乙方可以从事各种正当的经营活动。需要办理的手续,由本人自理;如确需甲方出具证明的,甲方可以证明其实属停薪留职人员。

第五条 停薪留职后,乙方不享受工资、奖金、社会保险等待遇。

第六条 停薪留职期间,如乙方因病、残而基本丧失劳动能力,甲方按退职办法予以处理。

第七条 停薪留职期间,乙方必须遵纪守法,如从事活动,甲方有权按规定予以开除。

第八条 停薪留职期满,乙方愿意回原单位工作,须提前提出书面申请,以便甲方按时予以安排工作,停薪留职期满后一个月内,乙方未申请回原单位的,甲方可以按自动离职予以处理。

第九条 本协议在履行期间,协议条款如与国家的有关政策法规有抵触的,按国家的有关政策和法规执行。

第十条 本协议自停薪留职期限起算之日起生效,在协议执行期间,双方不得随意变更或解除协议,本协议如有未尽事宜,应由双方根据国家的有关政策规定进行协商,作出补充规定。补充规定与本协议具有同等效力。

第十一条 本协议正本一式二份,甲乙双方各执一份,具同等法律效力。

甲方:___公司 乙方:

日期: 日期:

第八篇:停薪留职申请书

尊敬的公司领导:

本人目前正处于孕产期,现已怀孕(出具有效怀孕证明)由于怀孕后身体与正常孕妇不同,有“先兆流产”的特殊原因,需安胎保养,目前不能胜任本职工作,特申请停薪留职:

一、20xx年4月7日至20xx年12月7日,为停薪留职时间。此期间,社保、住房公积金,公司可代为购买,个人应缴纳部分、公司应缴纳部分,全部由我个人承担,选择20xx年4月xx日前一次性缴纳至财务部门的付款方式。

二、20xx年12月8日至20xx年3月30日为产假,(符合晚婚晚育,共计113天)。在此期间,除享受法定产假的工资、福利、各项保险等各项待遇。

三、停薪留职期间本人从事非法活动或因病、残而丧失劳动力参照公司相关管理规定,予以解除劳动关系。

四、停薪留职期满后本人愿意回单位工作,并于20xx年3月xx日前提出申请,如未在约定的时间内返回公司上班,可按照自动离职予以处理。

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

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