工资关系介绍信模板

时间:2022-09-29 00:08:04 作者:网友上传 字数:2120字

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第一篇:工资关系介绍信

工资关系介绍信模板

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下面是出国留学网小编为大家编辑的工资关系介绍信,欢迎大家阅读。 工资关系介绍信 中国人民大学:

____同志因考取贵校____研究生,现将工资关系转出,请予接受。

该同志自____年____月到我单位工作,工龄____年,工资发至____年____月,自____年____月由贵校计发。 此致 敬礼 ____单位 年 月 日 工资介绍信格式 _________:

兹有我公司_________同志,于______年____月____日前去你处报到,请接恰! 此致 敬礼! 北京市百货公司 年 月 日

工资转移证样: 工资转移介绍信

姓名__________,性别____,年龄____,职务_______,参加工作时间_________.文化程度__________,职称_________,工资级别________,工资总额_______元,其中岗位工资_______元,职务工资_______元,工龄工资_______元,其它工资_____元.工资巳发到_____年_____月.此致 敬礼!

北京市百货公司

年 月 日 财务科_________ 财务负责人________ 经办人_________ 介绍信通常有两种形式: 普通介绍信。用公文纸书写:

1.在公文纸正中的地方写“介绍信”三个字,字要比正文大些。

2.联系单位或个人的称呼。 3.被介绍人的姓名、身份、人数。

4.接洽事项和向接洽单位或个人提出的希望。最后可写上“请接洽”、“请予协助”、“此致敬礼”等语。

5.本单位名称和写信日期,加盖公章。

带存根的印刷介绍信。有规定格式,使用只须填上有关内容。 1.存根部分简填,以便日后查考。 2.本文部分要填写详细些。

3.派人联系办理重要或保密事情,要注明被派人员的政治面貌、职务。

4.重要的介绍信要经领导过目或在存根上签字,有的还要限制有效期。

5.除本文部分需加盖公章外,存根与本文的虚线正中亦要加盖公章。

第二篇:工资关系转移介绍信模板

姓名

性别

出生年月

所有制

参加工作年月

文化程度

技术学术称号

调出单位及职务(工种)

调入单位

工资已发至 年 月 日,从 年 月 日起你单位发给

经办人签章

年 月 日

调出单位签章

年 月 日

人事主管

单位签章

年 月 日

第三篇:工资关系转移介绍信模板

姓名__________,性别____,年龄____,职务_______,参加工作时间_________.文化程度__________,职称_________,工资级别________,工资总额_______元,其中岗位工资_______元,职务工资_______元,工龄工资_______元,其它工资_____元.工资巳发到_____年_____月.

此致

敬礼!

北京市百货公司 (盖章)

年 月 日

财务科_________(盖章)

财务负责人________(签章)

第四篇:篇二行政工资关系介绍信模板

行 政 介 绍 信

_________:

兹有我单位_________同志,于___年___月___日前去你处报到,请接恰!

此致

敬礼

单位(盖章)

年 月 日

工资情况介绍信

姓名______,性别____,年龄____,职务______,参加工作时间______,文化程度____,职称_____,工资级别______,工资总额_____ 元, 其中岗位工资_____元,职务工资______元,工龄工资_____元,其它工资 _____元,工资巳发到____年___月。

此致

敬礼

单位(盖章)

年 月 日

财务科____(盖章) 财务负责人____ (签章)经办人_____(签章)

第五篇:工资介绍信

xx大学:

____同志因考取贵校____研究生,现将工资关系转出,请予接受。

该同志自____年____月到我单位工作,工龄____年,工资发至____年____月,自____年____月由贵校计发。

此致

敬礼

____单位

年 月 日

第六篇:工资关系介绍信

工资关系介绍信范文

工资关系介绍信范文

该同志自____年____月到我单位工作,工龄____年,工资发至____年____月,自____年____月由贵校计发。

此致 敬礼! ____单位 201X年X月X日 工资介绍信3 姓名__________,性别____,年龄____,职务_______,参加工作时间_________.文化程度__________,职称_________,工资级别________,工资总额_______元,其中岗位工资_______元,职务工资_______元,工龄工资_______元,其它工资_____元.工资巳发到_____年_____月.此致 敬礼!! 公司

201X年X月X日 财务科_________ 财务负责人________ 经办人_________ 附送:

工资原因辞职的辞职报告

工资原因辞职的辞职报告

尊敬的贵公司领导,请原谅我的不辞而别,在我一开始写这封辞职信的时候就有点犯难,不知写 尊敬的试研院领导 还是写 尊敬的银杰公司领导 呢?如果写 尊敬的试研院领导 我却是跟银杰签的合同,如果写 尊敬的银杰公司领导 我却又在试研院工作,这个问题很让我苦恼啊!别的话我也不说了,下面是我几条辞职的理由,希望贵公司能听听我们银杰工真实的想法以及对贵公司的认识。

1、为了尊严

自从我们入厂之日起身上就无形中背负了 银杰工 临时工 三个字,无论我们走到哪里都会被正式工区别开来。大到工地,小到福利,在到食堂。歧视无处不在。去工地我们干最苦最累最脏的工作。福利呢?到食堂呢?也区别对待。我真不知道该怎样说出我心中的烦恼。在这里我只想说一句我们是人,也有尊严。不是畜生! 2、工资待遇问题

这是我离开这里最主要的原因了,现在什么都在涨,惟独工资不涨反而在降。在雪灾面前,在地震面前,我还是用我少有的工资来为灾区的人民做了我该做的贡献。我5月的工资是1093元下面是我这一个月的开销。

房租: 1000元烟: 150元 饭卡:

150元生活用品:

50元 洗理: 20元公交: 50元 晚饭: 240元电话费: 100元 总计: 1010元 所剩:

1093-1010=83元

您认为我这83元钱能做些什么呢?贵公司的员工呢?他们的收入是我的10倍之多,难道是我们干的比他们少吗?干的比他们差吗?现在讲究和谐社会,我不知道这样的收入差距怎会社会和谐呢?和谐试研需要的是我们每一个人的努力,不是一句口号。

3、加班费

今年是奥运年,在着忙碌的一年里,却没有加班费,本来能参加奥运建设是我们每一个人的梦想,但我们首先得生存,生存了才能说无私的奉献。对于一个偌大的试研院来说实在另我大跌眼镜。

4、诚信为本

当我从检修一班调到状态监测班,院里管理层答应我们跟主变一样的岗,但后来却不知道调节奖一下少了50,既然公司能说出这样的话,却又没有勇气做到。 人无诚信则不远 更何况一个拥有百名员工

的公司呢?以上几点是我离开贵公司的原因及对贵公司的看法,希望贵公司领导能体谅我们这些银杰工的苦衷。

辞职人: xxxx

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