暑期培训学科心得体会(优秀范文三篇)

时间:2023-06-09 00:03:30 作者:网友上传 字数:3163字

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第一篇:暑期培训心得体会

曾经以为自己也会合作学习,课堂四个人一起讨论的那也叫合作学习,学校学共体课改后,也煞有其事的在课堂进行所谓的合作学习,这两天听了郑杰老师的讲座后,才发现我从来不曾真正认识合作学习,原来合作学习这么重要,这么好!

郑杰老师的培训讲座高水平的诙谐幽默,旁征博引,深入浅出,让我听得如痴如醉,如沐春风,总是禁不住感叹,呀,一个上午就过去了啊!他在传授合作学习策略的流程时,对讲授的内容进行体验式的合作学习策略体验,让我们就像学生一样,去亲身体验,一步一步地参与到合作学习的步骤中,培训完几天了,我对那些流程步骤还记忆犹新,我想这就是效果吧!

培训的内容量很大,仓促中稍作整理,从以下一个方面来谈谈我的收获。

第一:合作与能力

我们一直探讨着的教育最根本的问题:我们到底培养怎样的人?该如何培养呢?在个人能力金字塔中是这样排布的:最底层为个人特质,即与生俱来的一些特质,其次是基础知识和基本技能,再次是在实践中学会的各种能力,最顶层则是个人素养。个人素养由关键性能力和个人品格构成,而合作能力则是个人关键性能力中一项最重要的能力之一。真是一语中的啊,这是从理念上告诉我们合作学习中学会合作的能力,对人的成才有多么的重要。

合作能够促进高水平的认知活动。在布鲁姆的六个认知水平中,分析、综合、评价为高水平的认知活动,合作学习中的各种互动能够有效促进高水平认知,用“思考”和“讨论”的方法帮助对输入的知识进行加工,从而更好的输出,从何有效地提高学业水平和学习能力。

第二:合作与育人

从来没有把合作学习和育人联系起来,但经过郑杰老师的培训才知道如何通过合作学习和学校德育以及老师的育人联系起来,如何培养学生的个人素养和品格。

在合作学习中,学习小组的分工和个人责任感非常重要,通过适合不同角色的分工,每个人都能体会到他在集体中的重要作用,从而能够给他带来自尊和自信。

我们在体验“切块拼接法”这个合作策略的过程的时候,在合作开始前,郑杰老师强调我们一定要注意合作的技能,它是合作学习的六要素之一。而这个合作学习的技能看似却非常的简单,它包括――倾听、表示感谢、赞美他人、反馈、提问、致歉、公开发表观点、说服他人、解决冲突、鼓励他人参与、给予他人指令、给他人提建议、给他人指导、有礼貌地打断别人讲话、向他人表示异议、与人达成妥协等16项基本技能。郑杰老师说,在发言前要说大家好,发言完要说我的发言完了,听的人要表示感谢等,这些看似我们都会的稀松平常的话语,我们以为我们都会了,结果在体验课程中,老师给我们三分钟反思我们在刚才的合作过程中运用了合作技能吗,用得怎么样呢?我们四个老师面面相觑,很惭愧,我们都忘记了。应该说我们连最基本的礼貌、打招呼、致谢都忘记了。我们以为我们都会了的,我们都忽略了。这不难让人知道,为什么我们学校的孩子见到不是自己的老师的教师就总是忘记打招呼,变得冷漠没有礼貌,为什么我们总是感叹这个孩子进办公室没有礼貌,连请问和谢谢都不会说,因为我们平时在课堂中没有把这些基本技能当成常规来训练,我们都忽略了。而真正的合作学习把这些当成了最重要的技能来进行常规落实。

礼节、礼貌这些每个人体内的美好的特质和潜能,我们如何激发出来呢?郑杰老师说到了尊重,他认为教育的第一大原则就是尊重,我非常认同,孩子们之间建立一种好的关系,学会相互尊重,营造一种尊重与自尊的环境,美好的潜能才能被激发。而合作学习的各项技能,就是教会我们的孩子如何更好的尊重别人,营造好的环境。

第三:合作学习策略如何操作的一些皮毛

1、讨论组到底有多大?讨论组不一定是固定的四人组,它可以根据讨论问题的价值、讨论问题的难度、讨论时间的长短、合作技能和课堂掌控能力等因素来决定是二人组?四人组?八人组?还是多组间或者全班间的讨论。

2、四人组的组内角色分工――组长:作为组内协调者,不一定是成绩的,但要大度包容,有一定组织能力的孩子;检察员:组内的塑造者,可以是学霸型的人来担任,对自己、对别人要求都高的人;计时员:提醒每个成员时间,发言者的时间;控音员:提醒音量,以不影响其他组内讨论为宜。

3、合作学习的精髓在于互动,互动又主要是生生间的互动。而互动的三个层次依次是问与答,问答与反馈,追问与质疑。

要做好合作学习不容易,但至少有了一个美好的开始!希望在以后的教学实践中慢慢地、一点一点的去摸索、去训练、去练习、去实践。

第二篇:暑期培训心得体会

20xx年8月4日,在北双语召开的全县数学骨干教师的培训学习办的很成功。

从过程上看,环环相扣,非常流畅。

1、中午的评稿展示我们张庄得到了很大的认可,这是我们的骄傲!真可谓一分耕耘一分收获,我们的老师都准备的很充分,自然脱颖而出。

2、接下的互动评,主持人点名评,有筒井和苏村各一名老师,最后支持人总结点评,再后网络上的专家点评观看,步步深入,让我知道怎样评一节,知道了一些在里面我看不见的东西。可谓受益匪浅!

3、中午的最后一个环节就是周老师的高效堂的探究交流,说了很多,制作的也不错。

4、下午主要的就是由教育局的张老师分析的小学数学有效教学的探析:

1,有效教学的内涵

2,有效教学探究的意义,有效教学低效的表现

4,低效的原因的探析,高效堂教学的有效策略

5、大集体备学校之间的商榷打分。那可真是一个热闹,在热闹的同时也不难意识到商榷的结果肯定是备上的共识和进步。并且形成了一个明确的思想,不被不讲究形式,花架子,要的是实效,是对堂的一个预设。

从体会上看,高屋建瓴,团结就是力量。为什么这么说呢?因为我们所看的都是一些“神”,一般人想都想不出的2堂,给人耳目一新,心灵震撼的同时醍醐灌顶。大家一起聚在一起谈家长里短的少了,工作经验交流的多了,这次学习最后的共识就是一个谈论的共识,大家团结的结果。

第三篇:小学教师暑期培训心得体会

今年暑假参加了本次教师全员培训学习,通过这短暂时间的网上在培训学习中我提高了思想认识、提升了教育理念、丰富了教学理论和专业知识素养。使我在教育观念和教学理论上得到了大量补充,反思了以往工作中的不足,解决了一些我以往教学中的困惑,为我今后更进一步提高教育教学质量打下了坚实的基础。

一、通过培训,树立学习意识。

树立活到老,学到老的终身学习观,通过这次培训学习,结合自身的实际情况,我认识到未来教育需要科研型的教师,而不再是“教书匠”。教师要想从“教书匠”转为科研型教师,首先要树立终身学习的观念,给自己不断充电,消除职业倦怠。由于我们从事的教育事业,面对的是一群对知识充满渴求的孩子,将他们教育好是我们的责任和义务。如果教学理念不改革,教学方法不创新,个人素养不提高,这是难以胜任的。这些都要求教师要不断的学习提高,做创新型教师、研究型教师、引导型教师。教师如果没有认识到自己学习的必要性、重要性,总是用陈旧的知识和老化的观念去教育现在的学生,那其结果必然是被社会无情的淘汰。

二、通过培训,提升了现代教育技能。

原来,在计算机方面我是外行,基本不懂,更不说操作,通过这次培训学习,我能比较熟练的利用计算机进行好几种方式的操作,初步学会如何制作一个微课,并能进行简单的剪辑与处理,插入音频文件等。平时由于工作忙,很少潜下心来学习,尤其是我们这种年龄较大的,不懂计算机,相当于半文盲,通过这次培训提高,真是感受颇深,更显终生学习的重要性。

三、要努力营造具有吸引力的学习背景。

《数学课程标准》指出,数学教学中,要创设与学生生活环境、知识背景密切相关的,又是学生感兴趣的学习情境。让学生在观察、操作、猜测、交流、反思等活动中,逐步体会数学知识的产生,形成与发展的过程,获得积极的情感体验。数学教学情景的创设是激发学生学习兴趣的有力形式,能充分调动学生学数学的“情商”,激发他们的学习动机和好奇心,培养他们的求知欲望,促使他们的思维进入最佳状态,并在学习数学的过程中体验数学内容中的情感,使他们的数学学习变得有趣、有效、自信、成功。

总之,通过这次培训,拓展了我的教育教学视野,提升了我的教学能力,让我的教育理念、教学思想和教育行为有了跨越式的转变。在今后的教育教学工作中,我会更加不断地学习,运用现代教育资源,提高自身素质的同时提高学生的学习兴趣,力争做一名优秀的人民教师。

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