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第一篇：六五普法工作总结范文2017
20XX年我县普法工作在县委县政府和市司法局的正确领导和大力支持下，以服务和促进经济社会健康发展为工作立足点和目标，紧紧围绕县委县政府中心工作大局，认真贯彻实施“六五”普法和依法治县规划，以开展“法律六进”活动、推进重点对象学法用法工作为主线，进一步健全完善普法依法治理工作机制，开展了形式多样的普法宣传教育活动，大力推进全县法治创建工作，圆满完成了年初确定的各项任务目标。
一、加强领导，强化责任，确保“六五”普法规划全面推进
20XX年是“六五”普法工作开展的第三年，也是承上启下的关键性一年。根据“六五”普法的工作要求，县委、县政府及时调整充实了县普法教育领导组成员，组成了由县委主要负责同志担任组长、县六大班子分管领导担任副组长，由37个县直部门负责人组成的领导小组。各乡镇、县级机关各部门也相继建立或调整了普法教育领导小组成员，进一步健全了全县“六五”普法工作的组织领导机构，为“六五”普法工作提供了强有力的组织领导保障。
按照“六五”普法规划关于落实法制宣传教育工作责任制的要求，我们认真总结以往普法工作经验，充分结合全县各乡镇和县直各部门的工作实际，制定出台了《费县“六五”普法领导小组成员责任单位、县直单位及乡镇量化考核办法》。《量化考核办法》的出台，明确了全县各级各部门的普法职责任务，为全面推进“六五”普法和依法治县规划，形成全县上下联动、部门配合、全社会共同参与的全民普法依法治理工作格局提供了坚实的制度保障。
二、整合资源，创新形式，“六五”普法效果进一步提升
1、建立普法专题网站，打造“六五“普法新平台
“五五”普法期间，我局利用农村远教平台开展的网上QQ普法极大的方便了群众学法用法，取得显著成效。为进一步健全完善我县的网络普法体系，丰富网络普法的形式，我局不惜人力、物力，在费县司法局网站的基础上，开辟建设了费县普法依法治理专题网站。网站建设围绕突出重点、强化服务和科学引导的工作方针，栏目设置力求科学、规范和全面，最大程度上增强普法宣传效果。一年来，我们在网站上发布法律法规学习辅导讲义、学法用法提纲以及普法工作动态等各类普法信息100余条，通过网络开展了3次普法问答和网络调查活动，整理发布了一个超过20XX道题的法律知识题库，产生了良好的社会影响和普法教育效果。同时，我们在网上QQ普法的基础上，进一步丰富和完善费县普法在线空间的形式和内容，开通了普法在线腾讯微博。我们每天有专人负责登录、发布和浏览普法微博信息，同时对网民的留言进行及时回复，认真解答有关的法律问题。普法微博的开通在普法人员和普法对象之间架起了一座零距离的绿色桥梁，使普法学法的效率有了极大提升。
2、充分利用重大节庆日，开展形式多样、丰富多彩的法制宣传活动
今年以来，县司法局、普法办公室加强与有关执法部门和行业主体的沟通联系，整合资源，充分利用12.4全国法制宣传日、3.8妇女节、3.15消费者权益日、3.22世界水日、4.7世界卫生日、6.5世界环境日、6.25全国土地日、5.1劳动节等重大节庆日开展法律主题集中宣传活动11场次。活动宣传内容与广大群众的生产生活密切相关，我们采取发放宣传材料、解答法律咨询、展出法制宣传图板等丰富多彩的形式开展宣传，活动的开展既营造了节日期间法治和谐的良好社会氛围，也丰富了群众的节日文化生活，在全县广大群众中产生了积极的影响。按照“创新宣传形式和手段，提升宣传效果”的要求，县司法局、普法办公室积极与县电视台、县移动公司、县联通公司联系，在县电视台黄金时段连续一周播出“12·4”全国法制宣传日活动的宣传字幕，利用县移动公司和联通公司的手机短信群发平台，向全县广大群众发送普法宣传短信，倡议全县公民学习十八大精神，贯彻依法治国方略，巩固全省普法依法治理工作先进县成果，全面落实“六五”普法规划，最大程度上扩大了法制宣传活动的社会覆盖面和影响力，提升了宣传效果。
三、突出重点，讲究实效，“法律六进”活动深入开展
根据全国“六五”普法规划要求，将领导干部、公职人员、青少年、企业经营管理人员、外来务工人员、农民列为“六五”普法重点对象，依照我县“六五”普法规划和中央、省、市关于开展“法律六进”活动的要求，我县将法律进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位作为新一轮五年法制宣传教育的重点工作，分别会同有关部门制定了开展“法律六进”的实施意见，通过细化要求，落实了责任，明确了目标;努力突出重点人员学法，逐步建立健全各项学法用法制度，做到重点对象的法制宣传教育工作与“法律六进”的有机结合，由点及面，全面提升普法效果。
1、以领导干部公务员学法为抓手，深入开展“法律进机关”活动
领导干部和公务员作为社会主义各项事业的领导者、组织者和执行者，历来是法制宣传教育工作的重点对象。今年以来，我们认真贯彻落实《关于进一步加强领导干部学法用法提高依法执政能力的意见》、《费县领导干部学法用法考试考核制度》，将领导干部法律知识考试考核成绩、依法决策和依法履职情况纳入个人档案。按照省、市普法办要求，每年组织全县副科级以上领导干部进行年度普法考试，及格率达到100%，有力地提高了广大领导干部的法律素质。全县各乡镇党委政府、县直各部门根据各自单位工作实际，广泛开展了法制宣传教育活动，认真组织单位干部职工开展相关法律法规学习，进一步健全落实行政执法责任制、执法公示制和过错责任追究制，促进了严格执法，提高了依法行政的能力和水平。
2、以农民和农民工学法为突破口，深入开展“法律进乡村”活动
我们制定下发了《关于进一步加强农民和农民工学法用法工作的意见》，把农民和农民工的学法用法作为“法律进乡村”活动的重中之重来抓。一是启动了“131”工程(即每个乡镇有一个法制辅导员、每个村有三名学法用法带头人、每五户有一个法律明白人);二是建立了三项制度，即定期学法制度、农村“两委”重大决策法律咨询制度、普法宣传联络制度，建立健全农村法制宣传教育长效机制;三是开展经常性的“送法下乡”活动。采取法制宣传资料到乡村、以案示法到乡村、法制讲座和法律咨询到乡村、法制文艺到乡村、法律援助和法律顾问到乡村、人民调解到乡村、综合治理到乡村、民主法治建设到乡村。广泛宣传了土地、森林、婚姻、刑事、治安、继承等与农民生产生活密切相关的法律法规知识，取得了明显的效果。
3、以提高青少年法律素质为目的，深入开展“法律进学校”活动
法律素质是青少年素质教育的重要内容，学校在青少年法制教育中发挥着主渠道作用。我们立足于构建学校、家庭、社会“三位一体”的教育网络，年初专门制定下发了《费县20XX年青少年法制宣传教育工作实施意见》，大力开展学校法制教育，深化依法治校，切实保护青少年健康成长。一是切实做到计划、课时、教材、师资“四落实”。全县各中小学校坚持学法“经常化”，严格落实了常年学法计划，配备了法制副校长和法制辅导员;二是在全县中小学校广泛开展“法制报告进校园”活动;三是进一步拓展第二课堂，全县各中小学校还广泛开展了法制作文比赛、摸拟法庭、法律知识竞赛以及“反邪教警示教育”等丰富多彩的法制教育宣传活动，增强了广大师生学法用法的生动性和积极性，最大程度上营造了青少年学法用法守法的良好社会氛围。
4、以促进企业依法、诚信经营为目标，深入开展“法律进企业”活动
围绕企业生产经营和发展要求，结合企业实际情况，县司法局、普法办公室制定了我县“法律进企业”工作标准和“法治企业”创建标准，加强联系协调，全县广大企业认真贯彻落实《关于加强企业经营管理人员学法用法工作的若干意见》，开展了形式多样的法制教育和培训，向广大职工宣传了《职业病防治法》、《工会法》、《劳动合同法》等法律法规，提高了企业经营管理人员和广大职工的法律素质。县属重点企业建立健全了企业经营管理人员学法制度，加强了企业职工学法阵地建设。
5、以建设“平安和谐社区”为促动，深入推进“法律进社区”
为深入推进“法律进社区”，我们注意做到“三个结合”：一是普法工作与社区中心工作有机结合。立足于为社区经济发展服务开展宣传教育，以社区经济发展促进普法工作进步。二是普法工作与维护社区平安稳定有机结合。以“平安社区”建设为载体，加强法制宣传橱窗、法律图书角等阵地建设，在预防社区违法犯罪、化解民间矛盾纠纷、提供法律服务的过程中宣传法律，促进社区法制建设。三是普法工作与社区精神文明建设有机结合。大力倡导“以遵纪守法为荣，以违法乱纪为耻”的荣辱观，推动和谐社区建设。
6、以提高全社会法治化管理水平为最终目标，深入开展“法律进单位”活动
所谓“单位”，主要指为社会公共利益提供服务的公共事业机构或组织，如银行、医院、车站、公园、博物馆、图书馆等事业单位，它们都是社会的重要组成部分。今年以来，全县各事业单位根据自身实际和运作要求，分别确定了具有自身鲜明特点的法制宣传教育主题和内容，切实以“法律进单位”活动为载体，深入开展法制教育和法治实践，最大限度地发挥单位的法律信息传播功能，积极开展了《水法》、《产品质量法》、《消费者权益保护法》、《税收征收管理办法》等专业法的法律法规宣传活动，充分利用电视、广播、黑板报等阵地，围绕与群众密切相关的法律法规，开办丰富多彩的法制宣传栏目，进一步提高了依法办事的能力和水平，营造了良好的社会法治氛围。
四、普治结合，明确任务，法治创建工作成效显著
按照《费县20XX-20xx年依法治县规划》要求，认真贯彻落实法治创建量化考评标准体系，大力推动法治费县创建各项活动的深入开展。各乡镇、各部门加大依法治理力度，狠抓地方、行业和基层依法治理工作，构筑了一个以基层依法治理为基础，地方依法治理为主体，行业依法治理为支柱的依法治理网络。全县各级坚持民主决策、依法决策，重大问题注重征求人大代表、政协委员及社会各界的意见。按照“四民主、两公开”要求，积极开展“法治乡镇”、“民主法治示范村(社区)”、“法治校园”、“执法示范窗口单位”、“诚信守法企业”等创建活动，在行政执法部门实行行政执法责任制，推进了全县依法治理进程。县司法局、普法办联合县民政局、下发了《关于做好20XX年“民主法治村(社区)”申报考核工作的通知》，加强指导各行政村、社区抓好以“四个民主”为核心内容的村民自治，依法建制，以制管理，进一步完善了《村民自治章程》，规范了村务、财务公开制度。
全县依法执政、依法决策、依法行政和公正司法水平明显提高，政务公开、司法公开、村务公开、厂务公开等各项措施不断完善，各级领导干部和国家公职人员的法制观念、法律素质明显提高，广大公民学法、用法、守法，依法维护自身合法权益的意识明显增强，全县社会法治化管理水平明显提高。今年，我县又有2个村被命名为省级民主法治示范村，10个村被命名为市级民主法治示范村，县工商局、县农商行、费城街道初级中学、县供电公司、探沂镇柴埠庄社区、费城街道小安子村5个单位被评为“全市‘法律六进’示范点”。
下一步工作打算
一、抓基础，树典型，以点带面，努力实现普法工作的全面提升。按照“六五”普法规划要求，结合实际，认真抓好各单位、各部门普法规划和年度工作要点的落实，不断完善普法组织网络建设，拓宽工作渠道，创新工作方法。强化调研力量，抓好机关、乡镇(开发区)、村、企业、学校等不同类型普法典型，做好典型经验的总结推广，充分发挥典型的示范作用，以点带面，促进面上工作的开展。
二、抓重点，求创新，注重实效，不断加大普法工作的组织实施力度。积极配合县相关职能部门抓好领导干部的学法工作，力求在计划、制度、内容、实施、考核五落实的基础上继续探索干部学法新思路，开辟干部学法新途径。进一步拓展普法阵地和形式，继续深入开展“法律六进”活动。
三、建制度，求突破，全方位推进，努力营造良好的法治环境。积极与县相关部门共同建立完善领导干部、公务员学法培训、考试考核制度，青少年法制教育制度，做到工作规范化、制度化、长效化。继续大力开展民主法治示范村的创建活动，推进基层民主法制建设，不断提高村民法律意识和自治水平。结合社区建设，抓好社区依法治理，为居民提供优质、便捷的法律服务。抓好职工的法制教育，建立健全企业管理的各项制度，以厂务公开为载体，进一步完善以职代会为基本形式的企业民主管理制度，强化企业信用建设。
第二篇：
交通局六五普法工作总结3篇模板
交通局六五普法工作总结三篇【导语】工作总结是为了我们的工作能够做得更好，我们的能力有所提高而要求撰写的，这个工作总结要怎么去写呢?
篇一“六五”普法以来，金牛区建交局以加强法制宣传教育，增强全民法治观念，推进法治社会建设为目标，健全完善普法宣传教育机制，提高法制宣传教育的针对性和实效性，加强社会主义法治文化建设，深入进行建设交通领域法律法规等方面教育，把法制宣传教育、依法治理同业务工作紧密结合起来，努力开创依法治理新局面，在全局形成了良好的尊法学法守法用法的氛围。现将今年区建交局20XX年-20XX年“六五”普法活动期间的工作情况总结如下：
一、加强组织领导，强化学习培训，提高依法执政水平和能力
（一）加强组织领导。成立了由局长任组长、副局长任副组长、各科室负责人为成员的“六五”普法工作领导小组，下设办公室。专人负责普法日常工作，统一领导、检查、监督局机关及事业单位的依法行政工作的全面开展。
（二）强化学习培训。结合法治大讲堂工作，一是加强领导学法，规定全年中心组专题学习法律不少于2次，规定领导必须为分管科室开展一次法律专题讲座；二是开展各种方式的行政执法培训，通过定期培训、走出去和请进来的方式，多层次开展普法宣传教育，重点培训了《中华人民共和国行政许可法》、《中华人民共和国处罚法》、《中华人民共和国城乡规划法》、《中华人民共和国道路交通法》等一系列法律法规，参加了5期成都市法制办开展的法制讲座学习，执法队员参加了市交委组织的专题法律培训，按期参加了全省组织的执法人员办证考试及执法协管人员的法律学习及考试；全局职工重点学习了新的《四川省道路运输条例》、《安全生产法》及《环保法》，全年职工学法1000人次以上，增强了职工依法治建、依法行政的自觉性和依法行政的能力和水平。
（三）开展交流学习。局法制科室坚持每季度开展以评案卷、写文书、讲程序和执法实际中的薄弱环节安排交流及学习，不断提高执法能力；经过对“公正文明、执法为民”执法过程进行教育灌输，执法中做到态度和蔼，行为规范。规范了执法文书的填写及执法案卷标准，正确使用自由裁量权，处罚裁量公正符合规定，无行政错案，无行政败诉案件；每年组织执法人员开展执法工作交流活动，到市交委执法大队、其他区县参观学习，执法能力及执法水平得到了提升。
二、规范执法形象，严格权利流程，全力打造法治政府良好形象
规范执法形象是加强依法治理，规范执法行为，树立良好交通运输行业形象的一项有效举措。按照省交通厅《关于加强全省交通运输行政执法形象建设工作方案的通知》要求，金牛区建交局高度重视，制定了《金牛区交通运输行政执法形象建设工作实施方案》，明确工作内容及工作步骤，对交通运输行政执法工作进行了详细的安排部署。确保在20XX年10月前区交通运输系统基本实现了统一执法标志、统一执法证件、统一工作服装，下一步还将统一执法场所外观，实现执法形象建设的“四个统一”。20XX年9月，我局通过了市交委的执法形象及行为评议考核，并顺利通过。20XX年以来，我局共实施行政处罚170多件，其中1项为重大行政处罚事项，受理行政许可和政务服务事项5000余件，“六五”普法期间未发生因行政执法行为违法或不当应发的群体事件，没有行政复议案件。
三、加大普法宣传工作，全面提高法制意识
按照“谁执法谁普法”的原则，通过多年来的普法和依法治理工作，在我局干部职工中法律常识得到基本普及，全局初步实现了从提高干部职工法律意识向提高法律素质的转变，由注重依靠行政手段管理向注重运用法律手段管理的转变。每年，结合“法律七进”工作，我局会制定《金牛区建交局普法宣传计划》：1月，结合“12・4”全国法制宣传日活动，我局联合区人社局、区总工会在建筑工地举办“法律进工地”法制宣传活动；3月，我局结合爱水日开展宣传水环境保护的法律法规；4月，结合“依法治市”开展法制进车站、进社区的专题宣传活动；7月，开展以建筑工地安全为主题的宣传活动；9月，结合文明城市测评活动，开展交通法律法规的宣传活动，倡导市民文明出行，文明参与交通；10月，走进学校和工地，开展人防知识和防震减灾法规的宣传；11月，结合新的法律法规的颁布，开展新法规的学习和宣传。结合工作实际和特点，在车站、广场及建筑工地开展法制宣传活动，“六五”普法期间，在建筑工地开展专题法制宣传10余次，张贴法制宣传标语500多副，在车站开展“依法治市”等法制宣传活动10余次，在车站、维修企业通过LED显示屏及张贴各种宣传资料2000余份，并通过短信、微博等形式开展了法制宣传。通过制定宣传，将学法普法活动同工作紧密结合，纳入全年法治工作目标进行考核，确保了普法活动的落实。
四、贯彻依法行政要点，简化行政审批手续，加强文明执法
（一）落实深化行政审批制度改革的措施，着力提升政务服务水平
一是全面清理行政审批事项的申请材料。对所有行政审批服务事项的申请材料逐项清理，按照“应简尽简”的原则，共取消无法律、法规和政府规章依据的事项材料13项，取消1项“其它”类材料。二是进一步优化办事流程。对所有行政审批服务事项进行程序优化和流程再造。清理取消了24个项目的现场考核环节；落实简化审验证件原件规定，建设类企业资质新办、增项、升级、延续等行政审批服务事项，不再审验注册人员身份证和注册证书原件，同一个部门办理的事项，上一个环节已审验原件的，下一环节不再审验原件。三是做好上级下放的行政审批事项的承接落实。主动与市城建委、市交委、市经信委和市水务局对接，做好了市级部门下放的安全生产许可证初审等10个行政审批服务项目的承接工作，及时制定审批服务办法和办事指南，纳入区政务服务中心办理，实现无缝对接。
（二）落实四项举措，促进经济平稳增长
一是高效统筹，集约管理，精准服务。切实履行并联审批牵头部门职责，用化的流程、最精简的环节、最快捷的速度、最到位的服务牵头完成房屋建筑工程设计、施工及验收各个审查事项，大力促进建设项目顺利实施。二是创新履责，提高效能，能动服务。贯彻市城建委意见，对符合条件的房屋建筑工程项目按基坑、地下室、地上部分实行分段核发施工许可的制度。建立跟踪服务工作机制，“一对一”、全过程为企业提供持续性的政策和技术支持。三是切实减轻企业负担。自20XX年7月1日起，免收道路运输经营许可证正副本、车辆营运证（含标贴）费用。四是与省市同步推进，支持建设类企业资质尽快向高等级发展，帮扶符合相关条件的优势建筑业企业和房地产开发企业提升资质。
（三）结合党的群众路线教育实践活动，深入落实“三项制度”
一是思想重视，措施得当。要求窗口人员认真学习“三项制度”，强化责任意识、服务意识、公仆意识和依法履行职责意识，并作出郑重承诺，始终坚持以高效和优质服务为目标，做好行政审批和政务服务工作。二是改革创新，全面深化。以落实“三项制度”为基础和保证，创新工作方式助推“北改”，努力为“北改”房屋建筑工程项目服好务。深化制度改革方便群众，大力精简行政审批事项，简化流程，优化权力运行。严格按照办件规范高效、便捷、优质地办理好每一个申请件，确保零差错。三是服务群众，突出实绩。推行“三项制度”以来，窗口形成思想作风先进、业务能力强、服务意识好的良好氛围，形成了团结进取、精诚合作、特别能战斗的团队，工作作风和形象持续改进，工作效率持续提升。
（四）认真执法文明执法，维护人民群众合法权益
局健全了违法案件查办制度，根据相关要求，建立健全了建设管理动态巡查、重大疑难案件会审、案件报告备案、过错错案责任追究等制度，制定了《金牛区建交局行政处罚自由裁量权实施方案》，促进了依法行政工作制度化、规范化。所有行政处罚案卷严格按照《成都市行政执法案卷评查标准》，行政处罚流程图及行政处罚法的法定处罚权限进行处罚，依法上报事项均有明确的审查意见，严格按照行政处罚事项立卷归档，确保执法无违纪、无错案、无行政败诉案件发生，案卷按规定顺序装订、编制页号，卷内文件目录符合要求。
五、特色亮点工作
一是完成四川省权利政务公开运行平台建设，对全局行政权利事项进行了全面梳理，行政审批等事项全部入驻政务服务中心，180项行政处罚事项进入四川省权利运行平台，实行网上公开运行，实现权力运行全监控。通过前期的努力，我局交通行政处罚案件20XX年7月中旬正式在四川省权利运行平台上运行，为全区第一家成功上网运行的部门，目前已上线运行16件；
二是新建成网上专用办公平台，20XX年年底通过了市级部门的考核验收。新建成的网上办公平台实现了全局的各项业务网上办理，并将业务及每个办理流程同岗位廉政风险防控进行紧密结合，设置风险点及防控点，做到实时监控，并增加了廉政学习、法律法规专项学习栏，即实现了办公的透明化、高效化，更促进了全局各项业务操作的有序化、规范化，是一项加强行政监督、提高行政效能的新举措；
三是进一步完善了全局行政处罚自由裁量权标准，重大行政案件不仅召开局长办公会讨论通过，还必须按照要求上报区法制办和市上相关部门备案。
六、存在的问题及下一步工作思路
存在的问题：一是执法工作人员素质有待进一步提高；二是加强联合执法的力度，与公安、司法部门的联系需进一步加强；三是法制监督需进一步增强；四是法制宣传需更加有针对性。
下一步工作思路：
一是创新工作方式助推“北改”，深化制度改革方便群众，根据国家、省市关于深化行政审批制度改革的要求，大力精简行政审批事项，简化流程，优化权力运行，为群众提供更加便利的政务服务。积极做好市级部门下放行政权力的承接和规范运行工作，保持高标准、高效率，做到不断档、不延迟，实现无缝对接。
二是强化工作措施服务群众。以“三项制度”和其他管理制度为“坐标”，深入查找薄弱环节和漏洞，健全规章制度，将管理的“触角”延伸到每个细节。对业务知识保持持续的学习和更新，进一步夯实理论功底，提高“一口清”、“一核准”业务水平，确保审批工作顺畅有序进行
三是进一步明确划分行政执法的职权，把执法责任权层层分解落实到各岗位及执法人员；将执法任务、执法标准和执法程序具体化，明确考核标准和奖惩办法，使依法行政经常化、规范化；
四是加强建设法律法规的宣传力度，更加重视“谁执法谁普法”、“谁主管谁负责”，提高执法人员素质，严格执行法律、法规，加大执法力度；
五是着重从建设交通管理的行政执法能力和严格依法管理上下功夫，严肃查处滥用行政权力的行为，全面提高依法行政水平；
六是继续对全局的行政审批事项及处罚事项进行清理，进一步完善四川省权利运行平台建设及电子监察网的内容，及时更新。
篇二“六五”普法工作开展以来，平罗县交通运输局在县委、县政府的正确领导下，积极贯彻党的“十八”大精神，紧紧围绕全县经济、社会发展的主旋律，加强领导，强化保障，突出重点、创新驱动，全面推进“六五”普法工作。
一、强化领导、全面加强“六五”普法组织保障
一是力行科学决策。20XX年上半年，市交通运输局在总结“五五”普法经验做法的基础上，对“六五”普法规划的制定认真开展了调研和论证。法制领导小组组织召开了局直多家单位座谈会，广泛听取了各部门的意见和建议。为使全市交通系统“六五”普法规划更具科学和实践性，市局组织召开了“六五”普法规划理论研讨会，会上，多个部门参加了理论研讨的交流发言，在此基础上，市局最终形成了全市交通系统“六五”普法方案。二是加强组织领导。两年多来，为切实加强对依法行政工作的组织领导，市局成立了由一把手亲自挂帅的依法行政工作领导小组，将交通依法行政工作与交通业务工作同步研究部署、同步督办落实、同步检查验收、同步考核奖惩，形成了“一把手”负总责全面抓，分管领导严把关具体抓的工作机制。同时建立了领导干部学法用法制度、领导干部法制讲座制度、中心组学法制度、公务员法律知识考试考核制度等长效工作机制，使领导干部学法用法形成了常态化。三是健全责任机制。定期召开依法行政工作会议，研究制定推进依法行政工作的实施方案和具体措施，切实将依法行政的具体要求落实到交通运输工作的各个方面、各个环节。层层签订了《依法行政责任书》，明确各单位、各部门执法责任，形成了主管人员尽心抓，分管人员共同抓，上下齐抓共管的良好局面。同时将行政执法工作与优化经济环境、行风评议、文明创建、执法单位的工作绩效密切结合，确定了奖惩措施，对目标完成好的单位嘉奖，对未完成的单位通报批评，对出现重大错误的单位实行“一票否决”。
二、提升能力、全力锻造高素质执法队伍
一是全面优化学习环境。今年6月份安装并启动全市交通系统法律知识考试无纸化学习和考试系统。已经开始组织市直系统行政执法人员在线学习，节约资源、提高效率。购买了《“六五”普法知识读本》600余本，做到人手一本。二是开展理论学习。在执法队伍中开展政治理论、政策法规、业务知识、党的优良传统和反腐倡廉教育等各方面理论和实践学习，促进基层执法干部全面发展。市运管局于20XX年5月24-28日开展了“全市运管系统规范执法大培训大比武”活动，将全市一线的行政执法人员集中到黄冈交通学校开展法规培训活动，并组织了全市运管300多名执法人员进行了集中考试。三是以考促学。连续三年组织了3000余人次行政执法考试，参考率为100%，合格率为100%，通过考试来检验、促进交通系统全体员工的法律素养。
三、扎实推进、积极打造高效行政职能
一是扎实推进“三集中”改革。严格按照职能归口、监审分离、批管并重的原则，积极推进行政审批职能、审批事项、审批人员“三集中”改革。连续三年对全市交通运输系统执法部门进行了全面行政权力和服务事项登记整合。20XX年全市清理行政许可39项，非行政许可审批项18项，行政处罚166项，行政征收3项，行政强制22项，行政征用2项，行政监督检查16项。20XX年清理数据基本与前年一致。20xx年黄冈市人民政府出台了《关于精简和调整市级行政审批项目的通知》，市交通运输局按照黄冈市纪委出台的《市级行政权力和政务服务事项清理规范工作实施方案》，进一步加大清理力度。今年全市清理行政行政许可39项，非行政许可审批项18项，行政处罚74项，行政征收3项，行政强制21项，行政征用2项，行政监督检查16项。二是打造黄冈交通“便捷服务”工程。坚持行政审批“一个窗口”对外制度，进一步完善“一门受理、统筹协调、规范审批、办结”的运作方式，所有的行政审批事项做到“一个窗口对外、一次性告知、一条龙服务、一站式办公”，做到管理规范、运行科学、监管有效、方便快捷。
四、整合资源、全面扩大“法律六进”的`覆盖面
一是年初做好宣传教育方案。每年年初制定黄冈市交通运输局普法工作计划、黄冈市交通运输局理论学习计划安排表、黄冈市交通运输局领导干部学法用法工作方案，为当年的全年法制培训宣传做好准备工作。二是及时对新出台的交通法律法规进行全面宣传。20XX年5月，全市扎实开展《公路安全保护条例》宣传工作。20XX年12月，全市有效开展《湖北省水路交通条例》、《湖北省公路超限运输管理办法》宣传工作。20XX年3月，全市着力开展《湖北省交通行政处罚自由裁量执行标准》（试行）宣传工作。市局牵头举行了一次“普法”文艺汇演，每个单位都积极准备节目参加表演。同时还开展参加全国法制动漫作品征集等活动。三是做好每年“12・4”普法宣传活动。市局每年定期召开专题会议，确定活动方案，成立活动领导小组，由市局法规科负责统一协调组织工作，并派遣3名以上工作人员参加当年的“12・4”全国法制宣传日市直单位活动，每年现场会上所带的有关资料全部发完，供不应求，工作人员热情接受众多市民的提问并给予认真的答复，宣传氛围非常良好。活动期间，利用电子大屏幕滚动播放“六五”普法相关法律法规知识以及交通运输相关法规细则，结合交通部门，带领局直各部门如公路、运管、港航、客管深入宣传。
五、强化监督，全效营造优良的执法环境
一是进一步健全执法监督制度。我局结合工作实际制定了重大决策专家咨询制度、法律顾问制度、重大行政执法重大行政处罚决定备案审查、重点项目监督、重大行政责任追究等一系列制度为交通运输事业的健康持续发展奠定了坚实的基础。二是切实贯彻“交通运输发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享”的执法理念。通过聘请交通行风监督员，充分利用媒体、网络等新平台开展交通行政执法活动，在黄冈交通网站设立了“交通法规”专栏，积极参加黄冈电台“行风热线”栏目，即宣传交通法律法规，又针对群众反映强烈的社会热点、难点问题，及时进行认真解答并及时处理问题，真正做到了执政为民，执法为民。
两年多来，全市交通运输系统“六五”普法工作虽然进展顺利，取得了成效，但还存在一些薄弱环节。一是发展不平衡。主要表现在县与县、部门与部门之间。在重点对象的学法用法、普法活动的开展上进展不一样，效果不一样。二是普法经费保障不足。有的单位和部门普法经费保障不足，有的没有纳入财政预算，使正常的普法活动缺少经费保障。三是领导重视不够。有的部门和单位把“六五”普法当作可有可无的事，年初没有计划，年终没有纳入考核内容。在今后两年多的“六五”普法工作中，我们进一步督促各部门领导要高度重视，把“六五”普法作为“红色黄冈、绿色黄冈、发展黄冈、富裕黄冈”建设和推进“双强双兴”战略的基础工程来抓，努力推进“六五”普法工作全面实施，为黄冈科学发展、跨越发展提供良好的交通环境。
篇三按照县委的统一部署，以及相关文件的要求，结合交通行业的实际，认真开展“六五”普法工作，取得了一定成效，有力地推进了交通事业的发展。现将我局“六五”普法工作总结如下：
一、加强组织领导，明确工作任务
（一）建立“六五”普法领导机构。局党组高度重视普法工作，为进一步加强对“六五”普法工作的组织领导，成立了由局长任组长，副局长任副组长，各部门负责人为成员的XX县交通局“六五”普法依法治理工作领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在局办公室。
（二）制定“六五”普法规划。为使“六五”普法教育工作有序开展并落到实处，我局制定了《XX县交通局“六五”普法工作年度计划》，《计划》明确了指导思想，基本原则，目标任务，基本要求，方法步骤，组织领导等方面的内容，
（三）落实普法工作责任制。将普法教育作为加强精神文明建设和民主法制建设的重要任务来抓，做到年初有部署、年中有检查、年终有总结。建立普法工作责任制，将普法工作作为一项重要工作来考核。
二、制度健全，法制教育经常化
（一）落实普法教材教材，为搞好法制教育提供保障。“六五”普法实施以来，我局认真按县委普法办的要求征订教材，做到人手一册。同时，每年单位还积极征订《检察日报》、《中国纪检监察报》、《保密工作》等刊物，为职工自学提供方便。在年度工作中，我局还结合新的交通法规的颁布实施，印制交通法律法规宣传材料，利用服务窗口、送法下乡、等多种形式，向广大人民群众广泛宣传交通法律法规。
（二）分层次举办法制宣传教育，使教育活动制度化经常化。一是坚持集中学习与自学相结合，抓好局机关法制宣传教育活动，不断提高干部职工的法制观念和业务能力。二是组织全县交通系统的干部职工进行集中培训，推进依法行政。三是组织局机关干部职工积极参加县上统一安排的各个时期的法制学习活动。四是开展多形式普法宣传教育活动，以在街道悬挂布标，发放宣传材料，开展送法下乡活动，召开座谈会等形式开展法制宣传月活动，使广大人民群众知晓民政法律法规，执行法律法规。五是认真组织干部职工参加普法考试，每年干部职工的参考率、合格率均达100%。
我局将普法依法治交与精神文明建设、行风建设、机关效能建设和文明窗口建设紧密结合起来，促进了普法依法治交工作的开展，进一步提高了干部职工的法律素质，几年来行政执法人员能够比较熟练掌握和运用与本职工作有关的法律法规，做到秉公执法、文明执法，牢固树立服务宗旨，为经营者排忧解难。
一年来我局坚持依法治交抓好普法工作，取得一定成效，但也存在宣传力度、法律运用、制度建设等各方面的不足。今后要抓好三项工作，一是宣传教育力度要加大，要在职工中形成自觉学法、知法、用法、学法的氛围。二是加强法律实践，坚持学法用法相结合，全面推进交通行业的依法管理。三是健全完善学法、用法的各项制度，进一步提高干部职工的法制观念和法律意识，逐步实现交通行业管理法治化。
第三篇：五普法工作总结
根据县委县政府“六五”普法工作要求，我局积极做好普法工作，现将工作总结如下：
一、“六五”普法工作概况
我局近五年来，深入学习、宣传了邓小平民主法制理论和党的依法治国基本方略、宪法和国家基本法律；大力宣传了与工作、生产、生活密切相关的法律、法规，加大了对职工法定权利和义务的宣传教育。
二、“六五”普法工作做法
（一）高度重视，切实加强对“六五”普法工作的组织领导，保障普法教育工作的顺利进行。
为了巩固前三个五年普法教育的成果，全面落实“六五”普法规划，拓展“六五”普法教育向纵深发展。我局把“六五”普法教育工作摆上重要位置，作为事关社会稳定、经济发展的一把手工程来抓，形成了局领导亲自抓、分管领导具体抓、其他领导配合抓的齐抓共管推进普法教育的工作格局。
（二）突出重点，加大领导干部学法力度，不断推进普法教育进程。近五年来，切实加大了领导干部学法力度。以领导干部学法为龙头，提高依法决策水平。通过组织举办法制讲座、参加理论中心扩大会、参加普法考试、演讲和征文比赛、警示教育等多种形式来提高全体职工的法律素质和法治化管理水平。
（三）夯实基础，积极探索团员青年中开展普法教育的新途径，开创法制宣传教育工作新局面。
近五年来，我局注重对团员青年普法教育在教育形式、内容和方法上创新，采取了一系列行之有效的措施，提高了团员青年学法的兴趣，增强了他们守法的意识。
（四）普治结合，积极推进基层民主法制建设，创新载体，确保法制宣传教育取得实效。
“六五”普法规划在我局的实施过程中，与实践相结合，开展了形式多样的.法制宣传教育活动。全体干部职工积极参与，取得了良好的效果。
三、“六五”普法工作取得成效
通过“六五”普法工作的扎实开展，取得以下成效：
（一）职工的法律意识和法律素质进一步增强。
“六五”普法期间，全局职工通过认真学习宪法等基本法律以及自身工作、生活密切相关的法律法规，进一步提高了学法、用法、守法的自觉性和积极性，越来越多的人能够依靠法律解决各类矛盾，形成了遵守宪法和法律、积极行使合法权利、自觉履行法定义务、运用法律武器同违法犯罪行为作斗争的良好习惯，也推动了行政机关的依法行政。同时广大职工进一步明确了公民的法律地位，增强了依法纳税、依法尽社会义务的自觉性，也增强了民主意识和监督意识。
（二）领导干部依法办事、依法行政能力明显提高。提高了领导干部的法治理论水平，切实加强他们学法用法的制度化、规范化建设，依法行政、依法管理、依法办事的自觉性和能力。领导干部坚持带头学法用法，积极参加各类法制讲座、普法考试，并做到依法决策。
（三）基层民主法制建设稳步推进。
基层民主法制建设随着“六五”普法教育的不断深化而稳步推进，并做到了有长远规划、年度计划、工作目标、具体措施，得到了我局职工的拥护，取得了令人满意的成效。
（四）为全局局面稳定奠定基础。
“六五”普法工作中，始终把普法教育与全局职工关注的“热点、难点”问题结合在一起，采取切实有效的措施，积极发挥法律的引导教育作用，维护了我局局面稳定。
第四篇：五普法工作总结
一、加强组织领导、确保普法工作有序开展
1、一年来，我村始终高度重视普法工作的开展，把“六五”普法工作列为我村中心工作来抓，认真对照“六五”普法规划方案组织开展普法活动。
2、强化组织领导，我社区成立了以村主任为组长，村支书为副组长，村其他工作人员为成员的普法工作领导小组，经常性地召开会议进行研究部署，严格按照“六五”普法规划及具体实施方案，分年度逐步实施，注重工作开展的连续性，确保了“六五”普法扎实有效开展。
二、根据“六五”普法要求我村制订了“六五”普法的相关制度、村干部法律知识学习等系列制度，为学法普法提供了制度保障。
1、大力开展法制宣传工作。“六五”普法重在宣传普及，一年来我村围绕“实现两个转变，两个提高”的普法目标，发挥“六五”普法骨干队伍的作用，调动村干部的积极性组织开展多种形式，多种内容的法律知识宣传。20xx年，村通过多种形式，结合社区实际情况开展了学习计划生育、食品卫生法、安全生产法、产品质量法、未成年人保护法、义务教育法等多部法律条例，取得了良好效果。
2、“六五”普法工作开展以来，我村认真按照普法规划和年度实施计划的要求，确定重点学习内容抓好重点对象的学法用法工作。一是抓好干部学法。村干部既是“六五”普法的重点对象，同时还肩负着向群众宣传有关法律法规的重要职责。二是抓好青少年的法制教育。组织村的小学生进行法律法规知识培训，以训促学，收到较好效果。进一步增强了学生法制观念和法律意识，预防减少青少年违法犯罪的发生。
三、普法工作取得实效和存在的不足
1、依法行政得到加强。提高全村干部和社区居民的法律素质，逐步实现由增强公民的法律意识向提高公民的法律素质转变，由注重依靠行政手段管理各项事业向注重运用法律手段管理各项事业的转变，不断提高法制化管理水平。通过学习提高了村干部依法行政能力的自觉性，行政意识进一步增强，依法治理工作扎实推进。
2、村领导班子在普法工作中坚持把学法与依法管理相结合，自觉依法规范自身行为，积极推进服务建设，为居民办实事力度进一步加大，依法办事取得了一定的成绩。广大居民学法守法，参政议政意识提高，村秩序稳定，村风气好转。
3、部分居民还不能适应新形势发展需要，主动普法的意识还不强，主动学法的不多，虽然依法维权意识有所提高，但合法权益遭受侵害时，更多的是凭感情靠人际关心来处理。
4、人民群众的面对面宣传难度大，很难确保居民普及率达到100%，普法的力度、深度有待进一步深化。
按照“六五”普法工作的要求部署，以人为本，认真总结这一年来的经验，不断探索新思路，更好地开展依法治理各项工作，为构建和谐社会作出贡献。
第五篇：五普法工作总结
根据市普法依法治市领导小组办公室包头市“六五”普法依法治理工作检查验收指导标准和包头市“六五”普法依法治理检查验收考核评估细则的通知要求，市环保局高度重视，加强领导，积极准备迎接市普法办 “六五普法”验收检查，认真开展自查总结工作。
领导重视、责任明确。我局认真贯彻落实“六五”普法工作总要求，大力加强国家法律法规及环保法规的宣传和贯彻落实工作，成立了以局长为组长，其他领导班子为副组长的“六五”普法和依法治理工作领导小组，形成了纵到底、横到边的责任体系，确保自查工作的落实。
对照标准，逐一自查。对照“六五”普法《规划》确定的目标要求，严格按照检查验收内容，深入细致的开展总结检查，从法制宣传、法治文化建设、落实情况、实际效果等八个方面，对分局20××年以来普法宣传和依法治理工作逐项开展自查。
存在问题，实施建议。在“六五”普法工作开展过程中，基层法制机构不健全、人员编制不足、法制建设缺少保障经费、法律工作专业能力不足问题加大了我局“六五”普法工作的开展难度。由此市环保局建议加强完善各级政府环保部门法制机构建设，改变现有法制机构力量不足情况，同时在增加各级从事法制工作人员编制配备、建立行政专项培训经费制度、增强在编人员法律培训次数等方面，提出意见建议。
