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第一篇:培训班开班仪式讲话稿
同志们:
市政府召开这次全市消防工作会议,主要任务是:回顾总结过去两年的全市消防工作,安排部署今明两年的消防工作任务。刚才,市公安局xx副局长通报了全市xx年度消防安全目标责任书落实情况,通报表彰了全市消防工作先进县区、部门和单位;市政府与各县区政府、市直有关部门签订了xx年度消防安全目标责任书。下面,我就如何做好新时期消防工作讲三点意见,供同志们参考。
一、肯定成绩,正视问题,切实增强做好新形势下消防安全工作的责任感
近年来,各级各有关部门紧紧围绕全市工作大局,坚持以科学发展观为指导,认真贯彻落实消防法,始终坚持安全生产、科学发展理念,以全力遏制重特大火灾及群死群伤火灾事故为重点,全面落实各级政府消防安全责任制,不断加大宣传教育力度,集中开展消防安全专项整治行动,狠抓农村防火工作,全市公民消防安全意识进一步提高,消防安全形势持续稳定好转。至xx年末,全市火灾事故起数、伤亡人数、直接经济损失均较xx年大幅度下降,未发生重特大火灾事故。全市消防官兵按照上级的安排部署,积极参与了xx特大地震抢险救援,圆满完成了奥运、xx高速公路通车典礼系列大型活动安全保卫任务,受到了社会各界的广泛好评借此机会,我代表市政府向长期战斗在消防战线的全市广大消防官兵表示诚挚的慰问和衷心的感谢!
在肯定成绩的同时,我们还要清醒地看到,我市消防工作在一些地方和部门仍存在着责任落实不到位、公共消防设施建设滞后、经费投入不足、消防安全意识亟待提高等方面的问题,特别是我市公安消防现役队伍建设进展较为缓慢,全市有x个县尚未建立专职消防力量、装备与经济社会快速发展对消防工作的需求极不适应。这些问题的存在,不仅从客观上制约了建设,还直接影响到全市公共消防安全,影响到社会大局稳定和谐,必须下大力气予以解决。当前,我市正处于突破发展的关键时期,工业化、城镇化步伐加快,大批工业项目要纷纷上马,大量市政改造项目要动工建设,这些与消防工作息息相关的发展问题越来越多,加之,随着人民生活水平的不断提高,对公共安全的需求越来越高,可以说,消防部队已成为各级党委、政府最为信赖、广大人民群众最为依赖的一支部队。新形势下,消防工作显得日趋繁重而又愈加光荣。为此,全市各级各有关部门一定要从维护公共安全、满足群众需求的高度,从创新社会管理、拓展消防职能的角度,充分认识做好新形势下消防安全工作的重要性,切实加强对消防工作的组织领导,时刻关心和支持消防部队的建设和发展。各级消防部队要进一步增强责任感,以更加坚定的工作信心,更加饱满的工作热情,更加务实的工作作风,扎实工作、克难奋进、不辱使命,努力推动我市消防安全工作再上新台阶。
二、突出重点,强化措施,全力做好消防安全各项工作
(一)要认真开展消防安全检查,狠抓火灾隐患整治。要突出围绕学校、医院、车站、大型商场、建筑工地、易燃易爆危险化学物品生产经营场所以及关系国计民生的要害部位、单位等重点领域,开展经常性的消防安全大检查,全面检查企业和单位消防制度执行情况、安全生产责任制落实情况、事故隐患整改情况,通过经常性的检查督促,及时发现问题,解决问题,消除隐患。要继续全力做好龙舟节等大型庆典活动安保工作,针对活动特点,制定周密的消防安保方案,严密排查活动场所的火灾隐患,确保各类大型活动平安稳定,不发生群死群伤、影响恶劣的重特大火灾事故。
(二)要切实加强消防部队基层基础建设。一是要进一步加快现役消防部队建设。全省现在尚有x个县区无专职队伍,我市占x个。在今年的全省消防工作会议上,xx省长已明确要求今年要对全省x个县区建设给予x元的补助支持,确保年底前全省x个县区都有专职队伍。去年x月,市上就县区建设工作召开专题会议进行了安排部署,各有关县区要按照会议要求,严格遵照专职站建设标准,尽快制定规划,落实建设资金,加快建设进度,争取早日建成投勤。二是切实加快市特勤建设。我市是全省少数几个没有特勤的地市之一,市政府x年常务会议专题研究了我市特勤建设有关问题,提出了工作推进要求,给予了一定的资金支持,但进展不够理想。公安消防部门要积极向上汇报,继续争取资金、设备和兵员支持,切实加快特勤建设进度;各相关部门要积极配合公安消防部门,在规划审批、用地建设、经费保障等方面给予必要的支持,共同抓紧建设,以适应处置急难险重任务之需要。
(三)要突出抓好农村防火工作。近年来,随着新农村建设的稳步推进,农村面貌焕然一新,广大农民的生活水平得到了大幅提高,用油、用电、用火、用气量也随之增加,但由于农村消防设施建设严重滞后,加之农村交通、通信较为不便,造成农村火灾发生率居高不下,且不易扑救。各级政府要高度重视农村防火工作,完善农村消防规划,配好农村消防设施,把农村消防工作贯穿于社会主义新农村建设当中,做到同步实施,协调发展。要建立健全农村消防工作责任制,每个乡镇、村组都要确定消防工作的直接责任人;要大力开展农村消防宣传教育,加强农村消防安全检查,防止小场所发生大火灾,坚决遏制火灾事故的发生。
(四)要进一步加强消防安全宣传教育。各级各有关部门要认真制定并组织实施消防宣传教育计划,充分利用广播电视、报纸、网络等新闻媒体切实加强社会消防安全宣传教育,推动消防宣传进企业、进学校、进农村、进社区、进家庭,逐步形成政府主导、媒体联动、教育渗透、全民参与的社会化消防宣传工作格局,不断提升社会单位及各界群众的消防安全意识和自防自救能力。各行业主管部门要大力推行持证上岗制度,对高危岗位从业人员要坚持进行全面系统的消防安全培训,经考核合格后方可持证上岗;要经常对从业人员进行消防安全教育,对新从业员工必须进行岗前消防培训,切实提高全体员工的安全防火意识。
三、加强领导,夯实责任,不断提高消防工作整体水平
消防工作核心在领导,重点在落实,关键在配合。各级各部门要切实加强对消防工作的组织领导,夯实责任,密切配合,逐步形成政府统一领导、部门依法监管、单位全面负责、群众积极参与的良好局面。
(一)加强领导、落实责任。各县区政府要把消防工作摆在更加突出的位置,将其作为履行政府社会管理和公共服务职能的重要内容,纳入经济社会发展全局予以高度重视,切实研究解决消防工作中遇到的具体问题,确保消防工作顺利开展。要进一步夯实消防安全责任,把消防工作各项目标任务层层分解落实到有关部门、乡镇(街道办)和单位;要严格责任追究,加大对火灾事故的查处力度,凡发生火灾事故的,都要实行事故责任倒查制度,对直接责任人依法严肃处理。
(二)齐抓共管、形成合力。消防工作是一项全民性的社会事业,涉及城市规划、市政建设、宣传教育、经费投入等诸多方面。各有关部门要切实履行各自职责,充分发挥部门职能作用,做好消防安全工作,做到既各司其职,又密切协作,形成各方积极支持配合、齐抓共管的良好格局,确保消防工作各项目标任务的圆满完成。
(三)建好队伍、树立形象。赵正永常务副省长在今年全省消防工作会议上对消防部队提出了更加注重班子建设,更加注重队伍建设,更加注重条令条例的贯彻实施的要求。全市消防部队要按照赵省长的要求,切实加强伍自身建设,努力提高部队的专业化、职业化水平;要大力加强纪律作风建设,不断提高队伍管理水平,把执法为民要求体现在消防工作的每个方面、每个环节,提高服务质量,树立良好形象,努力构建和谐警民关系,以严明的纪律、过硬的作风和优异的成绩赢得党和人民的信赖。
同志们,新时期、新形势对消防工作提出了新的要求,我们一定要以科学发展观为指导,进一步振奋精神、坚定信心,以昂扬的斗志、扎实的工作,不断提高消防安全保障能力,努力控制一般事故,坚决杜绝重特大火灾事故的发生,不断开创我市消防工作新局面,为加快安康突破发展、构建和谐安康做出新的更大的贡献!
第二篇:培训班开班动员讲话稿
同志们:
酝酿已久的全市公路系统副科以上干部学习培训班今天正式开班。这也是我局保持共产党员先进性教育活动“自选动作”的重要组成部分。我们这次培训活动时间共四天,邀请了五位高资历、高水平的专家教授到这里给我们讲课,这充分体现了局党委、局班子对提高公路系统干部队伍素质的关心和重视。下面,我谈几点意见和要求。
一、统一思想,充分认识举办这次学习培训班的目的和意义
在我局经济相当紧张的情况下,我们挤出资金,安排时间举办这期副科以上干部培训班,目的就是满足大家的求知欲望,并通过举办这样的学习培训活动,引导和帮助大家树立起学习工作化和工作学习化的理念,提高领导干部的理论水平、政策水平、业务水平、管理水平和服务水平,增强科学决策能力、管理指挥能力、组织协调能力、开拓创新能力,推进各项工作向前发展,开创公路事业新局面。为什么要首先举办副科以上领导干部学习培训班,主要基于以下几方面的考虑:
1、领导干部带头学习,提高素质,是保持共产党员先进性教育活动的目标要求,必须抓紧抓好。中央决定在全国开展保持共产党员先进性教育活动,很重要的一点就是看到有些党员存在着一些与时代要求不相适应的问题,如理想信念动摇、执政意识淡薄、工作能力较低、事业心和责任感不强,作风不扎实等问题。这些问题在我们公路系统的党员干部当中也或多或少存在,这将影响到我们的工作,影响到我们的形象,影响到我们公路事业的发展。如何去保持共产党员先进性,加强学习,提高素质,是一个最有效的途径。我们身为领导干部,特别是党员领导干部,就必须带好这个头,通过提高自身素质,来影响和教育感化我们的下属或身边的人,带动他们一齐共同学习,提高素质。从这个角度讲,这次学习培训活动,既是一项严肃的政治任务,也是一次极好的学习机会,大家都要珍惜和把握好这次机会,认真完成学习培训任务。
2、领导干部是我们公路事业发展的主导力量,必须加强学习,提高素质。在座的同志们,无论是各县局、各单位、各科室的领导,还是局党委局班子领导,都有其分管的工作,而且是这项工作的主体,处于一个中心位置。我们的素质高低、能力强弱,直接影响到全局干部职工的积极性、主动性和创造性;影响到公路各项工作的高效运作和顺利推进;影响到全公路系统干部职工创新力的发挥和工作的成效。我们决策的失误必将带来工作的失误;我们处事不公、正气不足必将助长邪气、滋长歪风;我们不带头遵纪守法,按章办事,必将使全局软弱涣散,毫无战斗力。我们的综合素质提高了,能力增强了,我局的各项工作就能够开创新局面。正因如此,局党委和局班子很早就下定决心要举办这次学习培训活动,希望大家要把思想统一到局党委和局班子的认识上来,认识到身处领导岗位的重要性和责任的艰巨性,好好静下心来,认真投入到这次学习培训活动上来。
3、当前形势和环境的变化,要求领导干部必须加强学习,提高素质。首先是形势复杂多变和竞争的日趋激烈要求我们必须加强学习、提高素质。当前,我国的社会、政治、经济各个方面都发生了深刻的变革,政治文明,依法行政已成为我们领导工作的重要组织部分,市场经济、知识经济、信息时代、公平竞争已融入到我们工作生活的方方面面。科技日新月异,经济迅猛发展,理念不断革新,这些变化,给我们领导工作带来了新的机遇,也带来了新的挑战。这对于高素质的领导来说,就能够不断吸收新知识,做到与时俱进,机遇大于挑战。而对于素质较低的领导来说,这个挑战却是巨大的,因为用老思想、老办法、旧知识已经解决不了现在的问题,工作起来就相当辛苦,最终在竞争中将被淘汰。其次是领导环境的变化,要求领导干部必须加强学习,提高素质。这包括两个方面:一方面是服务对象即群众的素质提高。现在有些人感慨说,“现在的领导难当”,为什么难当?很大程度上是因为群众的素质提高了,而自身素质却没有跟上时代的要求。拿我们公路征地拆迁工作来说,如果我们掌握的政策法律不如老百姓掌握的多,我们又怎么能去做好群众的说服教育工作?另一个方面就是被领导对象素质的提高。拿我们局来说,年轻的同志大多是本科生、研究生,而许多领导干部却是中专生,虽然说学历不一定代表水平、能力,但有一点我们是要承认的,那就是我们学生时代所学知识已经是陈旧的,现在不保持经常学习的习惯,我们真的就会落伍。试想一下,如果下属的素质都比你高,水平比你强,业务比你精,这样的领导怎么去当!这样的实力怎么去竞争!怎么办?唯一的办法就是不断加强学习,不断吸收新知识,不断增长新才能,不断提高自身素质。
二、明确要求,确保这次学习培训活动取得成效
1、要理论联系实际,提高学习效果。这次我们举办的几个课目,有涉及全局性的,包括我的讲课,交通部公路科研所牛开明研究员主讲的《当前国内外公路发展概况及前景分析研究》,省电大赵清伟高级讲师主讲的《交通公路相关法律法规知识》,省局纪委李光宏书记主讲的《公路系统如何做好廉政建设》。也有相对专业性的课目,如交通部公路科研所何勇研究员主讲的《交通设施安全与保障工程》》,交通部公路科研所黄富昌研究员主讲的《国、省道等级和高等级公路养护与管理技术》。无论是全局性的还是专业性的课目,每个人都要认真听讲,做好笔记,掌握更多的知识是没有坏处的,更何况我们每个公路人都有义务做好涉及公路的每一项工作。而且说不定你现在不再某个岗位,到时候也许你就轮换到某些专业性较强的岗位上来了。此外,我们每听讲一个课目,都要开动脑筋来学习,要结合自身工作实践来学习。尤其是现在正从事相关业务的同志,要紧密联系自己的工作实际,认真地思考。想一想我们在工作中碰到这样的问题是怎么去解决的?专家讲的其科学性在哪里?我们当初又为什么想不到这些办法?通过联系实际的学习思考,我们就能够更好地从中吸收新知识,尽快地把它转化为自己的东西,以此提高我们的学习效果。
2、要学以致用,推进公路事业的发展。我们加强学习,提高素质的目的,就是要通过学习,并把所学知识转化为业务能力和工作水平,以便在实践工作中采用更为科学和先进的工作方法方式,创造性地推进各项工作的开展,提高工作效率,扩大工作成果。今年,我们的工作任务相当繁重。交通部组织的全国公路大检查很快就要来了,做好迎接国检的各项准备工作是全市公路系统干部职工义不容辞的职责。尤其是我们分管养护工作和担任养护部门的领导和从事公路养护工作的干部职工,一定要全力以赴做好相关准备工作。这次学习培训班,有两个课目是涉及公路养护方面的,我希望这次学习培训活动对你们有帮助。必要的时候,各县区局主管养护的领导可以在县局里举办这样的学习培训班,把你所学知识传授给大家,提高养护人员的业务水平。其他方面的工作也是一样的,比如说我们工程的廉政建设问题、路政执法问题。今年,全省公路综合执法体制改革很快就要出台相关政策了,我们怎么去应对、去适应这些改革带来的变化,去进一步做好综合执法工作?还有养护机制改革方面,省局委以我们重任,要求我们率先探索出一条切实可行的养护新机制来,再就是公路企业改制问题。面对这些问题,怎么去解决、去抓好抓落实。我们每个人都要结合这次学习,深入地去思考、去探索,创造性地开展工作,以确保高质量完成各项工作任务。
3、要加强学习交流,组织开好分组讨论。我们这次学习培训安排了三个下下午进行分组讨论,主要是让大家有更多的学习交流机会,有更充足的时间来消化吸收所学知识,并通过讨论达到相互学习、共同提高的目的。每个人都要参加学习讨论,无特殊情况不允许缺席。时间允许的话,每个参加讨论的人都要发言,这也是一个锻炼自己口语表达能力的机会,有助于提高自身素质。
4、要严肃学习纪律。一是要按时上课,无特殊情况的绝对不允许旷课、迟到或早退,确实有事,又不能推迟的,要向我请假。二是遵守课堂纪律。上课期间不准抽烟,自觉关闭手机,更不能私下开小会。这本身就关系到我们的形象和素质问题。希望同志们要学会尊重老师,尊重他人,要以自己形象为重,以全局的形象为重。
第三篇:培训班开班仪式的讲话稿
万物复苏、春暖花开,沐浴着和煦的春风,在市局的正确领导下,在省食药检验所的大力支持下,单位员工的共同努力,我们食品药品检验检测技能提升培训班如期开班了。作为培训主办方,我代表临汾市食品药品检验所的全体干部职工对本次培训班的召开表示热烈的祝贺!向莅临本次培训班传经送宝的各位领导、各位专家和全体学员表示热烈的欢迎。
这次培训班时间不长,但学习内容很具体、很丰富,这既是一次学习提高的机会,更是一个相互交流的平台。在此,我就办好培训班讲几点意见:
一要认识到位。我们参训的每一位学员要认真看待这次培训,从思想上真正重视起来,做到尊重老师,虚心求教;要严格遵守培训纪律要求,严格遵守作息时间,没有特殊情况,不得请假,上课期间要认真听老师讲课,积极做好笔记;要认真听从组织人员和教员的安排,做到不迟到,不早退,认真完成学习任务。
二要认真学习。这次培训班从课程的设置、师资的配备、内容的选择以及时间的安排等方面都进行了周密研究,目的只有一个,就是努力提高培训质量,让大家学有所获。培训时间虽然不长,但内容很丰富,具有很强的针对性和实用性,大家要按时参加培训,沉下心来,集中精力,专心听讲,认真学习,既向老师学习,又要互相学习,力求学的更多一点,更好一点。
三要深入思考。大家在学习的过程中,要紧密结合岗位实际,把学习与思考很好地结合起来,用科学的态度分析问题、解决问题,积极探索食品药品检验检测工作新思路,努力提高自身综合素质和业务技能水平,不断提高自身素质和实际工作能力。
最后,再次向给予此次培训工作莫大支持的省食品药品检验所和市局的领导的表示真诚的谢意,向各位教师致以亲切的问候,希望大家通过这次培训,不断提高能力,积累经验,增长本领。并预祝这次培训取得圆满成功。
谢谢大家!
第四篇:培训班开班动员讲话稿
尊敬的各位领导、专家,同行们:
大家上午好!
我有幸能代表我市参加第四期骨干教师培训班学员在那里发言,很欣慰。我们市第四期骨干教师在20xx年12月下旬这个特殊日子里,来到新区亲耳聆听、亲眼感受各位领导、专家的讲座和学习两所学校同仁们的示范课,倍感荣幸和自豪。在此,我谨代表本期来自于24个学校的52位学员向给予我们关心、支持和帮忙的上海市各级领导、专家,向为培训班付出辛勤劳动的任课教师表示衷心的感谢!
举办这次培训,是适应我市教育发展的需要。小康大业,人才为本;科学发展,关键在人。人才已成为一个国家、一个地方加快发展的关键性因素。我们作为一名教师,有义务和职责把祖国未来的花朵浇灌好、培养好。两地领导组织此次培训的目的,就是为了培养一支综合素质高、业务技能强的高素质教师队伍,努力提高我市教育事业改革创新潜力,缩小东西部教育发展的差距,构建和谐社会。
举办这次培训,为我们带给一个互相了解、集中学习的机会。古人云:“独学而无友,则孤陋而寡闻”;“三人行,必有吾师”。一个人自学,总是没有几个人一齐学习、切磋、交流的效果好,这也是这次培训的必要性所在。当今社会,惟有比别人学得更多、更快、更好,才能持续自身发展优势。在知识更新日益加快的这天,如果不及时补充新知识,掌握新技能,拓展新视野,必将会被社会所淘汰。上海市中华职业第二进修学院和我市主管局举办这样一个培训班,就是期望透过到上海集中学习,给我们一个充电、交流、提升的机会,我们要倍感珍惜。
我们参训的每一位学员必须会从思想上真正重视起来,做到尊重老师,虚心求教;会严格遵守培训纪律,严格遵守作息时光。上课期间要认真听老师讲课,用心做好笔记;要认真听从组织人员和教员的安排,完成十二天的学习任务。
这次培训班,从专家讲座、学校的参观学习以及时光的安排等方面都是经过进修学院认真准备的,目的只有一个,就是努力提高培训质量,让大家学有所获。培训时光虽然不长,但资料很丰富,具有很强的针对性和实用性。我们会按时参加培训,沉下心来,集中精力,专心听讲,认真学习,既向专家、老师学习,又要互相学习,力求学得更多一点,更好一点。我们在学习的过程中,会紧密结合本人实际,把学习与思考很好地结合起来,用科学的态度分析问题、解决问题,用心探索工作新思路,努力提高自身综合素质和业务技能水平,不断提高自身素质和实际工作潜力。
同行们,平台已经搭建,让我们以此为起点,出发吧,相信神圣的教育土地上会留下我们深深的脚印。让我们以此为力量,借力起飞,让上海浦东新区的蓝天留下我们飞翔的痕迹。把生命中最靓丽的风景定格在我们为教育事业努力的过程里!最后,我推荐让我们把最热烈的掌声献给关心市教育事业发展的各位领导、专家、老师们!
第五篇:培训班开班动员讲话稿
各位学员、同志们:
很高兴参加这期创业培训班开班仪式。因为,这期培训班是我们期盼已久的培训班,也是市人力资源和社会保障局推进全民创业战略、应广大创业人员需求的培训班,举办这样的培训班很有好处。在此,让我代表市人力资源和社会保障局培训中心对本期培训班顺利开班表示祝贺!向参加这次培训的各位学员表示热烈的欢迎!
创业是当今时代的主题。这次大家来参加培训班,说明你们已经有了创业的想法和愿望,期望大家能够把创业的想法和愿望转化为实实在在的行动,透过创业改变命运,体现自身价值。借此机会,我提两点期望:
一是期望各位学员要珍惜这次培训的机会,确保学有所获。创业培训班主要是专门针对中小创业者创业前的培训,举办这次培训班,对有创业意向和有必须创业基础的学员授课,使大家在创业潜力、创业知识、创业政策以及创业经验方面都有所收获。因此,期望在座的各位要珍惜这次机会,认真听课,争取学有收获,学有所成。各位学员要与授课老师密切配合,共同完成这次培训任务。我相信,透过这次系统的培训,各位学员必须能够掌握创业的本领,提升创业的潜力,把创业的基础打得扎实一点。
二是期望各位学员以这次培训为契机,做到学以致用。你们参加培训,提高自身素质,就是为了更地的发挥自我的长处,自主创业,更好地带领周围的人们一齐致富。这次创业培训班将透过对大家进行创业意识、创业基础知识以及有关经济、法律、法规的培训,必须会激发出大家的创业热情,挖掘出自身的创业潜能,树立创业意识和竞争意识以及掌握创业的必备知识。回去之后,你们必须要再进一步学习消化这些知识,并把这些知识应用到实践中,同时在实践中不断吸取教训、积累经验,进而走出一条创业之路。
最后,预祝培训班取得圆满成功!祝各位学员万事如意,立志成功!
多谢大家!
第六篇:培训动员领导讲话稿
各位老师、同事们:
经过我们惠达陶瓷集团各级领导与相关人员近一个多月的精心准备,于今天正式举行惠达集团骨干员工训练营开营仪式,惠达集团组织的这次骨干员工训练营活动是集团领导最具创新意识的决策,它揭开了惠达陶瓷集团人才培养工作新的一页,为集团今后的人才培养工作树立了标杆。
我们惠达陶瓷集团二十多年的发展征程中,以王惠文董事长为首的各级领导们,用他们的激情和智慧披荆斩棘,与企业风雨同舟,把一个濒临破产边缘的企业做强做大,并成为一个响当当的民族品牌。我们并未借助于地方的特殊政策,也没有厚实的基础,我们所仰仗的就是人才,靠的就是艰苦创业的功臣元老们的聪明和才智,是他们用智慧托起了“惠达”的未来,他们是“惠达”当之无愧的人才。所以说,企业发展,人才是根本。集团发展至今天,更是实行了新的领导干部任免制度从破“铁交椅”到“竞聘上岗”再到民主推选培养企业后备管理人才……发展培养人才,我们惠达集团已走上了一条规范化和科学化的发展道路,我们从“被动反应型”到“主动开发型”的思路转化,使得一批年轻优秀的人才在基层实践中迅速成长、成熟、成才,为集团的人才储备和长远发展源源不断地注入新的的血液和力量,使集团的梯形领导管理团队渐于完善,并拥有强大的凝聚力。因此,在发展的道路上,我们总能把握先机,应对各种危机,得以向前迈进,正是集团领导重视培养人才的正确决策,着意发展人才的成功之处。
惠达集团骨干员工训练营活动是惠达集团面对市场竞争日益加剧,在不断探索企业发展道路上的一次审时度势的学习培训,对于提升企业综合竞争能力,着力打造企业的核心竞争力有着重大意义,所以集团领导不惜耗费大量的人力、物力,下大力度举办训练营活动,目的就是要进一步提升集团内部骨干员工的管理理念与技术水平,造就一大批真正能支撑起“百年惠达”的“硬骨头”。此计划一经提出便受到了集团内部领导的一致赞同。并有幸得到了唐山学院领导的鼎力支持,唐山学院的领导与讲师不仅积极为此次训练营活动制定符合我们惠达集团实际的培训课程,还为我们这次训练营活动提供强大的师资力量为我们训练营成员进行授课,在此我代表全体惠达干职员工对唐山学院的领导和讲师们表示衷心的感谢。
在这次训练营参加人员选拔过程中,我们对参训人员进行了层层筛选,严格把关,由各部门领导推荐上报,经过集团内部审核评议后才能入围参加骨干员工训练营活动,所以,我希望所有的训练营成员一定要好好把握这次难得的学习机会,充分认识本次学习培训的意义,下面我代表集团领导对参加本次训练营活动的员工提几点要求:
首先要端正学习态度,每一位参加本次训练营活动的员工要从思想上真正重视起来,积极配合集团组织的这次活动。公司领导也曾考虑到大家都比较忙,利用大家的业余时间,把大家组织起来集中学习,也是下了很大决心的,希望每一位参加培训的员工都能静下心来,认认真真学点东西。做到尊重老师,虚心求教;要严格遵守培训纪律要求,严格遵守作息时间,没有特殊情况,不得请假,上课期间要认真听老师讲课,积极做好笔记;要认真听从组织人员和教员的安排,做到不迟到,不早退,认真完成这次训练营活动的的学习任务。
其次要增强学习的主动性与积极性,充分合理的利用自己的时间,全精神投入到训练营活动中来,这次训练营活动和以往的学习培训不同,这次骨干员工训练营是经过集团领导与唐山学院的领导与老师们反复认真研究准备后才举办的,从课程设置、师资配备、教材的选择以及时间的安排等方面都进行了周密研究,目的只有一个,就是努力提高培训质量,让大家学有所获。这次训练营活动培训时间虽然很长,但内容很丰富,具有很强的针对性和实用性。大家一定要按时参加培训,沉下心来,集中精力,专心听讲,认真学习,既向老师学习,又要互相学习,力求学的更多一点,更好一点。另外,在本次训练营培训结束后我们将对参加训练营的员工统一组织考试并对每一位员工培训后的工作状况进行跟进,每一位参训员工的成绩都将入档,作为晋升考核的依据。
另外大家还要注意学习方法,学习的目的在于应用,应用是更重要的学习。希望大家要掌握正确的学习方法,发扬理论联系实际的学风,解放思想,勇于探索,勤于思考。大家要把所学的理论知识运用到工作中,认真实践,坚持学用结合,紧密结合实际思考问题,做到有的放矢,有重点、有针对性地加深对重点问题的学习和理解,认真研究思考当前我们工作的重点难点问题,提出解决问题的独到见解和看法,做一名懂管理、精技术、能上能下的优秀员工,成为惠达集团“双百”目标的坚实后盾。
最后,我代表惠达集团预祝此次训练营活动圆满成功!