青年干部代表座谈会的发言稿

时间:2022-05-03 16:59:02 作者:网友上传 字数:18409字

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第一篇:青年干部代表座谈会的发言稿

有一句俗语叫做“只埋头拉车,不抬头看路”。比喻一个人做事,虽然有吃苦精神,但是没有目标,不看方向,结果往往吃力无效果,事与愿违。我想:一位优秀的老师,不仅仅要能埋头拉车,更要学会抬头寻找前行的路,甚至还要学会经常回过头审视自己走过的路,这样,才会避免重复走弯路,才会在总结和反思中不断成长,才会走得更快,走得更好。我们在座的各位年轻教师,都是学校的中坚力量,很多教师在教学上兢兢业业,乐于奉献,花费了很多精力,也取得了良好的教学效果。但是个人的发展却没有把握机会。不是我们的教师不优秀,而是缺少一种自我成长的意识,发展目标不明确。

有这样一句话:你的目标将决定你能到达的高度。

任何人做任何事都要有目标,不然任何有经验的射箭手都不可能射中。每个人,不管是优秀还是平庸的人,聪明还是愚笨的人,正常和非正常的人,其实都有目标。然而目标有大小,时间有长远,每个人的目标不同而已。拿破仑这样结论:目标是成功的前提,拥有了目标后要明确你的目标是特定的、长期的、远大的,然后把整个强度系数很高的目标分解成能够逐个击破的小方向,并且立刻行动,定期评估个人的计划执行状况。透过把梦想化为数个能够实现的步骤,一步步去完成,透过自己了解过程,辅助自己到达成功。我们每一个人都期望能够成功。分析成功人士,他们的确在一开始就给自己制定了目标,然后逐步实现它。那里我要说的是,期望我们的老师,仔细对照一下太仓市中小学骨干教师评选管理办法,找出差距,制定目标,然后一步步去完成,相信自己,必须会成功的。

目标和心态都是很重要的,两者是缺一不可,互相依附。我以为:教师的专业的成长离不开坚定的目标与良好的心态。那么,青年教师应具备哪些心态呢我突出如下推荐:

(一)学习心态:

1、要懂得学习是给自己补充能量,先有输入,才有输出。成功本身是学习的过程。一个优秀的教师就应有极其开阔的教学视野。仅仅读教育教学方面的书还是远远不够的,知识狭窄、思维停滞、语言干瘪又怎样能把课上得精彩“问渠那得清如许,为有源头活水来。”作为教师,阅读资料要不断扩大,涉猎科学、美学、文学、艺术等领域,不断地积淀个人的文化底蕴。古今中外,天南地北,全在胸中,课堂上才能得心应手,挥洒自如。广阔的教学视野依靠于广博的阅读,但是此刻不少老师情愿画地为牢,找一大堆看似无懈可击的理由把自己禁锢起来。包括我自己,总是觉得很忙,没时间,不愿去读。要明白,我们只有不断扩大自己的知识面,在教学中才能有理智的爱,才能有富有感染力的情,才能掌控好课堂的温度,才能在教学中有知识的广度和浓度。

2、要善于思考,善于分析。善于整合,只有这样才能创新。每次阅读完一篇文章,一本书籍,要对照自己,找到自己教育教学中的问题或困惑,想办法去寻求解决问题的方法和战胜自我的途径。

3、要留意你身边的事,读万卷书不如行万里路,行万里路不如阅人无数,阅人无数不如名师指路。我们身边的事有很多,身边的名师也不少。比如:铃声响了,走进教室上课,学生十分吵,你会怎样办上课学生提超出你准备的知识范畴的问题你会怎样做我们如何与家长交往与交流……这些知识都是属于我们的专业范畴!推荐大家先是观察着其他班主任如何处理学生问题,如何与家长谈话。我们在办公室里,都注意观察、倾听。我们也不停地反问自己,如果自己处理会不会采用与其他老师相同的办法,还是采取更好的方法。再比如:用心展示自己的课堂,甘做“靶子”让同事、专家剖析课堂,在浓浓的研究氛围中获得迅速成长。还有就是:利用网络,进论坛,建博客,把日常工作反思发到网上,这样既可和校内外同行交流,又可做到即时反思,还能起到请他人督导的作用。

总之,一名教师要想自己的专业得到发展,定要不断充实自我,努力追求卓越,勤奋地学习,向书本学习,丰富我们的见识;向前辈学习,提升我们的教学艺术;向社会学习,拓宽我们的视野。当然,我们也要向学生学习,学习他们勇于创新的精神,学习他们“初生牛犊不怕虎”的气概。我们只有不断注入知识的活水,才能使我们的工作尴尬而不狼狈,遗憾而不惭愧,自豪而不狂妄,执着而不僵化。

(二)用心心态:

有个小品《心里阳光点》要明白:事物永远是阴阳同存,用心的心态看到的永远是事物好的一面,而消极的心态只看到不好的一面。我们有些老师,总是觉得自己这个没兴趣,那个没潜力,个人的发展一拖再拖。

一个优秀的教师能每一天在一点一滴的努力中去实现自己的目标,每一天进步一点点,就离成功更近了。那里我重点说说自信。自信能激发我们对教学工作无限的热爱与浓厚的兴趣,从而使我们更专注于自己的教学工作,更敏感于教学工作发展变化的动态与细节,更迅速地做出准确决定,得出正确的结论,找到更有效的解决方案,采取更主动的行动。

自信的状态,常常带给优秀教师超水平的发挥,使优秀教师的口齿更伶俐,头脑更灵活,反应更敏捷,教学手段更周全更到位。

(三)付出心态:

舍得付出是一种精神,也是一种作风,更是一种智慧。优秀教师工作举重若轻,游刃有余、富有魅力,并不是天生的,而是舍得付出地去工作、去学习才积累起来的。

举例:主动上公开课、教研课,把握住每一次机会,不管开课规模的大小,认真对待,这是对自己的一种锤炼。一篇课文,从钻研教材、搜集资料、分析学情、写出教学思路、做好辅助教学的课件、上课、反思……花的时间少则半天,多则一天、两天、数天,这是看得到的“花费”,还有看不到的付出:精神上的、心理上的。也许你会从梦中惊醒,也许你会赶紧拿起床头放的笔,记下一时的灵感或者一点点思路。已经写好了的详案,因为感觉不够好而推翻重来,也就成了家常便饭。为了备出一节高质量的课,我常常是众人研讨,几易其稿,不厌其烦。任何一位事业上有所成就的人,都是靠自己的拼搏和努力换来的,成功没有捷径。要想干好工作,要想成功,舍得付出是硬道理。

(四)坚持心态:

那里的坚持,是指在遇到坎坷的时候反映出来的心态,而不是顺利的坚持。平时要持久,遇到瓶颈的时候还要坚持,直到突破瓶颈到达新的高峰。要坚持到底,不输给自己。时间总是耐心等待那些坚持成功的人。

在我们的行列中,有人视教育为苦差,也有人视教育为美事;有人一生碌碌无为,也有人一路高奏凯歌。为什么会有如此天壤之别呢!许多让你长时间做的事情,如果把它当成一项任务去完成,就会觉得这样不断地重复,十分枯燥,十分乏味。如果把它当作生活的方式,去发现它内在的魅力,内在的美,你就会发现原先生活如此完美,如此快乐。也就是你要有职业幸福感!

推荐大家把自己当作一棵根深,杆壮,心乐的小树。根深能够充分汲取营养(这是不断学习的心态),杆壮能够经历风吹雨淋(这是用心向上阳光的心态),心乐只因我找到了工作生活的乐趣和价值(这是职业幸福感)

最后在结束之际,我想说:一名教师确定了目标,有了自我专业追求,构成坚定的信念,持续良好的学习、用心、付出、坚持的心态。拥有了这些内在动力,再加之合理方法,如:阅读学习汲取教育理论,开课锤炼摸索课堂模式,课题研究获得职业幸福!试问:他怎会停止成长怎会不茁壮成长

让我们一齐幸福地做着教师,快乐地享受教研,自然地提升专业吧!

第二篇:青年干部座谈会发言稿

尊敬的各位领导、各位同志:

大家好!很荣幸能在这里和大家交流,向大家学习。感谢领导对我们青年干部的关心和帮助,让我们能在基层踏实工作,我由衷感受到作为一名青年干部的光荣与自豪。

20xx年7月,我作为一名选调生,被分配到崇阳县港口乡工作。乡领导把我安排在党政办接受锻炼,协助办公室主任做好机关的日常服务、信息调研、撰写文件材料等事务,并主抓乡团委工作。在乡领导无微不至的关怀下,在同事们热心帮助下,我各方面的素质得到了提升,摆脱了学生时代的稚嫩,逐步走向成熟。回顾近一年的基层经历,我感触颇多,更加深刻地领会了“坚持”的意义。我们选择到基层工作,就是选择了吃苦,就是选择了清贫,选择跟“田园牧歌”的想象告别,潜心扎根在朴实的乡土中。唯有“坚持”,才能在基层成长成才。

一是坚持理想。

对我们这些从繁华城市到农村基层工作的年轻人来说,心理落差可想而知。任何瑰丽的梦想在现实面前都变得不堪一击。面对挫折的时候,首先怀疑的不是自己的能力,而是自己的理想,很多人会选择屈服于现实,放弃支撑自己到基层奉献青春的信念和“为生民立命”的理想。不断地屈服,不断地放弃,只会让理想变得越来越廉价。刚到乡镇的时候,琐碎的工作、孤寂的生活也曾让我产生了动摇,我怀疑自己当初的选择,更看不到前进的方向。直到我看到韩国著名作家金兰都的一句话――“成功往往蕴含在再坚持一下的努力中”,想到我们身边也有许许多多在不起眼的岗位上默默坚持,默默耕耘,最后取得成功的例子。最后,我选择了把对理想的坚持贯穿于日常的工作和生活中,牢记理想,敢于正视自己思想上的动摇和偏差,分析原因,及时纠正。在这种对理想的坚持中,我收获了成长。

二是坚持原则。

去年岗前培训的时候,我牢牢记住了“抵制得住诱惑”这句话。社会并不单纯,基层社会同样复杂,许许多多的人没能坚持自己的原则,恪守自己的操行,而为外物所役,被名利所困。对理想的坚持,让我时刻提醒自己需“有所为有所不为,不违背自己的原则,不超越自己的底线”。严守工作纪律,不该说的不说,不该拿的不拿,不损公肥私,不破坏团结,不尸位素餐。尤其是我们办公室干部,对内管理着整个机关的物资和采购,对外负责接待来访的群众,如果不坚持自己的原则和底线,很容易走向歧途,自毁前程。唯有坚持原则,才能让领导放心,让群众放心,收获了心灵上的轻松。

三是坚持学习。

社会是最好的学校,在工作中,我时常感觉到书本上的知识很难应付工作需要,面对新情况和新问题,我们唯有坚持学习,用知识武装自己的头脑,用先进的理念优化自己的意识,用智慧改造自己的知识结构,才能适应工作需要。在工作生活中,通过政治理论的学习,我不断坚定信念,坚定自己为全面建成小康社会,为建设美丽富饶新天城不懈奋斗的决心;通过加强业务学习,我不断增强做好本职工作、为人民服务的本领;尤其是通过向实践学习,我不仅巩固了自己从书本上学习的知识,更收获了许多书本上没有的知识。比如,许多老百姓遇到林权纠纷时,首先想到的是找到政府解决问题,这说明了在基层社会,公权力主导下的调解往往比司法权主导下的诉讼更加高效,也更容易获得人民群众的认同。这也促使我反思,我们传统的“送法下乡”的模式是否真正适应基层的实际。

当今的崇阳,正走在“建设幕阜山经济强县,打造美丽富饶新天城”的征途上,灿烂的前景也伴随着艰难的旅程。在“市级战略,崇阳实施”的关键阶段,在多重机遇叠加的黄金时期,作为一名基层青年干部,更应当立足岗位,坚持正确方向,在大建设中充分发挥自己的聪明才智。作为党政办的工作人员,一是要做好机关后勤管理工作,为领导分忧,为干部服务,维持机关正常运行秩序;二是要做好群众来信来访接待工作,热情接待,认真记录,及时办理,用我们的真诚感染群众,用我们的实际行动帮助人民群众维护他们的合法权益;三是要做好信息收集整理和调研工作,充分发挥青年干部懂技术,接受新事物能力强的特点,广开信息来源渠道,广泛收集那些有益于为乡谋发展,为民谋福利的信息,及时整理交给领导参阅。同时要通过学习,提升自己的问题意识,针对乡镇经济社会发展过程中的热点难点问题,及时发现,认真调研,思考解决之道和应对之策,引起领导重视。作为一名乡镇团委的负责人,要善于利用自身年龄和知识上的优势,服务青年,团结青年,充分激发青年活力,正确引导青年为家乡发展做贡献。一是通过开展青年喜闻乐见的活动,凝聚青年力量;二是积极开展宣传教育活动,提高青年素质,激发青年的创造力,引导青年树立正确的价值观;三是要积极创造有利于青年成长成才和发挥作用的平台,让他们在为家乡建设的奋斗中成长成才。

选择来基层工作,是选择了理想,也就选择了无悔。“真正的强者,不去预言未来,他自己创造未来。”作为一名青年干部,我对未来充满信心!我将继续勤奋工作、克难奋进。做到无愧于领导的信任、无愧于群众的期望、无愧于选调生的称号,无愧于青春的理想!谢谢大家!

第三篇:青后备干部培训领导讲话稿青座谈会领导讲话稿

青年后备干部培训领导讲话稿 青年座谈会

领导讲话稿

抓紧选拔培养青年后备干部,切实建立起一支数量充足、门类齐全、专业配套、素质优良的党政后备干部队伍,这是党中央就培养选拔优秀年轻干部工作提出的一项重要任务。下面是X给大家整理的青年后备干部培训领导讲话稿,仅供参考。

青年后备干部培训领导讲话稿篇1

在区委组织部的精心组织下,在党校老师的辛勤努力下,在各派出单位领导的大力支持下,在全体学员的共同努力下,这期青干班今天就要结束了。在此,我代表区委向付出辛勤劳动的党校教师和其他单位的教员表示衷心的感谢!向经过努力学习顺利结业的各位学员表示热烈的祝贺!下面,我讲三个方面的意见:

一、这期青干班的主要特点

这期青干班是一期高标准、高质量、高水准的培训班,真正达到了 “内容要新,活动要活,实践要实,管理要严”的要求。主要有四个特点:

1、各级领导高度重视,组织严密。区委给予了极大的关注。这期青干班是昌义书记亲自提议,区委会专题研究决定后举办的,昌义书记还在百忙之中抽出时间,亲自审定课

程设计,并为大家作开班讲话,其他区委领导也亲自授课。区委组织部部务会倾注了大量心血。多次研究、多次修订、多次完善培训方案,组建了专门的工作小组,配备部务会成员和得力干部负责培训班的组织实施和后勤服务等工作,为培训班的成功举办提供了可靠的组织保障。区委党校付出了艰辛的努力。教职员工80%的精力都投入到了这次培训班上,为学员的学习、生活提供了全方位的保障。

2、教学安排部署周密,重点突出。区委组织部与区委党校就教学安排进行了多次研究,充分考虑了党校教学的一贯要求与青年干部自身的特点。在形式上采取课堂教学与社会实践相结合;在内容上既有党的十七大精神专题辅导,又有当前国内外形势分析;既有党的理论科学的系统论述,又有深入实际的工作经验介绍,还有相关业务知识和区情讲座,实现了系统性和实用性相结合,取得了较好的效果。

3、学员思想高度统一,精力集中。一个多月来,绝大部分学员对参加这次学习班思想是统一的,精力是集中的。在学习中,大家都能克服各种困难,比如袁赛英挺着大肚子坚持学习,刘奕来不及照顾才分娩几天的妻子而坚持上课。在集中授课时,大家都能认真听讲,勤做笔记,如罗勇同学每次课后都把教师的讲义认真拷贝下来,进行课后复习。在座谈交流时,大家都能结合实际,畅所欲言,如积极为高中教育谏言献策的沈修宇,善于思考、及时总结的陈谦。这次

评选出的10名优秀学员就是其中的佼佼者。

4、学习生活严肃活泼,紧张高效。大家都能较快的转换角色,适应党校的氛围和教学要求,遵守纪律,服从安排,认真听课,积极参加社会实践,充分抓住有限的学习机会增长知识、拓宽视野。在紧张的学习之余,开展了演讲、篮球、羽毛球、登山等文体活动,充分展示了青年干部的青春活力和蓬勃朝气。整个学习过程洋溢着团结紧张、严肃活泼的气氛。

二、这期青干班的主要收获

这期青干班是非常成功的,班委会是能干的,组长们是负责的,学员们是认真的,纪律要求是最严格的,学习收获是最大的。

1、理论水平得到提高。大家全面系统地学习了党的十七大精神,深化了对科学发展观的认识,大大提高了政治理论素养。

2、专业知识得到补充。区劳动局、国土局、财政局、水利局等单位就业务知识进行了专题讲座,加上每周的小考、结业闭卷考试等,进一步加深了大家对各种专业知识的掌握,使学员们的综合素质得到了增强。

3、党性锻炼得到强化。在一个多月的学习培训中,区委组织部和党校制定了严格的制度,进行了严格的管理, 大家都能够严守校纪校规,时时处处自觉严格要求自己,尊重

师长,虚心求教,在党校环境的熏陶和影响下,大家的党性修养与宗旨观念得到了潜移默化的提升,显示出较强的纪律观念和高尚的道德风范。

4、相互友谊得到加深。大家相聚在一起,相互了解,相互帮助,结下了深厚的友谊。在座谈中大家相互汲取,在演讲中大家相互学习,在比赛中大家共同提高。集体在学员的眼中变得神圣,变得温暖。友谊在比赛中、活动中、学习中得到深化,这将成为大家终身受益的财富。

三、今后的几点要求

当前,我区正处在建设“三个鼎城”、全面推进“二次创业”的关键时期。结业之后如何做,这里,我提三点要求:

1、要继续努力学习,不断增强自己干事创业的本领。青年时期是增长知识的时期,学习是青年的第一要务,是青年成长的必由之路。一个方面,要努力学习科学理论,做坚定的共产主义者。理想和信念决定了人生的价值观念和处事态度。只有确立了远大的理想和坚定的信念,才能有不断追求和进取的动力。我们党之所以能从弱到强、从小到大,靠的就是我们的革命先辈对新中国的坚定信念。当今世界纷繁复杂,进一步坚定共产主义信念不仅成为摆在领导干部、而且更成为摆在青年干部面前的重大课题。这就要求我们必须深入学习党的科学理论体系,既做坚定的共产主义者,又脚

踏实地为实现党在现阶段的目标而努力奋斗。另一方面,要认真学习业务知识,做胜任工作的行家里手。每一项工作都是一门学问,必须下功夫学习和钻研。当前,青年干部队伍中存在的一个突出问题是,活动型、事务型干部多,思想型、学习型干部少,专业型、专家型干部更少,这是制约我们工作水平的一个重要原因。这35天里,大家学习是非常刻苦的,希望大家要一如既往,把好的学习精神带到工作中去,用心向书本学习、向实践学习、向先进学习,及时总结提炼工作经验,在实践中升华理论,成为工作的行家里手。

2、要加强党性锻炼,不断提高个人品德修养。

德才兼备是正品,有德无才是次品,有才无德是半成品,无才无德是废品。大家要继续加强品德修养,时刻保持“六心”:一是时刻保持上进心。上进心是动力之源,要时刻保持锐意进取的精神。要明白生活的意义,树立自己的人生目标。长期保持自信、乐观心态,积极进取,做到胜不骄、败不妥,不受挫折的困。工作中时时处处模范带头,冲锋在前,做到勤动口、勤动手、勤动腿。二是时刻保持责任心。要尽心尽力完成本职工作,领导交办的任务不折不扣落实,正在做的及时汇报进度,做完了的向分管领导汇报。工作要力求尽善尽美,完美来自细微,细节决定成败。干事要多想,做到做一备二考虑三,把事想深入点,考虑多方面因素。积极主动的为领导出谋划策。三是时刻保持关爱心。是和谐社会

建设需要,要多关爱他人,人人献出一点爱;是融洽单位同事关系的需要。尤其要关注民生、弱势群体、上访群众,不能解决的要解释。做到以“爱己之心爱人、爱集体”,“以爱家之心爱党爱国”。四是时刻保持包容心。大事讲原则,小事讲风格,用一种包容之心处理平常工作生活的矛盾。要做到容人之长,容人之短,多做换位思考,心胸豁达点。当然,保持包容心更要坚持原则,该抵制的坚决抵制,不能拿纪律做交易。五是时刻保持平常心。正确对待名、权、利,不可不追求,不能太苛求,要适可而止,量力而行。进了青干班,肯定会有一批学员得到提拔,但不是每一个人,也不是马上就会提拔,大家期望值不能太高。离开青干班,自己要主动退去光环,踏实做事,老实做人,从小事做起,不为光环所累,不为他人活着。要经受得起挫折,要相信组织公正的,不能没有提拔就埋怨组织。六是时刻保持羞耻心。牢记为人民服务宗旨,把八荣八耻作为提高个人品德修养的座右铭。权力是双刃剑,不能变为自己谋利益的工具,不能成为权力的奴隶。

一段时间后,可能部分人走上领导岗位,责任重起来,权力会逐步大起来,要经得住诱惑,不乱伸手,不沾便宜,不谋私利,多想“没有不透风的墙”,“东窗事发”后的下场,时刻警醒自己,不要一辈子的饭一餐吃了,不要将美好的前程葬送在一件事上。

3、要深入解放思想,不断提高开拓创新的能力。

在座的各位是建设鼎城、推进社会进步的重要力量,应该把握时代脉搏,跟上时代步伐,适应形势需要,进行创造性思维,创造性工作。一是要在认识自我中创新。正确的认识自我,必须客观分析、评价自己的优势长处与劣势短处,找准自己的位置,既不妄自菲薄,也不夜郎自大,这是创新的基础、前提;要在正确认识自我的基础上扬长避短,自觉加强学习,有针对性地改进完善提高自己各方面的能力素质,勤奋工作,努力提高工作水平;丢掉不切实际的东西,脚踏实地地开展工作,推动创新。二是在转变思维方式中创新。大家在思考问题时要尽可能地使思维向着不同方向、不同角度、不同层次放射开去,以寻找解决问题的多种途径和办法;要注重逆向思维,即对待问题哪怕是现成的结论,都不满足于是什么,而要多问几个为什么,敢于提出不同意见,敢于斗胆质疑;要注意开展联想,即由此及彼的深化思考,体现出思维的跳跃性,由个体联想到整体,由局部联想到全局,由一般联想到特殊,由甲地联想到乙地,这样,自我培养创造心智机能的思维活动。三是在培养精神品质中创新。创新往往同冒险相连,因为创新必然要打破或改变旧有的利益格局,必然会遇到来自方方面面的人为的、客观的阻力。邓小平同志说:“没有一点闯的精神,没有一点‘冒’的精神,没有一股子气呀、劲呀,就走不出一条好路,走不出一

条新路,就干不出新的事业。”这一股子气,是不甘落后的志气,是奋起直追的勇气,是崇尚创新的锐气。青年干部要有这一股子气,要学习深圳人“敢想敢干、敢闯敢试、敢为人先”的气魄,积极培养战胜自我、百折不挠的精神品质,努力投身于改革创新的时代潮流之中。

青年后备干部培训领导讲话稿篇2

同志们:

经局党委同意,为期4天的局管后备干部培训班今天开班了。这次培训的对象都是前段时间经民主推荐、组织考察、研究讨论等环节和程序,确定的37名局管后备干部,此外,系统内原有的13名区乡局级后备干部将同时纳入局管后备干部队伍管理,在当前各项工作任务十分繁重的情况下,局党委下决心组织大家集中起来进行学习培训,是经过认真研究和慎重考虑的。这次培训,除了集中授课外,还安排了参观考察,希望大家珍惜这次难得的机会,认真学习和思考。通过学习培训,使自己在思想上有新的提高,作风上有新的改进,能力上有新的长进,用实际行动向局党委交上一份满意的答卷。下面,我对办好这次培训班提三点意见。

一、要充分认识办好这次培训班的重要性和紧迫性。 近年来,全系统牢固树立和全面落实科学发展观,不断深化改革开放,积极探索事业发展的新路子,全区卫生事业取得跨越式发展。但与此同时,我们也应清醒的认识到,在发展的

过程中,我们也面临着一系列的挑战和问题。尤其是干部队伍建设问题,特别是后备干部队伍建设问题更为突出,这个问题解决不好势必影响卫生事业持续健康发展,针对这一问题,今年,局党委加大了对后备干部的培养力度,重新建立起局管后备干部队伍,并把加强理论学习和实践锻炼作为提高年轻干部素质的重要途径。故而,办好这次培训班,意义重大。

首先,是我区卫生事业持续发展的需要。如何审时度势,趋利避害,加快卫生事业的健康发展,力争在新一轮发展中占据有利的位臵,这是我们必须认真思考的问题。解决问题的关键是人才、是干部,特别是能不能培养一批靠得住、有本事的优秀年轻干部,这是我们事业兴旺发达的根本所在,也是我们举办这期培训班的最终目的。卫生事业可持续发展和构建和谐卫生迫切要求有一支高素质的干部队伍,在座各位都是各医疗卫生单位和局机关的骨干,也可以说是我区卫生事业保持良好发展态势的重要人才保证。我们应该通过这次培训班,用发展的要求来审视自己、用创新的精神来完善自己、用勤奋的学习来提高自己、用更高的标准来要求自己,以更好地为我区卫生事业发展贡献力量。

其次,是不断提高自身素质的需要。办好这次培训班,是年轻干部提高自身素质,适应新形势新任务的迫切需要。从人才成长的规律来看,一切有作为、有成就的人,无不得

益于勤奋好学。大家要充分认识到在当今世界科技进步日新月异、知识更新速度不断加快和知识总量不断扩大的情况下,如果没有终身学习的意识、没有“学习就是工作,工作也是学习”的意识,平时不挤时间学习,知识结构就会很快老化、脱节,就会落后于社会和时代的步伐,最终被社会所淘汰。当前最重要的是要以“三个代表”重要思想为指针,树立科学发展观,不断提高构建和谐社会的能力,这就要求我们要始终抓好政治理论的学习,要在深刻领会精神实质上下功夫,在武装头脑、指导行动上下功夫,进一步提高马克思主义理论素养,坚持运用马克思主义的立场、观点、办法,思考、研究和解决改革、发展中的重大问题,提高驾驭市场经济和复杂局面的能力;要加强对党的路线方针政策的学习,加强对政治、文化、法律、管理等基本知识的学习,加强对履行当前岗位职责所必需的专门知识和技能的学习,并把这些方面的学习同加深领会和灵活运用马克思主义理论紧密结合起来。

第三,是加强后备干部队伍建设的需要。当前,在年轻干部素质匮乏,高层次人才一时难以引进的情况下,我们只有加强后备干部队伍建设,抓好培训,从组织上保证我们的事业能又好又快的持续发展。参加这次培训班的,都是各单位的后备干部,都是各单位的骨干,在不久的将来都有可能走上领导岗位。因此,我们要从当好“接班人”的高度充分

认识办好这次培训班的重要意义,切实增强责任感和紧迫感,全身心投入到这次培训中来,不断提高自身综合素质,为将来担当重任打下坚实的基础。

二、联系实际,把握重点,增强学习的针对性和实效性。

这次培训班内容十分丰富,既有理论方面的,也有实际操作方面的;既有一些基础理论知识,也有综合能力方面的知识;既有课堂上的,也有课堂外的。希望大家在学习过程中不要仅仅停留在理论灌输上,而是要带着问题去学,边学边思考,把这些重大问题都学深学透,自觉运用到实际工作中去,增强学习的效果。在学习过程中,要注重“系三提高”:

1、要联系卫生实际学,提高创新能力。在学习过程中,大家要结合我区的实际,认真思考如何树立科学发展观。近年来,经过全系统上下共同努力,我们各项工作取得了很大成绩。但是,还应该清醒地看到,我们与先进地区、相邻地区相比还存在明显差距。我们在学习过程中要认真思考存在这些差距的原因,要从思想作风、工作方法、管理水平等各方面查找原因。特别要学会运用辨证分析的方法,认真分析影响和制约我区发展的各种因素,找出解决问题的对策和思路,提高我们运用理论解决实际问题的能力。

2、要联系自己的实际学,提高理论素养。政治素质是政治理论水平、政治立场、政治坚定性和政治敏锐性等方面的综合体现,决定一个人的世界观、价值观和人生观。在座

的都是本系统青年中的佼佼者,富有朝气,精力充沛。工作干劲高,思想顾虑少是你们的优势,但政治理论功底不够,政治敏锐性不强,缺乏锻炼是你们的不足。因此大家在学习中要正视这些存在的问题,切实加强马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习,努力掌握马克思主义的立场、方法,掌握党的基本理论、科学体系和精神实质。联系自己的思想实际,树立正确的权力观、地位观和利益观。只有理论上清醒了,政治上才能清醒坚定。

3、要联系工作的实际学,提高业务能力。同志们来自不同的单位,但当不同的职责,大家岗位不同,但责任是相同的,身上都肩负着海陵卫生事业未来发展的重任。可以说,卫生系统以后的发展与大家的勤奋努力是息息相关的。学习过程中,大家要联系自己的工作实际和岗位特点,有针对性地学习“充电”,不断提高自己的业务能力和业务水平,并根据自己专业特长,选择合适的课题进行调研。

三、严肃纪律、加强管理,确保学习效果。

这期培训班内容丰富,形式灵活,有集中学习、参观考察、座谈讨论等等。为办好这次培训班,确保学习效果,下面,我再提四点要求。

1、要端正学习态度。当前,一些同志认为学习培训是“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”,在思想认识上还存在一些模糊认识,必须克服无师自通、无学自才、学而

无用的片面认识,端正学习态度,切实增强学习的自觉性和主动性。要牢固树立三种学习理念:一要树立学习则强、学习则胜的理念。学习能使人聪慧文明,使人高尚完美,使人全面发展。学习是思考和创造的过程,选择学习就是选择进步。我们必须把学习作为自身进步的阶梯,把知识作为与时俱进的不竭动力,培养强烈的求知欲望和浓厚的学习兴趣,养成良好的学习习惯和能力,孜孜不倦,永不懈怠,努力以学习的进步推动事业的发展。二要树立工作学习化、学习工作化的理念。毛泽东同志曾经说过,学习是工作,而且是更重要的工作。学习是干好工作的第一需要,也是履行好职责的必然要求。一个不注重学习的领导干部,就不会有敏锐的眼光、开阔的视野、清晰的工作思路和创造性的工作业绩。只有不断加强学习,使学习和工作相互促进、相得益彰,才能使工作更加富有活力和创造力。三要树立学习为本、终身学习的理念。学习为本、终身学习,既是日益深入人心的学习和生活理念,又是中华民族流传久远的思想精华。在当今信息技术高度发达的知识经济时代,学习必须为“终身制”,否则,就谈不上发展,甚至连生存也会成问题。作为担当全区卫生事业发展重任的青年后备干部,应该审时度势,把学习作为一个永恒的主题,作为一个经常不断的任务,自觉地重视学习、善于学习,形成学习为本、终身学习的良好风尚。

2、要掌握学习方法。培训学习是一时的,而在工作实

践中遇到的情况和问题却是不断变化、层出不穷的,不可能通过一两次培训学习解决所有的问题。因此在培训中大家不仅要学习知识,更要掌握学习方法,以切实增强学习的实效性。一是要勤学。大家要集中精力、心无旁骛地搞好学习,在课余时间,要有计划地多读点书,增加自己的理论积累,努力取得更多的学习收获,保证自己思想上不落伍,认识上不停步,行动上不掉队。二是要善思。大家在学习中,既要认真听课,又要独立思考,做到教学相长;既要认真学习辅导材料,又要多读原著,从源头上汲取营养;既要潜心钻研,又要相互启迪,博取他人之长。要根据事业发展的要求,结合改革和发展中出现的新情况、新问题,联系自己的思想实际和工作实际,进行有针对性的深入思考,使自己对一些重大问题的认识更为全面、更为深刻。三是要力行。马克思主义者所倡导的学风集中到一点,就是“理论联系实际”、“学以致用”、“知行合一”。胡锦涛同志指出,“学习搞得如何,不仅要看学习得怎样,更要看能不能把学到的理论和知识运用于实践”。学习的目的在于应用,在于解决实践中遇到的困难和问题,更好地履行工作职责。在以后的工作中,大家一定要自觉加强学习,坚持在工作中学习,在学习中工作,不断提高自身素质和履行岗位职责的能力。

3、要严守学习纪律。参加这次培训是一次难得的机会,希望大家能正确处理工作与学习的关系,确保精力,全身心

地投入到这次学习培训中。学习期间不能想来就来,想走就走。为了保证学习效果,培训班制定了严格的培训纪律,实行严格考勤,严格管理。参加青干班的全体学员,不论职务高低,都是普通学员,培训期间必须严格遵守各项纪律,无特殊情况不得请假,不准迟到、早退、旷课。这里重点强调一点,就是要严格请假制度,有特殊情况需要请假的,要写出请假条,必须由单位主要领导同意后报局领导同意,请假超过一天的,必须进行补课。无故缺席培训,不遵守有关纪律的,我们将视情况做出处理。另外大家在刻苦学习的同时,在课堂下要尊师敬友,团结互助,形成一个良好的团队,展现良好的团队协作精神。

4、要加强学习考核。培训期间,还要组织大家对学过的知识进行测试,测试成绩将作为最后学习评定成绩的重要组成部分;每人还要结合工作实际,撰写一篇学习心得,并参加学习讨论。局党办要对这次培训进行跟踪管理,全面掌握每位学员的学习情况,对每个学员的学习情况要形成干部教育培训鉴定材料,装入个人档案,作为今后干部提拔任用的重要依据。

同志们,举办这么一次培训班,机会难得。大家在这4天的时间里,一定要抛开一切杂念,确保全身心的投入到学习当中。勤奋学习,努力思考,刻苦钻研,严守各项纪律,不断地充实自己,丰富自己,为自己的成长进步奠定坚实的

基础。最后,预祝本次培训班圆满成功,祝大家学习愉快。

青年后备干部培训领导讲话稿篇3

各位领导、同志们:

大家上午好!

经过精心准备,我县卫生系统第一期后备干部培训班今天正式开班了。本期培训班是经县卫生局研究,报县委组织部同意的举办的。这是县卫生局党委适应新形势新任务要求,全面加强后备干部队伍素质教育而采取的重大举措。县委组织部 部长亲临今天的开班仪式,充分说明了县委、县政府高度重视卫生系统后备队伍建设。

这次培训的对象都是前段时间经民主推荐、组织考察、研究讨论等环节和程序,确定的41名优秀青年后备干部。在当前各项工作任务十分繁重的情况下,县卫生局下决心组织大家集中起来进行学习培训,是经过认真研究和慎重考虑的,各参训学员要倍加珍惜这次难得的培训机会,认真参训。通过学习培训,要使自己在思想上有新的提高,作风上有新的改进,能力上有新的长进。下面,我对办好本期培训班提三点意见。

一、要充分认识举办后备干部培训班的重要性和紧迫性

近年来,全县卫生系统牢牢把握深化医药卫生体制改革这一重大历史发展机遇,积极探索,锐意改革,卫生人才队伍规模进一步扩大,人才素质全面提高,医疗服务水平逐年

提升,群众满意度明显提高,全县卫生事业呈现出又好又快的发展势头。但与此同时,我们也应清醒的认识到,改革既是机遇,也是挑战,在改革的过程中,我们也面临着一系列的问题。特别是后备干部队伍建设问题更为突出,这个问题解决不好势必影响卫生事业持续健康发展,针对这一问题,县卫生局多次召开局党委会,深入研究后备干部队伍建设问题,通过公开选拔,组织考核,加大对后备干部的培养力度,重新建立起新的后备干部队伍,并把加强理论学习和实践锻炼作为提高年轻干部素质的重要途径。因此,举办后备干部培训班意义重大。

首先,建立后备干部是我县卫生事业持续发展的需要。在新医改过程中,如何抢抓机遇,解放思想,跨越赶超,加快我县卫生事业跨越发展是当前卫生系统全体干部职工必须面对的问题。解决这个问题的关键是人才、是干部,特别是能不能培养一批靠得住、有本事的优秀年轻干部,这是我们卫生事业兴旺发达的根本所在,也是我们举办这期培训班的最终目的。卫生事业可持续发展迫切要求有一支高素质的干部队伍,在座各位都是各医疗卫生单位骨干,也可以说是我县卫生事业保持良好发展态势的重要人才保证。我们应该通过这次培训班,用发展的要求来审视自己、用创新的精神来完善自己、用勤奋的学习来提高自己、用更高的标准来要求自己,以更好地为我县卫生事业发展贡献力量。

其次,建立后备干部是不断提高自身素质的需要。办好这期培训班,是年轻干部提高自身素质,适应新形势新任务的迫切需要。大家要充分认识到在当今世界科技进步日新月异、知识更新速度不断加快和知识总量不断扩大的情况下,如果没有终身学习的意识、没有“学习就是工作,工作也是学习”的意识,平时不挤时间学习,知识结构就会很快老化、脱节,就会落后于社会和时代的步伐,最终被社会所淘汰。这就要求我们要加强对党的路线方针政策的学习,加强对政治、文化、法律、管理等基本知识的学习,加强对履行当前岗位职责所必需的专门知识和技能的学习,全面提高自身理论素养。后备干部就是要通过不断的学习充分发挥自身潜能,使自己能够担当重任,经得起风浪考验。

二、联系实际,把握重点,增强学习的针对性和实效性。

这期培训班内容十分丰富,既有领导艺术、医改方针政策方面的理论知识,也有预防职务犯罪警示性教育讲座,还有爱国主义主题实践教育活动,希望大家在学习过程中不要仅仅停留在理论灌输上,而是要带着问题去学,边学边思考,把这些重大问题都学深学透,自觉运用到自己的岗位中去,增强学习的效果。

首先要联系全县卫生工作的实际学,提高创新能力。在学习过程中,大家要结合我县卫生工作的实际,认真思考如何解放思想,促进我县卫生事业跨越发展。近年来,经过全

系统广大干部职工的共同努力,我们各项工作取得了很大成绩。但是,还应该清醒地看到,我们与兄弟县市区相比还存在明显差距。我们在学习过程中要认真思考存在这些差距的原因,要从思想作风、工作方法、管理水平等各方面查找原因。特别要学会运用辨证分析的方法,认真分析影响和制约我县卫生事业发展的各种因素,找出解决问题的对策和思路,提高我们运用理论解决实际问题的能力。

其次要联系工作的实际学,提高业务能力。同志们来自不同的单位,担当不同的职责,大家岗位不同,但责任是相同的,身上都肩负着嘉祥卫生事业未来发展的重任。可以说,卫生系统以后的发展与大家的勤奋努力是息息相关的。学习过程中,大家要联系自己的工作实际和岗位特点,有针对性地学习“充电”,不断提高自己的业务能力和业务水平,扩展自己的学习思路。

三、严肃纪律、加强管理,树立良好的学习风气

县卫生局为举办好这次培训班,不仅在课程上作了精心安排,培训内容为后备干部必会的基础知识,还选派了理论功底深厚、实践经验丰富的专家来授课辅导。在这里,对大家提三点要求。

1、要端正学习态度。大家的学风如何,从一定程度上反映我们后备干部队伍的作风如何;当前,一些同志认为学习培训是“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”,在思

想认识上还存在一些模糊认识,必须克服无师自通、无学自才、学而无用的片面认识,端正学习态度,切实增强学习的自觉性和主动性。大家要牢固树立学习则强、学习则胜的理念;要树立工作学习化、学习工作化的理念;要树立学习为本、终身学习的理念。学习为本、终身学习,既是日益深入人心的学习和生活理念,又是中华民族流传久远的思想精华。作为担当全县卫生事业发展重任的青年后备干部,应该审时度势,把学习作为一个永恒的主题,自觉地重视学习、善于学习,形成学习为本、终身学习的良好风尚。

2、要严守学习纪律。参加这次培训是一次难得的机会,希望大家能正确处理工作与学习的关系,确保精力,全身心地投入到这次学习培训中。为了保证学习效果,培训班制定了严格的培训纪律,实行严格考勤,严格管理。培训期间必须严格遵守各项纪律,无特殊情况不得请假,不准迟到、早退、旷课。无故缺席培训,不遵守有关纪律的,我们将视情况做出处理。另外大家在刻苦学习的同时,在课堂下要尊师敬友,团结互助,形成一个良好的团队,展现良好的团队协作精神。

3、要加强学习考核。培训结束后,每人还要结合工作实际,撰写一篇学习心得。县卫生局要对这次培训进行跟踪管理,全面掌握每位学员的学习情况,对每个学员的学习情况要形成干部教育培训鉴定材料,装入个人档案,作为今后

干部提拔任用、交流的重要依据。

同志们,举办这么一次培训班,机会难得。大家在这4天的时间里,一定要抛开一切杂念,确保全身心的投入到学习当中。勤奋学习,努力思考,刻苦钻研,严守各项纪律,不断地充实自己,丰富自己,为自己的成长进步奠定坚实的基础。

最后,预祝本次培训班圆满成功,祝大家学习愉快,工作顺利。

看过青年后备干部培训领导讲话稿

第四篇:青年干部座谈会3分钟发言稿

尊敬的各位领导、各位同仁:

大家下午好!很荣幸能够在这个地方和大家一起分享作为一名公务员的光荣与自豪!同时,也非常感谢领导对我们青年干部的关心和重视,给我这个难得的机会,让我与大家一起来学习、交流。谢谢你们!

首先作个自我介绍:我叫xx,来自xx乡政府,今年xx岁。XX年考起公务员,同年11月下派到xx乡政府工作,四年来,我分别在办公室、城建组,财政所等多个岗位进行煅炼,在乡领导无微不至地关怀下,在同事的热心帮助下和自身的刻苦努力下,我在各方面得到了一定提升。回顾工作这四年来,使我感触颇多,在这我想用四句广告词向各位领导及同仁汇报一下自己近年来在学习和工作中的体会和感受。

第一句是中央10套“知而获智,智达高远。用智慧丈量世界”这句著名的公益广告词,我非常喜欢。因为它为我们阐述的是一种学无止境、智慧无边的思想,鼓励人们学习学习再学习,用知识武装自己的头脑,用智慧改造我们的世界理念。如今,我们已进入知识经济时代,学习是一个人成长进步的前提,是生存之道,是人生的主题。在工作中,通过加强政治理论学习,使我们青年干部的共产主义信念得到进一步的坚定,同时也改造了自己的世界观,升华了自己的人生观,端正了自己的价值观。通过加强业务知识学习,增强了我们青年干部做好本职工作、更好地服务人民群众的本领,真正做到干一行、爱一行、专一行、精一行,以避免犯错误,在此基层上有所作为。通过加强实践锻炼学习,让我们青年干部学以致用,自觉地把学与用、知与行结合起来,进一步丰富了我们自身的工作经验,使所学的知识转化成一种思路、一种能力、一种办法、一种高度、一种境界。所以我们青年干部必须培养、保持自己持久、旺盛的学习力,不断从工作、生活中汲取营养,才能始终跟上时代的脚步,符合工作的节拍。

第二句是“舍得”酒业的广告词,“舍得方寸之间,品味智慧人生。“舍”与“得”是既对立又统一的,但我认为有舍才有得、小舍”小得、大舍大得。从某种程度上,虽然基层环境比较艰苦,工作千头万绪,再加上所学知识的单一性和基层工作的复杂性不相统一,各方面相对来说不如在县直机关,好像我“舍”了,没有“得”,但我深信我自己得到了自己想“得”的,因为通过这几年来的工作,通过深入乡村、深入群众,我已经向人民群众学到了很多在机关中所学不到的知识。

第三句是宝马车的一句广告词:“有容,乃悦。有什么样的心态,”就会有什么样的工作和生活态度,我想这句比“海纳百川,有容乃大”更能进一步地,确切地表达出我内心的真实感觉。“海纳百川,有容乃大。的寓意是做人要有像大海能容纳无数江河水一样的宽”广胸襟,这是一个人有修养的表现。“有容,乃悦。”我自认为的理解是,“容”,宽容,“悦”,高兴,快乐。也就是说,在生活工作中我始终保持一颗宽容的心与同事相处,以达到双方都高兴快乐。当有别人批评时,多想想自己的过失;当有同事误解时,多想想别人的难处,宽容是一种真诚,一种境界,而不仅仅是一种姿态、一种形式,宽容需要一种修养,一种勇气。人生有了这种宽容的气度,才能安然走过四季,才能闲庭信步笑看花落花开。

第四句是飞利浦电器的广告词:“让我们做得更好。“海阔凭鱼”跃,天高任鸟飞。”生活中布满了问号,生活永远是个逗号,生活要永远追求感叹号。作为一名公务员,我对自己的未来充满信心!我将继续刻苦学习,勤奋实践,埋头苦干,开拓进取,大胆工作,干事创业,创造无愧于青春、无愧于时代的人生价值!谢谢大家!

第五篇:青年干部座谈会3分钟发言稿

在这里,我把本人工作中的三点做法和成长中的四点感受汇报如下:

一、虚心学、踏实干,在真抓实干中提高能力。要想做好基层工作,必须坚持不动摇、不懈怠、不折腾的工作理念,从学习党的理论、大政方针,学习基层工作方法和艺术入手,通过虚心学习结合真抓实干,推进工作落实。在真抓实干中,不断提高处乱不惊的应变指挥能力;在形势复杂的情况下,能够沉着冷静、运筹帷幄,熟练运用政策,慎重权衡利弊,迅速作出准确判断,及时妥善处理。许疃镇是一个煤矿资源大镇,年产300万吨优质煤的许疃煤矿就座落在我们镇,许疃煤矿的发展对蒙城县域经济有着至关重要的推动作用,县委、县政府也一直把征迁安置作为重中之重的工作。

三年来,我们按照县委的部署,正确处理被征地群众和煤矿企业之间的利益关系,通过真抓实干,实现征地2343亩,完成拆迁安置19个自然庄,2388户,10350人的征迁安置任务,在征迁中没出现任何群体上访事件,体现了和谐征迁的目标,许疃镇的征迁工作已成为淮北矿业集团的一面旗帜,连年受到上级表彰。当然,征迁工作也不是一帆风顺的,在征迁过程中也碰到许多难题,我们利用政策宣传、干部包户、疏导情绪、示范带动等一系列一线工作法使征迁难题得到较好解决,从而为煤矿生产营造了一个良好的生产环境。

二、肯吃苦、能战斗,在基层历练中实现价值。在镇、村工作,没有节假日,没有上下班,全年忙忙碌碌。自20xx年,我的妻子心脏做了换瓣手术,20XX年她又不幸转为肾脏衰竭,多年靠透析维持生命,近十年来我在全力救治的同时,从没因家庭问题耽误过工作。面对家人的怪怨,我时常自嘲:因为农作物生长没有节假日和黑白天,因为民事纠纷、治安案件的发生没有星期天和年休假,突发事件随时发生,所以我们没有理由过节放假。乡镇工作上面千条线,下面一要针,平凡而又细琐,要想干得惊天动地,着实不容易。作为年轻干部更要敢于接受急难险重的任务,勇挑工作重任,在奉献中实现自己的价值。我县在实施北淝河清淤工程中,面对齐腰深的淤泥,无人敢下水放线插工,我主动向乡党委请战,时值初冬季节,冷水刺骨,仅20多天,圆满地完成了难度较大的插工任务,我的膝关节从此留下了关节炎症,每到阴天下雨格外的疼,但每当看到北淝河由害河变成惠及两岸数十万父老乡亲的致富河时,我感受到了自己的人生价值。20xx年7月,作为全省第一批选派干部,我被选派到移村乡白果村担任第一书记,任职期间为群众修通了环村路十余公里、打了几十眼灌溉深井、挖了二十余公里排灌大沟。三年的村支书生活,使我得到了群众的信任和组织的认可,我本人也在奉献中实现了人生价值。20xx年9月,经过双考选拔,我曾到县政协机关工作了一段时间。作为一名年轻干部,不经过艰难险阻,不经过各种困难和风险的考验,难以担当重任,难以提高驾驭全局的能力,出于锻炼和挑战,我听从组织的安排,又回到了乡镇工作。特别是到许疃镇工作以来,由于乡镇涉矿的特殊性,工作量相对较大,矛盾较为集中。既要抓好国家重点项目的实施,又要抓好富民强镇项目,还要抓好稳一方百姓的大事。去年中秋节及十一长假期间,小李桥庄因为征迁剩余土地未能分田到户,导致发生矛盾纠纷不断,镇党委决定由我带领工作组化解矛盾。我们对照土地承包政策,多次召开群众会,入户做好思想工作,并抽调专业勘丈人员,协助分田到户,及时化解了矛盾。昆蒙建材厂投资20xx万元的二期项目急需用地,我们组织了镇村干部工作组,连续工作十多个日夜,反反复复召集村民召开座谈会,政策宣传会,征得群众的支持,妥善解决项目占地报批难题。每当我看到近年来许疃镇发展的步伐快了,14个村村村通了水泥路,每年都有大项目,街道高楼星罗棋布,心中油然而生慰藉和成就感。

三、谋发展、守规矩,在时刻警醒中保持清正。实践证明,只有始终保持头脑清醒,才能不断取得成绩,才能顺利成长,日臻成熟。当前世界金融危机,我国发展面临的机遇和挑战前所未有,对于乡镇干部而言如何应对至关重要。首先,稳一方百姓,富一方群众的工作思路保持清晰。把握政策,科学决策,围绕矿产资源,我们近期的工作目标是:以推进许疃跨越式发展为主题,全面贯彻科学发展观;以创新、务实、问责、和谐为保障,推行提薪惜岗、求效问责工作机制;精心打造一个突破,五个加快进程。(即:每年突破一个20xx万元投资大项目,延伸非煤产业链条,引进了昆蒙、迎奥、燕达矿建等一批千万元企业项目;加快推进许疃矿业区、农业产业化、生态园、新农村、和谐镇五大建设。)其次,把握自己,规矩本分的廉洁心态保持纯正。由于许疃镇经济发展较快,倍受社会各界瞩目,作为镇主要领导,既要有本事,更要守本分,在人际交往上,要继续恪守党性原则的制约,不为人情所困,不为私利所惑;在工作作风上,恪守不骄不躁的行为,保持清醒的头脑和敏锐的.目光;在生活作风上更要保持艰苦奋斗的本色,时刻做到:自尊、自爱、自重、自励、自省、自警。

在个人成长方面,我的四点感受是:

一是心存责任是做好工作的基本要求。责任感是一个人的思想素质、精神境界、职业道德的综合反映。一个人有责任感,就有积极主动的态度,深入扎实的作风、认真负责的精神;就有不甘落后的志气、百折不挠的勇气和奋力开拓的锐气;就会有信心、有决心、有恒心;就可以出思路、出办法、出成绩。乡镇工作绝大部分是平凡、具体、琐碎的,看似简单容易,而把认为简单的事情年复一年地都做好,就是不简单;把认为容易的事一件一件地落实好,就是不容易,抓好落实就需要责任感。

二是胸怀激情是做好工作的不竭动力。激情是吹动船帆的风,没有风,船就不能行驶;激情是工作的动力,没有动力,工作就难以有起色。如同灵感可以催生不朽的艺术,激情能够创造不凡的业绩。如果缺乏激情,疲沓懒散,很可能一事无成。因此,我们在日常工作中应该正确对待繁重的工作给我们带来的辛苦,我认为有辛苦就会有收获,特别是一个人能够在自己有限的人生中,有好的环境和条件,做一点具体的事情,同时自己也相应地得到提高,也许这不是辛苦而是幸运了。如果大家都能同心同德、尽心尽力,把工作开展得有板有眼、有声有色,让人有目共睹,有口皆碑,从这一角度看,也许又不仅仅是幸运,而是一种幸福了。

三是务实清正是做好工作的不懈追求。身处基层领导岗位,面临的诱惑和风险也大,稍有不慎就可能成为腐败的对象,由于年轻气盛,从政经验不足,要走好这条路,更需要常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,常弃非分之想,要时刻警醒自己严守党纪红线、道德底线、远离法纪高压线,在工作作风上,努力践行讲党性、重品行、做表率的从政准则,增强自律意识,提高拒腐防变的能力,做到能干事、会干事、干成事、不出事。

四是铭记感恩是做好工作的真诚回报。工作中的感恩那就是不比职位比奉献,不比待遇比作为。由一名农家子弟走上了今天的工作岗位,既是组织的培养,也是命运的偏爱。比起当了一辈子农民的父母,比起在全国各地打工的兄弟,比起街头摆摊谋生的下岗工人,我的幸福指数是100%,面对工作,满怀对父老乡亲的感恩之心和敬重之意,以自己务实清廉的行动去感恩于组织的培养和厚爱,没有理由不去圆满完成工作任务,没有理由不去带头做好。因此,我们要不断学会以感激的心态对待工作、对待他人、对待组织。

我们很幸运生长在天高任鸟飞,海阔凭鱼跃的改革开放新时代,作为年轻干部要时刻保持等不起的紧迫感,慢不起的危机感,坐不住的责任感,以只争朝夕的精神,为亳州的发展而努力工作。

《青年干部代表座谈会的发言稿.doc》
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