教育局教师的述职报告(推荐3篇)

时间:2024-03-04 10:02:26 作者:网友上传 字数:5488字

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第一篇:教师个人述职述廉报告

时间过得真快,转眼间我已经在园长岗位上工作了整整三个年头,幼儿园也从开始的一无所有到渐渐地步入正常轨道,目前我们幼儿园共有孩子303名,教职员工19人,幼儿园的经费也从开始的年年伸手向政府要到现在的基本能满足设施设备、员工工资。

一、依法办园 以德立园

依法办园是教育发展的时代要求,也是幼儿园发展的需要。我在办园过程中树立了依法办园思想,为不断提高自身素质,时时以法律意识维护幼儿园的利益,做到心中有法,依法办事。以德立园是我坚持的信念。作为园长力求以德服人,时刻规范自己的言行。多为教职工做实事,处处以幼儿园发展为中心,20XX年度我园的创设支持性环境培养幼儿口头表达能力的实践与探索被县级立项,通过课程的建立、落实、发展,充分展示教师个人的品德魅力,提升师资队伍的师德修养,为幼儿的终身发展奠定了良好基础。

二、倡导民主 精心管理

以人为本、用尽其才是我倡导的管理策略。在民主管理的过程中我注重发挥各层面人员的潜能和智慧,每周定期定时召开教师员工会议,听取教师们的意见与建议;每学年在教工中收集金点子和开展提案工作;每学期召开家长会,听取家长对幼儿园发展的谏言献策。根据不同层面的意见和需求,及时调整、跟进、丰富幼儿园发展计划和措施。平时能够注重了解老师们在生活工作中的困难和需要,了解各层面教师专业发展的需求与想法。以自身的经验帮助她们分析问题,平衡好生活与工作的关系。以自身的工作热情和积极的心态影响并激发整个团队的积极性,为教职工的学习、工作、生活营造了和谐发展的环境,逐渐形成了一支奉献境界高、战斗力大、凝聚力强的队伍。

三、课程引领 深入一线

园长是幼儿园课程管理的引领者,我根据幼儿园实际发展近况与需求、分析了幼儿园的课程资源状况,逐步形成了适合本园、相对稳定、结构合理的课程实施方案,创设了课程化的环境,能经常深入教学第一线,对各项工作提建议,还深入班级观摩教师的教学活动并及时作出点评,引领幼儿园的课程发展和教师专业化水平的提升。同时根据课程落实中存在的问题确立研究主题,时刻关注了解专题研究的动态,指导教师有效组织落实课程,培养提升她们的课程执行力。

四、培养师资 注重内涵

师资的培养与发展是我园三年发展规划中的重点项目。本学年,我不断完善了教师考核方案和考核细则,加强了骨干教师队伍的管理,逐步凸显幼儿园发展中骨干教师的中坚力量。在分层培训上加大了力度:选派教师参加了市级骨干教师培训班,开展1-5年教龄教师培训,为她们制定了师徒结对计划,做好的`课程落实的保底工作。通过园本培训,为不同层面的教师创设了专业化发展的平台,今年由我园的五名幼儿的绘画作品在绍兴县报上发表,实现了作品发表零的突破。

五、廉洁自律 园务公开

廉洁自律是一项长效工作,也是幼儿园发展的根本保证。我能根据局党委的要求严格要求自己,自觉接受群众的监督。努力营造良好的廉政环境,实施园务公开,重大事情教师会议通过后执行。我还坚持公开各类经费的使用、考核项目与考核结果;教学设备添置、设施维修等项目在教师会议上商量认可;幼儿园重要活动、获奖信息均在幼儿园公示栏发布公开,努力做到民主、公正、公开。

六、努力方向

今年是学前三年行动计划实施的第一年,幼儿教育的春天真的要来了,社会各界对幼儿教育的重视程度登上了一个新台阶。今后我的工作将在现有基础上深入学习课改理念,梳理课程管理的经验,深入提高课程引领能力;在县级课题的引领下,梳理绘画特色课程的实践经验,形成可推广的科研成果;加强师资队伍建设,加大分层培养的力度,建设一支高素质的班子队伍;进一步挖掘利用好家长资源,纳入课程资源并提高家园合力;继续带领全体教职员工踏踏实实做好保教工作,热心服务于每位家长,促进幼儿园和谐发展。

XX镇幼托中心拥有着良好的发展前景,能够平平安安度过一个学年,关键是得到了上级领导的支持和帮助,得到了在座各位领导和老师的倾心支持,体现了全体教职员工的集体智慧,依靠了全园教职工的共同努力。我将继续努力,以学前三年行动计划为契机,带动整个XX幼教的健康和谐发展。谢谢大家!

第二篇:最新教师述职报告范文

作为一名副校长,是上级领导与老师对我的信任。如何踏踏实实的履行自己的职责,不辜负大家对我的期望,这是我经常思考的问题,同时也深感身上的担子不轻。为更好完成工作,我在政治思想上积极要求上进,不断提高自身的政治理论素养。工作中,认真落实上级教育部门的各项方针、政策,积极利用学到的政治理论指导自己的实践。

一、加强学习,力求以不断提升的姿态更新教育及管理理念

今年7月,我参加了区教育局主办的为期四天的主题为“教育关注人的发展――新时代的课程建设与队伍建设”的学习。学习结束后,我按时认真完成了网上培训的相关内容和作业。四天高强度的学习,聆听专家的报告,领导的讲话,兄弟校经验的分享,进一步明确了加强师德师风建设,提升课程育人能力的重要性,对于区教育局发布的“以德立德――xx区教师师德水平提升工程”的必要性有了进一步认识。在当今社会发展背景下,坚持兴国必先强师是国家的重要战略之一,对于小学教师来说,师德为先、学生为本、能力为重、终身学习的基本理念需要得到进一步确立。因此,以德立德,以德育人的实施工程任重道远。

二、勤恳敬业,力求以清晰的角色认知和责任担当助力学校发展

1.立足成事成人协助校长做好师资队伍建设

为了解决新开办学校的发展定位、师资队伍培养、学生素养培养等这些核心问题,努力协助校长明确了师资队伍的梯队建设的目标,完善了骨干教师培养机制,为教师专业发展提供有力的服务与保障。借助实验小学名师工作室等资源,创造一切机会拓展教师的教育视野,提升教师的自主学习能力,鼓励教师开展日常化的研究实践,帮助教师在平凡的教育岗位上创生不平凡的教育智慧。在一些事关全局的重大问题上,我从学校、教师的实际情况出发积极思考,坚定不移地带头执行学校的决策并落实到各项工作之中。如:每年的教师招聘、新学年的岗位安排、学期绩效考核等。

2、在实践与思考中不断提升课程领导力和执行力

在严格执行课程计划的基础上,协助校长统整学校的基础型、拓展型、探究型课程,确立“马小豆”特色课程的框架,制定了《20xx―20xx学年xx区xx实验小学课程实施计划》,扎实推进三类课程的实施,并对一学年实施情况做了总结。基础型课程关注基于课程标准的课程实践。各学科围绕课题研究及“新基础教育”研究,努力落实课堂教学改进计划,使基础型课程实施的过程更符合学校的特点和学生的发展需要;拓展型课程关注基于学生现状的课程探索。有效培养了孩子们的兴趣,挖掘了他们的潜力,也发展了他们的特长,得到学生和家长的欢迎。;探究型课程关注学校主题序列活动的融通整合。在探究型课程建设层面,学校不断丰富探究主题,扩大探究领域,系统整体地架构学校文化活动校历,通过一个学年的不同主题活动的系列活动,注重培养学生体验探究,合作交往的能力,提升学生综合发展。

3、全力以赴迎接综合督导

今年是学校开办的第7年,在20xx年接受六项常规督导的基础上,学校要接受更全面更系统更规范的的综合督导。在上学期接到任务后,校长组织中层管理人员解读评估指标,分解各主要检测点的关键要素,指导资料梳理的归类,为后期资料的提交打下了很好的基础。作为学校督导员,我主要负责78个检测点的自评及资料提交。为了做好这项工作,我与各部门的同伴们交流沟通,反复调整自评结果及资料内容,力求围绕检测点提供学校一学年来尽可能详实的资料共督导组专家查阅。在课堂教学准备阶段,我深入课堂,听老师们试教,并给与指导。

4、积极开展中国传统文化教育优秀项目的申报和总结

我校从开办起就结合xx地域具有较为深厚的中国象棋文化底蕴的特点,一直坚持将中国象棋作为学校的特色文化,并以此为龙头在校内开展中华优秀传统文化教育。学校积极申报xx区20xx―20xx年度中华优秀传统文化教育优秀校和优秀项目评选活动,撰写了《将帅点兵传统同行》为题的项目实施总结报告。回顾总结了学校通过引进专职象棋教师,开设中国象棋拓展课程,编制校本教材,开展象棋社团活动,组建高、中、低不同梯队的中国象棋校队,举办校内积分赛和班级联赛,承办和参加区、市两级象棋大赛等一系列的举措,学校在短短几年中不仅在各级大赛中取得了优异的成绩,更为重要的是在校园里形成了浓厚的中国象棋文化氛围,在此基础上,学校正从顶层设计整体策划以中国象棋为引领、以中国书画教育为辅助的中国传统文化教育办学特色创建。

5、扎实推进基于标准的教学与评价,做好飞行视导的迎检工作

学校始终将落实课堂教学改进、“基于课程标准的`教学与评价”工作作为教育教学核心工作推进。牢固树立基于课程标准的意识,遵循学生身心发展规律及教育教学规律,落实课程标准,在制定实施工作方案的基础上扎实推进“基于课程标准的教学与评价”工作的开展。今年5月,为了迎接市教委的飞行视导,在全面梳理各项工作开展的基本情况和资料后,我负责撰写了“基于课程标准的教学与评价”自评报告初稿。全面总结我校认真贯彻有关文件精神,扎实推进中高年段等第制评价工作,切实减轻学生过重学业负担和心理负担,扎实推进基于课程标准的等第制评价工作工作成效。

6、高质量完成国家义务教育质量监测工作

作为20xx年国家义务教育质量监测样本校之一,学校于20xx年5月24日参加了国家义务教育质量监测。在市、区各级督导员的指导下,在学校精心组织及各部门协作下,按要求顺利地完成了本次国家质量监测。这项工作从前期培训到工作方案与应急预案的制定、考务安排、考场秩序等,本着高度负责、扎实认真、严格规范的原则,认真做好各阶段信息数据统计上报,监测工具的接收、保管、分发、回收、运送等工作。每个环节都能高质量完成,保证了监测的真实性和客观性。得到了上级部门的肯定。本次义务教育质量监测工作,有效落实国家义务教育监测制度,能更好地引导我校树立正确的教育质量观,推动义务教育均衡发展,促进学生健康快乐成长。

7、有序高效完成招生工作

每年的招生工作,虽然是一项常规工作,但是关系到义务教育阶段的规范化办学问题,因此,作为招生工作的主要负责人,我在反思总结前一年工作的基础上,本着“公平、公正、公开”的原则,力求认识到位,组织到位,措施到位,落实到位,规范义务教育阶段我校的招生工作,切实维护学生的合法权益。为落实市教委和区教育局关于做好“中考改革实施意见”发布前后的相关工作要求,组织召开五年级毕业生家长会,对《上海市进一步推进高中阶段学校考试招生制度改革实施意见》进行宣讲培训,收到了较好的效果。学校组织开展校园开放、幼小衔接活动,做好招生宣传工作。学校接待了xx实验幼儿园大班两个班幼儿,来校听课、参观校园与一年级学生互动,体验小学生活。为了顺利推进20xx年入学工作,确保入学政策有效落实,及时研判和处置各类招生入学过程中的不稳定因素,营造健康稳定的社会秩序,学校制定了招生工作安全预案。招生阶段,我们做到对新生有爱心,对家长有耐心,工作中细心,树立了xx实小的良好形象。

8、认真反思和重建,做好学校三年发展规划中期自评工作

根据《xx区学校发展规划管理与评估办法》,我校20xx学年启动实施的义务教育学校三年发展规划(20xx、9-20xx、8),已经实施了一年半时间,需要进行中期评估。接到任务后,我认真对照学校的三年发展规划,围绕变革领导管理组织架构,完善工作运行机制,优化领导管理;以“特色多元、快乐体验”为特色的课程框架体系不断优化完善;以“新基础教育”学校四季系列活动研究为引领,基本实现从“校园四节”向“学校四季”活动的系统变革;具有xx地域和学区化特色的“马小豆班级服务社”和“阅读xx文化活动”项目得到进一步加强,校内外资源得到更为充分的应用等各领域十三个方面对规划中期目标达成情况、实施规划所解决的主要问题或取得的主要成效、规划实施中存在的问题及困惑、后续发展的主要思路等方面,撰写了中期评估报告。为三年规划的进一步有效实施提供了参考。

三、问题反思

一年来,我分管的各项常规工作都能认真完成:一学年的岗位安排的排兵布阵基本都在暑假里完成,虽然要花好几天时间,但是这是关系到新学年正常教育教学工作顺利开展的前提和保障,马虎不得;《豆苗集》的组稿审稿、电子书包实验项目的推进,STEm+课程的规划与总结、课堂调研与指导、学校督导员的日常工作等。但是随着年龄的增长,不得不面对思维不如以前活跃,记忆力也在减退,做事效率低下的现状,但是面对学校方方面面的工作,我一直提醒自己要尽心尽力才行。因为我总想,不管我原本能力如何,至少我曾努力过,也认真对待过,便无遗憾了。

以上是对自己所做的工作加以梳理、总结和反思,力求在梳理中发现不足,在总结中找出差距,在反思中谋求新的进步。

第三篇:教师个人述职述廉报告

一、守纪律、讲规矩方面

本人始终认真学习和贯彻党的教育方针政策,遵守国家的法律法规,深刻领会中央关于“守纪律、讲规矩”的相关精神,本学年,从未从事过有偿家教等活动,除个别事、病假以外,始终坚守工作岗位,无旷工或故意不参与学校工作的情况。积极参与学校的各项活动,在上级部门组织的各项活动中,均能很好的发挥作用,并取得良好的成绩。

二、教育教学以及岗位职责履行情况

本人在教育教学工作中,始终坚持党的教育方针政策,面向全体学生,教书育人,为人师表,重视学生的个性发展,重视激发学生的创造能力,培养学生全面发展。服从学校领导的分工,积极做好本职工作,结合本校的实际条件和学生的情况,认真备课、上课、听课、评课,及时批改作业,评讲作业,严格要求学生,尊重学生,使学生学有所得,不断提高,从而不断提高自己的教学水平,并顺利完成教育教学工作。

三、存在的问题

20xx年9月,受上级领导委派,在全体领导的关怀鼓励,和各位老师的信任下,我出任枣园完小教导主任一职,通过半年的工作,我深刻发现, 在这一职位上,我还不能很好的履行职责,很大程度上,没有融入角色,参与到学校的日常管理工作当中。除此之外,在教学成绩上,仍然和多数老师存在差距。

四、今后的'打算

在今后的工作中,希望各位老师能够给我足够的支持,同时也给我一点时间,让我在学习中成长,尽快熟悉学校各方面的管理工作,我相信,通过锻炼,我一定能做好学校的相关工作。 其次,担任教导主任一职,在教学成绩上,也对我提出了更高的要求,我到枣园完小两年多的时间,在教学成绩方面,还未有过突出贡献,在新学年的工作中,我会更加努力,争取早出成绩,给大家一个满意的答复。

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