计划生育工作年终总结(大全)

时间:2022-10-10 22:26:45 作者:网友上传 字数:10841字

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第一篇:计生工作个人总结

20xx年,计生服务站在乡党委、政府的正确领导下,在紧扣年初与计生局及乡党委、政府,签订的《计划生育目标管理责仟书》的目标要求,严格按照创建“优质服务站”的实施办法,不断创新,自我加压,使计生服务工作跃上一个新台阶,现就今年来我站的工作情况总结如下:

一、立足阵地,严格管理,规范服务

熟话说“没有规矩,不成方圆”,为了能更好地做好服务工作,我们从健全规章制度,明确分工职责入手,抓好内部管理,强化全体工作人员的服务意识,力求服务态度好,服务质量高,服务方法新。

1.健全规章制度,明确人员职责。我们根据相关要求结合行业特点制订了“人员分工及岗位责任制”、“请销假制度”、“卫技服务工作制度”等,将各项工作分解到具体的人,真正做到人人有事做,事事有人管。

2.强化内部管理,提高服务水平。计生工作千头万绪,涉及到方方面面,这就对我们提出了更高要求。大家充分发扬吃苦精神,团结协作,全力拓展计生工作。一是开展随访服务工作,每月按照随访表的名单,定期上门对各类育龄妇女进行随访。二是定期定点到村对广大育龄妇女进行查环查孕。三是充分利用服务站的现有设备对广大育龄妇女进行免费放、取环及生殖道感染防治。通过一家一户、一人一事,面对面的服务、交流和沟通,融洽了计生工作者与广大育龄群众的关系,树立了新时期计生工作者的新形象,赢得广大群众的认可。目前全乡已婚育龄妇女基本上都能主动到计生服务站来放环、取环、查环、查孕、查病、治病,把我们的卫技人员当着贴心人。

二、办事公正,廉洁自律,严格执行生育政策

计生工作是个复杂的系统工程,小视不得,今年我们在行政执法责任制的落实上,由政府出面,计生牵头,分别与公安、民政、卫生、企管等部门和单位签订了计生行政执法责任制,与各村签订了计生工作目标考核责任书,各村也相应制定了“计划生育村规民约”。在生育管理上做到政策公开,操作透明,我们除将相关的办事程序和生育政策在公示栏中进行公示外,还印发相关的资料进行宣传,让群众知道办理一、二胎生育证及流动人口婚育证明的程序,最大限度地方便群众。又便于群众进行监督。在服务的过程中,我们坚决执行物价部门颁布的收费标准,对于收费项目进行公示,从末出现乱收费现象,此举得到群众的好评。对于计外生育对象,我们依法征收社会抚养费,没有发生计生案件的行政官司。

在为群众服务的过程当中,我们坚决杜绝“门难进,脸难看,话难听,事难办”的现象,只要符合政策,我们都以满腔的热情为群众办实事、解难事。当前照顾生养二胎是一个热点问题,对于符合条件的申请人,我们随到随办,从不到当事人家中吃一口饭、喝一口茶。对于不符合条件的对象,我们耐心地进行宣传、解释,让当事人明白自己为什么够不上条件,真正给群众一个明白。

三、控制人口数量、提高人口素质,服务经济发展

人口问题是制约经济和社会发展的关键因素。控制人口数量、提高人口素质,是我们计生工作者的责任。我们能根据上级主管部门的相关要求,在认真调查摸底的基础上,认真编制我乡的人口规划。在实际工作中,我们不怕困难、敢于争先,特别是在处理相关的计外孕事件上,有党委、政府做我们的坚强后盾,我们的工作人员也都始终站在第一线,不论白天还是黑夜、不论酷暑还是寒冬、不怕做仇做怨、不怕误解和谩骂,有泪水往肚里咽、有误解也不吭声,解决了一个又一个难题。我们计生部门在控制人口数量,提高人口素质,服务于经济建设上做出了我们应有的贡献。

四、不懈努力、打好基础,争取来年取得更大进步

今年以来,在党委、政府的正确领导下,在各部门的通力协作、相互支持之下,按照年初的考核要求,各项指标基本上能达到责任制上的要求。好些地方有待于我们去努力,象流动人口的管理、生殖道感染防治工作的任务还很艰巨,我们有决心、有信心在党委、政府的正确领导之下,通过自身的不懈努力把取得的成绩不断地进行巩固,把欠缺的地方想方设法地做好,给党委、政府,给全乡人民交一份比较满意的答卷。面对取得的成绩,我们感到还有许多的不足,在我们的工作当中还有管理不够规范,人员不足,业务素质和服务能力有待进一步提高,服务项目有待拓宽。在今后的工作中,我所将认真加以解决,加强机构管理,加强技术人员业务学习,提高优质服务能力,为全乡计划生育事业向前发展贡献一份力量。

第二篇:计生工作总结

一、20xx年1至6月份主要指标完成情况

(一)20xx年1至6月份全区人口出生1718人,计划生育率98.78%。

(二)1至6月份计划生育事业费区级投入156万元,比去年同期增加44万元。

二、主要工作情况

(一)加强领导,落实责任制

1、区委、区政府于2月15日召开了人口和计划生育工作会,会议对“十五”期间人口和计划生育工作进行了总结,部署了“十一五”时期人口和计划生育发展规划和今年的工作任务,表彰了先进单位和先进工作者,继续签订了20xx年计划生育目标管理责任书,区长林铎代表区四套班子做了重要讲话。

2、年初以区政府和区政府办名义下发了《西城区20xx年人口和计划生育工作要点》、《西城区20xx年人口和计划生育目标管理考核评估方案》。

(二)主动协调,积极筹划,推动人口问题研究

1、召开领导小组和专家参与的人口问题研究专题会,结合“十一五”人口发展规划,有针对性的对今年人口问题研究计划进行了广泛征求意见,对拟列的课题进行了讨论。

2、对去年人口问题研究的专题报告,进行了文字校对整理,编印了西城区20xx年人口问题研究报告一书。

3、针对区人大代表的议案“首批独生子女家庭养老问题研究”,我委与民政局和人大代表尹志刚就此议案进行了专门研究,并确定开展专门调查。

4、召开人口问题领导小组会,具体讨论了20xx年的人口问题研究方案,确定了今年人口问题研究课题主要集中在两大方面,一是依托民政局的社区管理信息系统,做好人口综合动态监测和人口疏解对策研究;二是将“社区健康生育全程服务”做深、做细、做实、做透。

(三)规范管理,强化依法行政

1、为进一步提高依法行政的水平和工作效率,我委对行政执法的各个环节进行了深入细致的调查研究,针对工作中的细节问题,制作了详细并便于操作的流程和法律文书样本,规范了管理,加强了对基层工作指导。

2、严格依法行政。1至6月份全区审批第二个子女《生育服务证》99例,办理母亲为外地的第二个子女随父入户手续19例,处理违法生育17例,征收社会抚养费66万元。

(四)认真贯彻《北京市流动人口计划生育管理规定》(以下简称“规定”),加大对流动人口的管理与服务。

组织区、街两级计生干部贯彻《规定》的培训,制作了宣传折页,在流动人口中广泛宣传《规定》的内容,举办了流动人口来京创业人员卡拉OK大赛和计划生育知识竞赛。探索出租房屋中流动人口的管理,开展对出租房屋中流动人口的摸底调查。加大对流动人口免费计划生育技术服务力度,20xx年上半年全区共组织流动人口孕检5121人次,其中免费孕检2922人,免费孕检经费支出27620元;免费“四术”59人,手术经费支出11068元。

继续做好“全国流动人口计划生育信息省际交流平台”工作,加强对流入人员与流出地的信息交换。加大执法检查的力度,1-6月全区共执法检查44次,检查育龄妇女2950人,发放限期补办通知单87份,检查持证人数2845人,验证人数2760人,持证率96.4%,验证率97%,责任书签订率100%。

(五)做好孕情普查,落实今年人口出生规划。

召开了孕情普查工作会,制定了孕情普查工作方案,加强对基层工作指导和经费投入,做到了孕情普查工作五结合,椐普查统计,全区共有户籍育龄妇女201436人,其中已婚育龄妇女124419人,人户分离的已婚育龄妇女40352人,占户籍已婚育龄妇女的32.43%。,今年预计出生3468人。

(六)做好人口与计划生育信息化建设四级试点工作。

继续加强计划生育WIS系统建设,重点加强对德胜街道WIS系统四级试点工作指导,组织社区计生专干进行WIS系统操作、使用的培训,组织统计干部和部分计生专干到顺义考察学习育龄妇女信息系统四级网络建设情况,完成了社区数据录入与区、街数据并行工作,筹备召开计划生育信息系统社区试点工作现场经验交流会。

(七)加强人口文化建设,推动婚育新风进万家活动的深入开展

1、加强人口理论学习。4月份,与区委宣传部共同组织了全区处级以上领导干部的人口理论中心组学习,请人民大学人口专家邬沧萍教授做关于《人口发展与和谐社会》的主题报告,区级中心组成员、各单位党政主要领导、基层计生干部160余人参加了活动。各街道也结合中心组学习,组织了专题讲座和研讨。

2、加大元旦春节走访慰问活动,重点走访独生子女家庭困难的群众,开展关爱女孩行动,区、街两级走访慰问20余户,投入经费3万元。

3、启动了“科学婚育?文明西城”主题教育活动,结合今年1月1日《北京市流动人口计划生育管理规定》实施和5月29日中国计生协项目与区委宣传部、区文化委、区文明办联合举办了“第二故乡唱文明,婚育新风促和谐”,西城区流动人口计生知识竞赛及“卡拉OK”比赛。

(八)加强新型生育文化阵地建设,营造良好的宣传氛围

1、提升街道人口学校建设水平。各街道非常重视人口学校建设,利用资源整合机会,增加了人口学校面积,丰富了人口学校功能,为把我区人口学校打造成新型实用的群众满意的学习培训基地,我委投入了30余万元,统一配备了电视机、投影仪等教学设备,更新了社区计生宣传橱窗内容,制作了“健康生育”系列展板,提高了硬件建设和环境建设水平。

2、启动了“春风行动,关爱女孩”主题活动,组织各街道参加北京广播电台,“女儿的眼睛”有奖征文活动已收到征文101篇。

3、进一步拓展青春期教育内容与区教委联合举办了“青春期教育”、“五个一”总结表彰和成果展示活动,即一个好教案,一个好课件,一个好主持人,一个好的互动形式。

4、制作了20xx张“关爱贫困母亲,共建和谐社区”宣传画,在社区宣传栏广泛张贴。

5、召开了20xx年新闻报道工作总结会,修订了《西城区人口计生委新闻宣传评比办法》(试行)。举办新闻报道培训,聘请《中国人口报》资深记者为全区计生干部进行新理念和专业知识培训。

6、围绕“十一五”人口发展规划,流动人口管理及免费孕检,关爱困难单亲家庭等加大宣传报道力度。在各类报刊、电视、网络上刊登了消息。

(九)推动“社区健康生育全程服务”工程,提升计划生育优质服务内涵。

定期组织召开项目工程领导小组成员研讨会;修订完善并印制了《西城区“社区健康生育全程服务”工程实施细则》300册;召开了“社区健康生育全程服务”工程推进和研讨会,国家和市级领导给与了高度的评价。与区直机关工委联合组织开展“尊重生命?享受青春”活动,在全区七个街道全面开展“健康生育快乐园”活动,共有1237人参加,回收了2474份课前课后问卷,20xx份“孕前信息档案”,免费发放斯利安300余盒。为群众提供咨询服务260人次,发放避孕药具13.48万盒。

三、下半年主要工作任务

(一)继续做好人口问题研究工作。建立西城区人口战略研究专家顾问团队,完成“首批独生子女家庭养老问题研究”,“人口综合信息动态监测体系”的构建和“西城区人口疏解对策研究”课题报告。

(二)全面落实《西城区社区健康生育全程服务工程实施细则》中的职责,做好“社区健康生育全程监控服务模式研究”的结项和“社区健康生育全程服务”工程中期评估工作。

(三)加强和完善现居住地管理,落实流动人口管理办法,召开流动人口出租房屋工作现场会。

(四)加强干部队伍建设,做好区、街两级干部培训工作。

(五)落实计划生育目标管理责任制,组织目标管理集中考核评估。

(六)坚持大宣传、大联合、出精品的工作思路,组织纪念9.25公开信演讲会,组织7.11人口日纪念活动暨精品宣传现场交流会。

(七)组织召开计划生育信息系统社区试点工作现场经验交流会。

第三篇:计生工作个人总结

围绕镇党委、政府“保类进位”的工作目标,在上级主管部门的指导下,20xx年至今,我与计生战线全体工作人员,紧紧抓住“控制人口增长”不放松,认真扎实搞好每一项工作,取得了较好的成绩。

一、健全工作机制,落实经常性工作为主

计划生育工作是我国的一项基本国策,在各级目标管理考核中占有重要地位,并实行“一票否决”,在工作实践中,必须坚持“经常抓,抓经常”,才能确保工作任务落到实处。为推动全镇计生工作,我一直把制度建设摆在第一位,通过建立健全各项制度,推动经常性工作。今年以来,党委、政府先后联合下发了《关于对计划生育工作经费的考核办法》、《关于推行计划生育村民自治的补充规定》,镇人民政府以《督办通知》的形式对节育手术实行月清月结。这一系列措施强化了责任区和村支两委的工作责任,基本做到每月一小结、每季一考核、年终大评估,从而真正实现了计划生育“以经常性工作为主”。同时,镇里还出台了《关于计划生育重大责任追究的实施意见》、《关于加强机关干部职工计划生育管理的规定》等,使全镇的计划生育工作有章可循,有制度管人,有人做事。

二、完善村为主和村民自治机制,实现工作重心下移

计划生育村为主和村民自治,是新时期人口与计划生育工作的发展之路、改革之路、必由之路。我镇自去年推行计划生育村民自治以来,取得了一定的成效。今年5月31日,在全市的“计划生育村为主村民自治经验交流会”上,洪山殿镇作了经验介绍。会后,镇党委、政府又对村民自治工作作了专门部署。按照党委、政府的工作思路,我着手起草了《计划生育村民自治章程》和《计划生育村民自治协议书》的指导性条款。各村在此基础上,结合各自实际,对相关条款进行了修改和补充,如:柞子村、前塘村规定对两女户的小孩实行九年制义务教育全免费入学;永忠村规定对两女结扎户一次入500元养老保险,并在其小孩义务教育期间每年补助100元学费;梓木村规定对自愿放弃再生育的家庭一次性奖励1000元……到7月底,已有37个村按法定程序通过了新的《计划生育村民自治章程》,有26个村与农户签订了《计划生育村民自治协议书》,从而使我镇的计生工作走上了村民自治的良性发展轨道。

三、加强流动人口管理,提升基层基础工作水平

流动人口管理一直是计划生育工作的重点和难点,我镇的违法生育90%以上是流出人口造成的。为了破解这一难题,我们积极向县局请示,县计生局于4月7日到新檀村就流动人口的计划生育管理办点示范。5月13日,全镇流动人口管理现场会议在新檀村召开,之后,“八个一”的流动人口计划生育管理模式迅速推向全镇。现在,每个村的流出已婚育龄妇女,都按照上级要求与村上签订了合同书,找出了担保人,并按时向村上通报居住地的地址和联系方式,及时寄回有效的孕检证明;村上也及时为每个对象办理了婚育证明,建立了计划生育管理卡,流动人口以户籍地和现居地共同管理的工作格局初步形成。

第四篇:计生工作总结

镇农村片辖16个村、2个居委会、2个社区,总人口63389人,已婚育龄妇女12724人,占总人口比例20.07%,综合节育率90.76%,孕环检对象6975人;流出总人口14252人,流出已婚育龄妇女3703人,其中孕环检对象2863人;20xx年度出生率9.95‰,政策符合率94.77%,性别比114,自然增长率5.07‰。

一、20xx年度农村计生办围绕年度工作重点,在镇党委、政府的重视领导下,共做了以下几方面的工作:

1、在镇党委、政府的.高度重视领导下,加大了对计生工作的领导力度和经费投入,取得了明显成效,完成上级下达的工作目标。至9月底,农村片共出生631人,政策内出生598人,总政策符合率94.77%,二多孩政策符合率84.05%;总性别比114,其中一孩性别比105.8,二、多孩性别比132.58;二孩早孕发现55.08%;政策内检出率5.05%;共做手术1080例,其中上环、皮埋815例,结扎73例(二女扎13例),人流、引产192例。

2、领导重视,加大经费投入,完善月考核和季度孕环检集中服务考核机制。一是加大经费投入。对在期内完成的工作实行个案奖励到包组干部,与工资一起发放,按月打卡兑现(主要涉及奖励项目有,上环、皮埋、结扎等长效手术的到位,人流、引产等补救手术的到位,早孕发现、流动人口孕环检反馈等);季度集中服务实行严格考核,加大考核和奖惩力度,促使村级从源头做好计生工作,夯实计生工作基础。奖惩的兑现有效调动了镇、村干部计生工作的积极性;二是加强对后进村的调度。镇主要领导根据阶段考核结果,对排序在后位的村、居、社区进行调度,并深入村居社区指导工作,使后进村工作面貌有了明显的改进,工作水平显著提升。

3、“后进村”转化工作。围绕市计生委确定“后进村”的各项指标,分析“后进村”存在的不足,找准切入点,协助村级改进后进面貌。并推广至全镇各个村、居、社区,按月依据考核指标,对照每个村存在的不足,指导村级有目标的开展工作。至9月底,初步统计,市计生委年初确定的“后进村”,计生工作水平均有较大幅度提升,初步实现市、县计生委确定的“后进村”转化任务。

4、信息化工作。围绕计生工作走向信息化管理的趋势,加强对工作人员信息化应用的培训,提升工作人员信息化操作水平。完善全员人口数据库数据,全员流动人口数据库数据,及时审核全员人口信息交流平台、流动人口协作平台的信息,做到用信息化管理和指导计划生育工作。20xx年度共审核交流平台信息13869条,其中出生信息679条,手术信息472条,怀孕信息611条,新婚信息1140条,公安入户信息803条,迁入信息215条,迁出信息188条;流动人口平台共收到并审核回复信息5692条,发送交流信息4069条。

5、两非案件的查处工作。农村片有马厂、一心、龙西等村提供了两非案件线索,在县、镇领导的指导关心下,镇村干部共同努力,超额完成了县下达的任务,并有效的震动了周边群众,对非法私自鉴定性别并引产的人员做了有效的打击,教育了群众,对工作的推动起到了应有作用。

6、社会抚养费征收工作。20xx年度农村片共征收社会抚养费115万元,社会抚养费征收工作成效显著,通过考核引导,确保年度内政策外生育一孩社会抚养费征缴100%到位,超生对象社会抚养费征收面也显著提高,社会抚养费未征缴到位人员的基数显著缩小。

7、利益导向及优惠政策兑现工作。围绕计生工作转向服务,转向以奖励实行计生政策户为导向,积极做好符合优惠和奖励政策对象的审核上报和资金兑现工作。20xx年度共审核兑现奖扶对象252人,特扶对象3人,手术并发症对象8人,独保费对象1977户,人口基金对象78人(其中贫困母亲20人、独双女户成才13人、困难家庭5户、特殊家庭救助户,二女结扎家庭保险10户、村专干及信息员保险30人),长效手术奖励对象451人。

8、做好办公室人员、村级计生主任的业务培训。每月一次以会代训形式培训业务,使工作人员熟悉业务,并相互交流工作方法,便于工作更好开展;

8、加强服务所管理。做好窗口服务质量,树立良好的服务形象。督促服务所技术人员,加强学习,提升业务能力,做好宣传、各项技术服务和为群众提供的咨询服务。20xx年度,服务所共做上环577例、取环173例、孕前免费健康检查877例、孕环检48000人次、共做咨询55000人次。

9、做好村级办公场所的布置和宣传工作。为营造计生工作氛围,对新建村级服务场所进行合理的布置,并制作宣传标牌,宣传计生知识和政策;印制宣传品发放到每家每户;制作展板在道路和办公场所的醒目位置进行宣传。

10、迎接各级的考核工作。围绕各级、各种考核,认真做好资料的准备和工作的梳理。主要考核有:市级月考核,年终考核;县级对村级的月考核、对镇级的月考核、县级流动人口月考核、信息交流平台考核、县级半年和年终考核、县级社会抚养费征收考核;平时各级对工作的督查、调研工作;年终的省级检查等。

二、20xx年工作计划

1、转变工作思路和方法,继续围绕上级下达的工作目标,结合我镇实际计生工作水平,在镇党委、政府的重视下,制定切实可行的工作指导方案(20xx年度将加大对政策外生育、无孕情生育的逆向追究力度,纳入村包组干部的月绩效考核),引导村级计生工作开展的经常化,全面提升计生工作水平。

2、做好计生基础工作,提升数据库数据质量,完善平台信息的管理机制;

3、加强社会抚养费征管,强化社会抚养费征收工作,以此遏制政策外生育。

4、创新孕环检工作模式,结合一年四次孕环检,认真做好宣传工作,改变原有的单纯以现金形式给参检对象发放奖励,采取发放印有温馨宣传内容的纪念品,营造浓厚的计生工作氛围;加强每月访视力度,及时掌握孕情,优化各项统计指标。

5、加强对流动人口的管理,减少政策外生育。

6、有效利用信息化管理计生工作,培训好镇村计生干部。

7、严格依法行政,开展性别比案件查处和计生信访工作。

8、转变工作思路和方式,引导计生工作向宣传倡导为主、服务关怀为主、村民自治为主的“新三为主”工作模式转变。

9、做好日常的统计工作。

10、加强服务阵地建设,完善基础设施。

11、积极做好镇党委、政府布置的中心工作。

第五篇:人口计划生育工作总结

20xx年,我镇人口与计划生育工作在县委、县政府的正确领导下,在上级业务部门的精心指导下,坚持以党的十八届三中、四中全会精神为指导,坚持计划生育基本国策,以稳定低生育水平为目标,以机构改革为重点,加快镇村资源整合,提升服务质量,强化宣传教育,落实优惠政策,规范基层基础管理,改进工作作风、提高工作质量,通过全镇干部的共同努力,全面完成了计划生育各项任务,现就全年工作总结如下:

一、全面提高计生质量指标,顺利实施人口计划

通过一年的努力,20xx年全镇共出生42人,死亡26人,人口出生率10.9‰;死亡率6.7‰,自然增长率4.2‰。已婚育龄妇女668人,累计落实各种节育措施622例,其中结扎339例,上环226例,药具54例,综合节育率为100%。出生人口中,一孩27人,二孩15人,计划生育率为100%。全年共开展“三查”服务4次,重点对象“三查”率达100%。

二、加强组织领导,夯实工作责任

一是设立计划生育专线工作组,制定落实了领导联村,干部包组的计生工作责任制度。做到了经常性工作、阶段性工作结合,严格执行“一票否决”制度,进一步夯实包村联组责任制,加大督促检查力度,稳定推进各项工作落实;二是与各村签订人口计划目标责任书,细化工作任务,责任落实到人,对全年计生工作量化考核,实行奖罚兑现,确保了全年计生各项工作任务的圆满完成;三是运用阶段性的以会代训的形式对各村计划生育专干和中心户长进行了多次业务培训,提高和增强了他们的业务水平和工作责任心,促进了计生各项工作顺利开展。

三、加强业务规范指导,提高计生管理水平

计划生育基层网络建设始终是计生工作的重要环节。一是按照市、县统一安排,以推进城镇人口网格化管理工作为抓手,以基层计生精细化管理为目标,进一步强化镇村工作责任,严格执行村月例会制度和计生干部入户访视制度,确保计生基础台帐管理制度化、常态化;二是采用集中和个别指导的方式对各村计划生育专干进行业务培训,以统一的内容,统一的标准,指导规范村级的“卡、册、表、牌”,确保计生软件规范运作;三是安排专人对全镇人口和计生情况及时的录入全员人口信息系统和流动人口系统,并定期对全员人口信息系统信息进行维护和更新,确保了人口信息管理的正常运作。四是加强计生协会工作,为每个村计生协会配备了必要的宣传资料和宣传设施,使协会有了活动场所,增强了计生协会的凝聚力,通过抓计生基础建设和清理规范计生秩序使全镇计生工作整体水平得到了进一步提高。

四、全面落实优惠政策兑现,促进计生工作健康发展

今年我镇根据相关政策和上级下达的指标,认真完成了了计生优惠各项工作。一是扎实的开展了农村计划生育奖励扶助对象调查摸底工作,对全镇年满60岁的独子户、双女户家庭,年满55周岁的独女户家庭,逐一进行认真的摸底核查、公示、建立个案登记,对符合奖扶条件的5人进行确认上报,落实了相关计划生育奖励扶助政策;二是为已领取《独生子女光荣证》的57对育龄夫妇及时办理了计划生育家庭意外伤害保险;三是为3对农村再生育政策内夫妻自主选择落实绝育措施给予以奖代补政策的落实兑现;四是为符合计生合疗退款的农户进行了合疗退款;五是建立了“史家庄村创业示范村”,并在此基础上发展了60户计生家庭创业大户。通过这些优惠政策的落实,体现了计划生育爱民、惠民、亲民政策深入人心,极大的调动广大育龄群众实行计划生育的自觉性。

五、深入开展计生宣传教育,推进新型生育文化建设

为了彻底转变育龄群众的婚育观念,我们以宣传教育为先导,舆论引导为基础的指导方针,以深入开展婚育新风进万家活动为主线,按照建设社会主义新农村、新家庭示范村标准要求,紧扣人口与计划生育工作的目标任务,采取向群众发放宣传品、刷写宣传标语、办板报、建立村级人口文化大院、培训等多种行之有效的宣传方法,广泛宣传《陕西省人口与计划生育条例》、《流动人口计划生育工作条例》以及优生优育、关爱女孩和国家计划生育奖励扶助政策,倡导新的生育文化,引导群众树立科学、文明、进步的婚育观念,走少生快富之路。通过扎实有效的宣传,群众对计划生育各项政策有了更深的了解,新型的社会主义生育文化在全镇蔚然成风。截止9月底,全镇累计共有 对育龄夫妇主动申请办理了《独生子女父母光荣证》,累计有16对夫妇主动放弃二孩生育指标,育龄群众实行计划生育的自觉性进一步增强。

六、坚持流动人口“一盘棋”思路,加大流动人口计生管理力度

在流动人口计划生育管理工作中,我们严格按照《流动人口计划生育管理办法》的要求,结合本镇实际,一是加大对流动人口清理清查和监督力度,坚持每季度组织计生工作组和驻村干部对流动人口情况进行清理清查,与计生“三查”工作同步进行,重点对流出人口进行详细登记,建档立卡,并与其外流人口家属,签订双向服务承诺书、落实担保责任,给所联系的计生中心户长落实监控责任,对外出育龄妇女,督促其办理流动人口《婚育证明》,对流入人口坚持定期上门查证验证,填写两单一卡,纳入日常管理;二是全面落实了流动人口计划生育“一卡通”制度,实现流动人口在计生技术服务、优生筛查、生殖健康、优惠政策等方面与本地居民“同等待遇”。三是加强流动人口信息平台的管理,安排专人及时接收和更新信息平台信息,随时与流出人口现居住地联系,及时了解掌握流动人口婚育动态,并为他们提供计生优质服务。

一年来,在全体干部的共同努力下,我镇计划生育各项工作取得了一定成绩,为今后的工作奠定了坚实有力的基础,但与新形势人口与计划生育管理工作新要求尚有差距,在今后的工作中,我们将认真总结,突出重点,不断创新,扎实工作,努力推动全镇人口与计划生育整体工作再上新台阶,为全面建设小康社会,构建和谐社会创造良好的人口环境。

第六篇:计生工作个人总结

今年以来,我局计生工作在上级有关部门的正确指导下,在局党组的高度重视和县计生局、镇计生委的大力支持下,根据县委、县政府、县计生局、镇计生委与我局签订的《xx年人口和计划生育综合治理目标管理责任书》和县计生工作领导小组下发的《关于县直单位人口和计划生育工作实行目标管理的通知》的要求,积极参加有关计生工作的各项活动,履行计生工作的程序和职责,圆满完成了各项任务,为人口和计生工作的协调发展起到了良好促进的作用,现将有关情况汇报如下:

一、高度重视,领导、人员、经费落实

为推动计划生育工作持续深入开展,局领导高度重视全局的计划生育工作,将计生工作纳入目标管理,列入商务工作的重要议事日程。年初召开党组会议研究布置全年的计划生育工作;由局党组书记徐向荣主管,工会主席彭山红分管,办公室主任聂晓担任计生专干,为计生工作直接责任人。年初与各下属单位签订了人口与计划生育目标管理“责任状”,制订了计划生育管理制度和奖惩办法,加强下属单位责任意识,做到了领导、人员、经费三落实。

二、强化措施,严防违法违规情况

我局机关现有在职干部职工46人,其中女职工15人,育龄妇女9人,一孩的有9人,二孩的有1人,均为计划内生育,未婚女青年5人。育龄妇女在节育方面全部采取了节育措施,其中上环的9人。在计生工作中,我局严格落实上级要求,按时按要求向县计生局、镇计生委报送各种报表、工作计划及工作总结,做到帐、表、卡、册完整齐全,数据清楚准确。同时,认真加强教育和督查,确保全年无一例违反计划生育工作事件发生。

三、完善制度,计生工作规范有序

1、我局建立了层层签订责任书管理制度,进一步明确了目标,履行了职责。对四个下属机构商业总公司、药业总公司、物资总公司、外贸总公司的计生工作也组织相关人员进行了督查。

2、计划生育工作的管理服务做到了经常化、规范化,注重了常规管理,抓好了平时的随访和督查,严格把好了婚育年龄和婚后生育关,严格抓好了已婚妇女的孕检工作。

3、认真开展计划生育宣传教育工作,采用多种形式运用各种手段,在全系统大力积极开展人口理论宣传培训工作,每年几次专题组织全体干部职工学习和宣传《人口与计划生育法》、《湖南省人口与计划生育条例》等法律、法规,进一步认识稳定低生育水平,提高出生人口素质和出生人口性别比的重要意义。

四、关爱妇女,事无巨细,事事留心

1、为全面掌握计生情况,党政一把手作为计生领导小组组长,经常过问计生工作,包括妇女同志的身体状况、育龄、节育、经费落实情况,对计生工作中遇到的困难总是予以及时解决,计划生育独生子女费足额及时发放到位。

2、为保证计生成果,也为了使女职工对自身健康状况掌握了解,我局每年都组织育龄妇女进行妇科防癌普查,每年又将孕检和妇检相结合,在县妇幼保健院进行B超等一系列检查。有使用避孕药具的花名册,受检率达100%,使单位干部职工的节育避孕措施控制得很好。

五、不留死角,工作不分单位内外

我局除了对本单位女同志做好管理外,同时也对下属公司进行了跟踪管理,建立了计生台账,对租用下属公司门面的流动人口都检查了《流动人口婚育证明》,均未出现违法怀孕、生育现象,并与租用门面的商家签订了计生合同,消除计生工作死角。

今年,我们虽然做了一定的工作,但距离上级的要求还存在一定差距,我们会继续以党的十八大精神为指导,强化宣传加强领导,狠抓各项工作的落实,加大计生扶贫帮困力度,不断创新计生工作机制,继续服务我县人口与计划生育工作,确保年度计划生育工作目标任务的圆满完成。

《计划生育工作年终总结(大全).doc》
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