幼儿园五一劳动节社会实践活动方案

时间:2022-04-05 14:39:26 作者:网友上传 字数:2636字

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第一篇:幼儿园五一劳动节社会实践活动方案

通过开展以“我劳动,我光荣;我创造,我幸福”为主题的系列活动,让同学们了解“劳动节”的由来,了解我国不同时代的劳模风采。从宣传“我劳动,我光荣;我创造,我幸福”这个主题思想转化到我们每个学生的实际行动中。

一、活动主题

我劳动,我光荣;我自理,我能干

二、活动内容

(一)绘画比赛

1、绘画主题:劳动最光荣

2、绘画形式:绘画表现形式不限,儿童画、国画、版画等均可。每个班上交5件作品,可适当增加。

3、上交时间:z月z日前上交,逾期做自动放弃。

(二)我是劳动小能手

1、在“五一”放假期间与爸爸妈妈一起对自己的家进行一次彻底的大扫除;

2、能帮爸爸妈妈做一件力所能及的家务事,洗菜、淘米、洗碗、扫地、拖地等;

3、知道“谁知盘中餐,粒粒皆辛苦”的含义,并能做到我的饭碗里没有一粒剩饭(菜);

(三)学唱劳动歌曲

1、各班音乐老师负责在本周学习有关“劳动光荣”的歌曲。

2、周五班队活动课,以班级为单位,举行“我爱唱歌更爱劳动”的个人演唱比赛。

三、活动要求

1、各校要组织好绘画比赛活动?将好的作品上交中小进行展览。

2、各校要切实布置好三个阶段的活动?让学生亲身体验劳动。

3、要制订好活动方案案和安排,按时开展活动,要有详细的活动记录。

第二篇:幼儿园实践活动周总结

幼儿园实践活动周总结

导语:不同学校之间相互交流,相互学习是一件非常有意义的事情。下面这篇文章讲的是一个幼儿园老师到其他学校参加实践周活动之后写下的心得,我们大家一起来看看吧。

一、实践周工作内容:207年2月13-17日,我到太平巷幼儿园进行了为期一周的教学实践活动。我听了5位教师共8节课,其中,科学2节,数学2 节,音乐2节,体育、美术各1节。看了4 天的晨间体育活动,看了小中大班的游戏情况以及活动环境和材料提供。一周时间内和园长、副园长、助理进行了比较深入的交流,有针对性听了大一班的陈艳老师2节课,并进行了一次交流,对她组织的半日活动和2节课进行了分析。对幼儿园提供的25份教学案例进行仔细阅读,提出建设性的意见,并对幼儿园撰写的个人课题也提出了我的个人建议。周五,根据幼儿园的具体情况和要求,我对全体教师作了《幼儿园数学教育内容分析》的讲座。

二、实践周个人感受

1、幼儿园十分欢迎我们开展实践周活动。

园长非常重视幼教室2位教研员到幼儿园开展教学实践工作,在全园作了动员,全园十二个班,班班作好听推门课的准备,园领导班子统一认识,把这次活动当成是一次集体练兵活动,充分利用外部资源,提高内部的教育质量。

2、幼儿园和我们进行了现场互动的有效交流。

我们在幼儿园主要是从看半日活动入手,园领导也我们一起看活动,一边看,一边想,因此交流时,就有了共同的谈话平台,发现的一些问题,很快就有了解决的办法。尤其是有关课程建设和平时教研效益的有关问题,需要全园从整体去调整,大家讨论后也有了相应的解决策略。我听的8个教学活动都和大家进行了交流,与陈艳老师进行深入交流时,园领导也参加了,从陈老师的反思情况看,我认为效益是比较高的。

3、幼儿园教师工作投入,精神状态好。

在幼儿园这么多天,我发现每位教师的工作都十分投入,对孩子的态度都很亲切、耐心。从幼儿园丰富而有创意的环境建设中,能反映出幼儿学习生活的主要内容,也能反映出一个幼儿园的活动内涵,这里面主要反映的是教师的专业水平和敬业精神。在太幼,随处能看到以班级为单位,以年级为平台,和孩子们在一起愉快工作的老师们的身影。

4、太幼的教师研究意识强,研究积极性高。

太幼是全省最早的一所省级示范园,有着良好的园所文化,教师队伍整体素质较高。在最近的南京市个人课题的申报中,幼儿园大部分教师都申报了自己的个人课题;在参加省级优秀活动案例的评选中,全园25位教师写了教育案例参评,在全区也是数量最多的,这是很不容易的。她们很想得到专业部门的指导和帮助,我很愿意同老师们进行面对面的交流,尽自己的力量给予她们切实有效的帮助。

三、实践周价值思考

1、基层需要是教研员存在的价值所在。

学校安排本次教学实践周活动是为了促进教研员队伍的专业成长。教研员是一个很特殊的职业,每个教研员又是如此的不同,如何打造教研员队伍真是一个重要的课题。全面服务基层,研究、识别和发现教师,以点带面,更新教师的教育观念,提高教师的教育技能,改善教师的教育行为,是我们教研员的基本责任。幼儿数学教学相对而言是太幼教师的弱势领域,我的讲座内容是专为这次实践周准备的,讲座中,专门剖析了幼儿园的2个数学活动,对教师们比较困惑的一些数学概念作了具体的讲解,相信大家会有所收获。满足基层教师的各种需要,为她们解决教育教学中的困惑问题,共同研究教育教学中的疑难问题,是我们教研员的价值所在。

2、持续学习是教研员岗位的自然要求。

教研员一定要有专业学习的敏感性,持续学习是教研员的必要能力。在教研员的'生活中,不断面对教育教学实践中的不同问题,针对不同教师出现的不同层面的各种问题,要能从专业理论和教学实践层面和教师互动交流,提供给教师切实可行的教学策略、方法。事实上,教研员所需储备的知识,用“一桶水”来比喻显然是不够的,而应是“一条流动的小河”更确切。因此,作为教研员岗位的自然要求,只有持续学习,才能保持“小河”的充盈以及良好的流动性。

3、思考问题是教研员专业素养的必然体现。

在太幼的一周时间里,我也发现和提出了一些问题,问题提出后,得到了园领导们很好的呼应。我经常思考的是如何让老师们在我们的引导下,不断看到同行的观点和经验的价值。我们关注的不是一个活动的成败,而是教师的观点、活动过程和活动价值。我们尽力为老师们创设一种鼓励思考问题的氛围,支持教师思考教育教学的相关问题,鼓励教师研究幼儿当前的、潜在的和可能的发展问题,引导教师从不同角度看问题的态度和品质,培养教师尊重、理解、吸纳同行老师的观点和经验,从而让教师们主动地自主地建构自己的实践知识。我知道,这是一个长期坚守的过程。

4、整合服务是教研员综合能力的展现。

幼儿教育无论作为人类的一种活动还是作为一种社会现象,它都是一个整体。因此,幼儿教育十分强调整合观,就是对幼儿教育的各要素进行多样化、多层次的整合,发挥各种教育因素的整体影响,努力提高教育质量,促进幼儿的发展。我们一直对幼儿园的教学研究和课题研究进行整合指导,我们十分关注教师教育科研能力的提高。分析评价教师撰写的教育活动方案、教育教学案例、个人课题、教师的科研论文;帮助幼儿园整体确立研究方向,关注具体课题研究的推进,也是我们的长期工作。这次给太幼教师的25篇教学活动案例以及个人课题的点评,也是为了帮助老师进一步提高和拓展思考空间,关注对幼儿发展、教师发展、幼儿园发展有重要价值的内容,不断提高教育发展的效益和水平。

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