优秀的工作总结

时间:2022-06-06 19:37:32 作者:网友上传 字数:5857字

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第一篇:优秀的工作总结

这一年最大的变化就是变得更加成熟和开朗,更有女人味。这些都是发展的必然之路,说明你做的一切都是值得的。每一个人的性格差异,会最终导致与人打交道的方式方法不同,没有什么东西会是最好的,只有相对合理的,你不必模仿他人的行为模式,只要学会其中的奥妙即可。你应该逐步看懂人与人之间关系的微妙之处,这样你就有了自己的应对办法。

方向是最重要的,目标是达成方向的一个个路标,你需要的是一个一个地实现,而不是一步达到自己梦想的天堂。有压力和焦虑是两回事,不管是生活还是工作之中都应该保持压力,这样才会产生持久的发展动力。但是,你生活和工作中的焦虑越少越好,俗话说得好,没有迈不过的坎,凡是都会有一个结果的。焦虑只会让你的信心锐减,让你的思维迟钝,让你的效率更低,没有一点正面作用。所以,你成熟的标志之一,就是学会在生活中克服压力,不再焦虑,保持乐观豁达的心态,对未来充满期望。

我们来探讨一下《士兵突击》,许三多的腹绕杆333是他军营生活的一个转折点,准确的说他是在高压下释放出自己的全部能量,达到别人都无法触及的高度。他的这个变化的根本原因是他产生了一个真正的压力,以前的种种困境、难点对他都不是真的压力,因为他看惯别人的嘲笑,也习惯各种失败的处境,这些他都习以为常了,很难激发他内心的斗志。可是,当他面临自己能否做好腹绕杆,就能否留下他认为比命还要重要的班长史今的时候,他才真正的爆发了,释放出全身的所有能量,而且是大得吓人。这个寓言式的情节告诉我们,压力可以释放自己内心的真正动力,而这个压力必须来自自己,只有当你真的觉得这件事情值得你去做的话,你才会投入其中。还有就是,往往一些习惯了的事情,不仅不会成为一个向上的压力,发而会束缚我们的前行,所以,改掉身上的惰性、不良的习惯、消极的观念、无谓的忧虑才是最重要的。换个角度思考,你就会发现许多事情与你想的不一样,会更好,而且是出乎意料的好。

任何事情不可能一蹴而就,事情都有一个发展的过程,退一万步来说,就便此次不成,你也可以积累更多的人脉关系,对以后的业务都会有好处的。这时候,我们又不能把人际关系想得太功利了,需要有长期的眼光,这样才能够保持平常心去面对客户。07年我先后下中甸3次,喝了无数的酒,每次都在1KG左右,但是也没有谈成什么,但是我认为这些是我们必须付出的代价,没有选择的余地。

比如太平人寿,需要的是你平和地与客户沟通,保持一定的关系而已,至于业务可以由此做到多大,就看天意了。当然你可以总结许多在业务、沟通、处理具体事情方面的经验教训,对自己以后的业务会有长足的进步。我们面对客户有两个难点:一是大家是陌生人,非常担心自己的话被驳回,二是我是找你做生意的,不免担心你会怀疑我的诚意,怕你不给好的脸色。其实非也。第一,陌生人只要友好,大家都不会撕破脸不给面子的,再说很多人都是“人来熟”,比我们更愿意沟通,说不定正等你去沟通呢。第二,做生意与做人一样,需要的是真诚,不管我赚你多少钱都应该是坦然的,因为这些都是我的付出。你只要给客户一个真诚的生意,他给谁做都是做,没有任何难度的。这些需要你在实践之中不断地感受。

新的一年,不断完善工作中的细节,学会调节生活和工作中遇到的矛盾,通过与人的交往变得更加开朗、更加适应现在的生活方式,更加努力地生活和工作,实现自己一个接一个目标,做一个知性女人,快乐而成熟。

第二篇:班主任军训工作总结

"宝剑锋从磨砺出,梅花香出苦寒来",军训是一个艰苦的历程,然而相对于漫长的人生历程来说这仅仅是一个前奏,仅仅是一个开始。

本次军训在学校、年级领导小组的正确领导下,通过六天的军训生活,我班在时间紧、任务重、缺乏经验、条件有限的情况下,得到了磨炼,达到了预期的效果。

以树立同学们的国防观念、集体主义观念和培养吃苦耐劳的作风为目的,按照《高级中学军事训练教学大纲》的要求,科学施训。

通过军训,同学们普遍增强了体质,磨练了坚强的意志,锻炼了抗挫品质,培养了同学们的良好作风。军训最重要的目的,是要求同学们通过军训,磨练自己。通过一周艰苦的训练,逐步培养了同学们如何面对困难,如何克服困难,如何用坚韧不拔的意志来支配自己的行动的目标。

通过军训,培养了团结协作精神,形成了良好纪律观念,学会了用纪律来约束自己,用修养来规范自己。学生们懂得了齐心协力,才会取得成功;要团结友爱互助,要有竞争意识、团队意识和集体主义精神,才能把自己磨练成一个有用的人。通过军训,同学们去掉了过去许多不良的陋习,良好的习惯正在形成;各种学习、生活的规范化、制度化已经形成。

通过军训,我们还增进了老师与学生之间、学生与学生之间的了解和情感的沟通,增强了班级凝聚力、形成了一种积极向上的良好班风和促进班级凝聚力的形成。

在短短几天的辅助军训工作中,身为新教师新班主任的我实在收获良多,以下为自己的工作体会。

首先学会了做宣传鼓动工作,激发学生参与军训的激情。现在的孩子多为独生子女,再加上生活条件较好,在家颇受宠爱,因此吃苦意识不够。再者,学生一开始对军训可能有新鲜感,随训练强度的加大、时间的推移和炎热天气的影响,便会由新鲜转为厌烦。身为班主任便要运用极富鼓动性的语言,鼓舞学生的斗志,让他们坚持训练并争取获得最后的胜利。

军令如山,班主任在军训中还应带头作好遵规守纪的表率。正人先正己,明人先自明你的一言一行都将是学生了解你的起点,因此班主任千万要当好学生的榜样,凡事不要落在学生后面。因此每当黎明时分军营的号角吹响时,我也是伴随着学生急促的节奏而开始洗刷。我的身影总会出现在学生军训训练场上,从他们的目光,我总能读到他们的相信和赞许。

我校高一新生军训工作已圆满结束。在这紧张艰苦的军训中,同学们经受了一次严格的考验,也获得了前所未有、终生受益的精神财富,达到了培养吃苦耐劳的高尚品质、纪律严明的工作作风、生活朴素的优良传统、无私奉献的爱国精神的目的。

但是,身为高一(4)班班主任的我也清醒地认识到:如何把这次军训的成果巩固下来并使之在今后发扬光大?这才是我值得思考的问题,也是我今后的工作目标之一。

第三篇:连队爱国卫生月活动方案

为进一步开展“清洁家园、灭蚊防病”春季爱国卫生运动工作,严防严控寨卡病病毒、登革热等传染病,根据阜阳市爱国卫生运动委员会《转发省爱卫办、全国爱卫办关于开展“清洁家园、灭蚊防病”春季爱国卫生活动的通知》,结合我公司工作实际,现制订工作方案如下:

一、指导思想

坚持以“以人为本”的原则,以营造整洁优美的环境为目标,广泛发动干部职工,调动一切力量,在公司范围内大力开展爱国卫生运动,全面整治环境,消除“四害”,有效切断病媒生物疾病传播途径,不断改善公司环境。使公司爱国卫生工作更上一层楼,有力地促进我公司供水事业迈出新的步伐。

二、活动主题

灭蚊防病,健康你我

三、主要任务及时间安排

(一)宣传发动阶段(4月1日至4月8日)

爱国卫生月活动宣传发动。通过总公司网站、微信、微博等途径广泛宣传爱国卫生工作,并在营业网点和公司的宣传栏同步进行宣传,同时由公司工会、团委向全体员工发出爱国卫生倡议书,进一步提高全体员工对爱国卫生工作的认识,充分调动员工参与爱国卫生工作的积极性。

(二)活动开展阶段(4月9日至4月30日)

1、开展以灭蚊为主题的环境卫生整治活动,每周针对各泵站、厂区、各职能科室的卫生死角和卫生责任区域进行一次卫生整治。动员全体员工开展家庭卫生大扫除,对室内、房前屋后的环境卫生进行清理,铲除蚊虫孽生的环境,从源头上控制蚊虫。

2、4月9日(周六),积极开展、参与市爱卫会组织的“清洁家园、灭蚊防病”春季爱国卫生运动专题现场活动,并通过摆放宣传展板、悬挂宣传标语、发放宣传单向市民宣传爱国卫生知识、蚊虫传染病防治知识及惜水、爱水、护水的理念;组织开展“户外一天”春季全民健身活动,组织员工开展健康行活动。

3、4月中旬组织职工进行健康体检。

(三)检查总结阶段(4月10日至4月30日)

“爱国卫生月”活动期间,公司将不定期对卫生进行督察,找出卫生治理重点部位,并落实治理工作,对卫生治理进行检查评估。检查结果将按公司卫生管理制度进行奖罚并在全公司范围内进行通报。

四、措施和要求

1、加强领导,提高认识

开展爱国卫生月活动,是保障员工身体健康,改善环境卫生,减少疾病,进一步提高生活质量和健康水平的有效措施,具有重要的意义。因此,各科室要充分认识开展爱国卫生活动月的重要性,切实加强领导,确保爱国卫生工作深入扎实地开展。

2、宣传发动,全体参与

提高重点区域、重点部位环境卫生质量,如泵站、水厂、办公楼等处杂物、堆放物、垃圾污物等;领导干部要率先垂范,以身作则,工会和团委要发挥优势,组织员工参加社会公益活动和义务劳动,积极投入到爱国卫生月活动中来。

3、总结成果,做好反馈

爱国卫生运动期间(4月1日起至4月30日),总经理办公室和党群工作部要做好工作开展情况的资料收集和整理,并于5月13日前将爱国卫生月活动开展情况和效果及时报市爱卫会办公室。

第四篇:后勤个人年终工作总结

本学年的工作很快结束了,在区教委、生产教育办的大力支持下,我校后勤积极努力,不断提高办学效益,研究新情况,优化进行机制,提高管理水平,改善办学条件,增强保障能力,促进学校健康良好的发展。现把这学年工作总结:

一、加强整体规划和建设,努力探索后勤改革新路子

我校的环境和基础建设在随则着学校管理和发展的需要不断发生变化。目的是为全校师生员工创造更好的学习、生活工作条件。因为学校是全体师生的又一个家,美好的家园会让孩子门愉快安逸,精神本振奋。本学年我们采用“整体规划,分步实施”的原则加强基础建设。

今年春天我们在校园文化墙前边铺了一百多平米草坪,操场东侧及教学楼前栽满了红花麦里,同时教育师生做好平时的爱绿、护绿工作。五月份,我们改建了领操台、升旗台,安装了新的白钢旗杆。在校园内拆掉旧式花池,修建了自动控制的喷泉及养鱼池。虽然我校新修的喷泉规模不大,但是每当下课喷泉自动喷出清凉的水雾,校园内干燥的空气立刻变得湿润。

另外,我们按照美术张扬老师的设计把教学楼的正墙面彩绘以“飞翔”为组主题的壁画,墙面文化简洁大方,意义深刻。为了解决教学楼前积水和车库门前灌水问题,六月初,我们把操场南侧教学楼前加高,铺了四百多平米沥青路面,从而解决了校门前汪水和车库门灌水问题。修喷泉、加高沥青路面,这两项工程都是由五年二班朱厚达同学的家长主动赞助的,总共为学校节约五万多元。为了使教师网上备课、交流方便,我们给每个年组的班主任配备了新电脑。根据一年教学改革特点,我们买了四台多功能投影仪,实物投影效果非常好。为了配备学校读书活动,我们给每个班级订做了统一尺寸的书柜,这样学生献的书不到处乱放,教室和办公室也更加整洁美观。

二、抓好综合管理,为学校的发展做好后勤保障

后勤工作必须服务于学校大局和各项教育教学中心工作,因此我们后勤各部门的工作人员都能从学校整体工作出发,听取每条合理化建议,主动配合其他领导做好学校的各项工作。学校后勤综合管理的好坏,反映在学校财务工作,校产管理、食堂、校车安全管理等褚多方面。这些工作细致到位才能保障学校各项工作顺利进行。财会管理方面:严把财务制度关,从学校大局出发,千方百计增收节资,避免浪费。在资金问题上可花可不花的钱坚决不花,非花不可的钱尽量少花,采购物品要货比三家,为学校节约每一分钱。在校产管理上,做到工作细心,兢兢业业。为了减轻一线教师的工作强度,尽量不去拖累前线教师。今年拆旧式花坛,种草坪、栽红花麦里,从翻土施肥到栽种花草以及给校园内体育器材、院内栅栏墙刷油,这些活儿,全是我们后勤的司机,厨师、打更大叔利用休息时间共同努力去完成的。他们虽然是我校的临时工,但是工作的敬业精神和不求索取的崇高境界非常值得我们学习。

另外,我们把安全教育工作作为后勤工作重点内容之一。平时的常规检查做到了食堂管理天天查,学生安全天天查,“三室”及各教室、办公室安全日日查,学校常规管理经常查,这些检查不是流于形式,检查做到细致到位并重点做好记录。我们积极配合铁岭市卫生局、区教育局生产教育办对后勤工作的检查指导,发现问题及时解决。

这学年我们更重视校车的安全管理。把坐第二趟校车的同学在等车期间全集中到幼儿三班教室,由杜老师负责学生安全。校车管理的好,学生安全上学,安全回家,家长放心,学校声誉也会相对提高。

在食堂管理方面,我们除了抓好卫生防疫外,更重视提高服务质量。由于吃饭的人数多,众口难调。家长对食堂的要求高,家长的想法也是五花八门,有时很难达到个别家长的满意,比如为了营养丰富,我们在熘肉段这道菜里放了胡萝卜,有位家长在网上留言:xx实验小学,为什么在熘肉段里放胡萝卜,请把菜谱改成熘胡萝卜吧!多数家长对学校食堂的服务还是满意的,比如今年区教育系统运动会的两天,我们后勤提前一周反复研究这两天吃什么?为了让运动场上的全体师生吃得可口,食堂的员工和帮忙的所有老师早上五点多钟就来到学校绞馅,和面、包饺子,还给不吃肉的同学包素馅的。考虑到天热师生们特别渴,另外配上绿豆粥,玉米粥、香肠、茶蛋。只要师生们吃得好,喝得好,我们就很高兴,心思就没白费。

总之,后勤工作还有很多不足,我们要不断努力,使我们实验小学的后勤工作更上一层楼。

第五篇:班长年终个人总结

在我们物业公司做保安班长的时间里,我认真的工作,积极的带领我们班组做好保安的工作,现在就这一年来的一些工作做一下总结,不但是一种回顾,同时也是反思自己是有哪些的不足需要去改进,哪些方面还能在明年做得更加的好。

一、安保工作

日常的巡查,消防设施的检查,作为保安,我知道,要保护公司的人员和财产安全是我们的职责,同时也是必须要做好的,作为班长,我的责任更是更重,不再是像以前只是做保安员一个人做好就行了,现在我是要带领我们整个班组去做好,刚开始的时候,其实我也是很有压力的,但是领导信任我,提升我来当班长,那么我就不能去辜负了领导对我工作的一个支持,也是要去做好,这一年来,我们班组也是很好的把工作给完成了,同时也是积极的配合公司的一些大型活动的保安工作,确保了活动的顺利进行。

二、学习培训

作为班长,我知道我要学的东西有很多,要管理好整一个班组去做好工作并不容易,这一年来我也是积极的去参加培训,学习一些管理方面的知识,并且也是组织我们班组一起学习,特别是一些保安最新的知识,以及消防的一些知识,让他们更懂得这份工作并不是随便在那站着的,而是有很多要学的,很多东西是需要我们去掌握的,才能更好做好我们的一个工作,而不是一直不学习,那样的话,很容易被淘汰,同时真的遇到一些事情发生的时候,也是不能处理好的。

三、人员管理

这一年来,我们班组也是有人员的流动的,有老员工的离职,也有新员工的加入,这种情况其实挺不好管理的,毕竟有员工离职,其他人也是会有情绪的变化,毕竟一起工作那么久,同时新人的来临也是会再次的有情绪的一个波动,新人想要融入我们班组的集体也是不那么容易的,但是作为班长,老员工离职的时候,我也是很好的和其他同事聊天,了解他们的想法,确保工作顺利的进行,新人进来了,我也是积极的去培训,让其更快的掌握我们的工作,同时多去沟通,了解新人,让他们更快的融入到我们的集体当中。

一年的班长工作结束了,我知道我的管理做的还比较稚嫩,毕竟我做班长的时间也不是很久,但是我知道,我来年一定会有进步的,同时相对于之前,我的工作也是越来越做的好了,也是要在今后继续的发扬这种精神,让自己把班长的工作做得更好。

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