无忧范文网小编为你整理了多篇《思想品德自我总结(推荐2篇)》范文，希望对您的工作学习有帮助，你还可以在无忧范文网网可以找到更多《思想品德自我总结(推荐2篇)》。
第一篇：思想品德自我总结
本人性格开朗，扎实工作，善于思考，较强的自学能力强，易于接受新事物。我有知识，技能和较强的实验操作了坚实的基础。是一个不合时宜的毕业生。作为学生，我充满了激情和追求期望的成功。我不断成熟学年，思考，书籍和社会实践中，对知识的渴望，对理想的追求，改变扩展，思维的关系，创造一个我想的成熟，方式培养了我务实进取，认真负责的工作风格和良好的团队合作精神。
★思想方面：
我上进，笃守诚，信，礼，智的人生道理，思想积极要求进步。
★社会工作：
我担任班长管等职务，为参与各种有益的活动组织学生长期的服务，建立一个强大的策划，组织，协调，管理创新和吃苦耐劳的精神。
★业余方面：
我充分发挥在音乐的个性特长，积极参与校园各种文化活动，活跃在各种演艺学校。此外，擅长打排球等球类运动，排球队长担任了很长一段时间，采取了班，各类竞赛多年。
★在道德方面：
我关心时事，与国家和民族自豪感，纪律，文明行为，诚实守信，团队合作精神，热爱劳动，乐于帮助他人，爱护环境自觉健康。
在得知我有较强的自学能力，勤奋学习，肯思考，可以合理安排学习时间，与他们的在线学习摸索好，养成良好的学习习惯，理解能力强，快速机智，对这个问题有着独到的见解。并取得了良好的效果。
与实践的合作，我很珍惜集体荣誉和尊重别人的观点和意见在一个团队，积极开发实践能力，探索新方法的勇气，但有时过于苛刻。我会尽量纠正在未来的协调和学习生活。
在体育与健康，我能认真完成练习，保持积极的人生态度。提高自我观点审美观点，并发现生活在美国。在未来的生活中，我会更加努力，以提高自身素质。
第二篇：个人思想品德总结
时光荏苒，20__年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千，时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。财务工作二十余年，也写了近二十份的年终总结，按说，我们每个追求进步的人，免不了会在年终岁首对自己进行一番盘点。这也是对自己的一种鞭策吧。
作为__集团子公司的__公司，财务部是柯莱公司的关键部门之一，对内财务管理水平的要求应不断提升，对外要应对税务、审计及财政等机关的各项检查、掌握税收政策及合理应用。在这一年里全体财务部员工任劳任怨、齐心协力把各项工作都扛下来了。财务部的综合工作能力相比20__年又迈进了一步。回顾即将过去的这一年，在公司领导及部门经理的正确领导下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点展开工作，紧跟公司各项工作部署。在核算、管理方面做了应尽的责任。为了总结经验，发扬成绩，克服不足，现将20__年的工作做如下简要回顾和总结。今年的工作可以分以下三个方面：
一、费用成本方面的管理
1、规范了库存材料的核算管理，严格控制材料库存的合理储备，减少资金占用。建立了材料领用制度，改变了原来不论是否需要、不论那个部门使用、也不论购进的数量多少，都在购进之日起一次摊销到某一个部门来核算的模糊成本。
2、在原来的基础上细划了成本费用的管理，加强了运输费用的项目管理，分门别类的计算每辆车实际消耗的费用项目，真实反映每一辆车当期的运输成本。为运输车辆的绩效管理提供参考依据。
二、会计基础工作
(1)认真执行《会计法》，进一步对财务人员加强财务基础工作的指导，规范记账凭证的编制，严格对原始凭证的合理性进行审核，强化会计档案的管理等。对所有成本费用按部门、项目进行归集分类，月底将共同费用进行分摊结转体现部门效益。
(2)国家财政部门对柯莱公司的财务等级评定还是第一次。我们在无任何前期准备的前提下，突然接受检查，但长宁区财政局还是对柯莱公司财务基础管理工作给予了肯定。给柯莱公司的财务等级分数也是评定组有史以来，评给最高分的一家公司。
(3)按规定时间编制本公司及集团公司需要的各种类型的财务报表，及时申报各项税金。在集团公司的年中审计、年终预审及财政税务的检查中，积极配合相关人员工作。
三、财务核算与管理工作
(1)按公司要求对分公司以及营业点的收入、成本进行监督、审核，制定相应的财务制度。统一核算口径，日常工作中，及时沟通、密切联系并注意对他们的工作提出些指导性的意见，与各分公司、营业点的核算部门建立了良好的合作关系。
(2)正确计算营业税款及个人所得税，及时、足额地缴纳税款，积极配合税务部门使用新的税收申报软件，及时发现违背税务法规的问题并予以改正，保持与税务部门的沟通与联系，取得他们的支持与指导。
(3)在紧张的工作之余，加强团队建设，打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。作为一个管理者，对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长“，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。
(4)作为基层管理者，我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。要想带好一个团队，除了熟悉业务外，还需要负责具体的工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在人员偏紧的情况下，大家都能够主动承担工作。新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，我们决心再接再厉，更上一层楼。
